神奈川県の介護教員の求人・転職・中途採用

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 保育士/藤沢市高倉の認可保育園/小田急江ノ島線「長後駅」徒歩6分 ■仕事内容詳細 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：認可保育園 定員：120名（0歳児：9名、1歳児：15名、2歳児：20人、3歳児：24名、4歳児：26名、5歳児：26名） 開設：1964年1

仕事内容【正社員/武蔵新城駅4分】重心・医ケア児専門デイの児童指導員|日月祝休み・有休消化100%目標・未経験OK 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ■児童支援 ・自立支援 日常生活のルールやお友だちとの関わりを学ぶサポート ・生活支援 車椅子の乗り降り、移動の補助やトイレの介助など ・活動支援 季節の行事やあそびの企画・運営 ※医療的ケアは看護師が中心に対応します ■送迎添乗業務 福祉車両で学校～施設、施設～自宅間の児童の送迎添乗 ※運転は可能な方のみお願いしています(要相談) ■記録・連携業務 連絡帳・活動記録の入力、保護者さまへの日々の様子の共有 個別支援計画にもと

勤務時間13:00～19:00（平日） 9:30～18:00(祝日・夏、冬休み期間）※休憩45～60分（法定通り） 勤務時間は上記時間内で相談可

仕事内容【無資格も歓迎】 業績により賞与あり。未来ある子ども達をサポートする、やりがいのあるお仕事です！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 障がいをお持ちの子どもたちへの放課後活動支援業務全般 ● 主な仕事内容 ・療育支援 ・支援の準備 ・日々の記録 ・学校、自宅への送迎 ● 業務のイメージ（学校のある日） 14:00 学校へのお迎え開始 16:00 おやつ休憩 16:45 帰りの支度 17:00 自宅への送迎開始 その他の時間にて個人での活動(プリント課題、自由遊び）、集団活動（自由遊び、交流支援） 等を行っています 自由に、好きな活動をすることができるように、環境を整え支援してい

仕事内容シミック・イニジオ株式会社 【関東】未経験から＜医療×営業＞の専門職へ／市場価値を高めるキャリア◆年収500万～／年休125日 【仕事内容】 【関東】未経験から＜医療×営業＞の専門職へ／市場価値を高めるキャリア◆年収500万～／年休125日 【具体的な仕事内容】 【未経験から医療業界（MR職）へ挑戦×3ヶ月研修で安心／年収500万～＋手当充実で収入アップ可／大手製薬会社を経験しながら成長／異業種出身者が活躍】 ＜入社月について＞ この求人は2027年1月入社の求人となります ※入社後は合同研修からスタート 入社月が決まっているため同期も多く安心してスタート可能 ＜MR（医薬情報担当

勤務時間※担当科目により時間が変わります。 初任者研修講師業務：09：30～17：00 実務者研修講師業務：09：30～16：30

仕事内容意欲と人柄を優先します◎昇給、昇格のチャンスは年4回上場企業のグループ会社で安定した経営基盤◇楽しく安心して仕事いただける環境づくりに、会社全体で取り組んでいます◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 本社スタッフの募集！ 【仕事内容】 初任者研修、実務者研修講師業務 会場設営、準備、片づけ業務 【応募要件】 介護経験5年以上 介護福祉士 ※実務者研修教員講習会修了者であれば尚可 ※正看護師資格の方も可 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） 【給与例(パート)】 時給：1,500円～2,000円

仕事内容＜第二新卒歓迎＞20代中心｜未経験98％｜同期と学べる研修あり｜完全週休2日｜ネイル・ピアスOK 【 この求人のPOINT！ 】 □ 第二新卒・1年目での転職も歓迎 □ 未経験98％／トレセンで3ヶ月研修あり □ 同期・同世代と一緒にスタート □ 20代中心！人間関係フラット◎ □ 毎週2～3日休み／残業なしの働き方も！ □ オトクな美容・ジム・旅行割引あり 【【ー Message ー】】 1年目で転職。 それは、逃げじゃない。 仕事に向き合ったからこそ生まれた、 人生の違和感だ。 合わない場所で疲弊するより、 立ち止まり、選び直す。 その勇気のほうが、よほど

