大分県別府市の就労支援の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】月給18万円～/年休115日/産休・育休取得実績あり！ 自分らしく楽しく。うれしいを大切に将来の「働く」を見すえた支援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～270,000円 【月給】180,000円～270,000円 <内訳> 基本給 175,000円～250,000円 資格手当 5,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善加算手当 10,000円～ 各種役職手当(主任、車両責任者) 5,000円～25,000円 役職手当 5,000円～25,000円

仕事内容＼車の知識ゼロでOK！／ 「売り込み」じゃなく「お悩み解決」接客。個人ノルマなし。 タイヤ交換からスタート→整備スキルも身につく正社員募集！ ◆先輩のほとんどが車の知識ゼロからスタート ◆個人ノルマなし／チームで協力する接客スタイル ◆タイヤ交換の補助業務などのカンタン作業から段階的に習得 ◆将来は整備スキルUP・資格取得も目指せる ◆賞与年2回（昨年度平均3.2ヶ月分）／残業月15h以内（2025年度月平均） 車に詳しくなくても、大丈夫です。 ブリヂストングループ直営の『タイヤ館』で、 未経験から正社員として、じっくり成長できる環境をご用意しています！ ＼『タイヤ館』『コクピット』

仕事内容◆相談支援業務全般 ・サービス等利用計画の作成、モニタリング ・生活や就労に関する相談、援助 ・関係機関との連絡調整 ◆「相談支援事業所」を新規立ち上げの為、 立ち上げ経験のある方優遇。幹部職員として採用します。 ＊直行直帰あり ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容医師専用の社宅完備！/2026年4月入職【内科系】全身管理出来れば専門医不問/県内随一のリハビリテーションの環境/県外からの医師も歓迎しています : 【オススメPOINT】 ☆各コメディカルにベテランが所属しており、サポート体制は整っております。 ☆ハード面、ソフト面共に最新機器を積極的に導入されており、最新の技術を体験できます。 ☆職員同士もコミュニケーションが取れており、風通しのいい職場環境です。 【募集背景】 ■体制強化の一環としての募集ですが、現在の常勤医師の1名が来年3月末で退職される予定であり、その後任として新たな先生をお迎えしたいと考えております。 ■リハビリテーションを主

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜引継ぎ・指導体制万全な求人です＞サービス管理責任者の募集＠別府市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 施設内におけるサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成の関する業務、変更（修正） ・アセスメント、面接 ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者家族に対する個別計画支援の説明と甲府 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリ

勤務時間■実働(1日)：7時間45分 ■休憩(1日)：45分間 ・週5日勤務 ・フルタイム歓迎 ・基本土日休み ・場合により土曜出勤あり

仕事内容【求人掲載元】バイトな ホットスタッフ大分中央の求人に ご興味をお持ちいただき、ありがとうございます！ ＊―――――おすすめPOINT―――――＊ ●高時給1,350円以上 ●正社員登用のチャンスあり ●ワークライフバランス充実 ●利用者様に深く関われる仕事 ●紹介予定派遣で安心スタート ●冷暖房完備・空調完備 ●駐車場利用可能（月2,500円自己負担） ＊――――――U・x・U―――――――＊ 【実務内容／募集職種 】 障がい者就労支援事業所にて、 サービス管理責任者として利用者様 一人ひとりに寄り添った支援を行っていただきます。 個別支援計画の作成から進行管理、 関係機関との連携まで

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 障害のある子どもの発達や生活面を支援するため、個別支援計画の作成やモニタリングを行うことが主な仕事です。 保護者との相談や関係機関との連携を通じて、一人ひとりの成長に合わせた支援を提供します。 また、支援スタッフへの助言やサービス内容の改善、事業所全体の支援体制づくりにも携わっていただきます。 DIZ-1878(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児

仕事内容【児童指導員】月給18万円～/年休115日/産休・育休取得実績あり！ 自分らしく楽しく。うれしいを大切に将来の「働く」を見すえた支援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～270,000円 【月給】180,000円～270,000円 <内訳> 基本給 175,000円～250,000円 資格手当 5,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善加算手当 10,000円～ 各種役職手当(主任、車両責任者) 5,000円～25,000円 役職手当 5,000円～25,000円

勤務時間▼勤務時間 08:30~17:00 ▼勤務時間詳細 ＜勤務時間＞ 08:30〜17:00 ■実働(1日)：7時間45分 ■休憩(1日)：45分間 ・週5日勤務 ・フルタイムOK ・基本土日休み ・場合により土曜出勤あり ＜休日休暇＞ 土,日,その他 ☆年間休日104日（目安） （土日休み） ☆平日休みOK ☆完全週休二日制 ☆休日希望相談可 ☆長期休暇の相談可 ☆企業カレンダー指定あり

仕事内容【仕事内容】 ホットスタッフ大分中央の求人に ご興味をお持ちいただき、ありがとうございます！ ＊―――――おすすめPOINT―――――＊ ●高時給1,350円以上 ●正社員登用のチャンスあり ●ワークライフバランス充実 ●利用者様に深く関われる仕事 ●紹介予定派遣で安心スタート ●冷暖房完備・空調完備 ●駐車場利用可能（月2,500円自己負担） ＊――――――U・x・U―――――――＊ 【実務内容／募集職種 】 障がい者就労支援事業所にて、 サービス管理責任者として利用者様 一人ひとりに寄り添った支援を行っていただきます。 個別支援計画の作成から進行管理、 関係機関との連携まで、 事業所運

