大阪府大阪市の人材育成の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかに該当される方。 ・ITエンジニア、ITコンサルタント経験を持ち、人材育成、人材開発にご興味をお持ちの方 ・人材開発、教育研修に関する企画・運営経験と、IT領域の知見を持つ方。 [歓迎] ・DX研修企画、教育プログラム設計、講師・ファシリテーションの経験 ・製造業での業務改革、現場改善、デジタル活用、人材育成経験 ・AI・データ分析・IoT・クラウドなどのいずれかの技術領域に関する知識または実務経験 ・Python、SQL、BIツール等を活用したデータ活用スキル ・DX推進や業務改革に関する基本的な知識・経験 ・社内外の多様なステークホルダーとの協働・プロ

仕事内容【仕事内容】 全国の商業施設で働くスタッフの教育・研修企画 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

勤務時間勤務形態: シフト制 8:30～20:00(シフト制) 1日4時間以上 勤務時間・曜日は相談に応じます！ 〇短時間勤務OK 〇子どもが学校に行っている間にのみ働きたいOK 〇夕方から働きたいOK 〇午後のみ働きたいOK 〇週3日～勤務OK 〇平日のみで週3日働きたいOK 〇週4日・5日勤務もOK 〇フルタイム勤務もOK 【シフトについて】 1ヶ月ごとの提出となります。 提出期限は20日で、25日までに決定します。 ・ダブルワーク・副業OK ・フルタイム歓迎 ・残業月20時間以下 ・転勤なし ・長期勤務歓迎 ・週2日からOK ・週4日以上OK ・シフト制 ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

仕事内容カカオティエゴカンにて 以下業務をお任せします♪ 【具体的には…】 ◆ケーキの陳列・販売・箱詰め ◆焼き菓子・ギフトのラッピング ◆レジ会計 など まずは商品の種類や味を覚えて お客様におすすめするところから♪ お菓子・チョコレート好きには 絶好の環境です！ 嬉しい手当あり 接客・サービスに関わる英会話を学び、 社内テストに合格できれば 月々手当を支給します！ サロンを併設しているので、 ◆お席へのご案内 ◆デザート・ドリンクの提供 ◆簡単なドリンク作成 ◆お皿やグラスの片付け なども！ スイーツに携われる 素敵なお仕事です◎ [この仕事のおすすめポイント] 接客業務が未経

仕事内容公益財団法人 国際人材育成機構 日本と海外を繋ぐ【人材コーディネーター】土日祝休み/年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 日本の企業と外国人材をつなぐお仕事！外国人材を採用したい企業へ制度のご案内や、外国人材の日本在留中のサポートを行います！◎個人ノルマなし外国人材を受け入れたい企業の支援と、実習生のサポートをお任せ！ ◇採用企業への制度説明・人材採用後の支援 ◇実習生の就業サポート・訪問での近況確認 ◇労務管理や書類作成などの事務業務 ◇企業へのアプローチ 実習生が無事に3～5

仕事内容全国の商業施設で働くスタッフの教育・研修企画 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事評価制度の運用に携わった経験、社員教育・研修の企画または運用経験 [歓迎] 総務・人事・法務など、管理部門での幅広い実務経験、就業規則や各種社内規程の改定経験、契約書チェックやコンプライアンス対応などの法務経験 【職種名】 評価制度・人材育成の経験を活かして、組織づくりに踏み込める人事・総務担当者募集 【仕事内容】 人事・総務部門の中核メンバーとして、主に人事制度の運用・改善と、人材育成体制の整備をお任せします。 ＜人事領域＞ 人事評価制度の運用および改善 評価・等級・報酬制度の見直しに向けた課題整理 社員教育・研修体系の企画、運用、改善 人材育成方針の策定 ＜

仕事内容■会社の概要 2012年に大阪で創業、事業価値や顧客価値を高めるプロフェッショナルとして、スモールビジネスや中小企業を対象としたwebマーケティング戦略事業とセミナーの集客代行～企画・コンサルティング、自社SaaSプロダクトである「WebinarBase」を運営するSeminarBase事業を展開しています。 『クライアントの勝ちが、私たちの価値』をテーマに質の高いサービスを提供し、高いお客様満足度と共に、2025年度には年商21億円を達成いたしました！ 急成長を遂げる今、「採用」が今後の成長の鍵を握る重要なフェーズを迎えています。この中核を担っていただく、意欲と実力のある人事担当者を募集して

