静岡県の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容企業の人材不足を支える採用サポート営業／土日祝休み・賞与＆成果に応じたインセンティブ 【外国人人材の提案で、企業の採用課題を解決 】 ■ 働くメリット・魅力 ・ 人手不足に悩む企業を救う、社会貢献性の高い営業職 ・ ニーズのヒアリングから入り込むため、本質的な提案力が身につく ・ 採用して終わりではなく、就労後のフォローまで長期的に関われる ・ 複雑な書類手続きは専門チームにお任せ。営業活動に専念できる環境 ・ クロスセルや追加提案など、関係構築力を活かして営業の幅を広げられる 「無形商材の営業でスキルアップしたい」 「企業の経営課題に深く踏み込んだ提案がしたい」 そんな意欲をお持ちの方

仕事内容営業職の経験がある方が活躍できる！コミュニケーション力が強みの方におすすめ！ 静岡県東部・中部を中心に人材サービスを行っていただきます。 [主な業務内容] ・企業様の人材ニーズをヒアリング ・求人票作成、求職者の募集 ・求職者の面接 ・企業様に人材を提案 ・企業様と求職者（派遣スタッフ）のマッチング ・スタッフの就業フォロー 営業地域は富士市、富士宮市、沼津市など主に静岡県東部 [その他] ・グループ会社全体で開催するイベントや清掃活動への参加 ・社内外の勉強会 [1日の流れ（例）] ・07時50分 出社 ・08時00分 朝礼、清掃 ・09時00分 提案資料など作成 ・10時00分

仕事内容[仕事内容] 人材アウトソーシング（派遣・請負）に関する業務を担当して頂きます。 【業務内容】 ・求職者との面談、業務の紹介 ・就業中スタッフへのフォロー ・顧客先でのニーズ調査・ヒアリング（ルート営業） ・新規顧客開拓 将来的にはスタッフ教育・キャリアアドバイス等もお願いします。 顧客先は、IT・メーカー系企業が中心となりますが、製造・接客など業種が様々ございます。 訪問エリア：静岡県東部を中心に、静岡県中部、神奈川県、東京都が主となります。 移動手段として、社用車、電車等を使用します。 はじめのうちは当社経験者に同行し、業務概要、仕事の流れなど丁寧に指導しますので、 未経験者の

仕事内容一流のプレイングマネージャーに！/tenszk1 ■業績好調の企業で、安定した人生設計を＊ ┗ 【仲人型の結婚相談所】のスタイルを変えず、「人が紡ぐご縁」を大切にしてきた当社では、全国の拠点で日々多くのご相談を寄せていただいております。婚活に悩める多くのご世帯に一つでも多くの幸せをご提供するために、あなたの力を貸していただけませんか？ひいては少子化問題解決への一助となるかもしれない、社会貢献度の高い仕事です。 ■成果に応じたインセンティブ制度で、年収1000万円も目指せる！ ┗ 当社は昨年大きな変革期を迎え、【2030年までに50億円企業を目指す】という方針を掲げました。その実現に向けて店

仕事内容【仕事内容】 東海エリアの営業統括責任者として、営業活動および配属支店や管轄地域内の営業店の営業戦略立案や運営、数値管理などをご担当をいただきます。 エリア拡大の営業戦略や予実管理などの支店運営まで、裁量権を持って幅広い業務に携わるポジションです。 ■具体的には： ◇配属支店や管轄営業所の新規・既存営業活動、予実管理 ◇営業戦略立案、施策提案 ◇新規エリアの出店計画策定 ◇管轄社員のマネジメント、人材育成 ◇営業メンバーの商談同行 ◇本社への報告、フィードバック ◇予算計画

仕事内容人材サービス会社の営業職 ＼奨学金返還を会社がサポート！／収入も休日も、将来へのサポートも。安心して未経験から挑戦できます！ [お仕事内容] 企業と求職者の出会いをつくる、 人材コーディネーターのお仕事です！ 静岡県東部・中部を中心に、 企業が必要とする人材と 求職者をつなぐ役割を担当します。 単に人材を提案するだけではなく、 企業と求職者の双方を支える役割を担います。 ▼具体的には▼ ・企業への訪問、人材ニーズのヒアリング ・求人票の作成、求人募集 ・応募者との面接、希望条件の確認 ・企業への人材提案 ・企業と求職者のマッチング ・就業後のスタッフへのフォロー ▼その他業務▼ ・

