ハローワーク 総務 - 北海道 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間については相談可能です。 ※扶養内で勤務を希望する場合、ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１）総務・経理（実務） ・マネーフォワードを用いた仕訳入力／振込予約／経費精算 ・契約書の不備チェック、保管・管理 ２）現場オペレーション（実務） ・商品の梱包、発送作業／備品管理 など ※現場理解と改善提案のための重要業務です ３）業務の仕組み化・ＤＸ推進 ・煩雑なタスク整理、業務フローの見直し ・マニュアル（手順書）作成・更新 ・Ｇｏｏｇｌｅ Ｗｏｒｋｓｐａｃｅ、 生成ＡＩ（Ｇｅｍｉｎｉ等）を活用した効率化 ・生成ＡＩプロンプト作成・改善 変更範囲：変更なし

仕事内容◎経理（伝票起票・現預金管理・給与計算（年末調整など）・ 月次決算 他） ◎総務（販売仕入に関する処理・物品車両管理・ 安全運転管理・その他業務一般処理他） ○荷受・配達・倉庫管理業務の補助 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、慶弔手配、出張手配、年 末調整など、総務業務全般に従事していただきます。 ＊各手続きのため外勤あります。 ＊２０１４年に新築した社屋は大きくキレイで、現代的な建物です ＊７０名を収容する食事スペースや休憩室を備え、完全分煙にも なっています。 ＊会社見学は随時受け付けていますので、是非一度働く環境を ご覧になってください。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆総務部の事務のうち請求関係をメインに担当していただきます。 ・取引先様の締日ごとに売上データを確認して、代金の請求を行い ます。請求書の発行は、紙ベースでの郵送と電子送信の両方があり ます（電子請求書発行システム『楽楽明細』を使用）。 ・電話、来客対応のほか、作業服等の発注、福利厚生制度（旭川市 勤労者共済）の受付といった庶務を、数件担当していただきます。 ＊請求件数は月間６００件程度、締日は２０日締・末日締が多く、 月末～月初が繁忙期間になります。繁忙期間も含めて、残業が 発生することは稀です。 ＊受注業務や伝票入力等は、別のスタッフが担当します。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容本社管理部門は３部制（総務・経理・業務）ですが、 それぞれに跨る仕事が多いため、マルチに働ける向上心のある方を 募集しています。 ◆総務関係（人事・労務・賃金全般等） ◆経理関係（日々の出納、財務管理、資産管理、業績管理等） ◆業務関係（関係業法対応、安全、衛生等） ◆その他（データ入力業務、電話応対、来客対応） 最初は補助的業務に携わっていただきます。 ＊業務の変更範囲：会社が定める業務

仕事内容総務事務業務全般 ・物品購入、在庫管理 ・委託契約締結・実施、業務管理 ・施設管理 ・病院行事全般にわたるサポート など ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容人事・労務管理および一般事務を担当し、将来的には中核メンバー として活躍いただくことを期待しています。 社内外との調整や連携を通じて、組織を支える重要な役割です。 主体的に考え行動できる方、周囲と協力しながら責任感を持って 業務に取り組める方を歓迎します。 ＰＣの基本操作（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ）が可能な方。 道内初！プラチナくるみん認定、えるぼし認定 北海道労働局２０２５ベストプラクティス企業 「働き方改革関連認定企業」 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容総務・人事・経理を管轄する部署で、経理業務を中心に担当してい ただきます。 （経理 ※買掛金および経費関係） ◇請求書の内容確認 ◇会計システム（ＴＫＣ）への入力・計上 ◇支払予定表の作成 ◇社内稟議書の管理 など （総務・人事） ◇社内備品（事務用品など）の発注 ◇契約書管理およびシステムへの各種マスター登録 ◇贈答品（お中元・お歳暮）の管理 など ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容伝票・各種書類・給料明細等の入力、入出金管理、請求書発行、決 算処理、その他付随する事務業務 箱詰め等の軽作業の手伝い（忙しい時に少しの時間） ＊男女問わず歓迎します ＊基本給は年齢・経験考慮します ＊業務の変更範囲：変更なし ＜ハローワークインターネットサービスにてＰＲ動画公開中＞ 小樽で天然ゴムから長靴をつくり続けてきた“ものづくり”の会社 です

