大阪府大阪市の料理長候補の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ＼飲食店の正社員で働きたい方注目！／ ●他じゃなかなかない！スピード出世！ ●20代で年収500万円以上も可能◎ ●自分のアイデアがお店に反映！ ●長期休暇も充実♪ 【お仕事内容】 ▼【具体的なお仕事】 ・アルバイト・正社員との会話・関係作り ・お客様のご案内 ・メニューの提供 ・レジ対応 ・売上締め作業 などなどをお任せします♪ ヒットするお店にしていくために スタッフと協力してやっていきましょう！ 流行を作るのはあなたです◎ その他では… ・スタッフ管理 ・料理長との連携などもお願いします♪ お料理が好き、人が好き、チームで働きたい そんな方にオススメです◎

仕事内容料理長候補としてご入社いただく方には、店舗の立ち上げや運営管理など、マネジメント業務を中心にお任せします。現場をまとめるリーダーとして、お店づくりに深く関わっていただくポジションです。 【主な業務内容】 ・店舗全体の運営や管理業務 ・現場での調理やサービスの統括、スタッフへの指導 ・チームづくりや組織運営 ・料理の品質管理や労働時間の管理 など 店舗運営を経営者に近い視点で考えながら、組織づくりやマネジメントスキルを身につけることができます。 また、業務に慣れてきた後は、接客や調理、仕込み、発注業務に加え、メニュー開発や改善にも携わっていただきます。現場とマネジメントの両面から、幅広く経

仕事内容【月8日休み＆月給35万〜・オープニングスタッフ募集】カウンター8席・おまかせコースの焼き鳥新店舗 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 ※試用期間3か月:給与同額 ※固定残業代45時間分、7.2万円を含む ◎交通費全額支給 ◎昇給、ボーナス制度 ∟業績や能力がしっかり給与に反映されます！ 頑張りを結果に繋げるサポート体制も充実しているので、若い方にとってもチャンスです！ 【応募資格】 焼き鳥店舗など飲食店接客サービス経験のある方 【仕事内容・求める人物】 2F｜コース焼き鳥店・料理長 新しい焼き鳥店の料理を、ゼロからつくる。 2Fは現在施工中。 これからオープンする、カウンターを中

仕事内容【仕事内容】 ∽∽∽∽ ーリストランテを目指していない。 それがコンセプト。 敷居の高い雰囲気ではなく、 ほど良い”トラットリア感”で おいしさ・明るい雰囲気を大切に◎ ∽∽∽∽ ～°˖✧ 店舗情報 ✧˖°～ 木材を基調とした、明るく開放的な店内の ピッツェリアです！ おいしさやホスピタリティはもちろん 椅子やランプなどの装飾にもこだわり、 通称“アオナポ”として多くのお客様から 愛されているのが【青いナポリ】です。 本格ナポリピザ中心にパスタなど種類豊富＆多彩なメニューの開発を行っています。 パーティーやウエディングなどの 特別な日にも選ばれています！ Instagram▷▷＠ao

仕事内容＼2027年2月OPEN／大手ホテル内社員食堂★調理社員、経験者歓迎【飲食では難しい17時退勤も◎】 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 ※経験・能力を考慮の上、会社規定の人事評価制度により決定します ※副料理長は月給30万円～ ※試用期間1カ月～（契約社員として雇用） └期間中は月給26万円～（仕事内容に応じて随時昇給） ◆昇給あり（年2回の人事考課制度による） ◆賞与あり（年2回、6月・12月） ◆インセンティブあり ◆交通費全額支給 ◆残業代別途支給 《初年度想定年収》 年収440万円～（賞与含む、残業代別途支給） 【応募資格】 ◆調理経験が10年以上ある方（ジャンル不問） └核

仕事内容【仕事内容】 ＼飲食店の正社員で働きたい方注目！／ ●他じゃなかなかない！スピード出世！ ●20代で年収500万円以上も可能◎ ●自分のアイデアがお店に反映！ ●長期休暇も充実♪ 【お仕事内容】 ▼【具体的なお仕事】 ・アルバイト・正社員との会話・関係作り ・お客様のご案内 ・メニューの提供 ・レジ対応 ・売上締め作業 などなどをお任せします♪ ヒットするお店にしていくために スタッフと協力してやっていきましょう！ 流行を作るのはあなたです◎ その他では… ・スタッフ管理 ・料理長との連携などもお願いします♪ お料理が好き、人が好き、チームで働きたい そんな方にオススメです◎

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテル・飲食店での調理部門責任者経験 ・調理師免許 [歓迎] ・料理長または副料理長としてのマネジメント経験 【職種名】 【大阪 ホテル】料理長候補｜大手企業｜福利厚生充実 【仕事内容】 温泉テーマパーク内飲食店舗の調理責任者として調理全般・衛生管理・人材育成を担って頂きます。 【具体的には…】 ・調理全般 ・人材マネジメント（シフト管理、勤怠管理、人員育成） ・衛生管理（HACCPに基づいた管理体制の構築・運用） ・新メニューの開発・既存メニューのブラッシュアップ ・食材選定、在庫管理、原価コントロール ・調理スタッフ・補助スタッフの教育・指導 ・他部門（ホール・企

