社会保険労務士 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容派遣先のかがやき社会保険労務士法人にて下記の業務を行っていただきます。 顧問先からの労務相談対応が中心です。 訪問、電話、Web会議などを通じて、お客様の人事労務に関するお悩みを解決に導いていただきます。 （1）訪問・電話・webでの労務相談対応 （2）行政機関対応（年金事務所・労働基準監督署・ハローワークなど） （3）給与、賞与計算 （4）就業規則作成・助成金申請 （5）書類ファイリング・整理・発送作業 【在宅勤務制度】 業務の状況によってリモートワーク可能です 【業務内容】 雇入れ直後：人事労務業務全般 変更の範囲：会社の定める業務 ※基本業務内容の変更はありません 【就業場所】

仕事内容・勤怠管理 ・入退社手続き ・採用業務、面接対応 ・給与賞与支給対応、給与賞与計算補助 ・スタッフ面談 ・電話対応 ・人事労務（総務）関連全般 ＊まずは簡単な業務からお任せし、徐々に業務の幅を広げていただ きます。 ＊サポート体制も充実しているので、未経験・ブランクのある方・ ご経験の浅い方も大歓迎！ ［変更範囲：会社の定める全ての業務］

仕事内容・給与計算業務 ・エクセル・ワード等を使ったデータ入力、文書作成 ・書類整理、ファイリング、役所への届出 ・お客様訪問 ・電話対応、お茶出し ・自転車等で役所やお客様先へ行っていただきます これらがメインの担当となりますが、経験に応じて給与計算、社会 保険手続きのサポートを担当していただきます。 【変更の範囲】変更なし

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】商社＞専門商社 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 中長期的なIPO（株式上場）を正式なマイルストーンとして掲げ、本格的な上場準備・体制整備の初期フェーズへと進んでいます。労務基盤の構築をお任せします。 ■主な業務 勤怠・給与・社保業務の統括（SmartHR／Follow運用） 労務リスク管理・内部統制整備（IPO監査対応） 就業規則・36協定・賃金規程等の改定と運用監査 社労士・監査法人・顧問弁護士との折衝・調整 BPO／委託フローの構築・運用標準化 労基署対応・監査対応の主導 チーム立ち上げ・後進育

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容神奈川県横浜市金沢区六浦／50歳以上歓迎、60歳以上歓迎、週休2日制、長期、女性歓迎／年収300万円〜500万円

仕事内容神奈川県藤沢市藤沢／50歳以上歓迎、60歳以上歓迎、駅近、週休2日制、長期、女性歓迎／年収300万円〜500万円

仕事内容神奈川県藤沢市湘南台／50歳以上歓迎、60歳以上歓迎、週休2日制、長期、女性歓迎／年収300万円〜500万円

仕事内容◆グループ全体の労務業務のマネジメントをご担当いただきます。労務業務の実務は現在正社員２名、パート１名で行い、顧問に社会保険労務士もいます。業務オペレーションの見直し、最適化を推進をしていただきます。 【業務内容】 ヒューマンリソースソリューション部 現在7名体制 主に採用と労務の2軸で成り立っている事業部です。 主に下記２軸の業務をご担当いただきます。 ・総務：スケジュール管理、備品の受発注 ・労務：勤怠管理、給与計算、入退職手続き（入職者に向けたオリエンテーションや、提出書類の回収・ファイリング）等 【就業先について】 ・創立40年超、従業員332名の病院で、高齢化率10％の時代か

仕事内容【正社員で税理士補助デビュー！税理士科目合格者or経理経験ある方に！】スキルアップを応援！時短正社員も相談OK！年間休日118日 正社員で税理士補助デビュー！税理士科目合格者or経理経験ある方に 税理士事務所で税理士補助の募集です。 ・確定申告（個人/法人） ・相続税業務 ・巡回監査 ・記帳指導 ・仕訳入力 ※ご経験等を考慮して業務をお任せしていきます ※巡回エリア：藤沢市、鎌倉市、茅ヶ崎市 ※運転免許をお持ちの方は社用車を使用いただけます （普通小型車） ＊使用ソフト：TKC会計、Excel、Word ＜企業の特長＞ 開業から約30年の実績豊富な税理士事務所です。 税務・会計、経営助

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は９時から１８時の間でご相談で決定します 勤務日数は原則週５日勤務が望ましいですが、相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容神奈川県横浜市西区北幸／50歳以上歓迎、60歳以上歓迎、駅近、長期、残業なし、少なめ、女性歓迎／月給：200000～300000円

仕事内容<仕事内容> 人事・労務の実務経験者募集！社労士資格保有者歓迎！120年の老舗であなたの腕を発揮！年収800万可 ＼あなたの“経験”が社会に役立つ！／ 人事・総務業務経験者・経営学科／商学科卒者歓迎！ ■ こんな想いありませんか？ 毎日遅くまで残業せず定時で帰りたい 安定した会社でキャリアを築きたい 子育てや家庭と両立できる環境で働きたい 人事・総務の幅広い業務に挑戦してスキルを磨きたい 今より収入を上げて、将来設計にゆとりを持ちたい ■ そんなあなたにぴったりなのが【株式会社山根工務店】 創業120年以上、川崎を拠点に建築・不動産事業を展開する総合建設会社です。 経