仕事内容人材サービスの営業やキャリア相談を行い、企業と求職者をマッチングするお仕事です。 営業メンバーとして取引クライアント増を目指していただきます！ ★業務内容 クライアント（企業）の課題や問題のヒアリングを行い、第二の人事部として採用支援を行います。 自社サービスの提案や業務コンサルティングを行って頂く仕事です。 主に下記業務内容となります (1)クライアントへ人材募集の確認及び採用支援 (2)求職者の登録面接やキャリア相談 (3)派遣スタッフのサポート (4)各種サービスの企画提案 など そして従来の人材派遣サービスはもちろんのこと、 トレンドの「採用代行サービス」や「HRTechサービ

仕事内容【仕事内容】 人材紹介におけるキャリアアドバイザー（CA）かリクルーティングアドバイザー（RA）のいずれかをお任せします。 希望や適性に応じてRAかCAどちらかにてスタートとなります。 ■CA（求職者対応） 求職者に対してキャリア相談などにのり、アドバイスを行います。 ・キャリア面談 ・求人案件の紹介 ・応募書類や面接アドバイス・選考、日程調整フォローなど ■RA（企業対応） 企業の中途採用支援を行っていただきます。 企業の採用課題やニーズを把握し求職者を企業に紹介します。 ・新規開拓 ・求人ニーズのヒアリング ・要件定義 ・ターゲット選定 ・契約締結など ※業務内容の変更範囲：会社

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 製造加工・食品加工の企業を担当し、人材不足から業務効率化まで、企業が今抱えている課題をヒアリングして人材サービスを提案します。見積提出・発注までを担い、スタッフの初日対応や職場見学会への同行など、派遣後の関わりも含めて企業の課題に伴走できるのが特徴です。提案から派遣開始まで一連の流れを通して経験できるため、法人営業としての幅を広げられます。 当社は製造加工や食品加

仕事内容【静岡】医療・介護・福祉業界の人材派遣営業／未経験OK◎年休124・土日祝休♪ 働きやすいから続けられる。安定した働き方実現◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,840円～ ＜月給内訳＞ 基本給：201,450円～ 固定残業代：45時間／69,390円～ ※超過分は別途支給 ◆想定年収：3,700,000円～5,000,000円 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します 【年収例】 ◆年収590万円／入社3年・30歳(月給42万円＋賞与年2回) ◆年収490万円／入社1年・28歳(月

仕事内容[企業名 【株式会社アイ・ブロード】 [職種 人材サービス会社の営業職 [雇用形態 正社員 [仕事内容 企業と求職者の出会いをつくる、 人材コーディネーターのお仕事です！ 静岡県東部・中部を中心に、 企業が必要とする人材と 求職者をつなぐ役割を担当します。 単に人材を提案するだけではなく、 企業と求職者の双方を支える役割を担います。 ▼具体的には▼ ・企業への訪問、人材ニーズのヒアリング ・求人票の作成、求人募集 ・応募者との面接、希望条件の確認 ・企業への人材提案 ・企業と求職者のマッチング ・就業後のスタッフへのフォロー ▼その他業務▼ ・グループ会社イベントや 清掃活動へ

仕事内容人の人生を支える仕事に挑戦したい方へ！丁寧に一つひとつ業務をお教えします！ 静岡県東部・中部を中心に人材サービスを行っていただきます。 [主な業務内容] ・企業様の人材ニーズをヒアリング ・求人票作成、求職者の募集 ・求職者の面接 ・企業様に人材を提案 ・企業様と求職者（派遣スタッフ）のマッチング ・スタッフの就業フォロー [その他] ・グループ会社全体で開催するイベントや清掃活動への参加 ・SNSを使った広報活動 ※興味や挑戦したい方はお願いします。必須の業務ではありません。 ・社内外の勉強会 [1日の流れ（例）] ・07時50分 出社 ・08時00分 朝礼、清掃 ・09時00分 提

仕事内容人材派遣の営業スタッフ (自社募集) 【自社募集です】採用強化中！"売る営業"ではなく企業と人を支えるお仕事<土日祝休み×月給24万円以上> [お仕事内容] 未経験から"人材業界"に挑戦したい方へ。 でもこんな不安ありませんか？ 「営業ってノルマきつそう…」 「数字ばかり追う仕事は苦手…」 実際の仕事は、 「人と企業をつなぐ調整役」 スタッフの悩みを聞いたり、 企業とマッチングを考えたりと "人に寄り添う仕事" が中心です。 未経験から独り立ちまで 入社後は約3ヶ月を目安に研修を行います。 最初は、 ・業界知識 ・派遣のルール ・スタッフ対応方法 などをオンライン研修や 先輩

