福岡県の人事 人材開発の求人・仕事・採用

仕事内容福岡県福岡市中央区の１月１日付入職（正職員）事務員【人事・労務】 (正社員) | 公益財団法人ふくおか公衆衛生推進機構 ▼仕事内容 職員が安心して働ける環境を支える「人事労務業務」全般を担っていただきます。 ・労務管理：勤怠管理、給与計算、社会保険等の各種手続き ・採用業務：応募者対応、面接日程の調整など ・一般事務：ＰＣ入力、電話 ・来客対応、書類作成 ・移動対応：他事業所（福岡市内、久留米市内）や関係各所への書類提出など※年数回程度／社用車使用「変更範囲：変更なし」 (福岡県福岡市中央区) ▼職種 １月１日付入職（正職員）事務員【人事・労務】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与

仕事内容人材育成・組織開発を中心に、人事制度を含む人事施策の企画・推進をお任せします。 【具体的には】 ・事業成長を加速させる人事戦略の企画/推進 ・新人事制度の定着に向けた運用設計、業務フロー構築、改善推進 ・社員の成長段階に応じた階層別研修/育成プログラムの企画、実施 ・管理職/メンバー向けのリーダーシップ開発、専門性強化施策の企画/推進 ・人事施策に関する効果分析、課題抽出、改善提案 ・データを活用した組織課題の分析、継続的な改善推進 ・社内教育コンテンツの企画/作成/更新 など ＜業務環境について＞ 2025年4月に新人事制度を導入し、現在は制度の定着と組織変革を進めるフェーズです。 ま

仕事内容【応募資格】 [必須] ■採用、教育、労務のうち複数領域での実務経験（5年以上） [歓迎] ▼メーカー企業での人事経験 ▼組織や制度の変革に積極的にチャレンジしたい志向性をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【福岡】人事（採用・人材開発・労務）〈スタンダード上場〉（年収490万円～810万円） 【仕事内容】 ■募集背景 当社は、事業拡大に伴い組織体制の変革期を迎えています。 今回の募集は、今後の成長を支える屋台骨となる人事部門において、中核的な役割を担っていただくための緊急性の高い募集です。 労務、採用、教育という人事業務全般のスキルを活かし、組織の

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】マスコミ・メディア＞広告・PR ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社は、シール・ラベル・パッケージ印刷加工事業と包装資材販売事業を中核事業とする会社です。 従業員数は680名(2026年2月期)、売上は127億円(2025年2月期)、現在40期連続増収を続けています。この度、2028年のIPOを目指しており、上場に向け人事部門を強化するため中核人材を募集します。 【お任せしたい業務内容】 ・人事制度（等級・雇用・評価・報酬など）の改善・導入・運用・見直し ・人事戦略と採用戦略（中途・新

仕事内容【正社員/リモート勤務可能】 取引先企業の人事・採用業務を行っていただきます。実務も行いますので、コンサルタントだけでなく人事としての経験を積むことができます。 ＜具体的な業務内容＞ ■採用（RPO）コンサルタント業務・社内/社外向けレポート作成・効果測定・データ分析 ■採用実務・求人票の作成・スカウト送付・候補者管理・面談・面接・説明会代行・採用記事作成・採用HP・デザイン作成ディレクション・SNS運用・リファラル/アルムナイ採用構築 等 【リモート勤務について】自由度高く働いてもらうための仕組みづくりとして、稼働状況がわかるシステムを導入しています。在宅での勤務だからこそ、家庭の用事や通院

仕事内容総務室の人事労務担当として以下業務をお任せします。労務関連（主に給与計算）をメインにお任せしながら中途採用の業務も徐々にお任せしていく予定です。業務実務に慣れていただいたら主任部員としてメンバーマネジメントも徐々にお任せしたいと考えております。 【業務内容】 ■労務 ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険手続き ・年末調整事務 ・入退者対応 ■採用 ・中途採用 募集部門、各エージェントとのやり取り 書類選考、面接日程調整など 【同社の門司メタルプロダクツ事業部について】 元々は神戸製鋼のグループとして門司メタルプロダクツ株式会社として活動。2023年に同じく神戸製鋼グループである株式会社KMC

