宮城県仙台市泉区の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容２０２７年２月オープン！オープニングスタッフ大募集！ 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ仙台」での医療 事務の業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・勤怠管理、労務 ・請求書業務 ・来客、電話対応 ・入居相談、見学対応 ・行政管理業務 ・福祉用具管理業務 ・施設管理 他 ・変更範囲：変更なし

勤務時間8:30-17:30 （実働8時間00分・休憩60分）

仕事内容お仕事の内容 ＼静かな環境で集中できます／ 少人数で穏やかな落ち着いた職場なので 周りの目を気にせず、 自分の仕事をサクサク進められますよ♪ あなたのこれまでの事務経験に合わせて 担当する業務を決めていきましょう！ 【お任せするお仕事の一例】 ◇労務：勤怠管理や社労士さんへ提出するデータ作成 ◇総務：備品の手配・管理、施設管理の業者対応 ◇人事：求人や応募者様への対応 など ※上記のいずれか得意な分野からスタート♪ 穏やかな50代の上司をはじめ、 優しい先輩がしっかりサポートします。 質問もしやすい雰囲気です◎ 【通勤】八乙女駅から車5分／無料駐車場あり （自転車・バイク・車通勤O

仕事内容まずはご経験されている業務からお任せいたします。人事業務を幅広くご担当いただきますので、今までの経験をもとに上司への提案や改善も可能であり、人事としてオールマイティな活躍ができる環境です。 ＜職務概要：経験ある業務からお任せいたします＞ ・採用（新卒/中途/派遣） ・入退社手続き全般 ・教育研修 ・人事評価 ・勤怠管理、給与計算、年末調整 ・社会保険手続き ・労働安全衛生 ・人事相談 など （業務内容の変更の範囲）当社業務全般 【入社後の流れ】 入社後、人事課の業務をOJTで学んでいただきます。 これまでのご経験を加味したうえで、はじめに携わっていただく業務を決定いたします。 【配属先】

仕事内容新しい住み家を支える管理者という選択 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしとスタッフを支える、住宅型有料老人ホームの管理者業務 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームの管理者として、入居者様が安心して日々を過ごせる環境づくりと、スタッフが働きやすい体制づくりを担います。 ・労務管理、請求管理 ・入居者様対応 ・行政対応（申請関連、運営指導対応など） ・日常的な介護業務：利用者様の食事、入浴、排泄などの身体介助や身の回りの清掃、整理整頓などの生活全般に関わる援助 ・サービス提供責任者業務 ・地域連携 ◆ 管理者としての役割

仕事内容派遣会社での派遣スタッフ管理のお仕事です。 ・クライアントへの人事課題のヒアリングからご提案やフォロー ・派遣社員のサポート、状況の確認 ・求職者との面談や入社前教育、派遣社員の就業状況把握 ※飛び込み営業やテレアポなど、新規営業は発生しません。 ＊変更の範囲：会社内での全ての業務 ＊エリア：主に宮城県内

仕事内容今回アナタにお任せしたいお仕事は、 ディーラー営業のお仕事になります。 ■同社工場にて欧州車（新車・新古車・中古車）の総務経理業務をお任せします！ 【具体的には】 ◎一般的な経理事務業務をお任せします。 ＊電話応対（取次メイン） ＊来店客の応対（お茶出し等） ＊労務関係手続 ＊申請関係手続 エリア：仙台市内及び近郊 ＜扱うブランド＞ フォルクスワーゲン、Audi、BMW、ベンツ、ポルシェ、ベントレー、ロールスロイス、フェラーリ、ランボルギーニ等

仕事内容◆総務、人事、労務、法務業務の実務対応および課長サポート全般 ・給与計算および社会保険手続きの管理 ・社内規程の整備・運用 ・安全衛生管理（安全衛生委員会の運営、職場環境改善、法令対応 、 労災時の現場検証立合い、他部署と連携した資料作成等） ・労務管理（３６協定・年次有給休暇取得推進等） ・許認可管理（工場立地、古物商、労働者派遣、請負管理、消防等 ・ファシリティ管理 ・総務部内の部下のマネジメントおよび育成 ・経営層との連携による制度企画・運営の推進 【変更範囲】会社の定める業務

