人事 - 福岡県北九州市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ・中途/新卒採用経験をお持ちの方 ・人材業界での法人対応や求職者対応経験がある方 [歓迎] ・製造業での業務経験 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション力が高い方 ・新しい情報を積極的に収集し実務に活かせる方 ・幅広い業務に対して前向きにフットワーク軽く対応できる方 【職種名】 北九州市(福岡) 人事（中途採用）・精密部品加工メーカー東京プライム市場上場◎転勤なし◎土日祝休 【仕事内容】 同社人事部で中途採用業務を担当頂きます。 【具体的には…】 主要事業である電動車向けモーターコア/半導体業界向けリードフレーム事業が好調で、直近決算では売上高は7期連続増収、営業

仕事内容社会保険労務士法人九州人事マネジメント 変わる組織で、さらなるキャリアを築く【社労士業務】経験者募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 テレワーク・フレックス勤務可能 】■幅広い業種・規模の顧客へ労務コンサルティングや労務相談対応、専門手続き・制度導入支援などを担当これまでの経歴や知識、専門性を踏まえ、以下の業務を柔軟に担当してもらいます。 ■労務コンサルティング 就業規則、社員ルールブックの作成・改訂を通じた組織風土の改革支援労務相談 労使トラブルを未然に防ぐためのリスク分析と改善提

仕事内容<仕事内容> お客様の給与計算・社会保険手続きサポート業務/完全週休2日制 ≪企業の“働く”を裏側から支える、なくてはならないポジションです。≫ 【ポジション名】 人事労務（給与計算・社会保険業務）オペレーション 【業務内容】 クライアント企業の給与・社会保険に関する実務を担当していただきます。 ■月次の給与計算（30名～1,500名規模まで対応、年末調整含む） ■社会保険関連手続き（月額変更・算定基礎・労働保険料の算出など） ■社内外との調整、データ確認、問い合わせ対応 企業規模や業種の異なるお客様と関わるため、幅広い労務知識と実務力が身につきます。 【仕事の魅力】 ■給与計算だ

仕事内容<仕事内容> 食品製造加工スタッフ 食品製造の加工スタッフってどんなお仕事？ すぐに覚えることができるシンプルな業務が多いです。 まずはできる業務から行い、少しずつできる業務の幅を増やしていきましょう！ 製造ラインでの計量・充填・殺菌・包装 調理工程＆盛り付け工程など様々なお仕事がございます 【入社後のながれ】 まずは、生産のながれを学ぶためOJTからスタート！ 商品知識や衛生管理など基本的な知識をイチから学ぶことが可能です。 完全未経験の方も着実にスキルを身に付けていくことができます！ 製造工程を管理する立場になってさらなるキャ

仕事内容いざ応募してみると、 条件が合わなかったり、募集が終わっていたり… なかなか希望に合うお仕事が見つからず、もう転職をあきらめていませんか？ 今回で転職活動を終わらせましょう！面接もスマホで完結！ 就業前の工場見学もございます！ 即内定可能！初めての工場ワークにピッタリな軽作業です！ ユニフォームやジャージのワッペンや縫い目が、問題ないか手順書を確認しながら検品をします。 また、その後の梱包も行います。 作業もカンタンなので、すぐ覚えられます！ 初めての工場ワークにピッタリです！ 他にもご希望のご地域に、軽作業で未経験の方が活躍出来るお仕事がございます！ ご希望の ・給料 ・勤務時

仕事内容<仕事内容> 【採用担当】北九州市/転勤なし/上場企業の安定基盤/未経験OK！ 採用担当者として新卒採用及び中途採用を推進していただきます。人事全般も対応していただきます。 今年度の採用は、新卒20名、中途40名 計60名を目標としています。 【お仕事内容】・採用計画の立案/採用媒体の選定・各採用チャネルを通した母集団形成（学校巡回、説明会実施、人材エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等）・選考開始から採用決定までの設計 ・候補者、入社者へのフォローアップ・社内研修の企画、講師対応 ・ポテンシャル人財との長期的な関係構築（交流会、SNS等の活用）など ・その他人事労務業務 <給与

仕事内容＊日々の業務 …事務部門全般（経理、人事、総務、営業事務）の管理など。 ＊マネジメント業務 …事務部門人員のフォロー、アドバイス、人事評価など。 ＊他部門との調整 …製造部門や営業部門との調整など。 ＊事務部門の人員をまとめ上げ、育成、管理。 《組織構成》 事務部門（北九州、福岡、大分）の人員は３０名です。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 ●組織・人事(社員・派遣社員等)管理 ・管轄する部門の方針実現に向けた組織編成・人事異動の実施 ・管轄する部門の中長計実現に向けた人員計画・育成計画の検討・実行 ・従業員エンゲージメント向上に関する施策の起案・実行 ・上記に関連する資料の作成、各種会議体での発表 ・各種制度が改定された際に説明会を実施 ●労務管理 ・安川テクノロジーセンタ在籍者の労働時間管理 ・働き方に関する法令・36協定遵守のための施策の検討・実行 ・上記に関連する資料の作成、各種会議体での発表 ・休職者・不調者のフォロー(所属部門・産業医・医療機関との連携等

仕事内容＜総務労務＞ 給与計算、勤怠管理、社会保険の手続き、安全衛生管理 社内備品・固定資産管理、福利厚生管理、来客・電話対応など ＜人事採用業務＞ 新卒・キャリア採用業務全般、組織配置の企画 評価制度の企画、改善、育成・能力開発・研修の企画 制度・環境の改善、整備、社内メンタルヘルス管理、面談など ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊外出用務あり：社用車利用 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

