神奈川県の介護主任の求人・仕事・採用

仕事内容【相模原市南区】主任経験を、次の一歩へ。職員を支え、利用者様の生活も支える複合施設で、介護チームづくりに関わりませんか？ 年間休日121日。月10日休みのシフト制で、主任としての役割と生活のバランスを意識しながら働けます。 ️介護主任として、組織作り・職員教育・シフト管理まで関わり、現場経験をチーム運営に活かせます。 施設内託児所あり 【仕事内容】 特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス・居宅介護支援事業所を運営する介護施設で、介護主任業務および介護業務全般を担当します。公開ページでも、特養・デイサービス・ショートステイ・居宅介護支援事業所の案内が確認できます。 ・介護主任業務

仕事内容介護職員／介護福祉士限定！介護現場の管理経験者歓迎！ 有料老人ホームの介護主任を募集します！ ■業務内容 ・スタッフの指導、育成、管理 ・スタッフの勤務シフト作成 ・業務指導、育成（一緒に介護業務に入っていただきながら、指導にあたっていただきます） ・連絡調整業務、ご家族対応 ・他部署との連携や調整 など ・現場スタッフと管理職のパイプ的な役割を担っていただきます。 カーサプラチナ日吉は神奈川県横浜市港北区に立地する介護付き有料老人ホームです。 駅から徒歩8分と、アクセスの良さが大変魅力的で毎日の通勤も安心♪ 駅ビルや駅前の商店街、徒歩圏内にはショッピングセンターもあり利便性も抜群です！

仕事内容オープニング！介護主任（リーダー候補）｜月給42万円以上｜43施設運営の安定企業 ❖年間休日111日！ＯＮもＯＦＦもメリハリある働き方！ 【 仕事内容 】 高齢者福祉施設での介護主任（リーダーポジション）を募集します。 介護業務に加え、スタッフ育成や現場運営のサポートなど、チームをまとめる役割をお任せします。 これまでの介護経験やマネジメント経験を活かして、より良い施設づくりに携われるポジションです。 具体的には ・利用者様の身体介護、生活支援 ・食事、入浴、排泄、更衣介助 ・レクリエーション、イベントの企画・実施 ・スタッフ育成、指導 ・人員配置など現場状況の把握 ・品質向上に向けた研

仕事内容【介護福祉士をお持ちの方】8:30～17:00・概算年収550万円！中井町の特養で介護主任＜正社員＞ 基本給315,800円＋介護主任手当35,000円＋資格手当15,000円＋処遇改善手当38,250円＋基本給手当9,500円＋特別支援手当9,500円 賞与年2回・計2ヶ月分・概算年収約5,500,000円 勤務時間8:30〜17:00・月8日以上休み（シフトによる）・年間公休103日＋リフレッシュ休暇7日 介護福祉士必須・介護主任経験あれば尚可・各種オフィスソフトの基本操作 社会保険完備・交通費規定支給・車通勤可 ※処遇改善手当・基本給手当・特別支援手当は各加算制度が廃止（変更

仕事内容日勤の実働7.5時間！年間休日・休暇115日あり♪1食300円のおいしい食事あり☆定年65歳★車通勤可能☆見学からもOK！【横浜市泉区・弥生台駅/立場駅・老健・介護主任候補・正職員】 日勤の実働は7.5時間♪リフレッシュ・バースデイ休暇などの特別休暇8日があるのが嬉しい☆マイカー通勤も可能です☆定年65歳！最寄りの弥生台駅からは徒歩で通勤できます！ ◆職種 介護主任候補 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収26万8000円（月給22万8000円＋夜勤手当4万円） 月収30万円（月給26万円＋夜勤手当4万円） ※上記は夜勤5回（1回8000円）の場合の月収例です

仕事内容【求人のポイント】 ◇有料での介護業務 ◇夜勤あり ◇車通勤可 【施設形態】 有料老人ホーム 【職種名】 介護主任 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 三浦市にございます「リフレ油壺」にて介護業務に従事して頂きます。 ・介護スタッフの教育 ・シフト作成補助 ・介護方法の提案、円滑化 ・看護師、往診医、相談員、ケアマネジャーとの連絡調整 ・食事、排泄、入浴介助 ・運転業務あり 【勤務地】 神奈川県三浦市三崎町諸磯1742-1 【給与】 月給：276,000円～306,000円 【給与内訳】 ・基本給：195,000円～215,000円 ・業務手当：20,000円～30,0