仕事内容【ここがオススメ！】 素材にこだわった洋食とお洒落な店舗◎ ★賞与・昇給あり★待遇充実で安定◎ ＜職種名＞ 料理長候補 ＜仕事内容＞ 洋食屋さんの料理長候補をお任せします。 ＜勤務地＞ 大阪市中央区 ＜給与＞ 月給21万5000円～42万4900円以上 ＜勤務時間＞ 9:00～23:00※週5日、1日8h～OK! ＜雇用形態＞ 正社員 創業125年以上の歴史を持つ洋食店「東洋亭」。 そんな”東洋亭ファミリー”の一員としてたくさんの美味しいをお届けしませんか？ 東洋亭が目指すのは、楽しさ・おいしさno.1のお店。 それを支えるスタッフ1人ひとりを大事にしており、 仕事を通じた成長

仕事内容学歴不問／研修制度充実／賞与年2回／独身寮あり／産休・育休取得率高め 店舗運営に強くなる店長経験から、現場の経営に携われる上質な職場環境です。 【仕事内容】店長料理長 候補業務 店舗や調理場のオペレーション全般をお願いします。 売上管理／スタッフ教育／販売促進／仕入／在庫管理等 仕込み／調理／食材仕入／衛生管理／メニュー考案 スタッフ教育／試作会等 【ロイヤルフードサービス】 一人ひとりの「成長」をサポートしたいから キャリアアップを重視した働き方であなたを支えます。 ホスピタリティ・レストラン「ロイヤルホスト」 安価に本格的和食定番を楽しめる天丼・天ぷら専門店「てんや」 新鮮なサラダバ

仕事内容月給30万円以上！年休日104日！2年後には年休日120日を実現予定！5連休可能！ 人気店を多数手掛ける業界注目の飲食企業です！社員平均年齢27歳！若手がのびのびと活躍中！ 〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ 変化をし続け、成長を楽しみ、人が集まる会社に 私たちはスタッフ一人ひとりの「やってみたい」という想いを大切にしています。やりたいことを仕事にしながら、しっかりと向き合い働ける環境を探している方には最高の職場です！ 会社は異例のスピードで成長をし続けながらも、従業員がのびのびと働ける風通しのよい環境で、20代・30代の若手を中心に、10代・40代・50代・60代・70代まで幅広い年代のスタッフ

仕事内容【2026年12月OPEN予定】鮨職人積極採用中！海外進出も視野に入れる成長企業★＼完全週休2日制／ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※試用期間3カ月：給与変動なし ※経験・能力を考慮します ※固定残業代：月40時間分・4万5千円を含む（超過した場合は別途支給） ■昇給年2回 ■交通費支給（月2万円まで） ⇒自転車通勤の場合も月1万円まで支給 ■役職手当 ■家族手当（18歳未満の子供ひとりにつき、月5000円支給） ■社宅・社員寮あり ■残業手当 ■深夜手当 ＜給与例＞ 入社1年目（26歳：男性）月給32万円 ※高級店での調理経験があるベテランの方の場合、初任給か

仕事内容設立10周年目前＼ただいま安定成長中！／役職候補36万円～可＆未経験も応募大歓迎！月間休日8~10日 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ＼努力と成果をしっかり評価！あなたの頑張りを反映します／ ★昇給（年1回） ★賞与（年2回の査定） ★寮・住宅手当あり ★インセンティブ制度あり ★交通費一部支給 ★資格取得支援 ★住宅手当 ★家族手当 ★出産祝い・結婚祝い金手当 ★社員紹介手当 ★靴新調手当 ★資格取得制度 ※詳細は面接時にご説明いたします！ ＼明確な評価制度でキャリアアップをサポート／ 「成長したい！」という意欲を重視した給与体系とキャリアパ

仕事内容ミシュランガイドにも認められた実力店『炭火焼鳥 いこか』で、店舗運営の中心メンバーとして活躍しませんか？ HARAMASASHI株式会社は、『炭火焼鳥 いこか』をはじめとする飲食店を国内5店舗、海外1店舗展開しています。 『炭火焼鳥 いこか』は、ミシュランガイド大阪のビブグルマンに4年連続で選出。さらに食べログ百名店にも4年連続で選ばれるなど、多くのお客様から高い評価をいただいています。 2025年春には、フィリピンに初となる海外店舗もオープン。国内だけにとどまらず、海外にも事業のフィールドを広げ、今後もさらなる店舗展開を目指しています。 今回は、店舗のさらなる成長を支えてくださる新し

