人材育成 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【社労士事務】0から社労士業務のスキルが身に付く｜未経験歓迎｜1日4ｈ週2日OK｜実務から学べる環境 1日4時間～・週2日からOK◎ 将来社労士を目指す学生の方 家庭と両立して働きたい方 働きながら社労士業務のスキルを身につけたい方 当社で0から学び、活躍できる人材へと成長しませんか？ 実際に学生アルバイトからスタートし、社労士を目指して働くメンバーも在籍しております。 《お願いする業務》 ・電話や来客対応 ・お客様の社会保険等の手続き書類作成 ・給与計算や年末調整の対応補助 ・その他不随する事務的業務全般 コツコツと丁寧な作業が得意な方は長所を活かせる業務内容です。

仕事内容株式会社マルカ ＊プライム市場 フルサト・マルカホールディングス グループ 【大阪市】人事企画◆エンゲージメント推進・人材育成の企画運用など◆産業機械のグローバル商社 【仕事内容】 【大阪市】人事企画◆エンゲージメント推進・人材育成の企画運用など◆産業機械のグローバル商社 【具体的な仕事内容】 未経験歓迎・人材業界経験歓迎／東証プライム UNISOLグループ・管理部門の事業会社／企業安定性年休127日・完全週休2日制・土日祝休 ホールディングス化・経営統合・評価制度統一などの変革フェーズで、人事戦力の強化が急務である同社にて、組織強化のため人事総合職の仲間を募集します。 ■業務内容

仕事内容ライクスタッフィング株式会社 【人材コーディネーター】未経験OK★既存顧客メイン★年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【新規テレアポ・飛び込みなし！】既存取引先を中心に、人材課題のヒアリング～提案、スタッフ面談・就業後フォローまで一貫して担当します。企業の「人が足りない」「採用が難しい」 といった課題を、派遣・紹介などの人材サービスで解決します。 ＜クライアントは？＞ 大手通信キャリア／携帯ショップ・量販店の運営企業など（通信領域が7～8割） そのほか、コールセンター／事務など

勤務時間7時30分～18時30分の時間の間の5時間以上 週4日程度 就業時間は応相談 休憩:勤務時間による ・時間外勤務:なし 36協定における特別条項 なし

仕事内容【この求人のポイント】 GCCKidsインターナショナルスクールは、未知の社会において、のびのびと自分らしく生きる子どもたちを育てることを目指しています。保育・日本語教育・英語教育を通じて、次世代の礎を築き、健全な成長をサポートします。教育環境は開放的で明るく、施設内には充実した設備が整っています。また、季節ごとのイベントや行事も重視し、楽しさと教育を組み合わせて子どもたちの発育を促進します。安心して利用できる認可外保育スクールで、幼稚園教諭として働きませんか。雇用形態はパート・アルバイトです。 【募集職種】 幼稚園教諭 【雇用形態】 パート・アルバイト 【応募資格】 幼稚園教諭 【従

仕事内容<仕事内容> 【人事・採用】採用企画・人材育成／事業拡大を支える採用戦略メンバー募集／完休2日／未経験歓迎 広告代理店としてクライントの集客を支援する当社。医療美容業界に特化したマーケティング戦略が強みです。現在、業績好調により事業規模の拡大を進めています。拡大を成功させる為には人材の確保、また人材が集まる組織であることが必要不可欠です。 今回はその組織づくりの入り口である「採用」を担う人事チームの募集をいたします。転職を機に採用やタレントマネジメントを通して、会社の成長をサポートしたい！とお考えの方は是非ご応募ください！ ＜具体的な仕事＞ -採用- ■中途採用戦略の立案 ■業種・職種分析

仕事内容ジェイ・ライン株式会社 人材採用の企画営業／経験不問で「人材のプロ」へ／20代活躍中 【求人要約】 まったくの未経験の方、【人材のプロ】へ成長できます 年間休日130日～＆ずっと大阪で働ける【転勤ナシ】 【働き方改革】先進的な“週休2.5日”制などを導入 【仕事内容】 メディアやSNSを利用した採用戦略の求人プランニングで、企業の課題解決を☆未経験からの成長も可能！ 【具体的な仕事内容】 何らかの課題を抱える企業の数、 そして仕事を求める人材の数だけ 課題を解決する「カタチ」があります。 ―それを提案するのが、私たちの仕事です。 創業から30年以上を数える当社では、 Web求人広

仕事内容女性の健康と笑顔を支える仕事、責任感とやりがいを持って働ける職場 産婦人科・美容皮膚科の「ちはるクリニック」で 診療補助、窓口業務などの婦人科診療の実務を学んでいただいた後、 さらなるキャリアアップとして、宣伝広報、会社の実務や人材育成、 海外学会参加など幅広く学んでいただけます。 <入社後> クリニックの診療補助、受付、会計、薬の説明、それらに付随する雑務 SNSなどで情報の発信、広告宣伝活動など <2年目以降> 窓口業務、診療補助を行いながら、人材育成、社内教育用資料作成 Webページ管理、社内研修取りまとめ、広報活動など 自分の未来はここで作れます！ ◆「ちはるクリニック」と

