産業医 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容＜業務内容＞ 会社が定めるすべての業務「変更の範囲」 産業医契約先企業の産業保健業務全般 ・健康診断関連業務「事後フォロー、データ集計など」 ・特定保健指導 ・ストレスチェック対応 ・過重労働対策 ・安全衛生委員会・巡視 ・産業医面談スケジュール調整 ・産業医面談同席 ・健康経営に関する業務 ・健康教育 ・メンタルヘルス対応 ・その他、付随する事務業務・・・など OJTを中心に、下記の中から順次対応していただきます ＜働く環境＞ 港区にある健診クリニックです。 「施設情報」 診療科目 ドック「１日ドック、半日ドック、がんドック、女性専用ドック」受付時間 午前8時より 内科「内科一般、循環器

仕事内容■産業保健師／博報堂：健康サポートセンター ■募集企業（会社情報） こちらの求人は博報堂 での採用になります。 ■仕事内容 過重労働やストレスチェックの面談などの対応及び健康診断の事後措置対応などに従事頂きます。 産業医面談調整・同席、面談者の経過観察・継続支援 療養者対応（フィジカル・メンタル） 健康面談（新人、キャリア入社）対応 健康診断の事後措置対応、健康診断結果のデータ整理・分析 健康増進施策（セミナー企画・運営サポート、メールマガジン等の作成） その他、面談調整・準備・付随する事務業務 ※年1－2回、宿泊を伴う出張の可能性あり ※社員数は約4500名程度 ※過重労働面談対象者は月10

仕事内容【タイトル】 医療法人社団ナイズ人事部 健康サポートグループ保健師 【仕事内容】 ■配属部署 人事部 健康サポートグループ ※人事部に新設 健康サポートグループ新設の背景 ・看護師・医療事務スタッフの健康維持・促進を強化 ・健康管理サポートと同時に、メンタルヘルス対策実施体制と管理職向けラインケア教育を構築 ■具体的な業務内容 ◆ 健康診断の実施・管理・分析 ◆ ストレスチェックの実施・管理・分析 ◆ 社員の健康サポート・メンタルカウンセリング ◆ 社内健康教育研修の実施・管理 ◆ 産業医連携 ◆ 休職者の復職支援 ◆ 安全衛生委員会の運営 ※業務に応じて各クリニック

勤務時間08：45～17：30 【残業】有 月10時間程度

仕事内容【職種】 その他医療・介護・研究・教育系 【仕事内容】 ・健康診断の収集及びデータ入力、結果管理・分析 ・職場巡視、作業環境や作業管理業務 ・衛星委員会参加 ・健康相談対応 ・保健指導・特定保健指導 ・健康教育・健康に関する業務の企画・運営 ・産業医との連携・産業医アシスタント業務 ・外部研修参加、救急対応（変更の範囲） ・健康経営サポートなど 【お仕事のポイント】 ＼月収例40.3万円／マンパワースタッフさんも活躍中の大手安定企業♪保健師資格を活かし、健康管理～教育・企画まで幅広く担当できるやりがいのあるポジションです！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）

仕事内容《産業保健師求人◎》土日祝休み◎年間休日120日◎福利厚生充実！ ●産業医契約先企業の産業保健業務全般を担当していただきます。 ●希少な産業保健師求人！8:00～1800の間で8H勤務です。健診経験者やクリニックでの経験がある方歓迎！ ●土日祝休み＆年間休日120日とお休みが多く、プライベートを大切にしながら働いていただけます。都心エリアにあるので、仕事帰りの寄り道も楽しめますよ 【募集職種】：保健師 【施設形態】：企業 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：東京都港区虎ノ門4-3-10 虎の門きよしビル7階 【アクセス】：神谷町徒歩2分 【固定給】：【月給】25万円～30万円 【諸手