仕事内容║設立10周年間近║月給36万円以上×月間休日8~10日＼急成長中／4年以内に売上30億円企業へ！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ＼努力と成果をしっかり評価！あなたの頑張りを反映します／ ★昇給（年1回） ★賞与（年2回の査定） ★寮・住宅手当あり ★インセンティブ制度あり ★交通費一部支給 ★資格取得支援 ★住宅手当 ★家族手当 ★出産祝い・結婚祝い金手当 ★社員紹介手当 ★靴新調手当 ★資格取得制度 ※詳細は面接時にご説明いたします！ ＼明確な評価制度でキャリアアップをサポート／ 「成長したい！」という意欲を重視した給与体系とキャリアパス

仕事内容握る技術も、その先のキャリアも。 26年-28年｜新規大型プロジェクト始動 寿司職人が主役になれる、新たな舞台が誕生 寿司職人として、次のステージへ。 2028年にかけて、新規出店・大型プロジェクトが本格始動します。2025年には過去最多となる100名が入社し、そのうち9名が店舗責任者へ昇格。経験や年齢ではなく、実力や挑戦する姿勢を正当に評価する風土が根付いています。現在は、寿司・焼き鳥・日本料理など複数ブランドの新規出店を全国で計画中。新店の立ち上げや新たなブランドづくりに携わるチャンスも豊富です。 「技術を磨き続けたい」「自分の経験を次のステージで発揮したい」そんな寿司職人にこそ、大き

仕事内容／ ディナー営業のみ！ 午後からゆったり 出勤できる♪ ＼ 居酒屋の料理長候補 （正社員）募集！ ◎メニュー開発・仕入れにも携われる ◎実力を正当に評価 ◎無料のまかない付 ◎丁寧な研修制度あり ◎残業ほぼなし！ 最大の魅力は、 料理長に大きな裁量を 委ねていることです。 メニュー開発や仕入れなど、 あなたの経験やセンスを活かして 自由度の高いお店づくりに 携わっていただけます！ 【仕事内容】 調理業務全般と、売上やスタッフの管理といった 店舗運営マネジメントをお任せします。 ▼具体的な業務 ・調理・仕込み・盛り付け全般 ・メニュー開発・仕入れ調整 ・スタッフの育成・シフト管理

仕事内容最短8か月で自分のブランドの立ち上げ可！ インセンティブで月84万可★※平均46万 経営者が生まれ続ける企業で本気になろう！ 2006年の創業以来、大阪を中心に東京、神戸、ハワイへ111店舗を展開する当社。ここまで着実に拡大できた理由は、他ならぬ「人ありきの出店」を徹底してきたからです。会社都合の無理な出店は一切せず、スタッフに「挑戦したい業態、メニュー、立地、屋号」を任せるスタイルでOPENを繰り返してきました。チェーン店のようなマニュアルは一切ありません。今いるメンバーも、自分が本当にやりたいお店に携われるからこそ、高いモチベーションを持って目標に突き進んでいます。今後も更なる事業拡大を

仕事内容あなたの未来→裁量大きな環境で働ける！前職給与保証＆安心の待遇あり！調理経験者歓迎★ 【特徴】 新卒歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ◆試用期間あり：1ヶ月（期間中の給与変動なし） ┗期間は経験・スキルにより変動、または試用期間なしの場合あり ◆昇給あり（3ヶ月に1回） ◆売上インセンティブ支給 【給与例】 ▼高単価業態での調理経験がある方／月給45万円〜 ▼メニュー開発や大将の経験がある方／月給50万円〜 ▼ジャンル問わず調理の実務経験がある方／月給40万円〜 ＼お祝い金10万円支給あり／ 入社後6カ月勤続した方に、お祝い金10万円を支給！ 【応募資格】 ◆調理経験者歓迎！（高単価

仕事内容【応募資格】 [必須] ・朝食～ディナーコースまで幅広い対応力のある方 ・料理監修シェフと二人三脚できる方 ・現場をまとめるコミュニケーション力をお持ちの方 ・衛生管理の知識をお持ちの方 [歓迎] ・ホテル調理の経験 【職種名】 【大阪 飲食】ホテル内レストラン料理長候補｜大手グループ会社｜福利厚生充実！ 【仕事内容】 オシャレなホテル内カフェ＆レストラン＆バーにて、料理長候補として業務全般お任せいたします。 【具体的には】 ・営業中の調理業務全般（仕込み、提供） ・メニュー原価・売上管理 ・食材の発注・在庫管理 ・シフト管理・スタッフ育成 ・販促企画の立案やメニュー開発 ・店長・マネージャー

仕事内容【 仕事内容 】 入社後 今までの実力に応じて板場や揚場からスタート ※未経験の方は野菜や盛り付けなど丁寧に一から教えます。 ▼約3カ月後 経験者の方は一度面談の上、実力に沿ったお給与となります。 職人さんは35万円 料理と店長業もされる方は38万円となります。 ※未経験の方は揚場や魚の処理等、本格的に現場業に勤しんで頂きます。 ▼半年～1年後 経験者のかたは独自で献立や旬の食材を使った料理をして頂けます。 あとは実力にそって昇給していきます。 未経験の方も活けすの魚を捌いたり、寿司をお客さんの前で握ったり マネジメントも原価・人件費 スタッフ育成など 独立や店長になるためにのスキル