ローソン 店長 - 滋賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容笑顔でお客様をお迎えできる方、大歓迎！ 一緒にお店の雰囲気やサービスを作っていきましょう。 ・地域密着型のお酒の専門店で接客販売・品出し・レジ操作 ・店長候補として販売計画や戦略立案、人材育成など、店舗運営 ・将来的には店長としてマネジメント業務全般を行います。 ■酒ゃビックの魅力 ・各店舗に裁量権があり、自由な発想での店づくりができます。 ・経験やアイディアを活かしたイベント企画や売り上げ演出に チャレンジ！ 変更範囲：本社での事務業務等

仕事内容【応募資格】 [必須] 異業種出身でも管理職として部下を持ち、教育経験のある方 小売業、外食産業、サービス業での管理職経験者は歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【店長・店舗マネージャー】働き方改善を実現｜地域密着リテールの幹部候補 【仕事内容】 店長不在時に店長代行として店舗運営をお任せします。 クレーム対応 夜間の商品値引き業務 閉店時の鍵締め 各部門の作業フォロー 業務進捗の管理・指導 【事業内容・会社の特長】 小売業・スーパー 【雇用形態】 正社員 【ポジション・役割】 店長・オ

仕事内容【応募資格】 [必須] 外食企業での店長以上の経験 [歓迎] ・外食チェーンにおける管理職経験 ・新店立ち上げや不振店改善経験のある方 ・商売センスがあり、現場に入りながらお客様・店舗の両視点から改善提案ができる方 【職種名】 【エリア限定社員】事業拡大に向けてもんじゃ焼き専門店の店長・AM候補 【仕事内容】 ＼東京文化を世界へ！もんじゃ焼き業界No.1を共に目指しませんか？／ 東京は世界有数の大都市でありながら、以外にも名物と言える食べ物が認知されていません。東京の名物料理として本当に美味しいもんじゃ焼きを発信したいという思い間から2015年に創業し、現在国内にて約60店舗を展開中。旅先な

仕事内容焼肉レストランの店舗運営管理、並びに接客・調理 ・まずは接客や調理等のオペレーションを習得して頂き、店舗経営 マネジメント（スタッフ・商品・売上の各管理、スタッフ育成、 店舗コントロール等）に携って頂きます。 ・実力に応じてチーフ職、店長代行職、店長職へとキャリアアップ して頂きます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容<仕事内容> 店舗運営スタッフ（未経験歓迎）◆夏季・冬季・花火休暇あり／賞与が途切れたことなし！／残業月20h程 「ありがとう」が毎日もらえる仕事、はじめませんか。 飲食やサービスの仕事が好き。 でも、未経験だし不安――そんな方にこそ知ってほしいお店です。 あなたの一言・一つの行動で、 お客様の一日が少し良くなる仕事です。 ＜この仕事で感じられる3つの“やりがい”＞ (1) お客様の反応が、その場で返ってくる 「子どもが食べやすい席にしてくれて助かりました」 「落ち着いて食事ができて嬉しかったです」 お子さま連れ・ご高齢の方など、 お客様一人ひとりに合わせた気づかいを大切にしています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車運転免許※入社時までに取得できれば可 ・自分のアイデアを活かして、店舗づくりをしたい方 ・お客様を想う行動が評価される環境で働きたい方 ・チームで協力して1つのことを成し遂げたい方 ・お客様の”笑顔”の為に、努力できる方 ・飲食店だからこその「楽しさ・やりがい」を感じたい方 ＼最も重要なのは、お客様起点で考え行動できるかどうか！／ 売上や利益よりも、お客様の喜びの為に頑張りたい！ そんな想いに共感できる方は、是非ご応募ください！ ◎未経験歓迎！ ◎学歴不問！ ◎第二新卒者歓迎！ ★就業ブランクのある方や社会人経験10年以上の方も大歓迎です！

仕事内容【応募資格】 [必須] 「自分の力で昇格したい」「給与を上げたい」という意欲を最重視します。 必須条件： 飲食チェーン店での店長経験（学歴不問） 歓迎する人物像： ・管理職（SV・部長等）へのキャリアアップを急ぎたい方 ・成長企業のスピード感を楽しめる方 ・成果に対して正当な報酬を得たい方ファーストフード、チェーン店での店長経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【外資×年収500万～】出店ラッシュにつき「上が詰まっていない」。最速でエリア統括へ昇格する店長候補 【仕事内容】 店舗運営