仕事内容株式会社Ｄｒ．健康経営 【麻布台／週2在宅】法人向け提案営業◆未経験から営業職へ挑戦！産業医紹介サービス提案／土日祝休み 【仕事内容】 【麻布台／週2在宅】法人向け提案営業◆未経験から営業職へ挑戦！産業医紹介サービス提案／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎／フォロー体制◎風通しの良い職場環境／週2リモート／フレックス／社会貢献性の高い保健師紹介事業】 保健師紹介産業を運営する当社で、より多くの顧客の期待に応えられるよう増員募集します。 営業経験が無くとも、お客様とのやり取りを通してお悩みを吸い上げ、解決のために力を尽くせる方であればご活躍いただけます。 ■働く環境 中途入

仕事内容業務詳細 【ミッション】 従業員の健康管理を行う部門にて企画業務を行って頂きます。 現在、健康診断の実施／再検査の催促のみに留まっている運用から、一歩踏み込んだ専門的知見を活かして、従業員の健康に関する数値の改善を行っていけるように体制の変更や制度の調整などを行っていくことを想定しております。 【業務詳細】 主に以下のような業務を担って頂きます。 もちろんまずは、できるところからお任せをしていきたいと考えております。 ・健康診断の実施、管理、分析 ・ストレスチェックの実施、管理、分析 ・社員の健康サポート、メンタルカウンセリング ・社内の健康教育研修の実施、管理 ・産業医連携 ・休職者の復職支

仕事内容＜業務内容＞ 「配属先」 企業 「業務内容」 産業医とともに担当企業を持ち、企業の産業保健活動をサポートする仕事です。 具体的な業務： 「1」産業医面談同席・保健師面談・保健指導・衛生委員会開催サポート・ 企業からの医療的な問い合わせ対応・健康講話・前述の業務に関わる事務業務全て 「2」保健師チーム全体のマネジメント 「3」契約企業へのインフルエンザ訪問接種 ＜働く環境＞ こちらの法人は、全国に9か所の医療機関、10ヶ所の介護施設を持つグループです。 ＜雇用形態＞ 正職員 ＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 ※月に1回程度土曜勤務有り「9:00〜16:00」 ＜給与情報＞ 年収3,80

仕事内容レジデンス フロントデスク (一般職～主任職) 「アマン」の冠がついたレジデンス「アマンレジデンス 東京」内でフロントデスクスタッフを募集いたします。 アマンの企業理念にも沿ったサービスを提供していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■居住者様・来訪者様へのご案内や対応 （快適な生活のサポート、住宅付帯サービスの提供など） ■ラウンジサービスのサポート業務（パーティー内容の確認など） ■入居／退去のサポート ■各種お問い合わせへの対応 ■システムへのデータ入力、帳票作成等の事務業務 ■各種手配業務（クリーニング、郵便物、点検・清掃の調整等） 居住者様やその関係者様(秘書)に対し、 都心の暮らし

仕事内容ご経験や適性に応じて、以下の業務から幅広くお任せいたします 。 ◆採用活動（中途採用） ○求人媒体の選定・運用、母集団形成 ○人材紹介会社（エージェント）との折衝・対応 ○書類選考および面接の実施、面接調整、内定フォロー ○採用ホームページの更新・管理 ◆労務管理業務 ○勤怠管理・集計・残業モニタリング ○入退社に伴う各種手続き、社会保険手続き ○月次の給与計算、年末調整、給与計算のチェック（実務またはアウトソーサー管理） ○産休・育休、休職、復職対応 産業医面談の設定・連携など、社員の健康管理支援 ◆人事制度・福利厚生の設計・運用 ○現行の人事制度・評価制度の運用・サポート ○福利厚生制度の

仕事内容障がいのある社員を中心とした業務遂行支援、相談支援、職場定着 支援を担当します。本人面談や状況把握、記録作成、課題整理を行 うほか、現場トレーナー・課長・関係部署と連携しながら支援を進 めます。また、支援機関、産業医、保健師、カウンセラー等との連 携、トレーナーへの助言・ノウハウ共有・研修実施、支援体制や進 め方の改善提案、その他会社が指示する各種プロジェクトにも参画 いただきます。 ＊関係部署と連携しながら主体的に課題把握・対応する事が必要な 仕事です 変更範囲：変更なし