一般財団法人仁風会 の求人・仕事・採用

勤務時間▼勤務時間詳細 勤務形態：シフト制 (1)8：30〜17：15 休憩60分 (2)16：30〜 9：00 休憩120分 ※日勤専従・夜勤専従希望者も応募可 試用期間の有無：有 試用期間：4ヶ月 時間外労働の有無：有

仕事内容 病棟、介護医療院における介護業務全般 （入浴介助、オムツ交換、食事介助、レクレーション企画、実施 等） 「変更範囲：変更なし」 【きょうと福祉人材育成〈認証〉事業所】 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアドバイザーにお伝えください。 ＜ご相談例＞ ・介護職、看護助手、ヘルパーとしてこれからキャリアをスタートしたい

仕事内容【介護医療院】京都市伏見区｜賞与４ヶ月｜利用可能託児施設あり｜入居可能単身用住宅あり｜新しい環境に挑戦しませんか？＜介護職・ヘルパー／正社員＞ ■ アピール ★働きやすい環境を整えています★ ・━・━・━・━・━・━・━・━・ ◎賞与前年度実績4ヶ月分 ◎利用可能託児所あり ◎入居可能単身用住宅あり ・━・━・━・━・━・━・━・━・ ～京都南西病院について～ 医療療養病棟と地域包括ケア病棟のある介護医療院です。病院内は明るく開放的で待合室の椅子の高さに至るまで患者様の使いやすさなどお気持ちに沿ったサービスを提供しています。 こんな方におススメです♪ ▲ ■子育ても仕事

勤務時間▼勤務時間詳細 勤務形態：シフト制 (1)8：30〜17：15 休憩60分 (2)16：30〜 9：00 休憩120分 ※日勤専従・夜勤専従希望者も応募可 試用期間の有無：有 試用期間：4ヶ月 時間外労働の有無：有

仕事内容【仕事内容】 京都市右京区・嵯峨野病院での医療事務管理職募集！ ★この求人のポイント★ ・年収500万円～／月給30万円～ ・前職考慮の年俸制 ・賞与あり（年2回）＆昇給あり（年1回） ・日祝休み＋週休2日！年間休日109日 ・車通勤OK・無料駐車場あり ・交通費上限5万円まで支給 お任せしたいお仕事 ・医事課の管理監督、レセプト管理 ・病院報酬に関する企画立案・実行 ・法人展開に関わる事業全般 など 管理職経験・レセプト経験が活かせるポジションです！ 安心の環境 職員の定着率が良く、長く活躍できる環境です。 勤務地の異動があっても法人内のみ（京都南西病院）でご相談の上決定。 40代活

仕事内容 病棟、介護医療院における介護業務全般 （入浴介助、オムツ交換、食事介助、リクレーション企画、 実施等） 「変更範囲：変更なし」 【きょうと福祉人材育成〈認証〉事業所】 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアドバイザーにお伝えください。 ＜ご相談例＞ ・介護職、看護助手、ヘルパーとしてこれからキャリアをスタートしたいが

勤務時間変形労働時間制(1か月単位) (1)7:00～19:00の間の6時間程度 ※勤務時間は相談可 ※休憩時間は法定通りに付与

仕事内容◆給与高水準◆賞与4.0ヶ月◆残業ほぼなし◆託児所利用可能◆住宅手当あり◆研修費補助あり◆子育て世代活躍中◆医療から生活期まで経験◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/教育充実/産休育休が取得可能/託児所あり/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ◆京都府京都市にて2つの病院や介護医療院、訪問看護などを展開する法人が母体で、療養病棟や地域包括ケア病棟、訪問リハビリテーション業務に携わっていただきます。 ◆ご経験に応じて月給は24.5万から最大42万円以上も目指せ、賞与は4.0ヶ月分支給と、

仕事内容 賞与4.0ヵ月と高給与！院内保育や育児短時間勤務等の制度も充実しているので子育て中の方も安心して就業していただける環境です◎ 病院における病棟看護業務全般 934776/192

勤務時間早番:07時00分～15時45分（休憩60分）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜託児所完備＞病院にて医療ソーシャルワーカーの募集です＠右京区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 病院における医療ソーシャルワーカー業務 ・入退院の調整、相談、援助業務 ・関係機関に対する渉外 ・レクリエーション企画、実施 ・第2種社会福祉事業実施 他 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 261900

勤務時間勤務時間については問い合わせください

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仕事内容【京都府京都市伏見区】正社員で働く作業療法士｜地域に根差した療養型病院で働く／シフトによる週休２日制／利用可能託児所あり／マイカー通勤可／昇給賞与あり ■ アピール ■どんな施設？ 京都府京都市伏見区にある療養型病院です。これまで要介護度の高いご高齢の方を中心とした療養型の病院として運営をしていましたが、令和元年5月1日から新たに地域包括ケア病棟を開設しました。そのためこれまで以上に多くのご利用者様に貢献できる体制になりました。今後も多くの方に愛される病院であり続けるために良質なサービスの提供を目指していきます。 ■入職後は？ ・入職後は病棟や介護医療院、訪問リハでの作業療法士業務を行っ

仕事内容病棟での介護業務全般 加入保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 退職金制度有（3年以上勤務） 寮制度有：1R個室寮(10畳)・空調・バス（オート）・シャワートイレ・玄関モニター完備（家賃32,500円／月額） 院内保育所(託児所）有 ・給食：補助有（個人負担額は給与より控除） ・定年制：有（満60歳の属する給与締め日）継続雇用制度有 ・駐車場：有（マイカー通勤可） 屋内の受動喫煙対策あり（禁煙） 4週8休制による完全週休2日（指定休日制） 年間休日数109日 休暇制度：慶弔休暇・特別休暇他 有給休暇：入職直後到来する4月1日若しくは10月1日に初年度10日付与、以降最高6年後20日

仕事内容【京都府京都市伏見区】正社員で働くケアマネジャー｜地域に根差した療養型病院で働く／シフトによる週休２日制／利用可能託児所あり／マイカー通勤可／昇給・賞与あり／残業月平均３時間 ■ アピール ■どんな施設？ 京都府京都市伏見区にある療養型病院です。これまで要介護度の高いご高齢の方を中心とした療養型の病院として運営をしていましたが、令和元年5月1日から新たに地域包括ケア病棟を開設しました。そのためこれまで以上に多くのご利用者様に貢献できる体制になりました。今後も多くの方に愛される病院であり続けるために良質なサービスの提供を目指していきます。 ■入職後は？ ・入職後はケアマネジャーとしてケアプ

仕事内容【業務内容】 病院における病棟看護業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:15 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給23万円～32万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり 【スタッフの声】 以前は特別養護老人ホームに勤めていましたが、夜間は医師も看護師も帰ってしまうので、不安な思いもありました。その点、ここは病院なので、医師も看護師も常駐しており、安心して

仕事内容＊療養（医療）病棟、地域包括ケア病棟、介護医療院における言語 聴覚士業務又は訪問業務（希望考慮） 「仕事内容の変更範囲：変更なし」 【きょうと福祉人材育成〈認証〉事業所】

仕事内容療養（医療）病棟、地域包括ケア病棟、介護医療院、訪問リハにお ける理学療法士業務全般 ※訪問リハ必須 「変更範囲：変更なし」 【きょうと福祉人材育成〈認証〉事業所】

勤務時間日勤:08時30分～17時15分（休憩60分）