仕事内容【相模原市中央区】子どもが好き。その気持ちを、新しい仕事に。 未経験から「療育」の先生を始めませんか？ 保育・教育の資格や経験も活かせる児童発達支援のお仕事です 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 楽しい教材を使って、一人ひとりのお子さまに合わせた療育を行います。 保護者の皆様と喜びや不安を共有・共感しながら、子どもたちの成長を一番近くで見守ることができます。 資格: 児童指導員任用資格をお持ちの方！ ブランクOK 定年60歳 お子さまをお持ちのスタッフも活躍中！ 勤務時間: 9:30～18:30 休憩60分 休日・休暇: 原則週休2日（シフト制） 月・祝日休み 会社カレンダーに

仕事内容シミック・イニジオ株式会社 【全国】未経験から＜医療×営業＞の専門職へ／市場価値を高めるキャリア◆年収500万～／年休125日 【仕事内容】 【全国】未経験から＜医療×営業＞の専門職へ／市場価値を高めるキャリア◆年収500万～／年休125日 【具体的な仕事内容】 【未経験から医療業界（MR職）へ挑戦×3ヶ月研修で安心／年収500万～＋手当充実で収入アップ可／大手製薬会社を経験しながら成長／異業種出身者が活躍】 ＜入社月について＞ この求人は2027年1月入社の求人となります ※入社後は合同研修からスタート 入社月が決まっているため同期も多く安心してスタート可能 ＜MR（医薬情報担

仕事内容【横浜市旭区左近山／車・バイク通勤可／年間休日120日】放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ◯児童発達支援管理責任者として、利用者定員10名の放課後等デイサービスにおける業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・利用者や保護者との面談、相談支援 ・関係機関との連携 ・スタッフへの助言や指導 ・療育内容の検討および支援 ・各種記録の作成、管理 など ※利用定員：10名 ◯従事すべき業務の変更：なし ◯就業場所の変更：なし 資格: ◯普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ◯以下の

仕事内容シミック・イニジオ株式会社 【東日本】未経験から＜医療×営業＞の専門職へ／市場価値を高めるキャリア◆年収500万～／年休125日 【仕事内容】 【東日本】未経験から＜医療×営業＞の専門職へ／市場価値を高めるキャリア◆年収500万～／年休125日 【具体的な仕事内容】 【未経験から医療業界（MR職）へ挑戦×3ヶ月研修で安心／年収500万～＋手当充実で収入アップ可／大手製薬会社を経験しながら成長／異業種出身者が活躍】 ＜入社月について＞ この求人は2027年1月入社の求人となります ※入社後は合同研修からスタート 入社月が決まっているため同期も多く安心してスタート可能 ＜MR（医薬情

仕事内容【横浜市旭区さちが丘／バイク通勤可／年間休日120日】放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ◯児童発達支援管理責任者として、利用者定員10名の放課後等デイサービスにおける業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・利用者や保護者との面談、相談支援 ・関係機関との連携 ・スタッフへの助言や指導 ・療育内容の検討および支援 ・各種記録の作成、管理 など ※利用定員：10名 ◯従事すべき業務の変更：なし ◯就業場所の変更：なし 資格: ◯普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ◯以下のい

仕事内容【川崎市川崎区】｜月給39万円｜完全週休2日制残業ほぼなし持ち帰り業務ナシ｜Web面接OK! ｜働くあなたの生活も、大切に★ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ★放課後等デイサービスでの支援学校、 支援学級等に通学される児童の放課後や 学校休校日の施設内での活動支援 ★児童発達支援での未就学児の支援 ★支援計画書の作成 ★職員育成など ※転勤の可能性あり(転居を伴わない範囲) ※従事すべき業務の変更の範囲：なし 資格: ★児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ★未経験OK ★ブランクOK ★年齢・学歴・経験不問 勤務時間: 勤務時間は大まかに2パターンあります♪

勤務時間シフト制 AMのみ 9:00～12:00（3h） PMのみ 13:00～16:00（3h） 終日 9:00～16:00（6h 休憩60分） ※週2日以上勤務できる方 ※終日または、AMのみ／PMのみでも可能

仕事内容プレストコート麻生栗木台にて、入浴介助専門の業務になります。 大浴場、機械浴、個浴での更衣、洗体、清掃をお任せします。 ※新型コロナウィルス感染予防対策業務有。(消毒、検温、換気等) 《介護職・介護福祉士を通して身につくこと。》 学校の教員として働かれていたご入居者様のことを、先生と呼ぶ。 ピアニストだったご入居者様は、実際にピアノを弾いていただく。 ご入居者様がどのような人生を送ってきたかを振り返り、尊重する。 それが当社の介護スタッフとご入居者様との接し方です。 まずご入居者様の人生を振り返ることから始めてみてください。

