社会福祉法人なる共生会 の求人・仕事・採用

仕事内容東京都葛飾区の一般事務／介護業務はありません／応募前見学可能です (正社員) | 社会福祉法人 共生会 東四つ木ほほえみの里 ▼仕事内容 職員の勤怠管理、利用者さんの日常経費の精算業務に慣れてきたら給与計算、経理補助を少しずつお願いします※Ｅｘｃｅｌを主に使用※男女不問※介護業務はありません※いつでもご相談できる環境です（２名体制）ご安心ください※自転車通勤 ・バイク通勤可能です（条件により手当あります）変更の範囲：無し (東京都葛飾区) ▼職種 一般事務／介護業務はありません／応募前見学可能です(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給216000〜309000円 (基本給（月額平

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：その他、勤務時間についてはご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当法人「松風荘（児童養護施設）」において、施設の経理に係る 事務を担当していただきます。 ・財務に関すること ・会計に関すること（仕訳等） ・経理に関すること ・庶務業務に関すること ・業務に付帯する雑務等 ※上記業務においてはパソコン（エクセル・ワード）操作が 必要となります。 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容◎創業４６年を迎えた安定した法人が運営する介護保険サービスセ ンター舞鶴清流苑でのケアマネージャー業務全般です。 ・利用者、家族の相談支援 ・サービス事業所との連携、連絡、調整 ・ケアプラン作成 ・要介護認定の代行申請 ・給付管理 ・同一建物内の生活支援ハウスで宿直業務の可能性があります ◎変更範囲：法人の指示する業務全般

仕事内容◎創業４６年を迎えた安定した法人が運営する 特別養護老人ホームでの介護業務です。 ・自立支援に向けた食事や入浴や排泄等のサポート・介助 ・体操やリハビリ等の機能訓練指導 ◎最新の介護機器を積極的に導入しています。 ・タブレットによる記録 ◎ワークキャリアに合わせた研修 ・未経験の方でも安心指導 ・基礎介護から学べる研修が充実 ◎ノーリフト介護に取り組んでいます。 変更範囲：法人内の全ての業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜11時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○農作業○鹿屋市内の公園の管理業務○草刈り、剪定作業 ○６０歳以上歓迎します。 ※初回更新後は、年度毎の契約更新制となります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※※新たに令和９年４月より分園グループホームを開設予定※※ ○幼児から小中高・大学生まで幅広い年齢層の子どもたちが本園ユ ニット、分園グループホームに分かれ生活しています。 ○各生活拠点において、子どもたちの年齢に応じた日常生活の支援 を行っていただきます。 ○年間を通じた様々な児童行事の企画・運営に職員と分担して参加 していただきます。 ○正職員は２０代から６０代まで様々な年代の方が勤務しておりま す。 ○自園調理のため毎食（朝昼夕）注文可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜13時00分 就業時間２：15時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）と（２）のローテ―ション勤務となります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他

仕事内容高齢者のお宅へ昼食・夕食の配送・お弁当の盛りつけ等 ＊月曜日 ～ 金曜日（祝日含む） 昼１０食 夜１２食程度 ＊当施設から、５キロ圏内を軽自動車で配送をしていただきます。 【変更の範囲】変更なし

勤務時間又は14時00分〜18時00分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：午後の２時間（時間帯は応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ケアプラザの館内清掃及び外周清掃 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜16時00分 就業時間２：17時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：１４：００～１６：００の勤務、１７：３０～１９：００の勤務 上記時間帯のいずれか勤務（休憩なし）又は 上記時間帯両方の勤務（休憩９０分）を募集しています。 ＊勤務日は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／３） 日曜日以外の休日は相談に応じます。シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇障がい者・障がい児を送迎業務及び軽作業 ・サービス利用者、利用児の乗降りの介助 及び見守りをします （車いすは車両リフトあり） ・ワンボックスカー、普通自動車を運転し 送迎業務を行います ＡＴ限定でも大丈夫です ・複数の方を送迎するときは添乗員が同行 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：土曜日・日曜日・祝日のうち、 日中に１～８時間程度お仕事があります。 ご希望の日と時間帯での勤務が可能です。 本業の合間に、週１回１時間の勤務でも歓迎です！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：その他 平日のお仕事も紹介可能ですが、基本お休みです。 休日はシフト制なので好きな日に取ることができます。

仕事内容障がいのある方やお子さんが「行きたい場所」「やりたいこと」を 実現するためのお手伝いをしていただきます。 公園や神社での散歩、ショッピングモールでの買い物や食事、 映画鑑賞やカラオケ等、利用者の余暇活動をお手伝いをします。 社用車での移動や見守りが主で、運転が好きな方、 人の話を聞いたりお世話をするのが好きな方にピッタリです。 地域で暮らす方々の「自分らしい生活」を是非支えてください！ ※変更範囲：法人の定める全ての業務 ※６６歳（定年年齢）以上の方も応募可能です。ご相談下さい。

仕事内容障害者基幹相談支援センターでの業務です。 障害者やその家族からの相談支援業務、障害支援区分の認定調査、 関係機関との連絡調整、などの業務です。 基幹相談支援センターは名古屋市から委託を受けて当法人が運営し ています。 １０名の相談員が在籍しています。 ひとりで対応するのではなく、相談員が協力して働いています。 障害分野での実務経験がある方が望ましいです。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）