仕事内容全国に展開する「はなまるうどん」にて、店長経験を活かしてご活躍いただきます。まずは店舗運営の理解から始め、ゆくゆくはエリアマネジャーを目指せるポジションです。 ◎先輩や上長に同行して業務を覚えられるので、安心です！ ◆まずは「経験豊富な店長」として 入社後3ヶ月～半年間は、まずは店舗運営に携わり、オペレーションや企業文化への理解を深めていきます。従業員やお客様、地域特性などを理解していただくと同時に、これまで培った経験を活かして、店舗をより良くするアイデアも歓迎します。 ――業務内容―― ・売上・原価・人件費の管理 ・QSC（品質・サービス・清潔さ）向上 ・スタッフの育成 ◆ゆくゆくは

仕事内容店舗全体のマネージメントを行っていただきます。 調理師としてレシピに沿っての調理等もお任せします。 ・調理・食材下処理、切込み ・盛り付け ・配膳、下膳 ・洗浄 ・厨房内清掃 ・衛生管理 店舗運営 ・シフト管理 ・売上管理 ・ＰＣ入力業務他 （変更範囲：昇格または異動に応じて変更の可能性あり）

仕事内容【仕事内容】 栗東総合産業が運営する大手飲食店での 店舗社員(店長候補)を大募集♪！ まずは店舗スタッフとして学ぶ事が出来るため未経験歓迎です。 店舗にはサービスに関するマニュアルが完備されてますので、店長として店舗の収益構造の構築や客層による売れ筋の分析、近隣の繁盛店分析など店舗オペレーション以外の事にも時間を使えます。 今回、より組織を強化するために、新しいスタッフを積極募集！ 新しいことをどんどん取り入れ、成長しているからこそ、さまざまなポジションを用意することができ、新店舗の立ち上げや商品開発・企画、ブランディングなど、ここでしか得られない経験・やりがいを手にすることができますよ！

仕事内容マニュアルが充実しており業界未経験でも活躍可能 ・店舗運営 （レジ業務・品出し・賞味期限チェック・棚のレイアウト替えな ど） ・医薬品接客などのお客様対応 ・店長へ最短６ヶ月で昇格実績あり※昇格への社内試験等ありませ ん。 ブロック長 店長として店舗運営を行いながら、５～６店舗を管理 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容健康に長く働ける、安定の委託給食！ 年間休日121日（月公休8～13日）取得 ＆残業削減★仕事もプライベートも充実 ★関西エリア・東海エリアで、調理師＆栄養士としての経験を活かしませんか！ ワークライフバランス◎年間休日１２１日（月公休8日～13日）、残業は２０ｈ以下♪ 【転居を伴う転勤なし！】地元密着で働きたい方にもぴったりの環境です！ 調理師、栄養士・管理栄養士の経験者を歓迎。調理や管理・マネジメント経験を活かしたキャリアUPを目指しませんか？社員食堂や高級有料老人ホーム、ヘルスケア施設など、様々な経験を積める環境です。食から多くの方の健康をサポートしていきいましょう。 ★株式会

仕事内容株式会社リトパコーポレーション 【滋賀】お好み焼き屋の店長候補◆上場準備中/残業約20h/有給取得しやすい環境 【仕事内容】 【滋賀】お好み焼き屋の店長候補◆上場準備中/残業約20h/有給取得しやすい環境 【具体的な仕事内容】 【上場準備中/充実のキャリアアップ制度/残業削減の取り組み◎】 ＼魅力／ ・現在50店舗を運営している「ピザ・リトルパーティー」で有名な当社。「お好み焼きはここやねん」を展開し毎年出店! ・グループ計100店舗を目指す“将来100店舗計画”も稼働中で、新店舗も売り上げ好調！将来のキャリアアップにも◎ ■業務内容： 売上計画立案・予算組みなど、圧倒的な裁量を持つ