仕事内容★年間休日120日で、プライベートをしっかり確保！ホテル内の和食レストランで、主に会席料理を提供します ■仕事内容 ホテル内店舗にて、日本料理（和食）の調理業務全般に携わっていただきます。 日本料理のレストランでは、夕食は地元の新鮮な食材を使用したこだわりのコース料理、朝食は和食御膳の提供となっています。 技術やセンスを培ってきた料理人の元で、本格的な料理を学べるやりがいのある仕事と考えています。 また、さらなる上級職のポジションへキャリアアップも可能です。 経験の浅い方から、ベテランの方まで受け入れ体制が整っております！まずは話を聞いてみたい！でも大丈夫です。 ぜひご応募、お問い合わせを

仕事内容【児童指導員】月給18万円～/年休115日/産休・育休取得実績あり！ 自分らしく楽しく。うれしいを大切に将来の「働く」を見すえた支援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～270,000円 【月給】180,000円～270,000円 <内訳> 基本給 175,000円～250,000円 資格手当 5,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善加算手当 役職手当 5,000円～25,000円 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分) ■試用期間1か月/期間中は下記条件

仕事内容急募【臨床心理士/公認心理師】月給23万円～/年間休日120日以上/土日祝休み◎ 住宅・扶養手当＆託児所あり/子ども・家族・地域に深く寄り添う支援児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ <内訳> 基本給 205,000円～ 固定残業代 20,000円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 5,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 7,100円 住居手当 15,000円 扶養手当 昇給あり(年1回※業績によりベースアップあり) 賞与あり(年2回：計4か月分※

仕事内容医師専用の社宅完備！【外科系】オペ無/県内随一のリハビリテーションの環境/県外からの医師も歓迎しています : 【オススメPOINT】 ☆各コメディカルにベテランが所属しており、サポート体制は整っております。 ☆ハード面、ソフト面共に最新機器を積極的に導入されており、最新の技術を体験できます。 ☆職員同士もコミュニケーションが取れており、風通しのいい職場環境です。 【職場環境と雰囲気】 ■各コメディカル部門には経験豊富なベテランが在籍しており、質の高いリハビリテーションを支える強固なサポート体制が構築されております。 ■ハード面とソフト面の両方で最新機器を積極的に導入し続けており、最先端

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社ビッグツリー 放課後等デイサービス Woody・Base 【児童指導員】月給18万円～/年休115日/産休・育休取得実績あり！ 正社員 自分らしく楽しく。うれしいを大切に将来の「働く」を見すえた支援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆当法人の想いや考え方 「その人がその人らしく、楽しく暮らせる場を創る」 「人に好かれる、愛される人に」 この2つが当法人の掲げる理念。 そして当施設の目指す療育は、この理念をベースとして、子どもたちが心身ともにくつろげる空間をつくること。 また特性に応じた個別支援によって学校や家庭とは違った体験・

勤務時間【平日】14:00～18:00 【学校休業日】9:00～16:30 ※休憩は法定通り付与 ※残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容急募【看護師/准看護師】時給1,500円～/週3日～勤務OK！ 土曜・祝日出勤可能な方を募集家のように寛げる居場所×専門サポート放課後等デイサービス/パート・アルバイト/資格必須 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,500円～ 【時給】1,500円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 【勤務地】 大分県別府市 馬場6組3 募集情報 ◆当法人について わたしたちは大分県で放課後等デイサービスを運営している法人です。 目指しているのは、今までにない「福祉」×「」を実現すること。 質の高い福

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/年休115日 産休・育休取得実績あり！/自分らしく楽しく。うれしいを大切に将来の「働く」を見すえた支援月給18万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～270,000円 【月給】180,000円～270,000円 <内訳> 基本給 175,000円～250,000円 資格手当 5,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善加算手当 10,000円～ 各種役職手当(主任、車両責任者) 5,000円～25,000円 役職手当 5,000円～25,000円 昇

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/年休115日 産休・育休取得実績あり！/自分らしく楽しく。うれしいを大切に将来の「働く」を見すえた支援月給18万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～270,000円 【月給】180,000円～270,000円 <内訳> 基本給 175,000円～250,000円 資格手当 5,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善加算手当 役職手当 5,000円～25,000円 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分) ■試用期間1か月/期間中は下記条件 【月

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/年休115日 産休・育休取得実績あり！/自分らしく楽しく。うれしいを大切に将来の「働く」を見すえた支援月給18万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～270,000円 【月給】180,000円～270,000円 <内訳> 基本給 175,000円～250,000円 資格手当 5,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善加算手当 10,000円～ 各種役職手当(主任、車両責任者) 5,000円～25,000円 役職手当 5,000円～25,000円 昇

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23万円～ 賞与・昇給あり/日祝休み◎年休111日/和気あいあいとした雰囲気の職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～270,000円 【月給】230,000円～270,000円 ※業務経験や資格を考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 実費支給(上限なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大分県別府市 大観山町7組 募集情報 ◆施設のご紹介 当施設は大分県別府市にある、児童発達支援・放課後等デイサー

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年間休日115日 産休・育休取得実績あり/自分らしくを大切に将来の「働く」を見据えた支援月給28.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～315,000円 【月給】285,000円～315,000円 <内訳> 基本給 220,000円～250,000円 資格手当 20,000円～ 施設管理手当 20,000円～ 役職手当 10,000円～ 処遇改善手当 15,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分) ■試用期間1