アパレル の求人・仕事・採用年収650万円〜

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・ラグジュアリーブランドショップの店舗運営統括 ・店舗運営計画の策定と実行 ・数値目標達成のための課題設定・解決 ・オペレーション構築・効率化 ・組織マネジメント ◎具体的には 銀座にオープンしたハイエンド向けラグジュアリーブランドショップにて、オペレーションからP/L責任まで包括的にお任せします。インポートブランド商品や高級ウォッチ・ジュエリー等を上質な空間で展開する店舗の運営統括責任者です。 ◎やりがい・未来像 店舗の成長を自らの手で創り上げるやりがいのあるポジション。ストックオプション制度もあり、会社の成長とともにキャリアを築けます

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 【バッグブランド「BRIEFING」「Felisi」「FARO」を展開する当社のPRマネージャー】 ブランドのPR戦略立案から実行までを一貫して担当し、ブランド価値を市場へ正しく伝える役割を担います。 紙・WEB・SNSなど複数チャネルを横断し、ブランド認知拡大や露出設計を推進するポジションです。 【主な業務】 ・PR戦略立案、実行 ・シーズン、キャンペーン連動PR企画 ・メディアリレーション構築 ・プレスリリース企画、作成、配信 ・リース、撮影、スタイリスト対応 ・SNS、デジタル施策と連動したPR設計 ・店舗、アウトレットを含む露出設

仕事内容株式会社ＰＬＡＹ ＰＲＯＤＵＣＴ ＳＴＵＤＩＯ 【千駄ヶ谷】MD責任者◆アパレル／ブランド拡大・売上好調／サザビーリーグG・福利厚生◎・年休126日 【仕事内容】 【千駄ヶ谷】MD責任者◆アパレル／ブランド拡大・売上好調／サザビーリーグG・福利厚生◎・年休126日 【具体的な仕事内容】 ～新ブランド立ち上げ・事業拡大に伴う組織拡大／プレイングマネージャーとしてMD牽引／サザビーリーグG・安定感売上好調年間休日126日～ 『MAISON SPECIAL（メゾンスペシャル）』や『PRANK PROJECT（プランク プロジェクト）』などのファッションブランドを展開する同社にて、MD 責任者

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】メーカー＞アパレル・ファッション ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 『HELEN KAMINSKI』、『FALIERO SARTI』を始めとするインポートブランドに関わる営業（Wholesale）業務 ・専門店・セレクトショップ等への卸営業、取引先開拓（卸営業中心） ・卸先店舗プロモーションの運営管理・サポート ・POPUPに関する企画運営業務 ・ブランドホルダーへの展示会内容のレポート、企画提案 ・新規ブランド開拓 ・スポットでのセール販売対応

仕事内容【応募資格】 [必須] なし 【職種名】 【東京｜転勤なし】空間デザイン提案！有名アパレル・オフィス内装施工管理｜年休125日以上＆残業 【仕事内容】 内装施工管理業務をお任せします 【仕事内容】 有名アパレルショップやブランド店舗、エステサロン、オフィス、ショールーム等の内装施工管理および企画営業をお任せします。 クライアントへのヒアリングから空間デザインの提案、見積作成、施工管理、引き渡し後のアフターフォローまで、プロジェクトの全工程に一貫して携わる「空間づくりのプロフェッショナル」として活躍していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・クライアントへのヒアリング・企画提案 ニーズを汲み

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】メーカー＞アパレル・ファッション ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 弊社は、横編み生地の研究開発、製織、染色・仕上げ、および衣料品のデザイン・製造を専門とする企業です。 現在、国内外で約14,000人の従業員を擁し、香港に本社を置きながら、中国、日本、ニューヨーク、ヨーロッパ、ミャンマー、エジプトなど世界各国・地域に営業所と生産拠点を展開しています。グローバル市場に広がるサービス体制を構築し、インテリジェント製造、革新的な経営、持続可能な発展を継続的に強化しています。 【業務詳細】 アパレ