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> （ジェイアール新大阪駅店）おにぎり屋の品出しスタッフ／未経験歓迎！週3日～勤務OK 〇品出しスタッフ 〇アルバイト・パート募集！ ◆仕事内容 店内キッチンで 品出しスタッフとしておにぎりを作って 販売するお仕事です。 できたてのおにぎりは「美味しい！」と お客様からご好評をいただいており、 メディアにもたびたび取り上げられています。 ◆仕事内容 スタッフ同士で協力しながら、 以下のような作業を行います。 ・キッチンで炊飯し、おにぎりを 専用手袋を使って握る ・出来上がったおにぎりの販売 ・空き時間には、食材の発注や 在庫管理などの業務もお任せします。 未経験からスタ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ※下記すべてに該当する方 ・営業経験（無形・有形問わず） または対外折衝経験（調達など） ・社会人経験5年以上 [歓迎] ＜歓迎条件＞ ・部下や後輩の育成／指導経験 【職種名】 組織開発・人材育成コンサルタント（大阪勤務） 【仕事内容】 > 事業内容 ※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。 ■コンサルティング営業 対象となる企業へアプローチし、経営課題のヒアリングを行い、それを解決すべく中長期的な人材育成プランの提案とサービス提供を行います。 ■研修講師 累計1,200種類以上にわたる公開型研修、または企業ごとの課

勤務時間09:00～17:30 実働07:30 休憩01:00 残業月15～20時間 ※繁忙期は月20時間以上可能性あり

仕事内容紹介予定★目標あるから頑張れる！☆正社員へのチャンスを掴もう☆うれしい年間休日125日以上↑賞与＆昇給ありでモチベーションUP↑人と話す事が好きな方にピッタリ！無理なくハタラク★土日祝お休み☆程よく残業ありで無理なく稼げる☆彡中津駅から歩いて1分で着きます！ ・勤務先の特徴 進行管理や面談などの営業 ◆人材派遣・紹介サービスの進行管理◆クライアント企業とのやり取り◆登録スタッフの面談・スキル確認・案件紹介◆社内システムへのデータ入力、請求書作成などの事務業務◆派遣スタッフとの連携によるスムーズな案件運営◆求人広告の作成・応募者対応 など ・曜日・日数 月火水木金 週5日 【休日】土日祝（年

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼下記いずれかのご経験 ・営業経験（個人／法人、業界不問） ・人事 ・大手クライアントとの折衝経験 顧客志向が強い方、人的資本に興味がある方、 企業課題を根本的に解決したい方、マッチします！ 以下のような気持ちをお持ちでしたら、前向きにご検討ください。 「目標数字を追い求めるだけの営業や売って終わりの営業ではなく、お客様の役に立ちたい」 「多くの社数を担当するのではなく、お客様と1社1社、向き合いたい」 「裁量を持ち、自身の企画でお客様や世の中に影響力のある仕事がしたい」 「今の仕事では自分の成長が実感できなくなってきた」 「新しい事業の立ち上げやプロジェクトに

勤務時間13：00～18：00（実働：5時間） （休憩0分） ■お仕事のポイント■ 【企業紹介】 新たな教育価値、次世代の人材育成をビジョンに掲げている企業です。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【大手予備校での一般事務】 窓口対応や一般事務、電話対応、来客者の窓口対応、講師受講生とのメール対応（資料配布・受領）、データ入力・資料ファイリング、授業準備（配布物準備・教室備品準備等） ＜新しいスキルで、新しいチャンスを。＞アデコは経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画し、皆さまのキャリアをサポート 【仕事番号】A01337428 【お仕事のポイント】 【企業紹介】新たな教育価値、次世代の人材育成をビジョンに掲げている企業です。、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須経験》 社会人経験2年以上（業界不問） 人物像：コツコツと物事を進めることが出来る方/現場の生産性データを紐解いて問題分析と課題解決をすることに抵抗がない方（得意な方）。 経験：多くの方とコミュニケーションをとって仕事を進めてきた経験 《歓迎要件》 ・ホテルの客室清掃経験（現場責任者・チェッカー・メイク） ・売上原価管理の経験 ・マネジメント、育成に関する経験 ＜尚可＞ビル管理士・ビルクリーニング技能士 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 45歳（ご経験やお人柄次第では40代の方もOK） （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 ホテル客室

