アパレル の求人・仕事・採用年収600万円〜

仕事内容【応募資格】 [必須] ■アパレル業界でのMD、もしくはブランド責任者のご経験をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 大阪勤務／アパレルブランドの【ブランド責任者】◆経験者歓迎！（年収600万円～1000万円） 【仕事内容】 同社が扱うブランドの責任者（MD）として、コンセプトに基づいたMDの企画～運営などの業務をお任せいたします 【具体的には】 ■MDの計画～企画 ■OTB計画 ■シーズン計画に基づいたアイテム構成比の立案 ■商品サイクルに基づいた企画スケジュール管理 ■商品価格・原価管理 ■取引先との折衝 ■生産管理・発注業

仕事内容【札幌】外資ジュエリーブティックマネージャー 【仕事内容】: ◆効率的で円滑な店舗運営 ＊会社の戦略・方針に基づいたデイリーオペレーションの遂行 ＊ブティックオペレーションについて常に効率化を図り、最適な方法の模索・提案 ＊会社の戦略・方針と連動したBTQアクションプランの立案・実行のサポート ＊KPIの分析やダッシュボードの理解 ＊シフトの作成 ＊一貫した最高のサービスを提供するためのブティック環境の整備（ブティックメンテナンス、セキュリティ管理等） ◆模範的なブランドアンバサダーであること ＊バリューを理解し、カルチャーを体現できるスタッフであること ＊社内やグループ内の規定やルール、マ

仕事内容イオングループのアパレルブランド「トップバリュコレクション」商品MD人材募集！ 一緒にブランドアイコンとなる商品を生み育てていきたい方、大歓迎です！ 主な業務内容 ⒈担当カテゴリーにおける品揃え戦略・価格戦略・販売戦略の立案(売上・仕入・値引・荒利・在庫) ⒉ブランドコンセプトにあわせた品揃えの立案 ⒊品揃え計画に基づく素材開発(他部署、工場との協業)と商品開発 ⒋店頭展開計画・販売計画・投入計画・納品計画の立案 ⒌販促物作成にあたっての情報・要望提示 【衣料品SPAブランドTVC始動】 TVCは衣料品売場の更なる進化に向けて、展開。販売店舗数を拡大、そのメリットを活かしたSPAモデル

仕事内容・経営優先課題の抽出と業績分析、ガバナンス強化 ・各部署からのデータ抽出／月次データの作成 ・中期経営計画の立案 ・年度経営計画・予算の策定と周知、取りまとめ ・全社予算の統制管理と修正予算案の立案 ・月次会議運営に関わる業務 ・その他経営企画課運営に関わる業務全般 経理の知識や売り上げから目標や計画を立てるといった、数字スキルを活かしていただけるポジションです。経営企画としてグループ全体を俯瞰した経営管理・改善を担い、将来的に事業責任者・グループ経営をになう中核人材としての活躍を期待します。 土日祝、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 海外保険、家賃補助（会社規定あり）、ビザサ

仕事内容フレックスコマース株式会社は、年次300%の成長を実現し複数のブランドを立ち上げているEC企業です。現在「YOLO」の事業責任者候補として弊社のさらなる成長をリードするコアメンバーを募集しています。 YOLOは立ち上げから1年で月商1千万超えのインフルエンサーを複数人創出しているソーシャルプラットフォームです。事業の上流から影響できる裁量を各人が持ってグロースにコミットしています。 ▼業務内容▼ マイクロインフルエンサーを活用した主力事業「YOLO」のグロース全般 ・継続的な戦略策定→実行→KPI管理 ・販売数が拡大するオペレーションづくり ・YOLOのチームマネジメント ・経営と連動した

仕事内容株式会社Ｅｖｏ PR営業職／未経験歓迎／年収5000万円超えを実現可／土日休 【求人要約】 ☆未経験歓迎☆マンツーマン研修体制で細部まで支援！ ☆安定の収入☆月給30万円～＋高額のインセンティブ ☆働きやすさ☆完全土日休みでバランス重視◎ 【仕事内容】 未経験から【PR集客・買取営業】担当へ！充実研修×頑張りを評価する制度でモチベーションUP♪ 【具体的な仕事内容】 気になるポイントをまとめてcheck！ ＃未経験から買取営業へ！ ＃ハイブランドを主に取引き価格はダイナミック ＃独自の研修制度でスキル習得 ＃未経験でも初年度から年収1000万円以上も実現可能 ＃年休125日以上でプ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・服飾・縫製工場経験者 ・ベトナムでの労働許可証取得の条件に合致するご経験等が必要です（下記参照） 専門学校もしくは短大以上且つ、同業種（今回はアパレル）で3-5年以上の経験を持つ方 （アパレルであれば、補完部門・営業も可） 【募集年齢（年齢制限理由）】 管理経験を重視のため （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【職種名】 【アパレル経験者必見】ベトナム工場、工場長。 【仕事内容】 ■工場長 ・ベトナムに現在17工場ある縫製工場の工場長の募集。 ・1工場当たりの従業員は約600～700名です。 ■言語： 日本語のみで可（別途専属通訳が付きます） 【事業内容・会