仕事内容転勤なし/人事労務のお仕事/原則土日祝休み/住宅手当あり このお仕事のおすすめポイントは… 【安定勤務で将来も見据えられる】 日勤中心でメリハリある働き方ができ、ワークライフバランスを保ちながら長くキャリアを築けます！ 【業界未経験から成長できる】 総務・労務・人事に幅広く携われ、実務を通してスキルアップとキャリア形成が目指せる環境です♪ 【安心して働ける好待遇】 転勤なし・住宅手当あり・車通勤OK、20代～30代の方が腰を据えて働きやすい体制が整っています◎ ≪お仕事内容≫ 病院内における人事労務・その他総務業務をご対応いただきます。（本人の希望や適性に応じて業務調整をいたします

仕事内容株式会社近鉄ロジスティクス・システムズ（近鉄グループ） オープンポジション（事務職・作業職）／未経験歓迎／賞与年3回 【求人要約】 安定性◆物流業界大手／売上高1.74兆円の近鉄G 働き方◆年休129日／完全週休2日／残業月20時間 成長性◆未経験歓迎／正社員採用／幅広い業務に挑戦 【仕事内容】 【連結売上高1.74兆円の近鉄グループ】物流を支える事務業務や荷物の積み込み作業など 【具体的な仕事内容】 ＜この仕事のPOINT＞ ◆事務や積み込みなどをお任せ ◆未経験歓迎！教育担当のOJT研修あり ◆現場管理リーダーも目指せる ◆年間休日129日＆残業月20時間程度 ◆2002年の設

仕事内容経理・人事・総務幅広い業務をお任せします。 〇経理・・月次試算表・年次決算業務、日々の現金の出納など社内 の経理全般、税務申告、年末調整、償却資産申告など 〇人事・・勤怠管理など人事・労務関係、社会保険納付、入退社手 続き（雇用契約締結、雇用保険手続きなど）、労働保険申告書作 成、制度・環境の整備など 〇総務・・社内規程整備、文書管理、社内手続き実務、保険等の管 理、間接財（消耗品・備品）購入・管理・コスト削減、来客や電 話の応対、来客時のお茶出しなど ＊変更範囲：変更なし

仕事内容一般的な経理事務。（会計・電話応対・銀行手続き等） ＊経理の中でも難しいとされる自動車業界の経理になります。 ＊電話応対（取次が主となります） ＊来店客の応対（飲み物提供等） ＊労務関係手続等 ＊申請関係手続等 難易度は高いですがやりがいのある業務です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容内外エレクトロニクス株式会社 【仙台】労務総務※課長代理◆スタンダード上場G◆残業月20H程◆福利厚生半導体業界を支える企業 【仕事内容】 【仙台】労務総務※課長代理◆スタンダード上場G◆残業月20H程◆福利厚生半導体業界を支える企業 【具体的な仕事内容】 ＜東証スタンダード上場グループの安定基盤／総務、人事、労務、法務まで幅広い経験を積むチャンス＞ ■業務内容： 総務、人事、労務、法務業務の実務対応および課長サポート全般をお任せします。 ・給与計算および社会保険手続きの管理 ・社内規程の整備・運用 ・安全衛生管理（安全衛生委員会の運営、職場環境改善、法令対応、労災時の現場検証立合い、

勤務時間【シフト・勤務時間】 《勤務形態》 日勤 《勤務時間》 【時間】08:30～17:30 【休憩時間】60分 【実働時間】8時間 【残業時間】10時間/月(平均) 【勤務体系】日勤 【1回の平均残業時間】約30分～1時間程度 【休日出勤の頻度】ほぼ無し 《勤務曜日》 月火水木金 《休日》 土日祝 ・年末年始・GW・夏季休暇あり ・年間休日125日

仕事内容【仕事内容】 自分の希望や適性をしっかりご相談OK★ とりあえず相談してみたい方も大歓迎！ 時給 1,370円×宮城県仙台市泉区♪ 泉区松森/土日祝休み/専門知識を身につけて成長できる/マイカー通勤OK ≪お仕事内容≫ 地域の健康や衛生を守るため、調査研究や健康に関する知識の普及活動を行う医療機関での人事・総務事務のお仕事を行っていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・入退社手続き、労務管理、安全衛生管理、健康診断の管理 ・各種許認可の更新、行政対応、施設管理、社内備品管理 ・社内PC・システムの管理、総務部門の業務管理 ・電話、来客対応 など 【職場環境】

