ワークライフバランス 人事 - 大阪府茨木市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！人事スタッフ】完全週休２日！転勤なし！フルリモートOK！未経験からプロの人事へ！ コンサルティング契約を結んでいる企業の社外人事スタッフ 【具体的には】 法人のお客さまの課題解決やなりたい姿に向けて、 人事・組織などの分野から 社外人事スタッフとしてコンサルティングするお仕事です。 ★経験に合わせて育成します 入社後1ヵ月は座学を行い、 その後はリーダー陣がOJT研修で仕事の流れや お客さまへの伝え方などを教えていきます。 ★研修や勉強会を実施 ビジネスパーソンとして 幅広い知識と教養を磨ける勉強会や研修も実施しています。 ★キャリアパスも自分次第

仕事内容有給休暇も取得しやすく、資格取得支援でスキルUP。入社祝金6万円支給（規定有） 月9日休み。プライベートの時間も確保。交通費支給（規定有） 全車輌カーゴ＆パレット輸送のトラックドライバーを募集中！ 運行距離で給与が変わることがないため、毎月の収入も安定して います。休日は月9日のシフト制で年間107日取得可能。ルート 配送で非常に明確。残業時間も年間通して安定しているので、 家族が安心して帰りを待つことができます。 【「いってらっしゃい！」】 愛情込めて「いってらっしゃい！」「お帰りなさい！」 事務所スタッフは毎日笑顔で対応しています。電話報告でのちょ っとしたやりとりも、気を張り詰めて

仕事内容有給休暇も取得しやすく、資格取得支援でスキルUP。入社祝金6万円支給（規定有） 月9日休み。プライベートの時間も確保。交通費支給（規定有） 全車輌カーゴ＆パレット輸送のトラックドライバーを募集中！ 運行距離で給与が変わることがないため、毎月の収入も安定して います。休日は月9日のシフト制で年間107日取得可能。ルート 配送で非常に明確。残業時間も年間通して安定しているので、 家族が安心して帰りを待つことができます。 【「いってらっしゃい！」】 愛情込めて「いってらっしゃい！」「お帰りなさい！」 事務所スタッフは毎日笑顔で対応しています。電話報告でのちょ っとしたやりとりも、気を張り詰めて

仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか

勤務時間09:00〜17:00

仕事内容大手・有名 駅から5分 カジュアルOK 未経験OK 休憩室あり 事務はじめてOK 【ポイント】 オシャレ＆大手企業で働こう！元気いっぱい伸び盛り企業♪17時ピタOK！残業ナシで働こう◎プライベート充実間違いなし★直接雇用の実績アリ◎大手＆安定就業GETしよう人事社保の経験を積みたい方にオススメです♪ 【特徴・やりがい】 ・にぎやかな雰囲気 ・未経験からスキルが身につく ・多くの人と接する機会がある ・同じ業務ではたらく人がいる ・動きがある仕事 ・同じ派遣会社の人が職場にいる 【勤務条件】 ＜勤務地＞ 国際文化公園都市モノレール 彩都西駅 車5分 ＪＲ東海道本線(米原－神戸)

仕事内容【人事・総務職（管理職候補）】創業60年・大手日用品の容器企画製造メーカー／大阪本社勤務 【仕事内容】 組織の若返りをする為、人事及び総務業務全般をお任せします。 次世代の管理職候補としてのご活躍を期待しています。 ・新卒採用（文系・理系各数名） ・中途採用（エンジニア、工場長、営業職、海外採用あり） ・総務、社内活性化企画・実施運営（社内・社外広報、社内行事、制度構築） ※ホームページ企画・SNS企画・動画企画 ※ＰＣスキル（ｗｏｒｄ、excel、eメール、PowerPoint） 【事業内容・会社の特長】 大手化粧品メーカー、P&Gを含めた日用品メーカー、食品メーカーの容器を企画・製造・販

勤務時間月・火・水・木・金 8:50〜16:20/8:50〜17:00 （実働7時間未満）休憩45分 （残業の目安） 10時間以内 ※ 派遣社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【★未経験歓迎★直接雇用実績多数！人気女子大学での社会保険などの人事部・労務】 ・給与計算、勤怠管理 ・社会保険手続きサポート ・年末調整 ・電話対応などの部署サポート業務 ◎即日〜長期のお仕事になります ◎直接雇用の可能性有♪ ◎JR茨木駅、阪急茨木市駅、千里中央駅、阪急北千里駅、阪急石橋阪大前駅 各駅からのスクールバス利用可能♪ ◎車・バイク・自転車通勤も可能です 月収例：180,000 円

