世話人 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 【夜間見守りスタッフ】1勤務14,640円 未経験歓迎 男性専用障がい者グループホーム（代沢） 大手美容サロンをグループ会社にもつ 男性専用の障がい者施設『ミライハウス』 美容プロの技術を駆使して成人式のイベントを開催！ さらに今後は眉カットのイベントを予定しています◎ スタッフにも嬉しい福利厚生あり◎ いくつになってもおしゃれを楽しみながら働けます！ 4～6名程度の施設で、知的や精神に障害をお持ちの男性が利用しています。 日中は作業所や一般就労等でお仕事をされている方のグループホームで、ほんの少しの支援があれば共同生活をすることができます。 (1)お食事作り（朝食・

勤務時間 就業時間１：12時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：土曜日曜（休憩なし）勤務 土曜日または日曜日どちらか週１日でも可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週

仕事内容地域での自立した自分らしい生活を目指すために利用しているグル ープホーム利用者に対し、生活等の相談支援を行っております。初 心者でもサービス管理責任者がマンツーマンでお教えします。また 資格取得の支援制度も完備しており、自己研鑽のお手伝いをいたし ます。見学説明等も行っておりますのでお気軽にお問い合わせくだ さい。

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌08:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご希望を考慮いたします。 夜勤と日勤の組み合わせや、勤務日数、勤務時間など柔軟に対応します。 ご相談ください。

仕事内容・ご利用者様の顔と名前を覚えることから始めましょう。積極的にコミュニケーションを取ってくださいね！ 施設を利用されるご高齢者様への介護業務全般をお任せします。なかには入浴専門や短時間勤務の職員も活躍しています。 まずは、施設の1日の流れを覚えていきましょう。業務に慣れるまでは介護職員がマンツーマンで指導しますので、分からないことがあればその都度確認してくださいね。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）

仕事内容<仕事内容> ＜正社員＞将来の幹部候補！こころの障がいを支える生活支援員（代沢） グループホームを利用されている方の身の回りのお世話をお願いします。 障がいの程度は軽度で、ほんの少しの支援があれば、共同生活をすることができます。お金の勘定が苦手だったり、ささいなことに固執してしまったり。 そのような方の日常生活を支援するお仕事です。 (1)お食事作り レシピと食材キットの用意があるので、何を用意するか迷う必要がありません！利用者さんの要望と栄養バランスを考慮したメニューを朝と夜の２食提供します。同時に、服薬管理や嚥下の見守りもお願いします。 (2)ホームの清掃 グループホームといっても一

仕事内容<仕事内容> 社会課題に取り組む、デイズグループホームで管理者として活躍しませんか？（芦花公園） 複数施設をまとめる施設管理者・SV業務。備品管理や世話人のヘルプもお願いします。 ・職員の研修 ⇒入社される職員のオリエンテーションの実施 ⇒月1回開催される勉強会の実施 ⇒職員（生活支援員/世話人）のOJT研修 ・職員の個人面談やシフト作成 ・職員の労務管理 ・就労先開拓（就労先紹介） ・入居相談及び見学、契約対応 ・サビ菅補佐業務 ⇒書類作成（個別支援計画書、アセスメントシートなどの作成） ⇒主にワードやエクセルを使用し作成しますが、文字入力ができれば問題ございません。 ・備品発注などホー

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 08:00～17:00 [3] 11:30～20:30 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌08:00 ※実働時間 8:0 【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】※週２～OK。お気軽にご相談ください。 ※勤務時間は例です。 夜勤等の希望も含め、面接時にご相談ください。 ・１か月１０日公休(週5勤務の場合） ・年間１２２日お休み。（週５勤務の場合 夏期休暇有） 【夜勤について】 夜勤はショート夜勤で交代制です。 実動8時間の短い準夜勤を採用し、身体への負担や精神的な負担を軽減しています。 ご経験者であっても「じっくり、ゆっくり、しっかり」をモットーに。 3ヶ月～半年で夜勤業務が出来るように研修しています。 最初は日勤～遅番を中心に業務研修を始めます。

仕事内容・ご利用者様の顔と名前を覚えることから始めましょう。積極的にコミュニケーションを取ってくださいね！ 施設を利用されるご高齢者様への介護業務全般をお任せします。なかには入浴専門や短時間勤務の職員も活躍しています。 まずは、施設の1日の流れを覚えていきましょう。業務に慣れるまでは介護職員がマンツーマンで指導しますので、分からないことがあればその都度確認してくださいね。 ・オープン前の入職でも、法人内他施設や現地での研修があるので安心！ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置してい

勤務時間15:30～9:30(休憩120分) 労働時間制度 固定時間制

仕事内容掲載期間：04/01（月）～04/30（火） 株式会社ツクイスタッフ 東京第1グループ 【世田谷区/介護職】高収入!介護職募集! パート 人気のグループホームでの夜勤専従求人！週1回～相談OK！曜日の相談も可能です。 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 夜勤専従・専門,交通費支給 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 施設内においての夜間業務全般 ・就寝介助(夕食介助・口腔ケア・着替え補助・お部屋へ誘導