仕事内容【主任ケアマネ資格をお持ちの方／ケアマネ経験5年以上の方】賞与4.0ヶ月分実績｜年間休日113日｜日勤のみ｜09:00～18:00｜地域包括/ ・月給240,000円～370,000円支給 ・賞与年2回（前年度実績4.0ヶ月分） ・年間休日113日で無理なく働ける環境 ・昇給年2回あり ・退職金共済制度あり ・JR南武線「小田栄駅」徒歩6分 主任ケアマネの資格を 活かして働ける環境です。 年間休日113日、賞与4.0ヶ月分の 実績があり、日勤のみの勤務で 無理なくご活躍いただけます。 【仕事内容】 地域包括支援センターにて、 地域住民の相談業務全般および 支援業務を担当していただきます。

仕事内容看介護主任／医療の知見を組織の力に。看介護部の核となる管理職募集！ 【お仕事の内容】 入所者様が安心して過ごせるよう、健康管理等の看護業務全般および看介護部長の補佐を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・入所者様の健康管理・相談 ・服薬管理/医療処置/緊急・応急処置 ・看護部の管理、指導教育、業務サポート ・業務計画の作成、業務改善 ・採用計画の作成、職員研修の実施 ・教育方針・計画の作成 ・対外交渉（ご家族等） ■ご利用者様の健康サポート バイタルチェック（体温、脈拍、血圧など）、服薬管理・サポート。 ■緊急時の対応 状況に応じた医療処置、介護スタッフとの連携。 ■記録と報告

仕事内容介護職（主任・副主任）／川崎市高津区／家賃補助あり／車通勤可／募集中！ 【仕事内容】 ・ご利用者様の日常生活のサポート ・施設内で行っているレクリエーションやイベントの企画・運営 ・介護スタッフの指導、育成、管理 ・現場スタッフの勤務シフト管理 ・業務指導、育成（一緒に介護業務に入っていただきながら、指導にあたっていただきます） ・連絡調整業務、ご家族対応 ・他部署との連携や調整 現場スタッフと管理職のパイプのような役割も担っていただきます！ ■充実の研修制度！ 新人はもちろん、ベテランから施設長まで、全員が参加できる内部集合研修の機会を定期的に設けています。 法人研修を階層別に実施し、

仕事内容給与高め!自然に囲まれた特別養護老人ホームでの介護主任の求人です。 介護福祉士(主任）/特別養護老人ホーム/日勤のみ 【おすすめポイント】 ・残業時間少なめ ・給与高め ・日勤のみ ・自然豊か 【施設概要】 施設は森に囲まれた、まるで森の中で暮らしているかのような空間となっており、空気の澄んだ穏やかな環境にあります。施設内には中庭やテラスが用意されており、四季の移り変わりも感じられ利用者様がゆったりと過ごしていただけるような造りとなっています。また居室スペースは15?F以上の個室となっており、プライベートを大切に過ごしやすい造りとなっています。利用者様やご家族の皆様が安心して快適に楽しく

仕事内容神奈川県小田原市の介護リーダー・主任候補 (正社員) | 株式会社 昭和 介護付有料老人ホーム慶愛苑 小田原 ▼仕事内容 有料老人ホーム内での介護業務 ・ご入居様の食事介助や入浴介助、排泄介助、レクレーション等のお世話。 個別ケアの向上を目指しています。 ・全く経験がなくても指導します。 各種研修充実。 ・日勤業務２〜３か月経験後、夜勤シフトに入れるよう支援します。 また、徐々に管理的業務もお願いします。 ・入居者定員５８名。 車の運転はありません。 ・平均介護度…要介護２入居者平均年齢８５．８歳 ・直接処遇職員の人員配置２．０：１ ＊お客様お一人おひとりに向きあう手厚い介護が特徴で

仕事内容【川崎市中原区上小田中】手当充実◎土日祝完全休み☆「福祉のまちづくり」を目指す、社会福祉協議会でのお仕事です！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 地域包括支援センター業務 ・総合相談 ・地域のネットワーク作り ・介護予防支援 ・権利擁護など 法人で運営している下記3事業所のいずれかに配属となります ■登戸地域包括支援センター： 神奈川県川崎市多摩区登戸1891 第3井出ビル3階 ■溝口地域包括支援センター： 神奈川県川崎市高津区溝口1-6-10 てくのかわさき3Ｆ ■大師中央地域包括支援センター： 神奈川県川崎区大師駅前1-1-5川崎大師パークホームズ1階 業務の変更範囲

