ケアマネジャー - 大分県別府市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護支援専門員（ケアマネジャー） 【移住支援金対象求人】別府市内勤務 介護支援専門員（ケアマネジャー）募集 【移住支援金対象求人】 高齢者が自宅や施設で安心して暮らせるよう支援を行う高齢者福祉を主な事業として、別府市内にて30事業所を運営しております。 1976年の開設以来、福祉を通して地域貢献を行ってまいりました。また、「『一燈園でよかった』と感じてもらえる介護やサービスを提供します」を経営理念とし、利用者様やご家族様により良いサービスを提供するのはもちろん、職員にも一燈園を選んでよかったと感じてもらえる職場環境を提供することを心掛け、研修制度、各種手当、福利厚生等の充実を図っております

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 210000~250000円 【住所】 大分県別府市大字鶴見１１９０－１ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜残業ほぼなし＞介護医療院にてケアマネジャーの募集です＠別府市 【施設形態】 介護療養型医療施設 【業務内容】 介護医療院におけるケアマネジャー業務 兼務:地域連携業務 ・ケアプランの作成、給付管理 ・介護認定に関する調査業務 ・利用者および家族との相談業務 ・市町村福祉部門への申請届出 ・医療機関および介護事業所との連携調整等 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 介護医療院にてケアマネジャー募集です。 昭和48年設立の歴史ある医療法人財団が運営しており、病院・介護医療院・グループホームを展開しています。 医療と介護が密に連携しているた

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 浜脇記念病院ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 180000~220000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 大分県別府市浜脇1-6-21 【アクセス】 JR日豊本線(門司港～佐伯)東別府 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日75日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当：

仕事内容◆居宅介護支援事業所ミストでの介護支援専門員業務全般 ＊未経験者歓迎 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆介護医療院におけるケアマネジメント業務、地域連携業務全般 ・ケアプランの作成、給付管理 ・介護認定に関する調査業務 ・利用者及び家族との相談業務 ・市町村福祉部門への申請届出 ・医療機関及び介護事業所との連携調整 等 ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-4343(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産

仕事内容◆「別府市山の手地域包括支援センター」での包括支援業務全般 ・介護予防プラン作成業務 ・介護保険に関する手続き代行 ・介護報酬請求事務 ・関連福祉機関との打ち合わせ 等 （採用時期については相談に応じます） ＊変更範囲：法人の定める業務 ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容未経験から始めるケアマネジャーとしてのキャリア！浜脇記念病院で新しい一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜245,000円 ≪基本給≫ 170,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:15,000〜20,000円 資格手当:10,000円 ベースアップ手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,500〜2,

仕事内容介護保険での在宅支援として、業務は以下のとおりです。 ◎介護保険の各種申請に係る援助 ◎居宅サービス計画書の作成，説明，同意，交付 ◎各事業所，関係機関との連絡調整など ◎その他、給付管理業務など ＊移動の際は、社用車（ＡＴ車）を使用します。 ※未経験の方，ブランクのある方も丁寧に指導しますので安心して ご応募下さい。 ※在宅勤務の相談可（ただし、週１回程度は出社があります） 変更範囲：変更なし

仕事内容◆「介護老人保健施設いでゆの園」（５０床）若しくは 「介護保険サービスセンターいでゆの園」での 介護支援専門員業務全般 ・ケアプランの作成 ・利用者・家族との相談に応じ、必要な援助を行う ・認定調査 ＊変更範囲：法人の定める業務 ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です。