勤務時間17:00～9:00 ※上記時間内でシフト制 ※勤務時間、曜日、日数応談 ★時短勤務も大歓迎 シフトや勤務形態は相談に乗ります！

仕事内容「募集職種」 デイサービスの介護スタッフ 「業務内容」 未経験大歓迎です♪ 豊かな暮らしを叶える、 生きがい探しのお手伝い！ 求人の魅力をチェック ◇柔軟なシフト＆働き方が可能 ◇働きながら資格取得ができる♪ ◇OJT制度＆研修ありで安心 ◇髪色やネイルなど身だしなみ自由 ◦+ 仕事内容 +◦ デイサービス施設にて 利用者さんのケアを行います。 ◆食事や入浴などの生活介助 ◆体操などの運動補助 ◆レクリエーションの実施 ◆簡単な調理作業 ◆利用者さんの送迎 など ◦+ 入社後の流れ +◦ OJTで丁寧に教えていきます。 ビデオ研修や先輩同行からスタートし、 働きながら資格

仕事内容・ご利用者様の顔と名前を覚えることから始めましょう。積極的にコミュニケーションを取ってくださいね！ 施設を利用されるご高齢者様への介護業務全般をお任せします。なかには入浴専門や短時間勤務の職員も活躍しています。 まずは、施設の1日の流れを覚えていきましょう。業務に慣れるまでは介護職員がマンツーマンで指導しますので、分からないことがあればその都度確認してくださいね。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）

勤務時間①16：00～20：00 始業時間要相談

仕事内容年齢不問◎未経験・無資格可◎ブランクOK！医療事務スタッフを募集します 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: クリニックでの医療事務業務 電子カルテ入力、レセプト業務 雇用期間 半年ごと（原則更新） 資格: 未経験可 無資格可 ブランクOK 年齢不問 勤務時間: ①16：00～20：00 始業時間要相談 休日・休暇: 休診日 火曜、日曜 他シフト制 その他応相談 福利厚生: 労災保険 制服貸与あり 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 駅近(5分以内) / 週休2日 / 無資格可 / 短時間勤務 / 交通費支給 / 年齢不問 / 扶養控除内OK / 医療事務 / レセプト / 診療

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 09:00～18:00 [3] 12:00～21:00 [4] 21:00～翌07:00 ※実働時間 8:0 【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】勤務時間についてはご相談ください。 夜勤できる方も大歓迎。夜勤は実働8時間10時間拘束の短い夜勤になります！！ ※オープン前の入職の場合、オープンまでの間は近隣施設での勤務・研修を予定しています。

仕事内容・ご利用者様の顔と名前を覚えることから始めましょう。積極的にコミュニケーションを取ってくださいね！ 施設を利用されるご高齢者様への介護業務全般をお任せします。なかには入浴専門や短時間勤務の職員も活躍しています。 まずは、施設の1日の流れを覚えていきましょう。業務に慣れるまでは介護職員がマンツーマンで指導しますので、分からないことがあればその都度確認してくださいね。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）

勤務時間シフト制 08:30～17:30 ※実働時間 8:0 【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 時短勤務者あり。9：00-16：00、午前のみ、午後のみ。変則勤務ご相談下さい。

仕事内容・介護をしていく中でご利用者様の状態も変わっていきます。 定期的にケア内容の見直しを行いますので、その際は「こうしてあげたい！」などその方への思いをぜひご提案ください！ ご利用者様にとってより良いケアを、他の職員と一緒になって考えます。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積

勤務時間1日2時間から／週1日から 【シフト1】09:00〜18:00（月、火、水、木、金、土、日）

仕事内容株式会社アール・アソシエイツ 株式会社アール・アソシエイツ／女性活躍中！未経験者歓迎！料理•掃除が中心の家事代行サービスのお仕事です！ 【職種】サービス／家事代行／アルバイト・パート 1日2時間から／週1日から 【シフト1】09:00〜18:00（月、火、水、木、金、土、日） 時給1250円 ※シフト相談OK 【店舗住所】東京都世田谷区用賀2-14-11-3F 【最寄駅】用賀駅 4分／桜新町駅 10分／上野毛駅 22分／上町駅 23分／二子玉川駅 25分 【交通費】交通費全額支給 【お仕事内容】ご家庭内のお掃除や洗濯、片付けなどの家事全般、お料理を作っていただくお仕事になります。「家

仕事内容・介護をしていく中でご利用者様の状態も変わっていきます。 定期的にケア内容の見直しを行いますので、その際は「こうしてあげたい！」などその方への思いをぜひご提案ください！ ご利用者様にとってより良いケアを、他の職員と一緒になって考えます。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 09:00～18:00 [3] 12:00～21:00 [4] 21:00～翌07:00 [5] 00:00～00:00 ※実働時間 8:0 【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】勤務時間についてはご相談ください。 夜勤できる方も大歓迎。夜勤は実働8時間10時間拘束の短い夜勤になります！！ ※オープン前の入職の場合、オープンまでの間は近隣施設での勤務・研修を予定しています。

