ケアマネジャー 介護老人保健施設 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容埼玉県さいたま市桜区の介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 医療法人社団 松弘会 三愛病院 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所での勤務「介護」○利用者のケアマネジメント業務 ＊インテーク（利用者との相談面接、介護保険制度の説明等） ＊アセスメント（課題分析とニーズの把握） ＊ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ＊サービス担当者会議（ケアカンファレンス）の運営 ＊モニタリング（サービスの実施状況やニーズの変化等の確認、再評価） ＊再アセスメント ・給付管理○要介護認定等の書類作成や代行申請変更範囲：病院の定める業務 (埼玉県さいたま市桜区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護老人保健施設みやびの里では、介護支援専門員を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、利用者様が安心して生活できるようサポートを行っていただきます。★ 具体的には、利用者様の状態を把握し、最適な介護プランを作成。ご家族との連携も大切にしながら、ケアマネージャーとしての役割を果たしていただきます。♪ また、当施設は生活リハビリに重点を置いており、心身機能訓練のプログラムに参画することができます。《あなたの力で、より良い生活を提供しましょう！》 日勤のみの勤務で、プライベートも大切にしながら働ける環境です。 介護業界での経験がある方、これから挑戦し

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《介護支援専門員募集》 介護老人保健施設エスポワール岩槻では、介護支援専門員の業務全般を担当していただきます。日勤のみの勤務で、プライベートとの両立もバッチリ♪ ご利用者様のケアプラン作成や、家族との連携を通じて、より良い介護サービスを提供することが求められます。 各フロアに工夫を凝らした環境で、利用者様に寄り添った支援ができる方をお待ちしています☆ また、東岩槻駅から徒歩7分の好立地！通勤にも便利な施設です。 あなたの経験を活かし、私たちと一緒に温かい介護を提供しませんか？ 介護支援専門員として、多くの方々の笑顔を支えるやりがいを感じることができ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 埼玉県戸田市新曽南3-6-23 【アクセス】 JR埼京線戸田公園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日112日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービス

仕事内容月給総額３７６，６００円～４０６，６００円！ 当施設は川口市で人気施設ランキング１位に選定されました。 （介護施設検索サイト ライフル介護２月度） ケアマネ２名体制に変更の為、新たにケアマネの募集を開始。 ☆全５３室の介護付有料老人ホーム。 ☆入居者５３名のケアプランを実務経験のあるケアマネの サポートのもとで、一緒に作成していただきます。 ☆ケアマネの更新費用は全額会社負担！ 応募前見学も可能！施設の雰囲気や様子をしっかり確認できます！ 業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容施設での介護支援業務です。 ・計画の作成及び相談業務 ・要支援者のケアプランニング ・介護保険制度の援助 ・病院・他施設との連絡調整 ・相談業務 等 ※入所者１２８名・通所４０名の施設です 変更範囲：変更なし

仕事内容介護職・ヘルパー（介護老人保健施設）|正社員|埼玉県さいたま市緑区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 昇給あり(1月あたり1,200円?1,800円（前年度実績）) 退職金制度あり 再雇用(65歳まで) 定年制度：63歳 賞与：年2回（2.7ヶ月分） 資格手当: 20,000円 ~ 30,000円 准看護師：20000円/正看護師：30000円 住宅手当: 15,000円 職務手当あり

仕事内容介護老人保健施設あさがおにて、入所者のケアマネージメント業務他 昇給あり 賞与年2回 交通費実費支給（上限なし） マイカー通勤可（駐車場あり） 社会保険完備 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年制あり（一律 63歳） 再雇用制度あり（上限 65歳まで） ※試用期間あり（３ヶ月、同条件） シフト制 ４週８休 年間休日数110日 年末年始１２／３１～１／２ 季節休暇 リフレッシュ休暇制あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 経験不問 日勤のみ 駐車場あり 賞与あり 昇給あり 月給25万円以上 資格手当あり 産休・育児休業制度