仕事内容株式会社シロノサクラ 美白アパレルPR・SNS企画／経験者歓迎／年収600万想定 【求人要約】 ブランド発足初日に売上1億！急成長中の美白ブランド 美的感性とアイデアを活かしてブランド創りを体感！ 年収600万想定／賞与有／平均27.5歳女性活躍中 【仕事内容】 【平均27.5歳が活躍】美白アパレルブランドのPR・SNS企画（コンテンツ立案・撮影など）をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 【シロノサクラ。とは…】 2020年に発足した美白ブランドで、美白に絶対的な権威のあるインフルエンサーが「最高ブランド責任者」を務め、すべてを統括しています。 美白を追求したアパレル、日傘、化粧品、健

仕事内容【お仕事内容】 日本の大手ファッショングループ内のSPA業態ブランドにて以下の業務をおまかせいたします。 ・プレイングリーダーとして製品の生産計画や品質管理を軸に、商品企画の具現化と生産に関するサプライチェーン全体の効率化を担っていただきます。 縫製工場や素材工場とのパートナーシップを構築し製品の開発から製造、出荷までを全面的にコントロールすることで、常に最高水準のQDC(品質・納期・コスト)の実現 ・ブランドの売上最大化を目指しトレンド分析、仕入れ、価格設定、工場発注までを管理。 ブランドMDと常に連動し販売計画（MD計画）を具現化する役割 ・MD担当・R&Dデザイナーと共に、最適な品質・価

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アパレル/衣料品業界における実務経験（10～15年） ・学士号 ・ビジネスレベルの日本語力と英語力 ・国内アパレル市場におけるネットワーク（小売・ブランド等） ・国内市場の嗜好、品質基準、縫製・仕様、商習慣に関する深い理解 ・成果志向で主体的に業務を推進する実行力 ・異文化環境における優れたコミュニケーション・調整能力 ・事業成長を推進するためのビジネス感覚・課題解決力 ・戦略立案から実行までを担うハンズオン型リーダーシップ [歓迎] ・P/L責任または事業責任者としての経験 ・海外調達に関する知見・実務経験（特にアジア圏） ・外資系企業/グローバル環境での業務経験

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アパレル/衣料品業界における実務経験（10～15年） ・学士号 ・ビジネスレベルの日本語力と英語力 ・国内アパレル市場におけるネットワーク（小売・ブランド等） ・国内市場の嗜好、品質基準、縫製・仕様、商習慣に関する深い理解 ・成果志向で主体的に業務を推進する実行力 ・異文化環境における優れたコミュニケーション・調整能力 ・事業成長を推進するためのビジネス感覚・課題解決力 ・戦略立案から実行までを担うハンズオン型リーダーシップ [歓迎] ・P/L責任または事業責任者としての経験 ・海外調達に関する知見・実務経験（特にアジア圏） ・外資系企業/グローバル環境での業務経験

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】メーカー＞アパレル・ファッション ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■事業内容 SHIFFONは、ファッションを軸に多角的に事業展開している会社です。 川上から川下までの全工程をカバーする独自のサプライチェーンを持ちながら、アパレルに加え、スポーツウェア、スキー/スノーボードウェアからランドセルに至るまで幅広いカテゴリーをグローバルで展開しています。 ■特徴 近年、スポーツライフスタイルおよびスクールサプライ事業に注力しており、スポーツライフスタイル事業では、「phenix」や、エンポリオ・アルマーニの

仕事内容【年収万600NEW ERA 店長募集！/札幌 【NEW ERA】 【仕事内容】: ヘッドウェアカテゴリーにおいて世界最大の規模を誇るブランド「ニューエラ」にて店長の募集です。 ニューエラジャパンのブランドストアの責任者として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 【業務内容】 ■売上計画作成、管理、運用 ■スタッフ育成、勤怠管理 ■商品管理（仕入、販売、在庫） ■店頭管理（装飾、販促） ■店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 ■店頭での販売業務 【募集職種】:【NEW