仕事内容・介護をしていく中でご利用者様の状態も変わっていきます。 定期的にケア内容の見直しを行いますので、その際は「こうしてあげたい！」などその方への思いをぜひご提案ください！ ご利用者様にとってより良いケアを、他の職員と一緒になって考えます。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積

勤務時間シフト制 [1] 08:30～17:30 [2] 09:00～18:00 [3] 09:30～18:30 ※※文字数制限のため、コメントを削除しております

仕事内容・介護をしていく中でご利用者様の状態も変わっていきます。 定期的にケア内容の見直しを行いますので、その際は「こうしてあげたい！」などその方への思いをぜひご提案ください！ ご利用者様にとってより良いケアを、他の職員と一緒になって考えます。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積

勤務時間シフト制 [1] 08:30～17:30 [2] 09:00～18:00 [3] 08:30～12:30 [4] 09:30～18:30 [5] 09:00～16:00 ※実働時間 4:0 【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】【勤務時間についてはご相談ください！短時間でも可】 基本勤務時間 8：30～17：30 9：00～18：00 9：30～18：30 【面接・見学時のお願い】 ※面接や見学でお越しいただく際には、受付にて検温・うがい・手洗い・手指消毒の実施をお願いしております。 ※２週間以内に海外渡航歴のある方や感染者との接触が考えられる方、また熱が３７．５以上ある場合については、別日での調整をさせていただきますので、事前にご連絡の程お願い致します。 ※マスクの着用についても感染防止の観点から推奨させていただいておりますので、着用したままご来館ください。

仕事内容・介護をしていく中でご利用者様の状態も変わっていきます。 定期的にケア内容の見直しを行いますので、その際は「こうしてあげたい！」などその方への思いをぜひご提案ください！ ご利用者様にとってより良いケアを、他の職員と一緒になって考えます。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積

勤務時間シフト制 08:30～17:30 ※実働時間 8:0 【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 時短勤務者あり。9：00-16：00、午前のみ、午後のみ。変則勤務ご相談下さい。

仕事内容・ご利用者様の顔と名前を覚えることから始めましょう。積極的にコミュニケーションを取ってくださいね！ 施設を利用されるご高齢者様への介護業務全般をお任せします。なかには入浴専門や短時間勤務の職員も活躍しています。 まずは、施設の1日の流れを覚えていきましょう。業務に慣れるまでは介護職員がマンツーマンで指導しますので、分からないことがあればその都度確認してくださいね。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）

勤務時間【シフト】 早番7:30-16:30 日勤9:00～18:00 遅番11:30-20:30 ※休憩60分 夜勤17:00～翌9:00 ※休憩120分 ※希望者のみ ★週3日～日勤帯シフト勤務でプライベートも充実♪ ★基本的には定時退社可能。残業はほとんどありません！ ★残業なし・少なめ！退勤後もしっかり充実させていきましょう！ ★お昼は自宅に一時帰宅OK！

仕事内容「募集職種」 生活支援スタッフ 「業務内容」 自立したご入居様が多い小規模施設で、安心して暮らせるように 生活のサポートする介護業務をお願いします♪ ／ ★自立型高齢者施設で入居者様の生活支援サポート業務です。 ★基本的に身体介護はほぼありません。 ★ご自宅で行うような食事の準備とお掃除が出来ればOK！ ★食事の介助や入浴介助のような身体介護はほぼありません。 ★初めての介護のお仕事も安心してスタートできます！ ＼ ★週3日（早番・遅番）シフト 1名募集♪ ★夜勤も入れる方大歓迎♪ ★ご自宅で行うような食事の準備とお掃除が出来ればOK！ ★食事の介助や入浴介助のような身体介護はほぼありま

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 08:00～17:00 [3] 11:30～20:30 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌08:00 ※実働時間 8:0 【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】※週２～OK。お気軽にご相談ください。 ※勤務時間は例です。 夜勤等の希望も含め、面接時にご相談ください。 ・１か月１０日公休(週5勤務の場合） ・年間１２２日お休み。（週５勤務の場合 夏期休暇有） 【夜勤について】 夜勤はショート夜勤で交代制です。 実動8時間の短い準夜勤を採用し、身体への負担や精神的な負担を軽減しています。 ご経験者であっても「じっくり、ゆっくり、しっかり」をモットーに。 3ヶ月～半年で夜勤業務が出来るように研修しています。 最初は日勤～遅番を中心に業務研修を始めます。

仕事内容・介護をしていく中でご利用者様の状態も変わっていきます。 定期的にケア内容の見直しを行いますので、その際は「こうしてあげたい！」などその方への思いをぜひご提案ください！ ご利用者様にとってより良いケアを、他の職員と一緒になって考えます。 ・オープン前の入職でも、法人内他施設や現地での研修があるので安心！ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加し