勤務時間残業時間月平均10時間 週所定労働日数4日

仕事内容経験を活かせる職場「さいたま市南区中部圏域地域包括支援センターハートランド浦和」で主任ケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 中浦和駅から0.7km 武蔵浦和駅から1km 浦和駅から1.1km ◆勤務時間※5月25日更新

仕事内容■会社名 埼玉県戸田市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の看護師/准看護師/介護老人保健施設/年間休日114日/賞与年2回/託児所完備＆マイカー通勤OK/働きやすさ抜群/ ■コメント 4月入職OK／ブランクOK／交通費支給／担当者オススメ／託児所あり／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●介護老人保健施設における健康管理、服薬管理、診察補助、入浴・食事介助など看護業務全般をお願いします◎ ●年間休日114日＆4週8休でプライベートも充実！有給消化促進で休みやすい環境です☆彡 ●退職金制度あり（勤続3年以上）＆確定

仕事内容・入所者様が施設で生活するためのケアプランを作成していただき ます。 ・他部署の職員と連携してのカンファレンスの実施や、ご家族への ケアプラン説明をしていただきます。 ・関連施設のケアマネ同士の連携、研修があります。 ※未経験の方も大歓迎です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容介護事業所設立の為 主任ケアマネージャー募集 主任ケアマネの仕事に準ずる 月４０名〜 程度担当していただきます

仕事内容※入居利用者様のケアプラン作成、ご家族様へのプラン説明を行っ ていただきます。 ※関連施設のケアマネ同士の連携、研修もあります。 ※未経験の方でも丁寧に指導します。 ◆検索コード・・・「介護」 変更範囲：なし 『当事業所（医院、施設）は、職員に対する新型コロナウイルス感 染拡大防止対策を積極的に講じています。』

仕事内容「介護」 介護老人保健施設あさがおにて、入所者のケアマネージメント業務 他 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【タイトル】 特別養護老人ホーム孝の季苑【特養】 【仕事内容】 特別養護老人ホーム孝の季苑【特養】 特別養護老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） 特別養護老人ホーム（特養）でのケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 特別養護老人ホーム（特養）でのケアマネージャーの主な業務は、入所者の介護サービス計画（ケアプラン）の作成と管理です。具体的には以下のような業務が含まれます： 1. アセスメント： - 入所者の身体的、精神的な状態を評価し、生活歴や家族背景などを把握します。 - 入所者本人やその家族と面

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護老人保健施設しょうわ/求人/ケアマネージャー/正社員/介護老人保健施設/春日部市 ＞スキルアップを望んでいる職員を募集！＜ 自己啓発でキャリアアップができる！ 施設スタッフの声 職場から徒歩8分のところにイオンモール春日部があり、大きなショッピングモールなので 便利です。無料で使える託児室があり、近くで

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護老人保健施設葵の園・浦和で、主任ケアマネージャーとして《新たなキャリア》を築きませんか？ あなたのスキルを活かし、入居者様の《自立支援》に貢献する、非常に大切な役割を担っていただきます。具体的には、入居者様の《ケアプランの作成》や、介護スタッフとの《連携》を通じて、質の高いサービスを提供することが求められます。 ☆日勤のみの勤務で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 また、当施設では多彩な《介護サービス》を展開しており、入居者様が安心して生活できる環境を整えています。 ★あなたの経験を活かし、チームの一員として共に《成長》していきましょう！

仕事内容◎老健施設にて、入所者のケアプラン作成他ケアマネ業務を行って いただきます。 （雇入れ直後） ・職 名：介護支援専門員 ・職務内容：施設入所者のケアプラン作成業務 ※経験ある６０歳以上の応募可能 ※変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000円 【住所】 埼玉県さいたま市南区文蔵4-26-3コーポ美竹101 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・各種サービスをご利用している方の実績の集計やサービスの調整 を行っていただきます ・各種サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各種サービスの利用申し込みに関する調整 ・サービス担当者会議への出席、お客様に関する情報の共有など、 居宅介護支援事業所との連携 ・定期訪問及びアセスメント、モニタリング、サービス内容の管理 【給与】 月収 210400~285400円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市見沼区南中野29 【アクセス】 宇