仕事内容＼スタッフの管理・人事業務／ 未経験歓迎！｜上場グループ求人 誇れる経験やスキルがなくても大丈夫！ 聞き上手な方なら十分に活躍できます！ スタッフ管理・人事といっても難しく考える必要はありません。 大勢の現場スタッフの声を聞く良き相談係といったイメージです 「人と関わる仕事がしたい」「新しい環境で頑張りたい」 「大手企業の一員としてキャリアアップを実現したい」 そんな想いを抱えている方はぜひ！ 【入社後は……】 「できることから少しずつ」を大切にしています！ まずは先輩と一緒に応募者対応や面接、採用を行いながら シフト管理などに挑戦していきましょう。 慣れてきたら、シフト作成や採用計画な

仕事内容【仕事内容】 スマートフォンの部品製造 ・各種製品、部品の製造、加工 ・各種製品の組み付け ・製品の着色塗装 ・製品の外観目視検査 ・出荷に伴う梱包、運搬 などが業務内容になります。 ・面接地 基本的に勤務地での実施ですが Web面談か、お電話での面談になりますので ご自宅で実施可能です！ 【特徴・メリット】 高収入・高時給/日払い/週払い/体を動かす仕事/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/送迎制度あり/駅から5分以内/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【職種】 管理栄養士 ケアミックス病院で正職員のお仕事♪ワークライフバランスに気を配った働きやすい環境です！ 【ポイント】 ◆地域密着のケアミックス病院での管理栄養士のお仕事です。 ◆2021年4月から直営化されたので、オープニングスタッフのような感覚で働き始められます♪ ◎就業場所はほうせんか病院か、すぐ近くの北大阪ほうせんか病院のどちらかを選択できます。 ◎法人内託児所もすぐ近くにあるので、子育てをしながら働きたい方に最適な環境です♪ ◎全員で努力して残業をなくすようにしているアットホームな職場です！ ◎阪急・ＪＲ両方の茨木駅からシャトルバスあり！車通勤も可能です！ 【雇用形態】 正社

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 10時～や14時までなど勤務時間の融通がきく 扶養内勤務やWワークもOK♪【軽作業(ピッキング)】 ◆扶養内勤務やＷワークにもってこい！ ◆土日祝・大型連休入れる方大歓迎！ あなたに合わせて無理なく働けます♪ 【仕事内容】 倉庫内にてレストランで使用する消耗品や 備品のピッキング作業をしていただきます。 シフト時間や休みの融通がききやすいので 主婦(夫)さん中心に活躍中！ イチから丁寧にお教えしますので、 未経験の方も安心して始められます◎ 今を変えたい思いだけでOK！ あなたの新しい1歩を応援します٩(´꒳`)۶ <給与> 時給1,075円～ <勤務時間> 勤務時

勤務時間08:30〜17:00

仕事内容未経験OK 休憩室あり 髪・ネイル自由 【ポイント】 大手グループだから安心安定♪仲間いっぱい◎OJTで初めてでも安心＜レア求人＞未経験から経理＆人事スキルUP★紹介予定派遣で長期安定未経験でも年収368万円～★賞与もしっかり2ヶ月分◎マイカー通勤OK★交通費支給◎無料の敷地内Pで通勤もお得↑ 【特徴・やりがい】 ・お休みが取りやすい ・未経験からスキルが身につく ・正社員登用の実績あり ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 ＜勤務地＞ ＪＲ東海道本線(米原－神戸) 茨木駅 車15分 国際文化公園都市モノレール 豊川(大阪府)駅

仕事内容【仕事内容】 EV自動車製造業務 車体の製造、組み立て業務 部署により異なりますが、 パーツの製造 パーツの加工 パーツの組み立て 目視検査、検品 塗装、着色 クルマができるまでの工程を知れるお仕事です！ が主な業務になります！ 【勤務地】 各工場の勤務地によります。 お電話等でお話しさせていただき ご要望に応じてご案内させていただきます！ ・面接地 基本的に勤務地での実施ですが Web面談か、お電話での面談になりますので ご自宅で実施可能です！ 【特徴・メリット】 高収入・高時給/日払い/週払い/体を動かす仕事/大量募集（10名以上）/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 寮・社

仕事内容働き方改革実施中☆ワーク・ライフ・バランスの実現に向けて勤務環境を刷新！年休はたっぷり126日＋残業少なめ！産休育休はもちろん取得実績100％、複数担任制で業務負担軽減♪実績40年☆大阪府内で計14園を運営している社会福祉法人♪ ー 「人間性豊かな心を持った人」の 育成に乳児期から力を注いでいます！ 子どもたちに目線を合わせ、 気持ちに共感しながら たくさんの愛情を注いで育みましょう。 ノンコンタクトタイムは 書類作業や行事・保育の用意に集中☆ ほかにも複数担任制や職員同士の分業で、 残業時間の削減と個々の負担の 軽減にも取り組んでいます【保育のねらい】にもとづき、 全園共通でおこ

