部長 - 神奈川県川崎市幸区 の求人・仕事・採用

仕事内容【雇用形態】 アルバイト(非常勤講師),正社員 【指導方法】 個別指導,自立学習 【教える生徒】 小１から高３まで（中学生中心） 【指導学年】 小学生,小学生(中学受験),中学生,高校生 【待遇】 未経験OK/1教科からOK/交通費支給 週1日からOK/平日のみOK 週末のみOK/夜間のみOK/昇給制度あり 社員雇用制度あり/英語など語学力を活かせる 友達と応募歓迎 【給与】 【アルバイト】講習1コマ(90分)2,254円〜通常授業1コマ(60分)1,639円〜※講習・通常ともに、準備報告手当409円込み(1日につき)事務給および研修中時給（最大22H）1,225円【正社員】月給 新

仕事内容【応募資格】 [必須] ・HR業務全般に関する知識、企画立案および業務遂行の経験 ・HR業務に関する業務・法的知識 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 HRビジネスパートナー※アプリケーション/モダナイゼーション（年収1160万円～1490万円） 【仕事内容】 【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有 日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】 ・HRBP（課長相当職）として、

仕事内容【アピールポイント】 最短3ヶ月で店長昇格。年4回昇給×年間休日118日の高収入ポジション！ 【仕事内容】 ＼最短3か月で店長昇進／ 【月給45万〜50万円】 年4回昇給×年間休日118日 海外展開中の業界No.1 リーダー経験のある方が 活躍できるポジションです －－－－－－－－－－ ▼待遇ハイライト ◎月給450,000～500,000円 （能力・経験考慮） ◎昇給年4回・賞与年2回 ◎交通費全額支給 ◎勤続手当 月最大【30,000円】 ◎住宅手当・家族手当 ◎食事手当・通信費手当あり ◎社員割引30% －－－－－－－－－－ ▼会社について 東京・月島

仕事内容■メインキャッチ 訪問看護での看護師業務/川崎市幸区/日勤常勤/福利厚生や働きやすさの為の取り組みが充実/大手グループの看護師募集です/ ■コメント ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 現場さながらの研修施設で入社から5日間しっかり学ぶことができます。 ・職場でのOJT eラーニング学習や、先輩スタッフの訪問先に同行して実際に仕事をしていきます。 ・フォローアップ研修 入社時研修の翌月から半年間毎月1回の研修で、悩みや困り事を共有し、解決に繋げます。 ＊キャリアを継続しながらジョブチェンジ＊ ・看護師として専門性を高めていくことはもちろん、管理職や本社部門へチャレンジも可能！ ・ＳＯＭ

仕事内容職種：顧客向けSE(IT) 業種：電気/電子/半導体 職種名: 【神奈川】セキュリティスペシャリスト（金融事業におけるDevSecOps） 会社名: 株式会社日立製作所 年収: 830万円〜1080万円 勤務地: 日立システムプラザ新川崎 〒212-8567 神奈川県川崎市幸区鹿島田1丁目1番2号 JR横須賀線 新川崎駅下車 徒歩約5分 JR南武線 鹿島田駅下車 徒歩約3分 ここに注目: 営業利益率8％・4年で株価5倍、時価総額3位！安定×成長の優良企業！ 社会貢献を重視し挑戦し続ける誇り高き“漢気”溢れる企業精神！ 30代課長多数！JOB型先進企業でスピード昇進・キャリア形成が可能

仕事内容株式会社日立システムズ 【川崎】インフラエンジニア(日立製作所・グループ向け) ※週4在宅可／残業月20H程 #4073 【仕事内容】 【川崎】インフラエンジニア(日立製作所・グループ向け) ※週4在宅可／残業月20H程 #4073 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務内容： 日立製作所のもと、日立グループに展開するサービス開発を担っております。お客様となる日立グループはグロ

仕事内容株式会社日立システムズ 【新川崎/在宅可】ネットワークエンジニア◆日立製作所・日立G向けの社内SE◆手当充実 #4025 【仕事内容】 【新川崎/在宅可】ネットワークエンジニア◆日立製作所・日立G向けの社内SE◆手当充実 #4025 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■職務内容 日立製作所及び日立グループに対してネットワークをはじめとして各種端末に至るまで幅広くソリューションを提

