竹田駅（京都府）の就労支援の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス管理責任者業務 【給与】 月収 320000円 賞与：年2回 【住所】 京都府京都市伏見区竹田七瀬川町1-6 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 年間休日125日 【福利厚生】 職務手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介してい

勤務時間（1）8時45分～17時45分 （2）9時00分～18時00分 ※休憩は勤務時間に応じて法定どおり（休憩45分～60分/実働6時間未満は休憩なし) ※上記時間内で4時間以上（実働8時間以内） ※所定労働日数：週3日～5日

仕事内容【主な業務内容】 ・就労継続支援にて生活支援員業務 ・送迎業務 └車種：軽自動車～ノア（相談可能）、送迎エリア：事業所から30分程度まで ◆利用者様は10:00～16:00で利用されます

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：休憩は１２時から６０分取得 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 夏季休暇（８月１３日～１５日） 年末年始休暇（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援の事業所でＳＮＳ運用スタッフを募集致します。 具体的な仕事内容は ・コンテンツの企画、制作、投稿 ・フォロワーやエンゲージメントの分析 ・ホームページ作成業務 ・就労特化コース（一般就労の練習） 上記は一部作業です！ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：休憩は１２時から６０分取得 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 夏季休暇（８月１３日～１５日） 年末年始休暇（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援の事業所で ＷＥＢサイト運用スタッフを募集致します。 具体的な仕事内容は ・ホームページ作成 ・作成に伴うコーディング等 ・ブログ作成 ・弊社提携先のインスタグラムの運用 ・就労特化コース（一般就労の練習） あると活かせるスキルとして、ＨＴＭＬやＣＳＳの知識。 ブログ執筆のご経験があれば早い段階でご活躍頂けます！ 変更範囲：変更なし

仕事内容当事業所（太陽の家）は、障がい福祉サービス（Ａ型、Ｂ型、就労 移行、就労定着、福祉ホーム）を運営している施設です。障がいが ある方の自立支援として、工場部門での職業指導をご担当していた だきます。 （１）Ａ型、Ｂ型利用者の作業指導 （２）受託商品の生産管理 （３）生産ラインの改善業務 ※書類作成にはパソコンを使用しますが、高度な技能は必要 ありません。 ※現在、工場部門では５人の指導員と３人の支援員が約８０人の施 設利用者（Ａ型、Ｂ型）の支援をしています。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容《弊社ではこんなハイブリットな稼ぎ方を実現できます！》 【軽貨物×未経験】 売上500万～ 【軽貨物×元大工】 売上700万～ 【軽貨物×元電気工事士】 売上800万～ ＜仕事内容詳細＞ ECサイトで購入された軽い荷物を、 町1～3丁目の狭い範囲内で配送する仕事です。 片手で持てる荷物がほとんどなので、体の負担も少なく、スムーズに業務を進められます。 研修制度や先輩のサポートも充実しているので、安心してスタートできます。 ＜さらには、＞ 代表の大隅も実際に業務をしているのが、かけつけビジネス（水漏れ、停電、設備故障などさまざま）。 未経験でも活躍できるため、 今回【特別枠】とし

仕事内容急募【児童指導員】月給20万円～/週休2日制/短時間正社員もOK！ 定期社内研修などのスキルアップ支援充実/「できた」を増やす療育プログラム放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～500,000円 【月給】200,000円～500,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(上限あり) 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり(年2回：計2か月分目安※過去実績) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 京都府京都市伏見区 竹田西桶ノ井町21 募集情報 ◆当法人について 当法人は

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：休憩は１２時から６０分取得 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 夏季休暇（８月１３日～１５日） 年末年始休暇（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援の事業所でマーケティングスタッフを募集致します。 具体的な仕事内容は ・市場調査 ・ウェブ解析 ・就労特化コース（一般就労の練習） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容２０２５年１２月１日にオープンしたばかり♪ 就労継続支援Ｂ型事業所「たけだ笑店」です！ 家電修理スタッフを募集いたします ＜主な業務内容＞ ・家電修理（簡単な修理と点検） ・就労支援（作業のサポート） ・運営補助（環境改善や提案） ・未経験者への業務指導等 経験やスキルを活かせる職場で、小型家電の修理・分解・清掃を 通じ利用者さんの可能性を広げるお手伝いをしましょう！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間シフト制 09:00～16:00 ※上記の時間の間で、週1日以上・1日3時間～OK

仕事内容・求人のおすすめPoint 知名度バツグンのダスキンでお仕事 未経験OK！研修＆サポート体制充実！ 家庭でのお料理スキルを活かせるお仕事 ご家族都合の急なお休みも対応可能 扶養控除内や副業・ＷワークもOK 働く時間・日数を選べます 年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡･｡･｡＊･｡･｡＊ ・仕事内容 お客様宅を訪問し、お料理代行をメインとした 生活サポートサービス全般をお願いします。 ＜具体的には＞ お仕事は、普段のご家庭での「お料理」です。 加えて、後片付けやお料理などの「家事」をお手伝い。 「料理も好きだけど、お家を整えるのも好き」という方に

仕事内容土日休み☆昇給賞与あり◎管理者兼務なし◆無理なく働ける事業所です！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労継続支援Ｂ型のサービス管理責任者業務 ご希望に合わせた幅ひろい研修をご用意しています！ ※当社規定による書類（支援管理・日報・請求書等）の作成は、フォーマットに沿って行うので難しくありません。 資格: サービス管理責任者の要件を満たし、経験がある方 普通自動車運転免許、もしくは、バイク免許のいずれかは必須 必要なＰＣスキル：簡単なＥｘｃｅｌ，Ｗｏｒｄの入力 年齢制限あり ～59歳（定年の定めがある常用雇用のため） 学歴不問 勤務時間: 交替制（シフト制） 8:00～17：00