仕事内容深夜限定の正社員！未経験OK！正社員ならではの待遇面も充実！ 牛めし「松屋」／とんかつ「松のや」いずれかの店舗マネジメント ■接客・調理 ■アルバイトスタッフの育成 ■売上管理 ■発注・在庫管理・事務業務 ■店舗運営 など ＼ 深夜限定スタッフ募集 ／ 転居を伴う転勤なし！ 地域に根付き長く活躍したい方はご注目を◎ お任せするのは、深夜の店舗運営業務。 慣れれば日中に家族との時間や自分の時間を確保するなど リズムを保って活躍可能です♪ 夜はお客様が少なく調理は仕込みが中心。 カット済み食材で包丁は使いません◎ またスタッフ育成や清掃、売上・在庫管理や事務作業など 幅広く携われるのもポイ

仕事内容【アピールポイント】 ＼飲食業経験者の方必見／ ブランクOK・学歴不問 月10日休み(週休2.5日) 寮社宅あり ■お電話からのご応募・お問い合わせ 【ホルモン天陽 草津】 TEL：077-564-2986 【仕事内容】 ＼京都で人気の店舗が草津にやってくる！／ ※飲食業界経験者の方必見※ 地産食材の「近江牛」をベースとした肉料理専門の飲食店が、2025年5月にオープン 現在、系列店では20～40代のスタッフが多数在籍中！ どの店舗も仲が良く、和気あいあいとしながら楽しく働いています！ 仕事内容 店長候補スタッフとしてお仕事をお願いします！ ・キッチン調理全般(料理／ドリ

仕事内容■お仕事内容 【具体的には】 ◆店舗スタッフとして以下のような業務をお任せします。 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・レジでのお会計 ・店内の清掃、整理整頓 ・新店のオープン準備 など。 ◆慣れてくれば少しずつ店舗運営に関わる業務 （在庫管理・発注、スタッフ管理、売上管理）などもお任せしていきます。 ◆1つのブランドでずっと働き続ける道もありますが、将来的には他業態へのキャリアチェンジも可能です。 ＜「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入！＞ お店の売上やミステリーショッパーの評価、材料費の管理、 従業員の定着率など様々な部分を数字で可視化し正当な評価を行います！ 店長に就任後

仕事内容株式会社鎌倉パスタ（株式会社サンマルクホールディングスのグループ会社） 店長・店長候補／未経験歓迎／育成・フォロー体制充実／月9日休 【求人要約】 安定基盤◎東証プライム上場・サンマルクHD マニュアル＆研修完備で、店長初挑戦でも安心 全員月給25.9万円以上からスタート＋賞与年2回 【仕事内容】 【未経験でも安心して店長デビュー】公休月9日／選べるキャリアパス！店長以上も／チームワーク抜群◎ 【具体的な仕事内容】 『鎌倉パスタ』、『ぎをん椿庵』、『てっぱんのスパゲッティ』、『おだしもん』 「食べたことがある！」そんな方も多いのではないのでしょうか？ 今回は上記の店舗で店長・店長

仕事内容精肉の加工 パック詰め 在庫管理 陳列・補充 売り場づくり など 包丁や機械を使っての加工作業が業務全体の約6割です。無理のない人員体制で運営していますし、各店舗にマネージャーが常駐しているため安心して仕事が出来ます。 ※広い範囲で活躍したい方は全国勤務、エリア勤務もOK

仕事内容丸源ラーメンの「店長候補」として、接客、調理、マネジメント業 務などをお任せします。 入社後は、ホール、キッチンでの現場の仕事を覚えていただき、ア ルバイトやパートスタッフなどの人事管理とともに、サービス実施 や店舗運営などにおいてよりお客様にご満足いただける店づくりで 活躍していただきます。 お店を運営する上で必要な知識はしっかりと指導させていただきま す。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容[募集背景他店舗出店計画に伴う増員の募集となります [転勤の有無有り [仕事内容]： 店長候補、店舗運営マネジメントをお任せします。 ・飲食店の店長、エリアマネージャー、新店舗のトレーナーなどをお願いしていきます 【具体的には…】 ・数値管理 ・育成管理 ・店舗オペレーション管理 等 ※スタート時は、ビジネスモデルや、お客様のことを知っていただくために、店舗業務を体験頂く可能性もあります 【HUREX求人担当コメント】 ・リーズナブルな料金でもゆったりと寛ぎながら、本格イタリアンを楽しめるというスタイルが評判を呼び、現在は2桁の店舗数を展開するまでになりました。 ・今後は100店舗の展