居宅介護支援事業所 - 埼玉県久喜市 の求人・仕事・採用

仕事内容《ケアマネジャー募集中》障害や疾患の有無にかかわらず、いつまでも自分らしく生き生きと生活することができるよう、確かな専門技術と真心をもって、誠心・誠意サポートします。 【施設名】： 株式会社縁 ケアマネジメントよすが 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給280,000円～ 【内訳】 基本給：280,000円〜330,000円 【別途】 家族手当（扶養家族数に応じて支給） 役職手当（役職に任命された時に支給） 【昇給】 860円〜2,580円※2021年度実績 【賞与】 年2回/計2ヶ月分※2021年度実績 【業務内

仕事内容ここがおすすめ 《主任ケアマネジャー募集中》障害や疾患の有無にかかわらず、いつまでも自分らしく生き生きと生活することができるよう、確かな専門技術と真心をもって、誠心・誠意サポートします。 仕事内容 《主任介護支援専門員の業務全般》 ・管理者業務 ・ケアプランの相談及び作成 ・ケアプランにおける給付管理 応募資格 【すべて必須】 ・主任介護支援専門員 ・ケアマネジャーの実務経験がある方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 給与 月給 263,000円〜270,740円 待遇・福利厚生 退職金あり 交通

仕事内容◎鶴寿荘居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集＠久喜市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人三和会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給220,000円～ 【月給】220,000円-300,000円 基本給 176,000円-240,000円 職務手当 5,000円 住宅手当 10,000円（全員に一律支給） 調整手当 29,000円-45,000円 【賞与】年2回 計2.50ヶ月分（前年度実績） 【住宅手当】 あり 10,000円（全員に一律支給） 【扶養手当】

仕事内容◎居宅支援事業所におけるケアマネジメント業務 ※ケアプラン作成 ※在宅訪問などケアマネージャー業務 ◎記録のＰＣ・タブレットによる入力 ※担当ケース 30名から40名 ※シフト制で勤務していただきます。 待遇 【賃金について】 ◆月給内訳 ・基本給：163,000円〜195,000円 ・キャリア促進手当：16,300円〜19,500円 ・業務手当手当：20,000円 ・資格手当：20,000円 ◆その他手当 ・特定処遇改善一時金（年2回） ・住宅手当：5,000円～30,000円 ＊家族手当： ・配偶者：9,000円 ・子（2人目まで）：10,000円／人 ・子（3人目） ：2,000円 ◆

仕事内容ここがおすすめ やりたいカイゴが きっと、見つかる。私たちは、従業員のみなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。「教育研修制度」や「資格取得支援」などでスキルアップを後押しすることはもちろん、個人の目標やライフスタイルに応じたベストな働き方を応援。豊富な種類の事業展開を行うSOMPOケアなら、ご希望に合った求人が見つかるはずです！ SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。 【女性の活躍をサポ

仕事内容【埼玉県久喜市】居宅ケアマネ募集！未経験可経験者優遇賞与あり研修制度充実！《正社員》_ ～主なお仕事～ ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ◎業界大手で福利厚生や待遇面整っています！ ◎研修や教育に力を入れ、独自の研修施設があります！ ◎育児サポートの取り組みが評価され、「くるみん」を取得しています！ 研修体制や受け入れ態勢がしっかりしているので定着率も高いです。 未経験や経験が浅くても安心して

仕事内容ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 変更範囲：変更なし 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿っ た質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 （ブランク可） ※居宅ケアマネージャーの募集となります。

仕事内容◎居宅支援事業所におけるケアマネジメント業務 ※ケアプラン作成 ※在宅訪問などケアマネージャー業務 ◎記録のＰＣ・タブレットによる入力 ※担当ケース 30名から40名 ※シフト制で勤務していただきます。 ー株式会社クローバーの強みー 埼玉県・群馬県・栃木県の介護・看護の転職実績多数！地域密着の転職サポートを行います！ 応募後、あなた専任の福祉専門キャリアコンサルよりお電話もしくはメールにてご連絡いたします。 担当コンサルとの無料カウンセリングにて今後のキャリアプランの立て方や、転職後の不安解消等サポート！ ※勤務先企業との面接にも担当コンサルが同席します。 給与交渉や待遇交渉なども

仕事内容【職種】 居宅介護支援事業所 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ◎「居宅介護支援事業所 ケア・アシスト」内にて業務を行っていただきます。 ■ケアプラン作成 （ご家族、ご利用高齢者様との相談等） ■認定調査 等 未経験の方には、慣れるまで指導しますので、 安心してお申込みください。 【勤務地は下記のいずれかとなります】 ■ケア・アシスト東鷲宮 埼玉県久喜市桜田2丁目1-2 ■ケア・アシスト南栗橋 埼玉県久喜市南栗橋4丁目11-4 ラフィーネ2 101号

