株式会社松村組 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社松村組 ＜東京・大阪＞老舗ゼネコン【土木施工管理】★年間休日125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 河川や高速道路などのインフラ整備での施工管理をお任せ★現場での品質管理や安全管理を担当していただきます。◆河川や上下水道などの現場の施工管理 ◆品質・安全・工期・コストの管理 ◆業務改善施策の立案 ◆現場や本社での会議への参加 ★働きやすい環境づくりを推進しており、 年間休日125日と土日祝休みを実現しています。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給

仕事内容【応募資格】 [必須] ☆おすすめポイント☆ ★社風 ・全て部署が一つの為、他部署との衝突・競争がなく和やかな社風 →社長が新入社員の複数名と面談する制度があり現場の声を直に吸い上げるなど、社員を非常に大切にする企業様です。 ・働きやすさも強みであり、【年間休日124日・完全週休二日制】 ★福利厚生 ・退職金、帰省旅費、家族手当、住宅手当、役職手当、子女教育手当等 ※一部年齢等で変動あり※ 【必須】 ・土木施工管理のご経験 ・土木施工管理技士の資格（20代であれば資格不問） 【尚可】 ・土木施工管理技士の資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■1級 or 2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ■SRC造・RC造・S造いずれかの施工管理経験がある方 【職種名】 ■建築施工管理（パナソニック・トヨタ自動車の合同出資会社 PLTグループ）土日祝休／風通しの良い社風 【仕事内容】 【トヨタ×パナソニックの新会社グループ企業】オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の建築施工管理職として従事。社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模。月平均残業30時間。 ■オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、 文教施設等の建築施工管理職として従事していただきます。 具体的には ・建物の施工管理業務

仕事内容勤務地：東京千代田区 転勤：当面なし 現場単位での出張が発生する可能性がございます オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の 建築施工管理職として従事すると共に所長候補としてこれまでの経験を 活かしてマネジメント業務も担ってもらいます。 【具体的には】 ・現場管理の責任者 ・建物の施工管理業務、所長の補佐 ・チームメンバーの業務指導 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・予算会議、施工検討会、竣工検討会等の参加 ・現場での定例会議、本社での工事部会議等の参加 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。 少数精鋭の組織だから

仕事内容▼業務概要 ・オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の空調・衛生設備の施工管理 ▼具体的な仕事内容 ・熱源設備、空調設備、衛生設備、給排水設備等の施工管理 ・施工管理業務の業務改善 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・現場での定例会議、本社での工事部会議への参加

仕事内容株式会社松村組 （パナソニック・トヨタ自動車の合同出資会社 PLTグループ） ＜東京＞電気設備施工管理※元請案件多数/残業30H/年休125日/転勤当面無/パナソニック×トヨタG 【仕事内容】 ＜東京＞電気設備施工管理※元請案件多数/残業30H/年休125日/転勤当面無/パナソニック×トヨタG 【具体的な仕事内容】 ~創業130年の実績と信頼／オフィスビルから商業施設・工場など幅広い案件に携われる／年休125日／平均勤続年数約20年／支店勤務が主体となり現場は巡回して監理~ ■採用背景： パナソニックとトヨタ自動車の共同出資企業のため、街づくりに関する案件(工場の跡地を活用する等)受注

仕事内容＼ 充実の福利厚生 ／ ・年間休日124日 ・賞与年2回あり ・住宅手当あり など 長く安心して働ける環境です★ 【業務内容】 〇オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の空調・衛生設備の施工管理職として従事していただきます。 具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・熱源設備・空調設備・衛生設備・給排水設備等の施工管理業務 ・施工管理業務の業務改善 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・現場での定例会議、本社での工事部会議 など。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。少数精鋭の組織だからこそ、若手のうち

仕事内容株式会社松村組 ＜東京＞老舗ゼネコン【構造設計】★年間休日125日★経験者歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 オフィスビルや商業施設などの構造設計をお任せ★多様な建築物の基本設計業務をご担当いただきます。◆SRC造、RC造、S造などの建築物の企画・基本設計 ◆工事監理 ◆新築建築物の実施設計 ★長年培ってきた実績と、 大手グループならではの強固な経営基盤が当社の強みです。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給：247,500円～470,000円

仕事内容【業務内容】 〇オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の空調・衛生設備の施工管理職として従事していただきます。 具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・熱源設備・空調設備・衛生設備・給排水設備等の施工管理業務 ・施工管理業務の業務改善 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・現場での定例会議、本社での工事部会議 など。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。 ・大阪大学グローバ

仕事内容【業務内容】 〇オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の建築施工管理職として従事すると共に所長候補としてこれまでの経験を活かしてマネジメント業務も担ってもらいます。 ※具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・現場管理の責任者。 ・建物の施工管理業務、所長の補佐 ・チームメンバーの業務指導 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・予算会議、施工検討会、竣工検討会等の参加。 ・現場での定例会議、本社での工事部会議等の参加。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積

仕事内容オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の建築施工管理職/所長候補 【業務内容】 オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の建築施工管理職として従事すると共に 所長候補としてこれまでの経験を活かしてマネジメント業務も担ってもらいます。 ※具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・現場管理の責任者。 ・建物の施工管理業務、所長の補佐 ・チームメンバーの業務指導 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・予算会議、施工検討会、竣工検討会等の参加。 ・現場での定例会議、本社での工事部会議等の参加。 ＜職場の雰囲気＞ 松村組の社員は約400人で、ゼネコン