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・機能性を重視した衣料品（例: 日常着やスポーツウェアなど）の企画や開発に携わった実績がある方（おおむね3年以上） ・プロジェクトの進行を円滑に進めるための調整力や、課題を見つけ解決する能力、論理的な判断が可能な方 【歓迎】 ・自社ブランドを軸にしたオンライン直販モデルでの企画や開発に関与した経験 ・企業内で独自商品を手掛けた経験や、製造委託における実績（OEM・ODMなど） 【職種名】 【アパレル／企画開発】健康志向市場を牽引する成長企業@東京都 【仕事内容】 ・衣料品の企画立案および製品開発を担当します。 ・新商品の立ち上げに向けたプロジェクト管理を行い

仕事内容スタイレム瀧定大阪株式会社 【渋谷】アパレル製品海外営業◆160年の基盤×インド・バングラ◇大手SPAをメインにヒット仕掛ける 【仕事内容】 【渋谷】アパレル製品海外営業◆160年の基盤×インド・バングラ◇大手SPAをメインにヒット仕掛ける 【具体的な仕事内容】 ＼業績右肩上がり！国内・海外ともに事業成長中企業にてアパレル製品の海外営業ポジション／年間休日126日◎ ■業務内容 国内大手SPAのパートナーとして、企画から納品までを一貫してプロデュースします。 ・顧客への製品提案 ・トレンド、顧客のニーズを意識した製品作成 ・発注業務、納期管理 ※国内、海外出張あり(国内：大阪、海外：イ

仕事内容【職種】マーケティング＞商品企画 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 今、EC市場ではメーカーからの参入や異業種からの参入またはB2B領域でのEC展開等多岐なプレイヤーが出現してきております。 また市場規模も成長している中で今後業績を伸ばすためにはWEBやデジタルの知識だけではなく正しい業界の知識や商品開発のノウハウ等デジタル人材のスキルに加えてモノづくりや物売りのスキルが求められています。 それらを通じて得られたデジタル資産といわれるデータ量は今後も増加を続け、ECサイ

仕事内容【募集背景】 当社は、お客様に求められる商品を必要な分だけ作って定価で販売するという 精度の高いMDを実現することで、利益を出しながら急成長を続けています。 「kiminori morishita」「08sircus」などを手掛ける森下 公則氏をデザイナーに迎え、 メンズラインに参入、コラボレーションライン「SOÉJU k（ソージュk ）」が25FWよりスタートしました。 成長事業の推進の要である商品部の組織強化は喫緊の課題のため、MD体制の見直しと 機能強化を進めることで、商品開発力や、在庫・売上構成の最適化を図り、さらなる成長を目指したいと考えています。 【業務内容】 ・マーケティン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アパレルOEM・ODM営業経験5年以上の方 ・販売先・仕入先の伝手をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ４５歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルOEM事業のマネージャー候補／レディス・メンズ・キッズなど幅広く展開／ご経験アイテムを担当 【仕事内容】 OEM／ODMによるアパレル製品の企画～生産を手がける企業にて、OEM営業職を募集します。小売店やアパレルブランドに対し、OEM製品の提案・受注対応をお任せします。 ■業務内容 ・デザイナーと連携した商品企画 ・顧客への提案・商談対応 ・海外工場（中国・東南アジア

仕事内容green label relaxing ウィメンズのWEARのデザイン・企画業務全般を担当していただきます。 【お任せしたい主な業務】 green label relaxing ウィメンズのWEARのデザイン・企画業務全般を担当していただきます。 【お任せしたい主な業務】 ・デザイン出し（MDとの企画ミーティングあり） ・仕様書作成、パタンナーとの打ち合わせ、サンプル修正など ・企画マップ作成 ・メーカー様商談 ・マーケットリサーチや店頭確認 ※ 担当型数想定 年間160～200型程度 【部門ミッション】 green label relaxingについてはお客様への価値提供を通して

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ファッション・アパレル・アクセサリーブランドでの生産管理業務経験 (4年以上) ■新規工場の開拓経験 ■PCスキル(word、Excel、PPT、Illustrator、Photoshop) ■英語中級レベル(読み書き必須) [歓迎] ■英語ビジネスレベル尚可 ■ブランドに属したモノづくり経験尚可 ■生地開発経験尚可 ■3D/CG デジタルスキームを活用したサンプル作成経験尚可 【フィットする人物像】 ■スピード感のあるビジネス環境でマルチタスクを得意とする方 ■常に新しいアイデアや提案を積極的に取り入れる姿勢のある方 ■多様なチームと協力し、組織全体の成果に貢献で