仕事内容月次決算締め作業（Ｂ/Ｓ、Ｐ/Ｌ、ＣＦ等の作成およびチェック、予算や前年実績に対する差異分析など）、連結決算対応、税務申告書等の作成などを中心に、経理業務全般を担当して頂きます。 【職務内容詳細】 ■月次決算締め作業：貸借対照表/損益計算書/キャッシュフロー計算書等の作成/チェック業務/予算や前年実績に対する差異分析 ■連結決算対応：連結財務諸表(B/S,P/L,CF等）の作成/チェック業務 ■税務申告書等の作成業務：法人税/消費税/事業所税等の申告書作成/提出業務 ■その他：有価証券報告書作成/決算短信作成/予算策定/中長期計画の策定 【魅力】 ・年間休日120日以上、残業時間月20時間程度

仕事内容福岡県大野城市の人事事務（正社員） (正社員) | 株式会社 ＮＳＳ ▼仕事内容 主な業務内容 ・採用（採用計画立案 ・広告出稿 ・書類選考 ・応募者管理など） ・労務（入退社手続き ・就業管理 ・給与計算 ・安全衛生）人事業務のうち主に採用と労務を担当していただく方を募集したいと考えています。 応募者の経験や志向に合わせて業務を分担し、順次担当していただきます。 変更範囲：変更なし (福岡県大野城市) ▼職種 人事事務（正社員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)190000〜1900

仕事内容国立大学法人九州大学 九州大学を支える【事務職員】募集！※書類送付〆:11/2(月)必着 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 事務局または学部等事務部にて、総務系、会計系、学生系、研究協力系、国際系、医療支援系の業務等に従事大学の管理運営（企画・総務・人事・財務等） 学生支援・学務企画 研究協力・産学連携 国際交流 病院運営・医療支援 等 基本的に２～３年のジョブローテーションで、幅広い業務を経験します。一方、スペシャリストとしての道も…国内有数の規模を誇る九州大学病院での勤務を基本とした

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記すべての満たす方 ・人事制度運用（評価・昇格・異動等）の実務経験 ・Excel等を用いたデータ処理スキル ・教育、人材開発業務への関与経験（サポート程度でも可） 【職種名】 人事企画・運用担当（人事制度・教育） 【仕事内容】 ■人事制度および人事データを基盤として、人事オペレーションを安定的かつ効率的に運用・改善するポジションです。 単なる運用にとどまらず、制度と実務を接続し、人事業務を「仕組みとして成立させる」役割を担っていただきます。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 業界トップクラスのシェアをもつコネクタメーカー。 コネクタや自動車部品、精密部品、各

仕事内容自治体から運営を受託する図書館にて、利用者へのサービス提供からイベント企画・運営まで幅広くお任せします。まずはスタッフレベルからスタート。司書資格を活かし、地域に愛される図書館づくりに貢献してください。 ＜具体的な仕事内容＞ ■図書館の日常業務 皆さまが快適に過ごせるよう日々の運営を支えます。 ・窓口業務（貸出・返却、利用案内、カード発行等） ・資料管理（書架整理、本の装備・修理、蔵書点検等） ・専門業務（レファレンス／調べもの相談、児童サービス等） ★利用者さんの「こんな本を探している」「学びたい」を直接サポートできます！ ■イベントの企画・運営 地域を盛り上げるイベントづくりに、ア

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 当社について 半導体製造装置のトータルソリューション企業として全国に12拠点を展開する当社。 あらゆる業界のなかで半導体需要が拡大するなか、世界的メーカーと業務提携を結ぶなど順調に事業の幅を広げており、業績も右肩上がりの成長を続けています。 そこで、この度、人事総務職で業務量が多くなってきたため、一緒に働いていただける仲間を募集する運びとなりました。 抜群の安定性を誇る環境で、バックオフィスのスペシャリストとして新たなキャリアをスタートしませんか？ 〈具体的には…〉 ■人事 └新卒採用・中途採用 └新人研修・教育 ∟母集団形成のアイデア出し ∟採用媒体運

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度、人事企画、または労務領域における実務・企画経験をお持ちの方 【職種名】 人事企画【福岡 or 東京】◎急成長中のフィンテック企業◎ 【仕事内容】 同社の人事企画担当として、以下の業務をお任せします。 【具体的には】 (1)人事制度の企画 ・評価・表彰・定年再雇用制度など各種人事制度の企画・設計・見直し ・評価制度の運用課題の抽出と改善、それに伴う規定改定や労務面の調整 ・社員向けの説明・周知など、導入に関わる一連のプロセス (2)人件費管理・人事データ活用 ・人件費予算の策定・管理および予実分析 ・Tableau等のBIツールを用いた人事データの可視化 ・