仕事内容人事労務のお仕事をお任せします。 ・入退社に関わる各種書類の作成、管理 ・就業規則や人事制度に関する資料の整備、更新 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 未経験OK／在宅／フレックス！採用・人事担当募集！【北九州オフィス勤務】 製造業界を支える“人”の採用と育成に関わるポジションです。未経験の方でも安心して始められるよう、OJTとマニュアルをご用意しています。 【主な業務】 ︎採用計画の策定・実行 ︎面接日程調整・同席 ︎候補者対応 ︎学校訪問、求人票作成、媒体運用 ︎会社説明会の企画運営 ︎広告代理店との折衝 ︎入社後フォロー ︎社内制度の企画・改善 ︎働きやすい環境づくり 【挑戦できること】（希望・適性に応じて） ︎採用広報 ︎ブランディング ︎広報活動の企画 ︎働きやすさ向上の制度設計 など

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼お電話の問い合わせもお気軽に！／ この度は株式会社三葉の求人を開いてくださりありがとうございます！ Web応募後の場合は「応募画面へ進む」ボタンから2～3分程度で簡単に応募可能です。 また、働き方の希望や応募前のご相談などありましたらお気軽にお問合せ下さい！ TEL：093-953-8619（平日10:00～18:00） 応募に際してのご不安な気持ちや困りごとなどを解消しながら丁寧に選考を進めて参りますので、ご安心ください。 【仕事内容】 ・勤怠管理 ・契約書等の書類作成や管理 ・来客、電話対応 ・求人関係業務 ・給与計算 ・労務管理 ・求める人物像・

仕事内容[募集背景業容拡大につき増員募集致します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事部の労務グループにて以下の業務いずれかに携わっていただきます。 【具体的には…】 ・労務管理（長時間労働対応、36協定遵守）の運営と管理 ・内部窓口担当 ・春闘等、組合関係資料作成 など 【求人担当コメント】 同社はプレス用精密金型を使ったスタンピング方式によるリードフレーム（半導体基板）の開発により大量生産を実現させ、半導体業界の発展に貢献しました。現在は、「超精密加工でしあわせな未来を」のスローガンのもと地球環境保全に配慮したものづくりを進めています。社名はあまり知られていないかもしれませんが、エアコン

仕事内容[募集背景さらなる組織体制強化のための採用です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事スタッフをお任せします。 【具体的には…】 ・新卒採用担当／中途採用担当のどちらかを担当いただきます ・採用計画の立案／採用媒体の選定・各採用チャネルを通した母集団形成 ・採用イベント(合同説明会／インターンシップ)の企画・運営 ・候補者、入社者へのフォローアップ・社内研修の企画 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【一日の流れ】 09 30 朝礼 10 00 応募者確認 11 00 書類の確認 12 00 休憩 13 00 面接の対応 14 00 インターンシップの対応 17 00 打ち合わせ 18

仕事内容株式会社ソフトエナジーホールディングス 【北九州】人事総務◇2次電池検査装置・環境エネルギー事業◇年休125日◇2024年9月新社屋へ移転！ 【仕事内容】 【北九州】人事総務◇2次電池検査装置・環境エネルギー事業◇年休125日◇2024年9月新社屋へ移転！ 【具体的な仕事内容】 急成長企業/完全週休二日制・年休125日・残業少な目で働きやすさ抜群！/アットホームな社風 ●当社紹介： 当社は、環境エネルギー関連設備の中でも、充放電検査装置やサイクル試験機といった、二次電池関連装置を主に開発・製造しています。設立は2009年とまだまだ社歴は浅い企業ではありますが、取引先は国内外の大手メーカー

仕事内容総務業務を担当していただける方を募集しています。 業務は多岐にわたりますが、総務スキルを活かしつつ、更なる キャリアアップを目指せます。 【仕事内容】 ・特養施設の総務業務等全般 労務管理、給与計算 社会保険、雇用保険手続き 備品・消耗品発注管理（各部署への補充） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・全従業員に関する書類管理 ・健康診断手配、作業服や必要物の手配、資格取得手配管理等 ・ＰＲ活動（学校回り、役所回り、諸団体回り） ・各学校を回り、求人活動、企業説明会への参加等 ・来客対応（受付、会場準備等） ・会社行事の準備及び実行 ・その他庶務、雑務の作業及び処理業務 【変更範囲：会社の定める範囲】

仕事内容世界シェアトップクラスの安定企業の人事部人事グループにて以下の業務いずれかに携わっていただきます。 ■人事評価制度の運営と管理 ■派遣および嘱託雇用等に関する契約の管理 ■海外出向に関する業務 -海外子グループ会社への赴任・帰任手続き、及び賃金に関する業務 ＜配属先情報＞ 管理本部 総務管理統括部 人事部 人事グループ 「超精密加工でしあわせな未来を」のスローガンのもと、明るく豊かな未来に向けた製品作り続ける東証プライム上場企業です。 ■1μm（1mmの 1/1000）単位の精密加工技術が強みであり、金型を祖業に、ICリードフレームなどの電子部品、自動車や家電向けモーターコアなどの電機部品、

仕事内容スタッフが快適に働ける環境を作る総務担当者。現場の声に応え、工場を支えるポジションです。業務を通じてビジネスに必要なコミュニケーション能力も身につけられます！ 【職種】 工場 コンビニ向け食品工場顧客相談室 [正]総務・法務・人事・採用、経理・簿記、一般事務職 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 大手コンビニのパートナー企業として店頭に並ぶおにぎり お弁当、お惣菜などを製造している当社 【主な仕事内

仕事内容<仕事内容> 人事マネージャー候補／キャリアアップ意欲が入社条件 未経験OK！ 社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事に！ 経験者や社会人経験が長い方は、さらなる飛躍を望む方なら皆様可能性があります！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【こんな方々が入社して活躍中です】 ・なんか理