仕事内容【業務内容】 〇オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の建築施工管理職として従事していただきます。 具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・建物の施工管理業務、所長の補佐 ・施工管理業務の業務改善 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・現場での定例会議、本社での工事部会議 など。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。 ・大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表さ

仕事内容【電気設備の施工管理 （1級電気工事施工管理技士）／総合職】 〇オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の電気関連設備の施工管理職として従事していただきます。 具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・屋内配線・照明設備・受変電設備・通信設備・火災報知器等の施工管理業務 ・施工管理業務の業務改善 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・現場での定例会議、本社での工事部会議 など。 ＜職場の雰囲気＞ 松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。 少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリスト

仕事内容河川、高速道路、鉄道高架橋、上下水道等のインフラ整備の施工管理職/所長候補/総合職 【業務内容】 河川、高速道路、鉄道高架橋、上下水道等のインフラ整備の施工管理職として従事すると共に所長候補としてこれまでの経験を活かしてマネジメント業務も担ってもらいます。 ※具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・現場管理の責任者。 ・担当現場の施工管理業務、所長の補佐 ・チームメンバーの業務指導 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・予算会議、施工検討会、竣工検討会等の参加。 ・現場での定例会議、本社での工事部会議等の参加。 ＜職場の雰囲気＞ 松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■構造設計経験者 ■ゼネコンもしくは設計事務所での実務経験、もしくはオフィスビル、大型倉庫、工場、教育施設などの設計経験をお持ちの方 ■一級建築士をお持ちの方 【フィットする人物像】 ■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ■「成長したい」という意欲がある方 ■プラス思考で諦めない志がある方 ■当たり前のことを、当たり前にできる方 【職種名】 構造設計【トヨタ×パナソニック共同出資のグループ会社/平均勤続20.4年/東京】 【仕事内容】 【トヨタ×パナソニック共同出資のグループ会社/平均勤続20.4年/東京】働きがいや組織風土革新にも取り組む創

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■建築物の設備設計及び設計監理業務の経験をお持ちの方 ■オフィスビル、大型倉庫、教育施設等の設備設計経験をお持ちの方 ■下記いずれかの資格 1級電気工事施工管理技士 1級管工事施工管理技士 一級建築士 設備設計一級建築士 【フィットする人物像】 ■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ■「成長したい」という意欲がある方 ■プラス思考で諦めない志がある方 ■当たり前のことを、当たり前にできる方 【職種名】 設備設計【トヨタ×パナソニック共同出資のグループ会社/平均勤続20.4年/東京】 【仕事内容】 【トヨタ×パナソニック共同出資のグル

仕事内容【応募資格】 [必須] ■1級 or 2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ■土木工事の施工管理経験がある方 【職種名】 ■土木施工管理（パナソニック・トヨタ自動車の合同出資会社 PLTグループ）土日祝休／風通しの良い社風 【仕事内容】 【トヨタ×パナソニックの新会社グループ企業】河川、高速道路、鉄道高架橋、上下水道等のインフラ整備の施工管理として従事すると共に所長候補としてこれまでの経験を活かしてマネジメント業務も担ってもらいます。 ■河川、高速道路、鉄道高架橋、上下水道等のインフラ整備の 施工管理として従事すると共に所長候補としてこれまでの経験を 活かしてマネジメント業務も担っても

仕事内容＼ 充実の福利厚生 ／ ・年間休日124日 ・賞与年2回あり ・住宅手当あり など 長く安心して働ける環境です★ 【業務内容】 〇オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の空調・衛生設備の施工管理職として従事していただきます。 具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・熱源設備・空調設備・衛生設備・給排水設備等の施工管理業務 ・施工管理業務の業務改善 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・現場での定例会議、本社での工事部会議 など。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。少数精鋭の組織だからこそ、若手のうち

仕事内容＼ 充実の福利厚生 ／ ・年間休日124日 ・賞与年2回あり ・住宅手当あり など 長く安心して働ける環境です★ 【業務内容】 〇河川、高速道路、鉄道高架橋、上下水道等のインフラ整備の施工管理職として従事すると共に所長候補としてこれまでの経験を活かしてマネジメント業務も担ってもらいます。 ※具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・現場管理の責任者。 ・担当現場の施工管理業務、所長の補佐 ・チームメンバーの業務指導 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・予算会議、施工検討会、竣工検討会等の参加。 ・現場での定例会議、本社での工事部会議等の参加。 【会社、仕事の特徴・魅力】

仕事内容＼ 充実の福利厚生 ／ ・年間休日124日 ・賞与年2回あり ・住宅手当あり など 長く安心して働ける環境です★ 【業務内容】 幅広い分野の建築設計事業を展開する当社の技術職（建築設計）をご担当いただきます。オフィスビル、商業施設、大型倉庫、工場、ホテルなど、様々な用途の建築物の構造設計または意匠設計業務を担当いただきます。 具体的には下記の業務に従事していただきます。 SRC・RC造・S造の多様な新築建築物の建築設計を企画設計から工事監理業務まで幅広く携わっていただきます。 ・コンクリート造建築物などの企画設計・基本設計・実施設計 ・施工中物件の設計監理 【会社、仕事の特徴・魅力】