人材育成 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容クリニックの事務長候補/経験者優遇/年間休日120日でプライベートも充実◎ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に

仕事内容<仕事内容> 【27卒限定】人材管理スタッフ◆有給100％消化が当たり前／残業ほぼゼロ／ガクチカ・志望動機不要 「働きすぎて消耗する」よりも「働きながら充実した生活を送る」ほうが大切。 有給は当たり前に取る。残業はほぼない。 そんな職場で、27卒のあなたも安心して社会人デビューしませんか？ 就活の軸に「ライフワークバランス」を入れている方へ。 安心してください、当社では『有給休暇は“消化するのが当たり前の権利』です。 実際に社員の声を聞いてみると… 「長期休暇で旅行してリフレッシュできました！」 「趣味のライブや推し活に有給を使えるのが最高」 「家族との時間を大切にできるのが嬉しい」

仕事内容【仕事内容】 総合人材サービス会社の正社員の募集です。 仕事にお困り求職者さんの『不』や『無』を取り除き、 人生の基盤作りをお手伝いする素晴らしいお仕事です！ ・求職者の電話対応や面談 ・PCを使ったテキスト入力、データ入力作業 ・人材の育成や教育 初心者の方でも先輩スタッフがしっかりサポート♪ スキルアップも可能です！ 仕事を通じて社会の仕組みが理解出来たり、 人とのコミュニケーションの能力もアップ 子育てとの両立を考えている主婦の方も大歓迎！ 【給与詳細】 ◇昇給有 ◇歩合給有 ◇ボーナス有 ◇日払い・週払い相談可 ◇交通費全額支給(規定有) 【固定残業代有無】 固

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆営業経験（無形・有形問わず） または対外折衝経験（調達など）5年以上 ◆プレーヤーとして自ら高い成果をあげながら、リーダーとしてメンバー育成を行い、メンバーの成果向上を実現された経験 [歓迎] ・部下や後輩の育成／指導経験 【職種名】 組織開発・人材育成コンサルタント（大阪） 【仕事内容】 コンサルタントとしてお迎えすることを想定しております。まずは、ご経験を活かしながら学び・学び直し、早期に営業・コンサルティング・講師業務におけるご活躍を期待します。 ■コンサルティング営業 －対象となる企業へアプローチし、経営課題のヒアリングを行い、それを解決すべく中長期的な

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験（無形・有形問わず） または対外折衝経験（調達など） ・社会人経験5年以上 [歓迎] ・無形商材×法人営業経験者 ・営業手法で提案、課題改善をメインとしてきた方 ・チームマネジメント（所属部門・部署の業績目標設定・管理、人材育成） ・部下や後輩の育成/指導経験 ・思考習慣のある方 ・社内プロジェクト等への参画経験があり、組織開発や課題解決のご経験がある方 【職種名】 大阪市(大阪)組織開発、人材育成コンサルタント・人材組織開発コンサル会社取引先20,000社以上 【仕事内容】 組織開発、人材育成コンサルタント職として下記の業務に従事していただきます。 【具体

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・採用や人材育成など人事の経験（3年以上）※人事職でなくてもOK もしくは人材情報・人材サービス業界での実務経験 【同社に向いている方】 ・定年まで安心して働ける会社をお探しの方 （定年まで勤める社員が大半です） ・職場の人間関係や雰囲気の良さを重視する方 （家族や友人に入社を薦める社員も多いです） 【こんな方は優遇します】 ・チームリーダー・マネージャー経験者 ・人事職以外のご経験もある方（営業、総務、労務、ほか） ・業務を効率化した実績のある方 ・PC操作に長けている方（ソフトウェア導入・ペーパーレス化など） 【職種名】 【大阪】人事（マネージャ

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネータ― 人の役に立つ！ そんな人材コーディネーター！ プロモーション運営やStaffさんの育成に携わります◎ 【お仕事内容】 ■人材のマネイジメント ■販売スタッフ ■Staffさんの研修 ■適性に合った現場への配属 ■クライアントへの紹介 etc 未経験でも研修が充実しているので心強い！ 「これってどうすれば!」なんて時は何でも聞きやすい！ ＼未経験&ブランク大歓迎／ お仕事はイチから丁寧にお教えします◎ 人と接することが好き、 新しいことにチャレンジしたい方など キッカケは何でもOK！ ＼勤務地&お仕事多数／ エリアは関西一円にあり★ キレイな職場で快