仕事内容人材サービス会社で事務正社員採用★事務スキルを活かして働けます ・求人票の作成 ・応募者対応（電話・メール） この求人で間違いないか、 年齢・経験・勤務希望などの基本情報を ご応募の方からヒアリングします。 (面接設定は営業担当がします) ・データ管理 ・外部業者（求人広告会社担当など）との打ち合わせ 【職場環境】 20代～50代の男女スタッフ活躍中！ アットホームで質問しやすい雰囲気です。 ・服装自由（オフィスカジュアル） ・髪色、髪型自由 ・ネイル、ピアスなどOK 「プライベートも大切にしながら、 事務スキルを活かして働きたい」 そんなあなたにぴったりのお仕事です。 土日祝

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・人事、労務の実務経験、基礎知識（労働関連法、等） ・論理的思考力、コミュニケーション能力、調整能力 ・語学力: TOEIC 目安600 点以上 【尚可】 ・ 工場勤務経験 ・ パワーポイント、エクセルなどのPC スキル ・ 様々な属性、価値観をもった従業員とコミュニケーションできる方 ・ 年齢に応じたリーダーシップを発揮できる方 【企業情報】 ■当社は創業90年を超え、日経平均株価およびTOPIX Large70の構成銘柄でもあり、世界に与える影響は大きく信頼もまた大きいです。 ■世界25カ国に160以上の生産・開発拠点を

仕事内容山下医科器械株式会社 【福岡/博多座】人事労務管理（給与社保）※係長候補 ／労務の専門性を高められる環境 【仕事内容】 【福岡/博多座】人事労務管理（給与社保）※係長候補 ／労務の専門性を高められる環境 【具体的な仕事内容】 係長候補の早期キャリアパス/人事労務の中核ポジション/給与賞与統括/メンバーマネジメント/経営陣への提言/外部専門家と連携/規程改定主導で労務強化の推進体制 ■採用背景： 組織拡大と法制度の複雑化に伴い、人事労務領域のガバナンス強化と業務高度化を図るため、即戦力となる係長候補を募集します。 ■業務内容： 当ポジションはグループ全体の人事労務機能の中核として、給与

仕事内容福岡商工会議所 【事務系総合職】その経験が福岡をもっと元気にする※締切10/26 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 希望や適性に応じて、中小企業への経営相談・支援業務、セミナーやイベントの企画運営、政策提言、総務経理などの管理業務を担当します【 事業部門 】 サービスの企画・運営 各種セミナー、研修、講演会、視察見学会、交流会の実施 販路開拓支援事業や商談会の企画・運営 各種検定試験の実施・運営 貿易関係証明書の発給 など 【 相談部門 】 相談対応、アドバイス、情報提供 記帳支援（帳

仕事内容同社の人事課にて、ご経験に応じて以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ◎労務管理と基盤整備 人事部門の安定稼働を支える重要な基盤業務を、正確性とスピード感を持って実行していただきます。 ・労務・勤怠管理： 社内規定や労働関連法規に基づいた勤怠管理の実行 ・給与計算・社会保険手続き： 正確な給与計算および賞与計算、社会保険・雇用保険に関する手続き実務 ・労働組合対応：組合との円滑な関係構築と、団体交渉等への対応 ◎制度刷新 成長フェーズにおける組織課題に対応し、従業員のエンゲージメント向上と公正な評価体系の確立を目指して制度改定を推進していただきます。 ・就業規則・各種制度の見直し・運

仕事内容上場準備と組織拡大に向け、各ポジション（ケアスタッフ・バック オフィス・エンジニア等）にて採用を強化しております。経営陣、 事業責任者のパートナーとして、経営戦略・事業戦略とリンクした 人事戦略を立案・推進するポジションとなります。 ■組織・採用戦略立案 ■中長期的経営戦略を実現するための会社組織づくり ■組織体制（人員配置等）構築 ■評価／報酬・等級制度の策定及び運用 ■人材開発／育成体制設計及び実行 ■福利厚生系制度の施策立案、推進など

仕事内容【公益財団法人ふくおか公衆衛生推進機構】正社員！賞与年３回！ ◆経験を活かして活躍できるチャンス☆同じ業務をされている方も在籍！オフィスカジュアルＯＫでおしゃれに働ける！交通費５５，０００円まで支給あります！ １月スタート！最寄駅から徒歩圏内！周辺にはコンビニ・飲食店あり環境抜群です！【正社員で就業開始】給与計算、社会保険の手続き、採用、勤怠データ管理、ＰＣ入力、電話応対、来客対応 などをお願いします。※土曜日は８時３０分～１７時（休憩６０分）の勤務です。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（作表）・Ｅｘｃｅｌ（表計算） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】