仕事内容ケニス株式会社 人事職／未経験歓迎／月給27万円～／年休124日／土日祝休み 【求人要約】 未経験歓迎◎科学の未来を支える／フォロー体制充実 安定◎創業78年／理科教材分野で国内トップクラス 働きやすさ◎年休124日／土日祝休み／残業少 人材を見つけ、育て、つなぐ。 教育と研究を支える基盤づくりの中核へ。 【創業78年、理科教材分野で国内トップクラスの安定企業】 ケニス株式会社は、教育現場や研究現場で使われる理科教材・理化学機器を全国に届け、教育用・研究用の両分野で日本の科学技術の発展を支えています。今回募集するのは、給与計算や社会保険手続きなどの人事労務に加え、新卒採用の企画・運

仕事内容株式会社エコールインターナショナル 人材コーディネーター・管理職／営業経験者歓迎／土日祝休み 【求人要約】 【創業47年】旅行業界を支えてきた人材サービス企業 【営業スキル活かせる】研修充実で業界未経験でも安心 【好待遇】月給25万円～／完全週休2日制・土日祝 旅行を楽しく彩る『添乗員』に特化した人材派遣。 対人スキルを活かして、大いに活躍できるお仕事です！ 「営業経験を活かして、違う業界に挑戦したい」 「未経験でも人材育成に携わってみたい！」 そんな方、ぜひ当社のお仕事にチャレンジしてみませんか？ ＞★ココが魅力 ★月給25万円以上 ★年間休日120日以上 ★土日祝休み ★

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> テレアポスタッフBtoB／研修のご案内／未経験OK！／平日のみ・週3日OK！／マニュアル完備 【仕事内容】 企業様へお電話し、当社が提供する「社員研修サービス」をご案内して、営業担当へのバトンタッチ（アポイント設定）を行っていただきます。 ここがポイント！ 私たちが提案するのは、企業の人材不足や育成の悩みを解決する「研修」です。 さらに、国からの助成金を活用した「実質負担を抑えた導入」をご提案できるため、企業様にとってもメリットが大きく、「話を聞いてもらいやすい」のが特徴です。 具体的な流れ： 1. リストにある法人企業へお電話 2. トークスクリプト（台本）に沿ってご案内

仕事内容<仕事内容> 人材研修企画提案スタッフ／未経験歓迎！企業の課題解決に挑める仕事！年間休日124日でプライベート充実 ＼企業の“人と組織”を支えるお仕事！／ 人材研修企画提案スタッフ募集！ 雇用形態：正社員 中小企業の経営者様に向けて、 助成金・補助金の申請支援、人材育成研修の企画、 人事制度設計などを幅広くサポートするお仕事です。 企業ごとの課題を丁寧にヒアリングしながら、 制度の導入～運用までを伴走支援。 慣れてきたら、研修企画や組織づくりの提案にも挑戦できます。 ■ 助成金・補助金の申請サポート ・制度の活用支援 ・必要書類の準備、申請手続きフォロー ■ 研修プログラムの企画・提

仕事内容<仕事内容> 未経験でも月収30万円以上が目指せます！人材コーディネーター！/交通費全額支給！/20代活躍中！ 当社には10名の人材コーディネーターが在籍しております。 この度、事業拡大に伴い人材コーディネーターを募集しております。 当社の特徴として『管理部』『教育育成部』『採用部』の3部に分かれ、各々の分野で活躍の場がございます。 【管理部】 ・出勤簿など提出物の管理 ・提出物忘れをなくすための仕組みづくりを考える 【教育育成部】 ・社内研修で使う資料の作成 ・モチベーション向上するためのスタッフへの還元施策を考える 【採用部】 ・求人サイトの管理、運営 ・求職者に対して面接までの

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネータ― 人の役に立つ！ そんな人材コーディネーター！ プロモーション運営やStaffさんの育成に携わります◎ 【お仕事内容】 ■人材のマネイジメント ■販売スタッフ ■Staffさんの研修 ■適性に合った現場への配属 ■クライアントへの紹介 etc 未経験でも研修が充実しているので心強い！ 「これってどうすれば!」なんて時は何でも聞きやすい！ ＼未経験&ブランク大歓迎／ お仕事はイチから丁寧にお教えします◎ 人と接することが好き、 新しいことにチャレンジしたい方など キッカケは何でもOK！ ＼勤務地&お仕事多数／ エリアは関西一円にあり★ キレイな職場で快

仕事内容株式会社マネジメントサービスセンター 【大阪】トレーニーコンサルタント ◆大手顧客メイン／人材戦略・人材育成のプロフェッショナルカンパニー 【仕事内容】 【大阪】トレーニーコンサルタント ◆大手顧客メイン／人材戦略・人材育成のプロフェッショナルカンパニー 【具体的な仕事内容】 ～大手企業の人材開発・育成／過去50年以上、延べ150万人以上の育成をご支援／リーダー発掘・開発に豊富な知見と実績を持つ／設立40年の歴史を持つ独立系人事コンサルティング会社～ ■業務概要: 当社は大手民間企業への人材アセスメント（マネジメント能力の診断） とそれに伴う人材開発・育成のための研修を主業とする日系の