仕事内容株式会社日立システムズ 【神奈川・新川崎】オープンポジション_SAPコンサルタント・SAP関連の開発 ～SAP未経験歓迎◎～ 【仕事内容】 【神奈川・新川崎】オープンポジション_SAPコンサルタント・SAP関連の開発 ～SAP未経験歓迎◎～ 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務内容： 幅広いSAP関連のポジションのから最適なマッチングができるように検討いただける求人です。関連

仕事内容株式会社日立システムズ 【新川崎/週3在宅】SAPコンサルタント◆日立製作所・日立グループ向け◆運用保守から応募◎大規模案件 【仕事内容】 【新川崎/週3在宅】SAPコンサルタント◆日立製作所・日立グループ向け◆運用保守から応募◎大規模案件 【具体的な仕事内容】 ●日立グループの基幹を支える：日立製作所およびグループ各社向けに、SAP S/4HANAを基盤とした新基幹システム構築に携わります。 ●SAPコンサルとして市場価値向上：S/4HANAを中心に、要件定義・基本設計といった上流工程へ段階的にチャレンジ可能 ■業務内容： 日立製作所及び日立グループ各社に対して、SAPの導入・運用・

仕事内容キヤノン株式会社 【プライム市場】 技術・開発系エンジニア総合職／やりたい仕事が見つかるチャンス 【求人要約】 【多職種採用】機械・電気・情報・物理化学を大募集！ 【やりがい◎】世界的な製品の一生を見届ける 【待遇充実】年休125日／豊富な研修／キャリア形成 【仕事内容】 【キヤノン製品に関わるチャンス！】あなたのご経験・希望にあわせて、当社主力製品に関わる業務をお任せ。 【具体的な仕事内容】 ★【pickup】内、各職種の求人ページよりエントリーしてください★ ※本ページからの応募はできません ★大切なのは「意欲」と「挑戦心」★ 「前職では筆記具のインク開発をしていましたが、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】※いずれか必須 ・生成AIや大規模言語モデル等を活用した、ソリューション設計・開発のご経験 ・AIモデルの特性を理解し、業務課題に応じた活用企画・実装を推進したご経験 ・関係部門と連携しながら、要件整理やプロジェクト推進を行ったご経験 ■こんな方にピッタリです！ ・新しい技術への好奇心が高く、自ら学び、形にできる方 ・曖昧な課題も論理的に整理し、推進できる方 ・現場の声を丁寧に拾い、関係者を巻き込んでプロジェクトを進められる方 ・安全性、信頼性、実効性を重視し、責任感を持って業務に向き合える方 ・社内変革の担い手として主体的に行動できる方 【職種名】 AI

仕事内容神奈川県川崎市幸区 転勤：なし ビルやマンションにおける、給排水衛生・空調設備の施工管理業務をお任せします。 近隣エリアの3000万円~1億円程度の案件が中心のため、 1つの現場に常駐してじっくりと高品質なものづくりに向き合えます。 ■給排水衛生空調設備の施工管理 （工程・品質・安全・予算管理など） ■現場管理 （協力会社や職人さんとの現場管理・調整業務） ■施工図作成 （専用CADを使用した施工図面の作成） ■Excel等による報告書や資料の作成業務 ※まずはサポートメンバーとして入り、徐々に当社のやり方に慣れていただきます。 1億円規模の大型案件では1現場に常駐し専念可能です。

仕事内容テレニシ株式会社 【神奈川】ソフトバンクショップの店長・MGR候補◆月給24万～／残業月平均20H／資格・地域手当あり 【仕事内容】 【神奈川】ソフトバンクショップの店長・MGR候補◆月給24万～／残業月平均20H／資格・地域手当あり 【具体的な仕事内容】 SoftBank連結100％子会社として、全国に約100店舗のSoftBank/Y!mobile販売店を展開する当社において、ソフトバンクショップの店長・MGR候補を募集します。 ■職務内容： ソフトバンク・ワイモバイルショップの店長、マネージャーとして、売上計画の立案・実行、スタッフマネージメント、店舗運営全般をお任せします。 ＜

仕事内容株式会社日立システムズ 【クラウド×データ基盤】上流中心／データレイクの設計・構築◆週4日リモート可◆日立G／住宅手当あり 【仕事内容】 【クラウド×データ基盤】上流中心／データレイクの設計・構築◆週4日リモート可◆日立G／住宅手当あり 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境◎平均勤続21年以上（離職率1.4％）／有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担／上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務概要： 配属となる組織では、日立製作所をはじめ、日立グループ企業に向けたAMO（アプリケーション・マネジメント・アウトソーシング）、