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル、商社の業界で、天然原料、天然素材の開発に2年以上携わった経験（目安3年以上） 【職種名】 グローバル素材開発【素材探求／消費者の声をダイレクトに活かせる】 【仕事内容】 同社の未来の”あたりまえ”となる商品を、その根幹である『素材』から生み出すポジションです。 ・世界各地に眠る、新たなビジネスの可能性を秘めた「グローカル」素材の発掘。 ・発掘した素材を軸に、地域経済や社会、環境に貢献する新規ビジネスの構想と実現。 ・生産パートナーと協業し、同社のビジネス規模を活かした産地の産業拡大。 ・ゴミやB品を再生した資源循環型素材や、環境配慮型素材のサプライチェーン開発

仕事内容【応募資格】 [必須] ・店舗型ビジネス（飲食・アパレル・コンビニ・その他）での設備設計のご経験をお持ちの方。 ・物件設計において、設備設計のプロセスを経験したことがある方 └ 設備設計・建築設計・内装設計事務所出身者で、飲食店舗の経験がある方 └ゼネコン・設備設計事務所での設備設計工事経験者 【職種名】 設備設計ディレクションを担うリーダー候補◇丸亀ブランド等の国内新規店舗および既存店舗の改装◇ 【仕事内容】 店舗設計スタッフとして、以下業務をお任せいたします。 【業務内容】 国内の新規店舗および既存店舗の改装における設備設計ディレクションを担うリーダー候補を募集しています。このポジション

仕事内容【職種】サービス＞店長 【業種】メーカー＞アパレル・ファッション ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼業務内容 Japan Blue Jeans SHIBUYAにおいて、店長候補として接客・販売および店舗運営業務全般を担当します。職人が作り上げたジーンズの魅力を顧客へ伝え、店舗の成長を牽引する役割です。 《具体的にお任せしたいこと》 ・店頭での接客・販売（国内外のお客様対応） ・商品ディスプレイ、売場づくり ・裾上げなどの簡単なリペア作業 ・在庫管理、売上管理、顧客フォロー ・スタッフの育成、マネジメント ・店舗運営業務（数値管理、

仕事内容【職種】サービス＞店長 【業種】メーカー＞アパレル・ファッション ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼業務内容 MOMOTARO JEANS OSAKA（大阪店）において、店長候補として接客・販売および店舗運営業務全般を担当します。職人が作り上げたジーンズの魅力を顧客へ伝え、店舗の成長を牽引する役割です。 《具体的にお任せしたいこと》 ・店頭での接客・販売（国内外のお客様対応） ・商品ディスプレイ、売場づくり ・裾上げなどの簡単なリペア作業 ・在庫管理、売上管理、顧客フォロー ・スタッフの育成、マネジメント ・店舗運営業務（数値管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須 ●MD、バイヤー、マーチャンダイザー関連職種経験5年以上 ●ファッションアパレル、スポーツウエア、アクティブウエア業界での経験 ●ビジネス英語力必須 [歓迎] ＜歓迎される経験＞ ●ファッションアパレル、スポーツウエア、アクティブウエア業界でのMD、マーチャンダイジング、バイヤー、商品企画経験 ＜その他＞ 【募集年齢（年齢制限理由）】 34歳～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ●マルチタスクで動ける方 ●数値管理に長けている方 ●分析力のある方 ●小規模組織の中で柔軟なコミュニケーションが取れる方

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜東証プライム上場／グローバルフィルタメーカー／成果を評価する風土・スピード感のある社風／在宅勤務あり＞ ★東証プライム上場の安定基盤・少数精鋭の環境で自身の裁量を広げていきたい方歓迎です！ ★高い生産性、従業員のワークライフバランスにも注力しており、出勤時は16：30時以降の残業を禁止しています。 ■業務詳細 新素材ナノファイバーの法人営業 ・アパレルおよび作業服用高機能中綿、高機能素材、耐火・耐熱 素材、ウェアラブルセンサー等の製品販売 ・その他新素

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】・高級商材業界にて、3年間以上のマネジメント経験のある方 （時計・宝飾など高級商材以外にも、高級車、アパレル等幅広い業界でのマネジメント経験をお持ちの方も募集） [歓迎] 英語や中国語での接客が可能な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30-45（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 -一般教養のある方 -ラグジュアリーサービスの感覚を持ち合わせている方 -結果を出し、行動力があり、企業家的精神のある方 -リーダー資質で、対人関係能力がある方-分析力および組織能力のある方 -コミュニケーション力およびネットワーク構築力のあ