仕事内容【新規開設準備業務／主任介護支援専門員の資格をお持ちの方】月給32.9万〜・年休125日・退職金あり＜正社員・鴨居＞ 新規開設の居宅介護支援事業所 立ち上げ期から関われるため、これまでのケアマネジメント経験を体制づくりに活かせます 年間休日125日・週休二日制 残業は月平均10時間程度で、働く時間の見通しが立てやすい環境です 退職金制度あり（勤続3年以上）・昇給あり 賞与は年2回・計2.50ヶ月分の実績があり、長く働くことを前提とした待遇です 病院を運営する法人の事業所 昭和48年設立の一般病院を母体とし、医療との連携が取りやすい環境です JR横浜線 鴨居駅から徒歩

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市中区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護士/介護・医療福祉の現場の主任ケアマネジャー求人。研修制度あり ■コメント ・これまでの経験を活かしながら、落ち着いて仕事に向き合いたい方に検討しやすい求人です。 ・それぞれの役割を通じて、現場を支えていく仕事です。 ・ブランクから復帰しやすいなど、長く続けるための環境面にも配慮されています。 ・休日を確保しやすいなど、長く続けるための環境面にも配慮されています。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護士

仕事内容ケアマネジャーとして３５～４０件を担当します。 初めての受任でも数件の受任からスタートして徐々に担当ケースを増やしていきます。 在宅勤務での直行、直帰など、柔軟な勤務ができます。 年間休日125日及び、有給休暇5日を取得していただきます。

仕事内容住宅型有料老人ホームの介護主任・介護リーダー 利用者様の｢やりたい｣を叶える介護。主任として現場もチームも支える。勤続10年以上多数定着率の良い職場◎ [お仕事内容] 住宅型有料老人ホーム内での 訪問介護だから、 担当する時間は利用者様お一人だけ。 慌ただしく次々と対応するのではなく、 一人ひとりに寄り添った介護ができます。 利用者様の平均要介護度は約2.8。 比較的お元気な方も多く、 会話を楽しみながら関われる環境です。 現在、介護スタッフは18名。 30代・40代・50代の 女性スタッフが中心に活躍しており、 勤続10年以上のスタッフが 7名在籍しています。 長く働き続けるスタッ

仕事内容【主任ケアマネ資格をお持ちの方】月給35万円〜｜月9日休み｜鎌倉市の介護付有料老人ホーム／正社員/ ・月給350,000円からの高水準な給与体系 ・主任ケアマネの資格を活かせるポジション ・賞与年2回支給実績あり（計2ヶ月分） ・社会保険完備・交通費全額支給など福利厚生が充実 ・1食200円で利用可能な社内食あり ・月9日休み（2月は8日休）のシフト制勤務 月給35万円以上。 神奈川県鎌倉市の介護付有料老人ホームで、 主任ケアマネの 資格・経験を活かせます。 賞与年2回・昇給あり、 月9日休みのシフト制です。 【仕事内容】 介護付有料老人ホームにて、 ケアプランの作成や 入居支援業務を 担当

仕事内容中井町／特別養護老人ホーム／介護主任・正社員／想定年収500万円／8:30～の１シフト/6010_249779 従来型特養での介護主任業務全般 ・スタッフの勤務調整・管理、シフト表の作成 ・研修の企画・開催や資料作成 ・介護現場の労働環境の整備 ・介護職員の教育・育成 ・利用者さんのリスク管理、介護サービス内容の見直し ・緊急時対応・スタッフへの指示 ・利用者さん家族との連絡調整・面談対応 ・管理者や他職種・他部署との連絡・連携 ・施設内会議への参加、委員会活動 ・介護ボランティアや介護実習生の受け入れ 特別養護老人ホーム、介護主任・正社員のお仕事です。 【おすすめポイント】 ・想定年収

仕事内容経験を活かして主任介護職へ！安定の大手企業でキャリアアップ… ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,630円 月給310630円 夜勤5回分(56,430円)含む。※夜勤1回あたり11,286円(深夜割増+夜勤手当) 昇給制度あり(年1回) 賞与あり(年2回) 【勤務地】 神奈川県横浜市泉区和泉が丘1-16-3 募集情報 経験を活かして主任介護職へ！安定の大手企業でキャリアアップ♪ ～介護・福祉をもっと新しく､ 働く女性をもっと美しく～ 【女性スタッフに人気のお仕事多

仕事内容地域包括支援センター職員としての業務 ・ネットワーク構築 ・ケアマネージャー支援 ・相談対応 等 業務内容の変更の範囲：変更なし