仕事内容株式会社ワタナベエデュケーション 芸能スクール運営／学生の夢を支える／SNS・企画にも挑戦可 【求人要約】 芸能界の未来を担う人材育成に携わる 一人ひとりの成長に、本気で向き合える環境 教育×エンターテインメントで新しい価値を創る 礼節を土台に、人間力で信頼を築き、 その上に表現力を育む。 ワタナベエデュケーションは、ワタナベエンターテインメントグループの育成機関として、俳優・声優・アーティスト・お笑い芸人など、多くのエンターテイナーを輩出してきました。 イモトアヤコ・ハライチ・ハナコ・丸山礼・山田裕貴・見上愛・Little Glee Monsterなど、多くの卒業生が活躍していま

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 まずは現在主任の社員によるOJTで業務を覚えていただきます。人事（採用や教育）、労務、総務をお任せしますが、採用業務をメインに担当していただきます。新卒採用の振り返りから来期の準備、面接官の日程調整、エージェントとの打ち合わせ、学生の進捗管理まで任せ、面接官としても参加いただきます。内定者フォローや内定者研修、新入社員研修も一緒に企画立案し、育成業務へと広げていけま

勤務時間【勤務時間】 週3日以上/1日5時間以上 時短などの相談もOK！ lD:JpkVN7gB2l

仕事内容【職種名】 人材管理育成スタッフ/lD:JpkVN7gB2l 【会社名】 大阪支店/F9903J/lD:JpkVN7gB2l 【勤務先名】 大阪支店/F9903J/lD:JpkVN7gB2l 【仕事内容】 「働き方を変えてみたい」「新しい環境でチャレンジしたい」そんなあなたに♪ 人材管理育成スタッフをお任せ☆゜ 「もう少し細かいお仕事内容が知りたい…」お気軽にご相談を！ まずはエントリー☆あなたとお会いするのを楽しみにしています！ その他に事務系を中心にスキルに合わせてお仕事をお任せ！ 短期やレアワーク、官公庁系も急募！ ◆お仕事例 ・動画字幕の確認 ・官公庁に関する問合せ受

仕事内容【仕事内容】 新入社員から管理職まで、“人の成長と組織づくり”を仕組みで支えるポジションです。 現場OJTではなく、研修・制度・教育設計を担う“育成の中枢”をお任せします。 【1 新入社員研修の企画・運営】 ・入社直後の教育カリキュラムをゼロから設計。 └「最初のつまずき」をなくし、早期活躍につなげます。 【2 中途入社者のオンボーディング設計】 ・配属後すぐに力を発揮できる導線を構築。 └ 即戦力人材が“定着して活躍する”仕組みをつくります。 【3 既存社員向けスキルアップ研修（営業・マネジメント等）】 ・営業力・指導力・考え方の底上げを仕組み化。 └ 個人の

仕事内容◇期待する役割 主な役割は、案件受注後の研修・プロジェクト運営を円滑に進め、品質と顧客満足度を高めることです。関西オフィス（梅田）を拠点に、大阪・京都・兵庫を中心とした研修現場のアテンドと、その前後の準備・調整を担っていただきます。 具体的には、以下①②の業務を担っていただきます。 ①コーディネーション業務（案件受注後の対応） ■研修当日の運営、アテンド（週3回程度、対面含む） ・顧客、講師との事前/当日のコミュニケーション ・会場での案内、資料配布、オンライン研修時のZoom操作 ・運営上のリスク察知や、次のビジネス機会につながる気づきを営業担当へ共有 ※アテンドとは、当社が提供する

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・好待遇│月給27万5,000円～、賞与年3回 ・寮完備(月2万円程)│生活費を抑えて豊かな生活を ・明確な評価制度│キャリアアップを目指しやすい ・SMAP活動という取組│充実した人材育成ができる ▼働くメリット ・月残業平均15時間と少なめで余暇時間を楽しめる ・年1回の社員旅行があり、セブやグアムにも行ける ・有給休暇率100％を目指していて長期休暇も取得可 ・豊富なレクリエーションがあり、楽しく働ける 仕事内容： ▼企業の魅力ポイント ・好待遇│月給27万5,000円～、賞与年3回 ・寮完備(月2万円程)│生活費を抑えて豊かな生活を ・明確な評価制度│キャリア

仕事内容・顧客先でのはかり検査（国内宿泊出張を含む） ・検査対象となる「はかり」は、国内外のあらゆる メーカーの機器になります。（検査手順書あり） ・はかり検査に関連する事前確認や証明書発行作業 ・当該部署は設計班と同部屋（１０人部屋）になります。 ・机上での業務はパソコン操作、電話対応になります。 ・業務基幹システムは自社製ソフトであり、使い勝手を 重視して社内ＳＥが頻繁に修正しています。 ・その他の補助業務として、製造部内の他部署への支援 （材料受入検査の補助など）を依頼することもあります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間勤務 週5日 12：00～20:00 （休憩60分) 実働7H 又は 11：00～19:00 （休憩60分) 実働7H （月・火・水・土・日 勤務）