仕事内容土曜・日曜固定休の週休2日制◎賞与年2回☆戸塚区上倉田町の放課後等デイサービスで正職員の児童発達支援管理責任者を募集しています！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 障がいのある児童の支援計画書作成、連絡業務、保護者の方との相談業務、送迎など、責任者としての業務全般 ※祝日・長期学校休業（夏休み等）は終日児童を受け入れ ※定員10名 ※送迎には社用車（AT）を使用 ・就業場所の変更の範囲：法人の定める事業所 ・業務内容の変更の範囲：なし 資格: 保育士、児童指導員任用資格者、社会福祉士主事任用資格、精神障害社会復帰指導員任用資格者、ヘルパー2級以上、介護福祉士、社会福祉士 上記

仕事内容◎オープニングスタッフ募集◎凸凹が活きる社会を実現する【やさしいチャレンジャー】求む！ ■【高収入×社会貢献】を実現できる仕事 ■介護・障害分野経験者優遇 ■資格者大歓迎です。 ■ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ■個別支援計画の作成及び管理 ■法令に基づくサービスの管理業務全般 ■地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ■福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 【ディーキャリアについて】 ディ―キャリアは大人の発達障害専門の就労移行支援です。障 害者雇用は、まだまだ本人の意志ではなく“できる“ことにフォ ーカスがあたりがち。ディーキャリアは、本人のなりたい姿

仕事内容ブランクOK♪家庭の都合を考慮しシフト作成☆昇給・賞与あり◎横浜市戸塚区下倉田町にある放課後等デイサービスで活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援事業所及び放課後等デイサービスにおける児童指導員業務 1日の流れ（例） ※午前中は児童発達支援業務、午後は放課後等デイサービス業務がメインとなります。 ※一日の流れは目安です。お子様の状況や諸条件によって異なる場合もあります。 【児童発達支援】 1 ご自宅へお迎え 2 施設到着後…手洗いや整理等 3 運動プログラム 4 個別プログラム・集団プログラム 5 帰りの会 6 送迎…ご自宅へ 【学校がある日】（

仕事内容☆発達が気になるお子様のうんどう療育教室です。完全週休2日制◎研修制度があるので安心！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 運動発達支援スクールの運営 子どもたちへの指導レッスンや成長サポート 個別支援作成 ■1日(平日)の仕事 9:30～ 出勤 10:00～ ミーティング 12:00～ 休憩 13:00～ 日報作成やレッスン準備 14:00～ 室内レッスン 17:30 退勤 ■1日(土、祝)の仕事 8：45～ 出勤 9：00～ミーティング 9:30～ 室内レッスン 11:45～ 休憩 13:00～ 室内レッスン 16:00 退勤 ※祝日は15：15退勤！ 資格: ■経

仕事内容【職種】サービス＞介護福祉士 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■事業内容 文科省の調査によると、学習面または行動面で著しい困難を示す児童は6.5％、不登校11万人。 これらの課題に学校という教育のしくみだけで対処していくのは難しく、その子にあった教育サービスが求められています。当社事業では幼児から高校生までを対象に、生きる土台となる力の獲得を目指し、生活スキルやソーシャルスキル、基礎学習について、一人ひとりにあった方法で、楽しく学べる教育を提供しています。個々の認知特性や心理特性を把握できる専門性のある講

仕事内容◎オープニングスタッフ募集◎凸凹が活きる社会を実現する【やさしいチャレンジャー】求む！ ■【高収入×社会貢献】を実現できる仕事 ■介護・障害分野経験者優遇 ■資格者大歓迎です。 ■個別支援計画の作成及び管理■ニーズや状況のヒアリング・ア セスメント実施■法令に基づくサービスの管理業務全般■地域の 行政・福祉医療関係機関等との関係構築■福祉サービスの説明、 関係機関利用の際の助言■ご利用検討者の相談・見学対応■事業 のオペレーション・収支管理■その他事業所における管理業務 【ディーエンカレッジとは】 ディ―エンカレッジは自信を深めるスモールステッププログラム ×自立力を養うカリキュラムを提

仕事内容【求人概要】 横浜市港北区/デイサービス/契約社員/駅チカ/充実の研修制度/社員登用有りで正社員に切り替え可能 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・駅から徒歩8分の好立地 ・充実した研修制度 ・資格取得支援制度もありキャリアアップも可能 ・社員登用もあるため正社員への切り替え可能 【施設概要】 ・開設年月：2018年10月 ・施設種別：デイサービス ・定員：18名