仕事内容株式会社ＲｅｎＢａｏ 【フルリモート／フレックス】人材紹介営業（RAリーダー候補）※美容業界特化◇年休133日◇残業8H程 【仕事内容】 【フルリモート／フレックス】人材紹介営業（RAリーダー候補）※美容業界特化◇年休133日◇残業8H程 【具体的な仕事内容】 【美容業界特化の人材紹介/残業0時間推奨/柔軟な働き方を実現できる環境】 美容業界専門の人材紹介「ビューティーエンジェル」を運用する当社にて、リクルーティングアドバイザーとして、クライアント（サロン）に対して採用支援・コンサルを行います。完全在宅勤務可・フレックス制なので、ご自身のスタイルに合わせて勤務可能です。【変更の範囲：会社

仕事内容"人手不足に悩む企業に対し、スキマバイトサービス「シェアフル」を活用した採用支援を行います。新規導入の提案から掲載後のフォローまで一貫して担当し、企業の採用課題解決を支援します。 ■業務詳細 ・法人企業へのアプローチ、商談機会の創出 ・採用課題のヒアリング（人手不足、定着率改善など） ・スキマバイトサービス「シェアフル」の導入提案 ・求人内容の作成サポート（原稿改善、訴求ポイント整理） ・サービス導入後のフォロー、改善提案 ・既存顧客との関係構築、アップセル提案 ・データを活用した応募数改善の提案 ・チームでの営業戦略の立案、実行 ■アプローチ先クライアント 「地域の顔」である人気店や、誰

仕事内容【キャリア支援に挑戦】医療業界の転職をサポートする人材営業／インセンティブ支給 〈実力を正当に評価 3ヶ月ごとに昇給のチャンス〉 薬剤師と医療機関をつなぐ「両手型」人材コンサルタント ▼ 仕事の魅力ポイント ＞ 求職者と法人の両方を担当し、介在価値を強く実感できる ＞ 薬剤師領域に特化しており、市場価値の高い専門知識が得られる ＞ 法人営業スキルとキャリアカウンセリングスキルの両取りが可能 ＞ 成果を正当に評価し、3ヶ月ごとに昇給のチャンスあり ＞ 意欲と実績次第で、入社1年で年収100万円の大幅アップも可能 「人に感謝される仕事がしたい」 「スピーディに年収を上げていきたい」 という熱

仕事内容アクリーコンサルティング株式会社 ＜東海・北陸エリア＞【人材ソリューション営業】営業経験者◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 企業の成長に必要な人材獲得を支援するため、経営者や人事責任者へのヒアリングからソリューション提案、契約締結までをお任せします。ヘッドハンティングの法人営業職として、新規顧客を開拓を行います。 法人への架電、提案資料の作成、ZOOM商談、ヒアリング 成長戦略を見据えた人材の提案 サービス導入の契約締結業務、契約後は担当エージェントとキックオフMTGに同席し引き継ぎ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】以下にあてはまる方。 ・営業（個人・法人）経験が1年以上ある方。 ※経験業界は問いません。 ・Word、Excel、PowerPointを使用した資料作成などの実務経験がある方。 ・自動車運転免許保有者 [歓迎] 【WANT】下記のスキル・経験がある方、歓迎します。 ・人材業界もしくは派遣業界の経験がある方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【期待する人物像】 ・派遣業界を理解し、派遣業界で働くことに意義を感じ働く意欲がある方。 ・コミュニケーション

仕事内容<正社員>即日スタート！人材会社での営業のお仕事 【お仕事内容】 弊社ヒト・コミュニケーションズ人材会社内での営業のお仕事となります。 企業様の「人材不足」や「採用課題」を解決する提案営業のお仕事です。 大手メーカー、自治体、スポーツ、エンターテイメント、インバウンドと担当しいていただく クライアント様はたくさん！ 既存のクライアント様を中心としたルート営業を行っていただきます。 新規の営業は３割程度。営業未経験の方でも先輩社員がしっかりとフォローするので 安心してお仕事スタートできます！ ≪就業条件≫ ・就業日：月～金 ・公休日：土日祝 年間休日120日 ・就業時間：9：00～18：00

仕事内容【仕事内容】 ＼学歴・経歴不問！人柄と将来性を重視します／ 当社はホテル・ブライダル・介護業界に特化した人材派遣会社です。 人材を求める企業とお仕事を探している求職者をつなぐ、やりがいのあるお仕事です。 具体的には… ・企業のニーズや課題のヒアリング ・登録スタッフとの面談、仕事紹介 ・就業フォローや労務管理 ・契約書、求人票などの書類作成 ・新規顧客の開拓（適性や希望に応じて） 【1日の流れ（例）】 10:00 出社・スケジュール確認 10:15 勤怠管理・シフト作成 13:00 スタッフ手配 15:00 企業担当者と打ち合わせ 17:00 書類作成 18:30 退社 ※時には現場に