産業医 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容業務内容: 国内および外国における商標・意匠に関する調査・出願・中間処理・コンサルティング

仕事内容販売スタッフ／「HOKA」のストア運営スタッフ／未経験歓迎／六本木店スタッフ積極採用／実働7／5h 『HOKA』の直営ストアにて、接客をメインで担当していただきます。 ■『HOKA』について ウォーキング、フィットネス、アウトドアなど、ランニングを主とした多種多様な場面で活躍するフットウェア・アパレルを展開中。ブランドの代名詞は、分厚いソールが特徴的なシューズ。ファッションアイテムとしても話題を集めています。 ＜仕事内容＞ まずは来店されたお客様にお声をかけ、お探しの商品をヒアリング。最適な商品を提案することが、メインミッションです。そのままレジ打ちに移り、対応は完了。荷物の受け取りや商

仕事内容■仕事内容 【顧客】 法人 【商材】 クラウド健康管理システム『mediment』 【具体的には】 ・インサイドセールスが獲得した商談への対応（初回商談ー受注まで一気通貫） ・商談件数目安：1日3ー4件（概ねオンラインで実施） ・商談期間：3ー4か月（案件により数か月ー半年以上） ・顧客課題・組織構造の整理、仮説立て ・複数部門・複数決裁者を想定した提案設計 ・決裁者（経営層含む）へのプレゼンテーション ・「検討停滞」「見送り」の理由整理と次回提案への反映 ・インサイドセールス／カスタマーサクセスとの連携 ・商談プロセス・提案内容の型化、ナレッジ化 【対峙するステークホルダー】 ・導入推

仕事内容三菱地所グループから人事業務を受託しているシェアードサービス会社である同社にて各社の人事労務業務をお任せいたします。 組織には役割の異なるユニットが複数存在しており、適性に合わせて配属いたします。 ■MEC人事Bユニット（顧客：三菱地所） ・人事業務（入社手続き、雇用契約書／考課システム運用／国内転勤・社宅／就労証明等） ・厚生業務（持株会／共済会／財形住宅貯蓄／団体保険／育児介護支援等） ・安全衛生業務（衛生委員会・産業医・カウンセラー面談運営／健康診断等） ■グループ人事Aユニット・グループ人事Bユニット・グループ人事Cユニット（顧客：三菱地所グループ各社） ・給与業務全般（給与、賞与

勤務時間9:00-18:00 （実働8時間00分・休憩60分） ※実働8時間／残業月5時間程度とほぼなし！

仕事内容お仕事の内容 【OJT研修しっかり！】 ・勤怠データのチェック ・入退社の書類＆連絡対応 ・請求書の支払処理、書類の郵送 ・従業員へ健康診断のお知らせ ・産業医と面談日の調整 ・経費の精算 ・各証明書の作成 など ＊携帯の通信タワーなどを設置している会社から人事労務のサポート事務が届きました！ ＊社員さんから最初にしっかりOJT研修あり！約1～2ヶ月ほどのしっかり研修となるので、労務経験が浅い方でも大丈夫！社労士さんに渡すまでの勤怠チェック経験程度があればOKですよ。 ＊業務マニュアルもきちんとあるので安心。直接雇用の実績もある安定感しっかりの職場となり、業務も続けやすいですね！ 求人

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・BGMおよび効果音の制作経験 5年以上 ・サウンドディレクション（自社・外注問わず）の実務経験 ・DAW、シンセサイザー、波形編集ソフトなどの実務利用経験 ・プロジェクトのタスク管理・スケジュール管理の実務経験 【尚可】 ・チームマネジメントやリーダーとしての実務経験 ・ゲームサウンドの制作実務経験（コンシューマー・アプリ問わず） ・サウンドミドルウェア（Wwise， ADX2等）の実務使用経験、および整音業務 ・Unityを用いた実装～開発経験 ・音声収録や機材設営業務の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィ

仕事内容株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション 世界初ブランドのブランドホテル内ブティックの【販売スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【販売ノルマなし／ラグジュアリーな環境】ホテル内のブティック「アマン エッセンシャルズ ブティック」にて各商品の販売・接客業務をお任せします。ジャヌ東京内のブティックで、接客販売を中心にお任せします。 商品を売るだけでなく、店舗運営をトータルで担う仕事です。 ＜主な業務＞ ◆接客・販売（フレグランス、レザー、スキンケア、衣類等のご提案） ◆在庫管理・発

仕事内容【週4日～5日・1日7～8時間勤務】休憩・勤務時間の配慮など環境も整っています◎ ＼リッチモンドホテルで働く魅力／ ◇アクセス抜群！駅前で通いやすい！ ◇未経験からでも一人前のホテルスタッフへ成長できる ・フロント業務全般 ・PC業務 ・在庫管理、補充作業 ・清掃、整備 など 【仕事内容詳細】 ＜具体的には…＞ ・お荷物の運搬、お預かり、お部屋入れ ・客室補修 ・館内外の清掃や整備 ・在庫管理、補充作業 ・パソコンでのデータ処理、ファイリング ・お部屋までのご案内、観光案内 ・フロント業務全般 ご本人のご希望や適性等を勘案し決定します。 【丁寧な研修で一人前に】 店舗研修は2～3か月

仕事内容【港区】貴重な正社員登用！リモートワーク可◎複数名体制！働きやすい環境 【業務内容】： ≪ポイント≫ 開始時期：即日～（※相談可能） 雇用形態：紹介予定派遣（最大6ヶ月）→ 正社員！ ≪業務内容≫ メンタル不調者対応 一次対応、産業医への引き継ぎ 部署や産業医への調整 休職復職対応 電話やメールで面談、産業医面談調整 部署への調整 定期健康診断 受診勧奨、健診結果のスクリーニング 二次検査の受診勧奨 健康課題に応じた施策立案実施 衛生委員会運営 参加、資料作成、調整 日々の体調不良者の対応 長時間労働者対応（対象者がいる場合） 残業抑制の通知、産業医面談調整など 【

仕事内容【仕事内容】 ・仕事内容 人事企画担当として事業フェーズに即した人事制度の企画立案、設計、運用を担当いただきます。経営課題を理解し、事業に寄り添いながらエンターテインメント企業らしい仕組みづくりを行っていただきます。 ・業務内容詳細 ・人事制度全般の運営及び改善 ・新規制度の企画、設計、定着 ・人事評価運用 ・人事データ、タレントマネジメントシステムの構築および管理 ・人員管理および人件費の予算策定ならびに予実管理 ・その他、事業課題に対する人事施策提案など ・この仕事の魅力 ・上場企業（プライム市場）かつ一定規模の企業での人事制度の企画運用業務の挑戦ができる ・人事制度をはじめとするさま

仕事内容■会社概要 多くの著名人やVIPのお客様にご利用いただいている当ホテルがお客様にとって常に安心・安全・快適であるよう、その根底を支える大切な業務となります。 皆さまのチャレンジを心よりお待ちしております。 【 アンダーズとは 】 「アンダーズ」とは、ヒンディ語でパーソナルスタイルを意味します。2007年にロンドンのリバプールストリートで誕生し、自分らしく過ごせる新感覚のホテルとして、世界中の人々を魅了してきました。 アンダーズを象徴する3つの言葉、それは、"Inspiring" 刺激的、"Immersive" 夢中にさせる、そして "Unscripted" 筋書きのない。ホテルという従