仕事内容【仕事内容】主に展示会やWebサイトで使用される、大手メーカー様の製品プロモーションWebコンテンツ、デジタルコンテンツのプランニング、ディレクション、プロデュースをご担当いただきます。●営業と共に顧客と打合せ、企画・構成・仕様設計等の立案及び顧客へのプレゼンテーションなどを行います。その後撮影/3DCG/レタッチ/Web編集の各チームや外注先と共に、デジタルコンテンツを仕上げます。●Webコンテンツの他に、VR・AR・MRや様々なインタラクティブコンテンツのディレクションにも業務の幅を広げていくことができます。●大手CGソフトベンダーも認める圧倒的CG制作スキルがあります。 試用期間 6か月

仕事内容<仕事内容> 人材研修企画提案スタッフ／助成金・補助金のコンサルタント業務！年間休日124日でプライベート充実！ 人材研修企画提案 雇用形態：正社員 「仕事内容」 中小企業の経営者様に向け、 助成金・補助金の申請支援を はじめ、人材育成を 目的とした研修プログラムの 企画・提案や、人事制度の 設計など、組織づくりを 多方面からサポートする サービスを提供していただきます。 各企業の課題やニーズを 丁寧にヒアリングし、 制度の導入や運用をサポート。 お仕事に慣れてきたら、 人材育成に向けた研修企画の 立案・提案や、組織体制の 構築支援など、より深い コンサルティング業務にも 挑戦してい

仕事内容■お仕事内容 総合人材サービス会社にて人材コーディネーターのお仕事をお任せいたします♪ 《具体的なお仕事内容は…？》 ・求職者の電話対応や面談 ・PCを使ったテキスト入力、データ入力作業 ・人材の育成や教育 先輩スタッフがしっかりサポートしてくれるので、 未経験の方も安心してお仕事スタートできますよ()/ 少しでも気になったら【応募する】をクリック★ ■コメント ＼あなたのお仕事探しをお手伝いさせてください★／ 「未経験だけど新しいお仕事にチャレンジしたい！」 「ブランクあるけど頑張りたい！」 「自分に合うお仕事探したい！」 あなたのご希望に合わせて弊社が全力サポートいたします()

仕事内容<仕事内容> 音楽スタジオ・ライブハウスを運営する会社の人事総務／業績好調による管理部門強化の募集！ 仕事内容 【人事】 ■採用 ・採用計画の立案および採用手法の検討 ・要件のすり合せをはじめとした、関係各部署との連携 ・採用実務（候補者対応、面接対応、会社説明会の開催など） ※新卒、キャリアいずれも ■人材育成・キャリア開発支援 ・各種研修施策の企画・実施（新入社員研修、キャリア支援研修など） ・人材育成に関する施策の企画・実施 ・人材情報収集、人事異動に関わる業務全般 ■労務管理 ・人事関連諸規程の管理 ・勤怠管理 ・人事制度の企画・運用 ・福利厚生制度の企画・運用 ・労務リスク管理

仕事内容株式会社マネジメントサービスセンター 【大阪】トレーニーコンサルタント ◆大手顧客メイン／人材戦略・人材育成のプロフェッショナルカンパニー 【仕事内容】 【大阪】トレーニーコンサルタント ◆大手顧客メイン／人材戦略・人材育成のプロフェッショナルカンパニー 【具体的な仕事内容】 ～大手企業の人材開発・育成／過去50年以上、延べ150万人以上の育成をご支援／リーダー発掘・開発に豊富な知見と実績を持つ／設立40年の歴史を持つ独立系人事コンサルティング会社～ ■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 当社は大手民間企業への人材アセスメント（マネジメント能力の診断） とそれに伴う人材開発・育成

仕事内容<仕事内容> 【人材紹介事業営業】未経験歓迎｜企業と人をつなぐ“採用パートナー”として成長できる 駅チカ／大阪天満宮駅 徒歩3分 土日祝休み／年間休日120日以上／完全週休2日制 昇給チャンス年4回／営業未経験者歓迎 人材紹介営業 企業と求職者の橋渡しとして、採用を一貫サポートするお仕事です。 仕事内容 ・集客（求人開拓） ・打合せ・ヒアリング ・求人票作成 ・人材のご紹介 ・お客様フォロー（面接日時調整／面接フィードバック共有） 身に付くスキル ◇人材や採用業界に関する知識 →企業の採用課題や求職者のニーズを理解できるようになります ◇マーケティング力