仕事内容【清掃スタッフ】◆経験不問、駅チカ！（一人勤務でのお仕事です。） 清掃スタッフ ◆家電量販店日常清掃 ◆女子トイレの清掃を含みます 昭和38年に設立した弊社は長い歴史を持ちその魅力は働きやすい職場環境にあります。 これは、会社の成長を支えるのは優れた人材にあることを知っているから！ 人材育成とともに、伸び伸びと働ける職場づくりにも力を入れてきました。 おかげさまで弊社は、50年以上の歴史の間発展を続けています。 お客様のニーズにしっかりと対応し、事業も順調に拡大！ 今では「総合ビル管理」、「アウトソーシング部門」、「人材派遣部門」の3つが事業の柱となっています。 この“魅力ある会社づく

仕事内容大手メーカー向けのゴム・樹脂製品を扱う専門商社の当社の人事・採用担当としてご活躍いたたきます。 ご入社後は、基本は、現在主任の社員によるOJTに沿って業務を覚えていただきます。主に人事（採用や教育）、労務や総務といった業務をお任せしますが、特に採用業務をメインに担当いただきたく考えております。新卒採用では、これまでの新卒採用の振り返りから、来期の採用業務に向けての準備、面接官への説明、面接官の日程調整、エージェントとの打ち合わせ、説明資料の作成、学生の進捗管理を行っていただきます。また面接官としても参加いただきたく思います。その後の内定者フォローや内定者研修から新入社員研修なども一緒になって企

仕事内容「仕事を探す方」と「人員不足に悩む企業」の最適なマッチングをサポートする仕事です。育成担当の先輩がマンツーマンで丁寧に教えるので、未経験でも安心して成長できます。 *☆――当社の成長プランをご紹介――☆* 入社後、まずは半年～最大1年間、クライアント先でセールスプロモーション業務を経験します。 スタッフさんがどんな仕事をするのか、どんな気持ちで働くのかを知ることで、的確なサポートができるようになります。 ▼STEP1：基礎を固めるインプット期間（～6ヶ月） └コーディネーターの仕事の全体像（登録～フォローまで）や「派遣」と「紹介」の違い、契約に関する基礎知識を学びます。 ☆企業がどんな

仕事内容「空調事業」・「化学事業」・「フィルター事業」の３つを柱に世界に事業展開をしています。 多くのキャリア入社社員が活躍しており、全社員の23.5％に及びます。テーマ・課題の多い当社で是非一緒に挑戦しましょう！ ダイキン工業では、社内大学「ダイキン情報技術大学」を通じてDX人材の育成を推進し、AI・IoT・クラウド技術を活用した新たな価値創出に取り組んでいます。 入社後は、ダイキン情報技術大学における教育プログラムの企画・運営、PBL(Project Based Learning)推進、現場伴走を通じて、 【仕事内容2】 全社のDX人材育成と事業部門のデータ活用を支援していただきます。 将来

勤務時間09：00～18：00 実働8時間 休憩60分 残業は10～20（時間/月）です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【法務・人材育成領域の企画提案】 ・エンドユーザからのヒアリングによる要求整理 ・法務および職能領域に関する企画立案、提案資料の作成 ・複数案件の情報を整理し、案件化に向けた計画の策定 ・関係部門との調整および推進支援 こちらのお仕事の他にも様々なエリアにてお仕事をご紹介させていただいております。 職種も多数取り揃えておりますので、ぜひご登録下さい。 【お仕事のポイント】 在宅勤務と出社の併用が可能な環境です。 企画立案から提案まで一貫して関われます。 複数案件に携わり経験を広げられるお仕事です！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30

仕事内容図書館流通センター(TRC)◆図書館業務@大阪市北区◆司書資格を活かしたお仕事◆未経験OK！ 契約社員の求人◆【必須条件】司書資格をお持ちの方(取得見込も可)／週５日×１日７．５時間／シフト制（土日祝含む） 主にカウンター対応や資料の整理・登録、配送など、日々の運営を支える業務が中心です。チームで協力しながら進めるため未経験の方でも始めやすい体制が整っています。 コツコツと丁寧に作業できる方、安定した環境で長く働きたい方におすすめです。 意欲を持って取り組んでいただける方のご応募をお待ちしています。 【資格をいかして働けます】 司書課程で学んだことは日々の仕事を通して実践できます。たとえ