勤務時間8:30～17:30（休憩60分） ※時間、日数等応相談 残業有り

仕事内容身体介助なし●資格・経験不問♪駅徒歩10分◇マイカー通勤OK☆【東鷲宮駅、日勤パート、ケアエイド（シニア）・久喜市・病院（病棟）】 60歳以上のシニア世代の方が対象です☆身体介助はありませんので、お体に無理なく働けます◎勤務時間・日数の相談OKです♪無資格・未経験の方もOKですので、お気軽にご応募ください！ ◆職種 ケアエイド/身体介助なし/シニア ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1160円 ※時給には、看護職員処遇改善手当40円、看護補助処遇改善手当40円を含む ※パートさんにも賞与あり ◆勤務地 埼玉県久喜市桜田 ◆勤務時間 8:30～17:3

仕事内容【求人概要】 久喜市/就労継続支援B型事業所/正社員/就労支援員募集/定年75歳。はじめての方も大歓迎。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ハッピーホールディングス株式会社 グローバルワークス久喜店 就労継続支援B型グローバルワークスは、障がいにより企業等で就職することが困難な方や、一定年齢に達している方で就労の機会等を通じて生産活動にかかる知識及び能力の向上に必要な訓練を提供する福祉サー

仕事内容【求人概要】 【介護付有料老人ホーム】新規OPEN予定の有料老人ホームの生活相談員！プライベートも充実！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 有料老人ホームでの生活相談員の正社員求人です！ 2023年１月OPEN予定の施設となっております！ 【おすすめポイント】 ・夜勤なし、日勤のみのお仕事です！ ・プライベートも充実させながらお仕事が出来ます！ ・育児時短勤務の実績あり！お子様がいても働き

仕事内容【久喜市吉羽】週休2日制◎残業ほぼなし♪アットホームな雰囲気の事業所でケアマネジャーを募集しています！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ご利用者様宅を訪問してのケアマネジャー業務 ・要介護認定に関する業務 ・ケアプランの作成 ・ケアプランにおける給付管理 ※「あおぞらネット」の居宅介護支援サービスは、久喜市青葉にて提供しています ※勤務地は「〒346-0013 埼玉県久喜市青葉4-3-3」となります 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） ～74歳（定年制による） 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇

仕事内容指定居宅介護支援事業所縁で未来のケアマネージャーとして一緒に働きませんか？ケアマネージャーの正社員求人！ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給240,000〜330,000円 ≪基本給≫ 220,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 調整手当:10,000〜20,000円 資格手当:10,000円 要介護認定の利用者様を20人受け持ちした時点で：1,000円/人、別途支給

勤務時間フレックスタイム制

仕事内容<仕事内容> 要介護認定調査員/ケアマネジャー/直行直帰/登録制 【久喜市エリアを周れる方♪歓迎】 【要介護認定調査のお仕事】【直行直帰OK】 ・日程調整を含む訪問調査 ・調査票作成（パソコンにて作成手書きはNG） 【具体的には】 行政より要介護認定の申請依頼を弊社が受託、 それを調査員の希望エリアと月の希望件数を考慮して調査依頼を出します。 調査員は、申請された方と連絡を取って調査日を決め、 ご自宅や入所先、医療機関等を訪問して、その方の心身の状態について聞き取り調査を致します。 （調査～調査票作成の所要時間は個人差もございますが1件につき2.5時間程度） （調査結果を元に、ご自宅持ち

勤務時間8:30～17:30の間で応相談 休憩は勤務時間による ※土曜日勤務がございます。 ※週2日以上勤務可能な方 残業有り

仕事内容積極採用中◆パートさんにも賞与あり♪資格・経験不問◇17:30終業＆勤務時間応相談★【久喜市・病院・外来クラーク・東鷲宮駅、日勤パート】 8:30～17:30の間で応相談です♪賞与支給あり♪業務未経験＆無資格でもエントリー可能！積極採用中◎東鷲宮駅より徒歩でアクセスが可能でマイカー通勤OK☆週2日以上で勤務可能！ ◆職種 外来クラーク ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1110円 ※時給には看護職員処遇改善手当40円、看護補助処遇改善手当40円含む ※パートさんにも賞与あり ◆勤務地 埼玉県久喜市桜田2-6-5 ◆勤務時間 8:30～17:30の間で

仕事内容＜土曜日・日曜日休み/定年75歳＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集@久喜市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 株式会社あおぞらネット 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給230,000円～ 【月給】230,000円-250,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 215,000円-235,000円 資格手当 15,000円 【賞与】年2回、50,000円-70,000円（前年度実績） 非常勤 【時給】1,300円-1,800円 ※面接後決定、経験前職等

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務全般 ※契約期間： 期間の定めなし ●リゾートホテル宿泊やレジャー施設などの各種割引、メンタルサポート制度など福利厚生が充実しています。安心して働ける環境を整えておりますので、末永く勤務できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格

仕事内容★やりたいカイゴが きっと、見つかる★～ 「教育研修制度」や「資格取得支援」などでスキルアップ／ライフスタイルに応じたベストな働き方を支援～ 【施設名】： ＳＯＭＰＯケア株式会社 SOMPOケア 久喜 居宅介護支援 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給257,100円～ 【月給】257,100円～ 【年収例】349万円～（年2回の賞与含む） ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～） 【業務内容】： ＳＯＭＰＯケアの拠点が初めて久喜