仕事内容<仕事内容> 【在宅×出社ハイブリッド】給与計算・社保に専念できる人事労務職 「給与計算や社会保険の仕事を続けたい」 「実務に集中しながら、安定して働きたい」 そんな想いを持つ方に、ぴったりの環境です。 ★給与計算・社会保険の実務が中心 ★チーム体制で分担し無理のない業務量 ★在宅勤務と出社のハイブリッド勤務 当社は給与計算アウトソーシングとシステム開発を行う成長企業。 事業拡大に伴い、人事労務チームを強化します。 今回募集する方には、給与計算や社会保険手続を 正確かつ丁寧に進めていただきます。 ▽主な業務内容 ・給与計算（マスタ更新、支給控除処理、明細配信） ・年末調整、住民税の年度

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！完全土日祝休み！ 社会保険労務士業務の全般を行って頂きます。 ■社会保険・労働保険手続きの代行業務 具体的には、顧客先の従業員の入社や退職に伴い保険に加入したり、保険から抜ける手続き。仕事中のケガ、出産や育児、介護、病気に伴う保険給付の手続き 従業員の人生の転機、生老病死の手続きをサポートすることができます。 ■給与計算業務 具体的には給与計算と保険料のチェック。保険料変更の手続き、保険料変更のお知らせ、給与明細の作成、送付。 手続のほとんどを社労士業務ソフトを使用して行います。 ハローワークや年金事務所への届出も電子申請により行います。 したがっ

仕事内容社内の労務手続、給与計算（ジョブカン使用）、 保険手続や助成金申請等の事務仕事を行っていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容■仕事内容 労務・給与計算業務を主軸に、法務・総務領域も横断的にサポートいただくポジションです。 当社は、現在上位市場への上場を目指し、コーポレート体制の強化を進めているフェーズにあります。 将来的には、労務に限らず、法務・総務の幅広い業務にも関わっていただくことで、経営を支える中核メンバーとしてのキャリアを築けるポジションです。 （具体的には） ・従業員名簿・入退社情報の管理 ・マイナンバー・ストレスチェック・健康診断の管理 ・給与・賞与の計算 ※給与計算実務は外部委託、当社はデータ取りまとめおよび確認業務を担当 ・社会保険・労働保険に関する手続き（社労士と連携） ・年末調整対応（委託先

仕事内容【人事労務】 労務担当として活躍しませんか？IPOや市場変更に関与できる！新横浜駅徒歩一分 ▼仕事内容 ・従業員名簿・入退社情報の管理 ・マイナンバー・ストレスチェック・健康診断の管理 ・給与・賞与の計算 ・※給与計算実務は外部委託、当社はデータ取りまとめおよび確認業務を担当 ・社会保険・労働保険に関する手続き（社労士と連携） ・年末調整対応（委託先との調整、社員からの問合せ対応等） ・住民税の登録・納付処理 ・顧問社労士との連携・相談事項の整理 ・就業規則等の整備・改訂支援 付随業務（ご経験・ご希望に応じて徐々に担当） ・法務業務（顧問弁護士との連携、契約書確認依頼、社内相談の整理 等）

仕事内容みすず社会保険労務士法人 【横浜】社労士スタッフ◆労務相談・労働・社保手続き等/年休125日/残業10～20h/リモート可 【仕事内容】 【横浜】社労士スタッフ◆労務相談・労働・社保手続き等/年休125日/残業10～20h/リモート可 【具体的な仕事内容】 ～社労士事務所経験歓迎！／顧客ファーストでフラットな社風／年休125日／リモート可／時短応相談／高い契約継続率！～ ■担当業務： 顧問先の担当として下記のような業務をお任せいたします。 ・労務相談／労働・社保手続／就業規則相談 ・業務用ソフトを使用した書類作成、電子申請業務、給与計算 ・電話対応、来客対応 ・その他社会保険労務士業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■社会保険事務経験 ■給与計算実務経験者 ■営業職での経験 【歓迎経験・スキル】 ■社会保険労務士有資格 ■社労士試験勉強中の方 ■生成AIやマクロを活用できる方 【求める人物像】 ■変化を前向きに捉え、会社と一緒に成長いきたいと考える方 ■自発的に行動ができて、仕事の成果に向けて周囲を巻き込める方 ■コミュニケーション能力に自信があり、チームワークを大切にできる方 ■向上心があり、新しい知識や働き方を積極的に吸収できる方 ■人事労務の経験を活かし、幅広い分野で活躍したい方 ■自ら考え行動し、主体的に業務に取り組