勤務時間【勤務時間】 交替制（シフト制） 8時00分～19時00分の間で6～8時間程度 ▼勤務時間例▼ 8時00分～17時00分 9時00分～18時00分 10時00分～19時00分など ※休憩60分 時間外労働なし 36協定における特別条項 なし

仕事内容特養の正看護師（日勤パート）募集！ ボーナス支給！福利厚生充実で長く働き続けやすい環境です♪ 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】 京都市南区にある特養にて、正看護師を募集しています。 研修制度・資格取得支援・子育て支援も充実！安心して長く働ける環境があります。 ▼－-－-施設について－-－ 京都市南区で長年地域福祉を支えてきた法人です。 特養だけでなく、障がい者就労支援なども展開しており、安

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社グランディール あさひKids倶楽部城南宮 急募【児童指導員】月給20万円～/週休2日制/短時間正社員もOK！ 正社員 定期社内研修などのスキルアップ支援充実/「できた」を増やす療育プログラム放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆当法人について 当法人は、放課後等デイサービスや就労継続支援B型施設を運営し、子どもから大人までの自立を多角的に支えています。 児童分野において最も大切にしているのは、「子ども一人ひとりの可能性を信じ、その力を引き出す」こと。 型にはめるのではなく、それぞれの特性や得意なことに目を向け、個性をのびのびと伸

仕事内容急募【保育士】月給22万円～/週休2日制/短時間正社員もOK！ 定期社内研修などのスキルアップ支援充実/「できた」を増やす療育プログラム放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～500,000円 【月給】220,000円～500,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(上限あり) 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり(年2回：計2か月分目安※過去実績) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 京都府京都市伏見区 竹田西桶ノ井町21 募集情報 ◆当法人について 当法人は、放

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 就労支援B型 【給与】 月収 225000円 賞与：年 2回 【住所】 京都府京都市伏見区竹田内畑町269－4 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護

仕事内容特養の介護スタッフ（正職員）募集！ 賞与は前年度実績3.67ヶ月分あり！福利厚生充実で長く働き続けやすい環境です♪ 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】 京都市南区にある特養にて、介護スタッフを募集しています。 研修制度・資格取得支援・子育て支援も充実！安心して長く働ける環境があります。 ▼－-－-施設について－-－ 京都市南区で長年地域福祉を支えてきた法人です。 特養だけでなく、障がい者就労

仕事内容＜業務内容詳細＞ ネットショッピングで購入された小型の荷物を、 町1～3丁目の範囲内で配送するお仕事です。 片手で持ち運べる軽量な荷物が中心なので、負担なく働けます。 短期間で収入をしっかり確保できる環境！ 決められた時間に届けるだけのシンプルな業務なので、未経験者も安心。 先輩スタッフのサポートや研修制度が整っているので、初めての方でも安心して始められます！ ちょっとよくわからないな、 でも業務内容詳細聞きたいな、 結局どのぐらい稼げるの？ そんなぶっちゃけの部分も面接で詳細お話しできればと思います！ ぜひお気軽にご応募お待ちしております♪ ※弊社が人気のポイント※ 未経験9割！

仕事内容【タイトル】 株式会社N・フィールド訪問看護ステーションデューン京都正看護師 【仕事内容】 ◆業務領域 ・精神科の訪問看護業務を実施 ・服薬管理・薬箱管理・ST預かり、薬のカレンダー管理 ・病状観察と早期発見の支援 ・主治医との連絡・相談 ・生活リズムの整備に関する助言・援助 ・コミュニケーション能力向上の助言・援助 ・家族からの相談対応 ・就労意欲のある方への支援 ・社会資源の活用・連携 ・福祉サービス・相談窓口の情報提供 ・対象者のエンパワーメント ・カンファレンス・担当者会議への参加 ・その他、必要に応じた支援 【勤務体制・条件】 ・訪問件数 6件程度／日（常勤の場合） ・医

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社グランディール あさひKids倶楽部城南宮 急募【保育士】月給22万円～/週休2日制/短時間正社員もOK！ 正社員 定期社内研修などのスキルアップ支援充実/「できた」を増やす療育プログラム放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆当法人について 当法人は、放課後等デイサービスや就労継続支援B型施設を運営し、子どもから大人までの自立を多角的に支えています。 児童分野において最も大切にしているのは、「子ども一人ひとりの可能性を信じ、その力を引き出す」こと。 型にはめるのではなく、それぞれの特性や得意なことに目を向け、個性をのびのびと伸ばす

仕事内容【会社のアピールポイント】 ◎一人ひとりにじっくり向き合える姿勢：精神科に特化した訪問看護サービスを展開し、ご利用者様の居宅を訪問して、服薬確認や精神状態の観察・ケアなど、日々の変化に気付くきめ細やかさを重視。医療・福祉・行政機関と連携し、多職種によるトータルケアを提供。住宅支援部や精神保健福祉士による就労支援など、生活全体に手を差し伸べる仕組み。 ◎安心できる組織体制と充実した仕組み：看護マニュアルが整備され、感染対策や医療事故・災害対応、セキュリティ体制も完備。自社アプリによる業務効率化や教育体制も整い、所長に気軽に相談できる環境。 ◎オンコール・夜勤なしで生活との両立：夜勤やオンコールが