仕事内容【仕事内容】 店舗管理マネージャーのアシスタント業務を行っていただきます。 ＊レジスタッフの採用・教育 ＊レジスタッフの労務管理 ＊請負店舗の売上・シフト管理 ＊請負先との打ち合わせ業務 ＊レジ接客業務マニュアルの作成及び改定 ＊レジ接客業務（欠員発生時の対応） ＊レジ責任者代行業務（レジ責任者不在時の対応） ※管理店舗は、名取市及び岩沼市にある3店舗になります（直行直帰）。 【給与】 月給24万0円以上 ◆昇給あり 月給24万円＋交通費全額支給(賞与年2回あり) ※試用期間中も同一条件です（約6ヶ月） ※交通費：全額支給

仕事内容ファミリーレストランのキッチンスタッフとして、 調理・仕込み・在庫管理・発注業務・アルバイト採用育成等に携わっていただきます。 ◆身につくスキル ・調理スキル ・コーチングスキル ・在庫管理 ・労務管理 等 ◆入社後のキャリア ・1～5年 店舗スタッフ ・5～10年 調理長 ・10年～ 希望と適正により様々な職種へチャレンジ！ マネージャー、スーパーバイザー、店舗開発、商品開発、広報、他

仕事内容【仕事内容】 新設された人事部門で、社員情報の管理や社会保険手続きなどを行う事務のお仕事です！ まずはデータ入力などのシンプル業務からスタートし、徐々に専門スキルを身につけながらキャリアアップを目指せます！ 【主な業務内容】 ◎社員情報のデータ入力・システム登録 ◎社会保険の取得・喪失などの手続き対応 ◎各種証明書の作成・発行業務 ◎勤怠データのチェック・確認連絡 ◎人事異動に伴う情報更新・管理 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎人事・労務に関する専門知識 ◎正確に業務を進める事務処理スキル ◎社内調整やコミュニケーション力 ◎PCスキル（データ管理・システム操作） さらに経験を

勤務時間【シフト・勤務時間】 《勤務形態》 日勤 《勤務時間》 【時間】08:30～17:30 【休憩時間】60分 【実働時間】8時間 【残業時間】10時間/月(平均) 【勤務体系】日勤 【1回の平均残業時間】約30分～1時間程度 【休日出勤の頻度】ほぼ無し 《勤務曜日》 月火水木金 《休日》 土日祝 ・年末年始・GW・夏季休暇あり ・年間休日125日

仕事内容【仕事内容】 経験豊富なスタッフがサポートしてくれる♪ 希望のお仕事や働き方を相談できる★ 時給 1,370円☆ 泉区松森/土日祝休み/専門知識を身につけて成長できる/マイカー通勤OK ≪お仕事内容≫ 地域の健康や衛生を守るため、調査研究や健康に関する知識の普及活動を行う医療機関での人事・総務事務のお仕事を行っていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・入退社手続き、労務管理、安全衛生管理、健康診断の管理 ・各種許認可の更新、行政対応、施設管理、社内備品管理 ・社内PC・システムの管理、総務部門の業務管理 ・電話、来客対応 など 【職場環境】 ・仙台市営地下鉄

仕事内容【応募資格】 [必須] ・機械器具の組立関連業務経験（7年以上） ・管理職としての経験（5年以上） ・100名規模の組織における以下の実務経験 ・勤怠管理 ・工程管理 ・変動費の検討 ・予算作成および管理 ・安全管理 ・生産性および能率向上の実績 ・（将来的な転勤が可能であること：仙台市、宮城県大和町、宮城県大衡村、福島県伊達市、奥州市江刺の5拠点） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【仙台泉区/製造課長候補】年収～550万円/年間休日118日（年収380万円～550万円） 【仕事内容】 【仙台/製造課長候補】年収～550万円/

仕事内容医療事務の経験を、介護と医療を支える現場で活かす ◆募集職種 医療事務 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを事務面から支える！住宅型有料老人ホームの医療事務業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームにおける、医療事務および施設運営に関わる事務業務を担当します。 ・勤怠管理、労務に関する事務 ・請求書の作成、確認業務 ・来客対応、電話対応 ・入居相談、見学対応 ・行政関連の管理業務 ・福祉用具の管理 ・施設内の管理業務 ・その他、施設運営に付随する事務業務 入居者様やご家族様、施設スタッフ、関係機関など、さまざまな方と関わりながら業務を進めます。正確な事務処理だけでな

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・担当エリアの店舗巡回業務 （２週間に１回程度、担当店舗数は４～６店舗） ・内部監査・労務監査 ・店長およびスタッフとの個別面談 ▼従事する業務の変更範囲：変更なし