業務改善 - 東京都目黒区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・高い目標達成意欲／自己成長意欲があり、執着心をもって自己研鑽を惜しまず業務実行が可能な方 ・論理的思考力のある方（定量データに基づいて論理的に考え整理し意思決定できる方） ・顧客貢献だけに注力せず事業成長との二軸をバランスよく持てる方 ※各福祉領域に関する事前理解や知識は一切不要です。異業界からの中途入社者が多く、入社後に研修を用意しています。 ▼入社後の研修・教育体制入社初日は各種制度、社内システムのご案内をはじめ、会社全体の説明を通してドメインへの理解を深めていただく座学研修を予定しています。その後はOJTを中心に、丁寧なキャッチアップ期間を設けています。適切

仕事内容【応募資格】 [必須] PLもしくはPMとしての実務経験(3年以上) 【受け入れ体制】 入社後は、自社製品である「ZAC」の機能理解からスタートします。 ZACの機能や導入プロセスへの理解が深まった後に、 主担当・副担当を束ねるプロジェクトマネージャーとしての業務をお任せしていきます。 【キャリアパス】 ・シニアプロジェクトマネージャー ・管理会計/業務改善コンサルタント ・PMO ・組織マネジメント [歓迎] 【歓迎条件（能力・スキル・経験）】 ・基幹システムの導入経験 ・会計知識の必要な業務コンサルタントの経験 【求める人物像】 相手の立場に立って物事を考え、提案できる方 先を見越し

仕事内容業務内容 財務経理業務を担当するチームの課長候補として、以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・日常経理業務のコントロール ・連結含む月次、四半期、年次決算業務決算（実務およびコントロール） ・監査法人対応・開示関連業務（会社法・金商法など） ・税務対応 ・その他経理業務全般（業務フローの見直しなど改善業務を含む） 【配属部門】 経営管理・IR部 経営管理・IR課 部長、シニアエキスパート1名、メンバー3名 今回は部長とシニアエキスパートの間の課長候補のポジション募集です。（本部長が部長を兼務）スキルとご志向次第で、早期に副部長や部長を目指していただくことも可能です。 【採用背

仕事内容◎キッチン業務 仕込み・調理・ホール補助・レジ操作・衛生管理 経験やスキルを活かしてキッチン長と共に業務の最適化や改善にも携わって頂きます。 ◎マネジメント業務 店舗運営管理・食材の仕入れや在庫管理・スタッフ育成・月次決算書作成 店長、副店長業務を補佐しマネジメントにも携わって頂きます。 [求める人物像] 他の個性を認めチームワークを大切に、周りと協力できる方 ・一緒に働くスタッフが困っている時、助けることが出来る方 ・向上心を持って仕事に取り組める方 ・基本を熟知した上で新たなチャレンジをする方 ・スキルアップや独立など、将来の目標がある方

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！【総務事務】はじめの一歩はここから！残業ほぼなし・土日祝休み！自分らしい働き方が叶う ＼ 人物重視の採用！未経験から管理部門デビューを応援 ／ 学歴不問・職歴不問・第二新卒歓迎 基本的なPCスキル（Word・Excelの基本操作）があればOK◎ 未経験歓迎／事務デビュー応援／残業ほぼなし／土日祝休み 平均年齢25歳の、明るく活気あるオフィスです！ 【仕事内容】 管理部門の一員として、総務・労務・一般事務サポートをお任せします。 未経験の方も安心してスタートできるよう、充実した研修と先輩のフォロー体制が整っています♪ ＜主な業務内容＞ ■総務業務 ・ オフィ

仕事内容業務内容 メンタリティマネジメント事業に関する多数の商材を扱う部門にて、契約管理に関する業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・管理システムへの登録・更新作業 ・契約締結に関する社内調整（法務・営業・経理などとの連携） ・契約締結前後の業務フローの整備 ・契約情報の入力等の事務作業の管理業務 ※システム面の運用やExcelでのデータ作成、またTEL・メールでの顧客対応や社内連携が多く発生する業務です ◆ 配属部門： 契約管理部 管理課 構成：部長1名、課長1名、メンバー7名 ※女性が多い部門になっております ◆働き方について： リモートワーク・時差勤務等の制度があり、柔軟な働き方が可

仕事内容株式会社Rabo 年間休日125日！【WEB広告運用】でビジネスを加速せよ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【まずはアシスタント業務から】最新のマーケティング手法などを駆使し、お客様の広告を運用・改善します。※将来的には動画・静止画などの制作も！■お客様は？ Webサービスやスマホアプリを展開している企業様。 ■業務内容は？ サービスの事業フェイズに合った広告運用を実施。 「この商品の強みは？」「どんな人がターゲット？」 「どの媒体が合ってる？」などを分析しながらプランを立案。 その後も効