仕事内容■総務事務業務全般を担当していただきます。 ・行政手続き（許認可関係・保健所対応 等） ・人事労務（採用業務、入退職手続き 等） ・庶務および購買管理 等 ＊社有車あり（ＡＴ） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容総務：社内イベントの運営。勤怠、給与等の労務管理。消耗品、備品の購入・ 管理等を行っていただきます。 経理：月次・年次の決算業務。現金の出納や債権、債務、固定資産等の管理、 日々の伝票作成業務を行っていただきます。 業務の変更範囲：会社内全ての業務

仕事内容病院において、総務事務（人事労務・給与計算・電話・来客対応等 ）・外国の患者様の対応（通訳・翻訳）などの業務に従事していた だきます。 第１・第３土曜の午前中に外来診療があるため、月に１回程度 土曜出勤があります ＊未経験の方も応募可 『変更範囲：変更なし』

仕事内容２０２３年１月に開設した特別養護老人ホームの 総務、労務に関する業務を担当していただきます。 異業種からのエントリーでも大丈夫◎ これまでの経験を活かし、新たなキャリアに挑戦できます。 〇主なお仕事内容〇 【総務】 ・各種総務手続き（契約・保険・リース・車両・備品管理等） ・年次業務資料作成 他 【労務】 ・勤怠管理、給与計算 ・社会保険や住民税の手続き 他

仕事内容病院内の事務業務全般に関わるお仕事です。 【業務の具体例】 ○小口現金、金券管理 ○職員入退職等手続き、勤怠管理、職員定期健診の実施 ○企業健診（外部）の連絡調整、受付・案内等の対応 ○郵便物管理 ○お中元・お歳暮、年賀状、慶弔関係 ○院内報発行、看護部関連業務 ○保育所利用に係る各種手続き 等 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・総務事務（来客応対、外回り） ・指名入札書類作成及び参加 ・経営審査書類作成（年１回） ・労働基準監督署提出書類作成 ・官公庁建設工事入札参加資格審査申請書作成（２年に１回） ・その他付帯する業務 ■業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○一般的な事務的作業及びその管理業務を中心行ってもらいます。 〇事務所内の維持管理業務を行ってもらいます。 〇会社業務の円滑化の為に必要と思う業務を行ってもらいます。 ＊将来は幹部候補となって会社の根幹を支えていただきたいと思います。 【業務内容の変更：変更なし】

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：居住場所や通勤手段、育児や介護等の家庭事情による、出勤・退勤 時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏休み

仕事内容◆次のお仕事の中で、できる事からお願いします。 《１総務経理》 ・社会保険手続（電子申請が主） ・現預金出納業務（インターネットバンキング使用） ・仕訳入力（ＴＫＣソフト使用） 《２営業事務》 ・各種伝票作成、入力（トラックメイト使用）・請求書作成 《３貿易事務》 ・輸出書類作成・輸入書類の手配、確認 ・カンボジアスタッフとの調整 ＊外回りあり（社有車使用） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容札幌市を拠点に全国・海外へ事業を展開する「さくらＣＳホール ディングス株式会社」にて、総務・労務部門の責任者として、グ ループ各社の総務・労務業務統括および組織マネジメントを担っ ていただきます。 ２０２３年７月より本格的なホールディングス体制へ移行し、介 護福祉・教育・人材・海外・ＩＴ・保育事業など、多角的な事業 運営を行っています。 【業務内容】 〇グループ各社の総務・労務業務統括〇勤怠管理、給与計算、社 会保険手続き管理〇入退職手続きおよび各種規程管理〇行政機関 対応および各種届出業務〇部門マネジメントおよび人材育成 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務業務全般を担当していただきます。 ＊専用ソフト（奉行シリーズ）を使った入力業務。 ＊ワード、エクセル、パワーポイントを使った文書作成。 ＊社会保険・雇用保険手続きなどの人事業務。 ＊勤怠システムの管理業務。 ＊従業員への入社、退社説明業務。 ＊小口金庫の管理など経理業務。 ＊その他庶務業務など。 ○上記の中で本人の適正などを考慮して担当業務を決定予定。 ＊職場見学も随時対応しております。 ※経験のない方でも丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 【業務の変更範囲：法人内の全てにおいて変更あり】

仕事内容主な業務は院内システム管理（パソコン・電子カルテ等の管理、職 員からの質問対応）です。 ・物品の管理・払い出し ・職員送迎（１ＢＯＸクラス車種でＡＴ車）業務 ・院内パソコン（電子カルテを含む）・ネットワーク・業務用携帯 電話の 管理 ＊業務の変更範囲：当院の定める業務