仕事内容【業務詳細】 ・事業企画、事業運営に関するさまざまな特命事項への対応 ・マーケティング戦略の立案・実行 ・デジタルマーケティング施策、コミュニケーション施策のPDCA ・顧客体験の価値を最大化するCRM施策の企画・実行

仕事内容【応募資格】 [必須] ・メーカーでの品質管理または生産管理の実務経験がある方（3年以上） 【職種名】 品質・生産管理（アパレル／生活用品等）【「光るパジャマ」「びっくらたまご」等】 【仕事内容】 バンダイナムコグループにてトイホビー事業を展開する同社にて、 アパレルの品質・生産管理業務をお任せします。 ■同社商品について IPの世界観を活かしたアパレル、生活用品、化粧品、日用品などのライフスタイル商品を展開しています。 暗いところで絵柄が光る「光るパジャマ」シリーズや、マスコット入りバスボール「びっくらたまご」シリーズを展開。 また、びっくらたまごは「Surprise Egg」の名称でアジ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ●ファッションアパレル、宝飾、時計等ラグジュアリーブランドでのリテールセールスにおける管理職経験5～7年以上 （リテールディレクター、セールスディレクター、営業部長、リテールマネージャー等の経験者） ●マネジメント経験必須 ●百貨店チャネルでのビジネス経験必須 ●英語でのコミュニケーションが取れる事 [歓迎] ＜歓迎＞ ●ラグジュアリーブランドのリテール統括経験のある方 ●百貨店チャネルでのビジネス経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳～55歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ●チームビルディング力のある方

仕事内容HUMAN MADE株式会社 メンズアパレルデザイナー◆副業可/時差出勤・リモートあり 【仕事内容】 メンズアパレルデザイナー◆副業可/時差出勤・リモートあり 【具体的な仕事内容】 ～事業拡大に向けての増員募集/副業可/時差出勤・リモートあり～ HUMAN MADEを展開する同社にてメンズデザイナーを募集しています。 売り上げ好調に伴い生産量が増加しておりますので、今まで積み重ねてきた知識・経験を活かして、ブランドのクリエイティブ戦略を製品レベルで具現化し、チームを牽引していただきます。 ■具体的な業務例： ・商品企画の立案と実行 ・デザインや仕様書の制作 ・素材収集および開発 ・サ

仕事内容【応募資格】 [必須] なし 【職種名】 【徳島｜転勤なし】有名アパレルも手掛ける！空間デザイン◎施工管理・営業｜年休125日以上 【仕事内容】 内装施工管理業務をお任せします 【仕事内容】 有名アパレルショップやブランド店舗、エステサロン、オフィス、ショールームなど、多彩な空間の施工管理および企画営業をお任せします。クライアントの想いを汲み取り、企画提案から図面作成、施工管理、アフターフォローまで一貫して携わることで、空間創りのプロフェッショナルとして成長できる環境です。自社工場を保有しているため、什器や家具の細部にまでこだわった空間創りが可能です。 【具体的な仕事内容】 ・ヒアリング・提

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ●総務、ファシリティマネジメント業務経験5年以上 ●外資系消費財/流通/小売り/ファッションアパレル業界での業界経験あれば尚可 ●マネジメント経験5年以上 ●コスト管理及び予算策定経験 ●英語： ビジネスレベル [歓迎] ＜歓迎＞ ●外資系消費財/流通/小売り/ファッションアパレル業界での総務経験尚可 ●プロジェクトマネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～53歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ●調整力のある方 ●柔軟な発想力及び提案職のある方 ●コミュニケーション力のある方 【職種名】 総務マネ

仕事内容【Eコマース運営・管理の実務経験がある方】世界的スポーツアパレルブランド／社割有／退職金制度有 都内エリア／フレックスタイム制度有り／在宅勤務制度有り／各種社会保険完備／福利厚生充実／退職金制度 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 7,000,000円～10,000,000円 -年収：～10M程度(パフォーマンスボーナス目標10%込) ※スキル、経験、現年収により決定 【勤務地】 東京都品川区上大崎 募集情報 【仕事コード】IB-11848 【仕事内容】 ■主な役割 自社運営のB2Cオンラインストア(「デジタル・フラッグシップ」)を含むオンライン販売チャネ