仕事内容【応募資格】 [必須] ■第三種電気主任技術者（実務経験不問） ■第一種／第二種電気工事士または認定電気工事従事者（実務経験あり） ■工事の見積作成業務 ■普通自動車免許 ■PC基本スキル（インターネット、電子メール、Microsoft Excel）※マクロ等は不要 [歓迎] ■電気工事施工管理の経験 ■高圧受変電設備の主任技術者業務またはメンテナンスの経験 ■総合ビル管理業務の実務経験 ■東京電力との交渉業務 【フィットする人物像】 ■ビル管理の経験を活かし、ワンランク上のステージで成長したい方 ■自分で考え行動できる方 ■向上心が高い方 ■誠実で責任感がありチームワークを大切にする方

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での人事のご経験 ・中途採用業務のご経験 [歓迎] ・事業計画に基づいた採用戦略の策定及び実行のご経験 ・新卒採用のご経験 ・人事評価制度の策定及び運用のご経験 ・スタートアップでの就業経験 ・採用広報業務のご経験 ・社内外の複数の関係者やパートナーを巻き込みながら採用を進めたご経験 【フィットする人物像】 ・Customer Obsession -高い顧客指向性を持って仕事ができる方。周りにどう見られるかでなく、本質的なユーザー価値に向き合って思考・提案できる方。 ・Ambition -健全な野心・チャレンジ精神を持った方。できることでなく、実現したいこと

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社またはSIerでのシステム運用経験（1年以上） ・自らITソリューションを構築した経験 ・業務プロセスの改善経験 ・英語ドキュメントの読解、および英語でのテキストコミュニケーション能力 【求める人物像】 ・ビザスクのVision、Mission、Valueに共感していただける方 ・手段にこだわらず、ビジネスの成長を一番に考えられる方 ・新しいコーポレートITへの強い好奇心と適応能力がある方 ・絶えず自己変革を続けられる方 ・自己完結せずに周りを巻き込みながら課題解決できる方 ・他者に対して素直にリスペクトができる方 [歓迎] ・ITソリューションの導入から構

仕事内容株式会社ＫＩＲＩＮＺ 【中目黒／未経験歓迎】ライブ配信者のマネジメント業務◆人の夢を叶える仕事◆国内最大級ライブ配信事務所 【仕事内容】 【中目黒／未経験歓迎】ライブ配信者のマネジメント業務◆人の夢を叶える仕事◆国内最大級ライブ配信事務所 【具体的な仕事内容】 ＼エンタメ業界に興味のある方大歓迎！／ ★裁量の大きさや早期キャリアアップなど描けるキャリアの幅広さが魅力◎ ★社会人経験半年以上から挑戦可！人の夢を後押しできるやりがいがあります！ ★コロナ禍で急成長市場となったライブ配信市場において複数の配信アプリで配信売上高1位を獲得するまで事業成長中！ ■業務概要： 当社は、ライブ配信イ

仕事内容私たちリビタでは、事業のデジタル化と業務効率化を推進するため、新たに情報システム担当を募集します。 社内ITインフラ以外にも、各事業部で様々なシステムを導入しているため、各事業部のかかえる課題や状況に応じて適したシステムを検討していただき、導入から運用サポートまでリーダーシップをもって推進していただける方を求めています。 仕事内容 社内ITインフラ／情報システムの運用・管理、問い合わせ対応 トラブルシューティング／インシデント対応などのヘルプデスク 入社時の環境セット／セキュリティ研修をはじめとした入退社対応 IT関連のドキュメント管理・整備 社内ITリテラシー教育 上記業務を網羅的に行います

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アプリエンジニアとしてシステム開発の経験（上流～下流まで一連のご経験） ・インフラエンジニアとして構築のご経験（上流～下流まで一連のご経験） ・IT人材の育成経験 ・人事領域（研修・育成業務だと尚良）でのマネジメント経験 [歓迎] ・開発言語、データベース、ネットワーク、セキュリティ、プロジェクトマネジメント等に関連する資格 ・IT人材育成の領域で、育成カリキュラム制作や講師経験をお持ちの方 ・サービス評価・分析等の業務を経験し、Excelや各種ツール類の操作を得意とする方 【職種名】 IT研修運営／IT・ビジネス両面から多様な人材教育サービスを推進／世界6位の大手

仕事内容【＼月給32万円〜／調理スタッフ積極募集！】隠れ家ネオ割烹◎毎年必ず1万円昇給あり！土日休みもOK！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間最大6カ月：月給28万円〜 ※固定残業代45時間 └給与ごとに異なるため、詳細は面接時 ※能力・経験によって給与と試用期間を決定 ◎賞与あり（業績に応じて年3回：3月・7月・11月※支給実績・年間：約月給1.5〜2カ月分） ◎昇給あり（4カ月に1回、最低でも年間で10,000円必ず昇給します！） ◎交通費全額支給 ◎インセンティブ支給あり └売上目標達成・原価管理など目標水準をクリアした際、その金額に応じて蓄積され