仕事内容<仕事内容> 営業、人材マネジメント 平日はスタッフの管理・育成を含むマネジメント業務を行います。 他にも新規取引先の開拓や予算の管理を行います。 土日祝日は、家電量販店やショッピングセンターでのイベント業務を行います。 <給与> 年収300万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 大阪府大阪市北区東天満2丁目2-4 アドバンス東天満ビル301 JR東西線 大阪天満宮駅/大阪メトロ谷町線 南森町駅 JR東西線 大阪天満宮駅/大阪メトロ谷町線 南森町駅(9番出口)より徒歩5分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険

仕事内容株式会社日本能率協会マネジメントセンター 【大阪／在宅可】コンサルタント営業職／人材育成支援事業◆組織課題解決にオーダーメイドで提案／土日祝休 【仕事内容】 【大阪／在宅可】コンサルタント営業職／人材育成支援事業◆組織課題解決にオーダーメイドで提案／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ◇人材育成に関わりたい方募集◆顧客の課題に合わせ、パッケージの提案ではなくオーダーメイドで提案！課題認識力・解決力・提案力が身につきます◆所定労働7時間15分◇年間休日125日◇時差出勤・リモートあり◆ 担当する顧客企業（主に人事部や人材開発室）に対して、顧客の課題に応じた企業研修やeラーニング等の人材育成に

仕事内容病院において、総合職として医事、情報システム、総務、人事、労 務、経理、契約、経営企画など、いずれかの事務を担当し、係長級 職員として業務管理、企画立案、関係先との調整・交渉、人材育成 、チームマネジメントを担っていただきます。 ※当初の配属先は応募者の経験等に基づき、機構によって決定しま す。後年、他の業務へ異動の可能性もあります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容創業5年で20店舗以上手掛ける成長企業！ 出店エリア拡大のためスタッフ募集！ ☆日本の食文化の伝統を引継ぐお仕事☆ 当社は創業5年で現在20店舗以上手掛ける成長企業です。時代を見据えたブランド展開「サブローカル戦略」を実践し、東京や大阪などの都心ではなく、あくまでその近郊都市への出店を続けてきた結果、お客様との生活に密着した存在として、人々のライフスタイルに根付いた地域密着型の店舗運営を実現。今後5年で30店舗出店を計画するなど、出店計画の絶えない強固な運営基盤を構築しております。 新規出店や新事業スタートなど、≪カフェ≫≪うなぎ≫両ブランドともに更なる展開に向けて新たなスタッフを大募集！経

仕事内容株式会社ウィテラス コンタクトセンター運営スタッフ◆月給26万円＋賞与実績3.2ヶ月◆年休120日 マネジメント経験のある方がさらに活躍できる場所 環境づくりができるやりがいを感じませんか？ 金融機関のコンタクトセンターやヘルプデスクの運営を行う当社。 コンタクトセンター運営スタッフは、 現場で業務がミスなく円滑に進む環境づくりや オペレーターさんのマネジメントを担うポジションです◎ ≪チームづくりのやりがい≫ オペレーターさんがのびのびと力を発揮できるように 支える、縁の下の力持ち的なお仕事。 人の成長に寄り添い、自分の裁量でチームを育てたい方に最適です。 ≪働きやすさも魅力≫ ◆

仕事内容FWD生命保険株式会社 【大阪】保険金・給付金支払査定者スタッフ◇リモート可／FWDグループ 【仕事内容】 【大阪】保険金・給付金支払査定者スタッフ◇リモート可／FWDグループ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 当社では保有契約件数の増加に伴い、保険金・給付金請求数が年20%増加しています。そのため、お客様からご請求いただく保険金・給付金の支払査定および支払処理までを一貫して進めてくださる方を募集します。 ■業務詳細： ・医療保険・がん保険・死亡保険等における保険金・給付金支払査定 ・事実確認業務（確認要否の判断や確認後の査定、支払可否や契約継続可否の判断） ・支払等に関する事務処理

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介事業でのRA、CAもしくは両面型の経験 ・人材紹介事業でのマネジメント経験 [歓迎] ・事業計画の策定やPL管理 ・事業全体のKPI設計と進捗管理 ・リーダー以上のレイヤーのマネジメント経験 ・経営陣と密に連携を取りに事業やプロジェクトを動かしてきた経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳～37歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 大阪市西区 医療・介護業界特化の人材紹介事業を展開する企業がCA兼RA募集 年収420～596万円！ 【仕事内容】 ＜仕事の詳細＞ ・営業戦略の立案：経営陣と連携を取り半年、年間の目標達成に向けた営業戦略の