仕事内容【応募資格】 [必須] ■PoCの企画立案や、担当者としてPoCを推進したご経験 ■システム導入、維持運用のご経験 ■経理、財務、SCMなどの基幹業務領域に関するいずれかの知識 [歓迎] ・顧客やシステム利用部門との要件調整、交渉経験 ・生成AIの企業への導入経験 ・英語の文書作成や、海外拠点との会議に抵抗がない方（目安：TOEIC700点以上） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 業務改革推進担当～課長候補（IT戦略・業務）【東京or大阪】（年収500万円～750万円） 【仕事内容】 『膜にこだわり、膜を超える』膜構造建築物を中心に広い業務展開。東京ドーム・オリンピ

仕事内容株式会社ＪＵＬＩＡ ＩＶＹ 【中目黒】事業開発部（BizDev）◆眉癖改善技術 HBL展開／20代・30代活躍中！／土日祝休み 【仕事内容】 【中目黒】事業開発部（BizDev）◆眉癖改善技術 HBL展開／20代・30代活躍中！／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 株式会社JULIAIVYでは、眉癖改善技術「ハリウッドブロウリフト（HBL）」の展開と、韓国で大人気のフェイシャルスキンケアブランド「TROIAREUKE」の日本ローンチを行い、さらなる急成長を目指しています。 あなたには、事業戦略の策定・推進、新規事業の立ち上げ・グロース、業務・組織の仕組み化・最適化、データドリ

仕事内容正社員【キャップブランド】リテールトレーニングスペシャリスト 【仕事内容】: 大人気キャップブランドにてリテールトレーニングスペシャリストの募集です。 【業務内容】 ■リテール関連トレーニングプログラムの設計、実施、分析、改善 ■トレーニング資料やEラーニングを含む教育素材の作成、更新 ■オペレーション設計とその導入、検証プログラムの設計と実施 ■継続的な成果・評価指標の設定 ■トレーニング後の店舗でのモニタリング、フィードバック、改善 ■店舗単位、個人単位でのパフォーマンス分析 ■必要となるトレーニングシステムの導入 ■オペレーション改善に必要なハードウェアの選定、導入 ■新入社員向けの

仕事内容【業務内容 】 以下に加え、スペシャリストとして組織全体の営業力アップに向けた課題特定や施策検討までを担っていただきます。 ・初期商談～受注までの検討フォロー（アポ獲得はインサイドセールスにて） ・クライアントへの課題ヒアリング・特定、ビザスクを活用した解決策の提案 ・決裁獲得に向けてステークホルダー（担当者および決裁者）を巻き込んだ提案 ・サービス提案資料の作成 ・アカウントプランの策定～ご提案 ・中長期的なリレーション構築、業務改善提案 ・調査およびインタビューに関するコンサルティング ・クロスセル/アップセルを通じた新たなニーズの獲得及び提供スキームの構築 ・マーケティングチームやプロ

仕事内容会社概要 当社は1972年に創業した衣料品店から始まりました。創業以来、単にモノを売るだけでなく、お洒落な生き方を求める方々のお手伝いをすることをミッションとして掲げています。現在ではアパレルショップだけでなく、カフェやベーカリーも運営しています。 業務内容 株式会社聖林公司での管理会計を中心とした経理業務、および付帯業務全般。 具体的な業務内容 ■日次仕訳入力 ■入出金管理 ■海外支払(送金・L/Cなど) ■損益計算書（月次/四半期/半期/年次）作成補助 ■年次決算業務（申告書作成補助） 必要な知識・スキル ■MUST（必須スキル/経験） ・日商簿記2級 ・経理関連業務の実務経験 ・当社の理

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理関連業務の実務経験 ・財務関連業務の実務経験 ・マネジメント経験 [歓迎] ・当社のブランド・商品が好きな方 ・管理会計の視点で業務に向き合う方 ・不断の業務改善を行い継続的に進化・成長する方 【職種名】 経理部責任者 【仕事内容】 当社の経理部責任者として、以下の業務をお任せします。 ・損益計算書（月次/四半期/半期/年次）作成 ・年次決算業務 ・資金繰り計画の策定と予実管理 ・チームマネジメント（メンバー２～３名） その他、財務及び管理会計に関連する業務及び付帯業務全般。 【事業内容・会社の特長】 衣料品、雑貨類の製造・小売および輸出入。飲食店運営。 【募集背