勤務時間固定時間制 8:45～17:30(休憩50分) ❖残業15時間／月間 残業は月末月初を中心に突発的に発生する可能性がございます。 ❖勤務曜日：月,火,水,木,金 ❖就業期間：2024年4月中旬～・長期（6ヶ月～） 5月開始など開始日は相談可能です。

仕事内容＼直雇用化の実績多数☆／大手グループで人事労務！未経験OK❖20代～40代活躍中 まるでドラマ！きれいな自社ビル＊大手安定企業で目指せ正社員＼土日祝休＆残業ナシ／ ✿:✽. ココがポイント！ .✽:✿ ＜4月中旬～5月開始OK！＊土日祝休みでOn・Offバッチリ♪＞ほとんどの方が派遣や契約社員からのスタートです！ドラマのようなオフィスでモチベもUP間違いなしです☆＼まずはお気軽にエントリーを／ ✿:✽. 仕事内容 .✽:✿ ＼上場企業にて、人事労務事務のお仕事をお願いします★／ 具体的には下記となります。 ◆給与関係のデータ入力 ◆年末調整 ◆書類の整理整頓 ◆社会保険の取得喪失更新

仕事内容働き方改革実施中☆ワーク・ライフ・バランスの実現に向けて勤務環境を刷新！年休はたっぷり126日＋残業少なめ！産休育休はもちろん取得実績100％、複数担任制で業務負担軽減♪実績40年☆大阪府内で計14園を運営している社会福祉法人♪ ー 「人間性豊かな心を持った人」の 育成に乳児期から力を注いでいます！ 子どもたちに目線を合わせ、 気持ちに共感しながら たくさんの愛情を注いで育みましょう。 ノンコンタクトタイムは 書類作業や行事・保育の用意に集中☆ ほかにも複数担任制や職員同士の分業で、 残業時間の削減と個々の負担の 軽減にも取り組んでいます【保育のねらい】にもとづき、 全園共通でおこ

仕事内容働き方改革実施中☆ワーク・ライフ・バランスの実現に向けて勤務環境を刷新！年休はたっぷり126日＋残業少なめ！産休育休はもちろん取得実績100％、複数担任制で業務負担軽減♪実績40年☆大阪府内で計14園を運営している社会福祉法人♪ ー 「人間性豊かな心を持った人」の 育成に乳児期から力を注いでいます！ 子どもたちに目線を合わせ、 気持ちに共感しながら たくさんの愛情を注いで育みましょう。 ノンコンタクトタイムは 書類作業や行事・保育の用意に集中☆ ほかにも複数担任制や職員同士の分業で、 残業時間の削減と個々の負担の 軽減にも取り組んでいます【保育のねらい】にもとづき、 全園共通でおこ

仕事内容働き方改革実施中☆ワーク・ライフ・バランスの実現に向けて勤務環境を刷新！年休はたっぷり126日＋残業少なめ！産休育休はもちろん取得実績100％、複数担任制で業務負担軽減♪実績40年☆大阪府内で計14園を運営している社会福祉法人♪ ー 「人間性豊かな心を持った人」の 育成に乳児期から力を注いでいます！ 子どもたちに目線を合わせ、 気持ちに共感しながら たくさんの愛情を注いで育みましょう。 ノンコンタクトタイムは 書類作業や行事・保育の用意に集中☆ ほかにも複数担任制や職員同士の分業で、 残業時間の削減と個々の負担の 軽減にも取り組んでいます【保育のねらい】にもとづき、 全園共通でおこ

仕事内容働き方改革実施中☆ワーク・ライフ・バランスの実現に向けて勤務環境を刷新！年休はたっぷり126日＋残業少なめ！産休育休はもちろん取得実績100％、複数担任制で業務負担軽減♪実績40年☆大阪府内で計14園を運営している社会福祉法人♪ ー 「人間性豊かな心を持った人」の 育成に乳児期から力を注いでいます！ 子どもたちに目線を合わせ、 気持ちに共感しながら たくさんの愛情を注いで育みましょう。 ノンコンタクトタイムは 書類作業や行事・保育の用意に集中☆ ほかにも複数担任制や職員同士の分業で、 残業時間の削減と個々の負担の 軽減にも取り組んでいます【保育のねらい】にもとづき、 全園共通でおこ

仕事内容働き方改革実施中☆ワーク・ライフ・バランスの実現に向けて勤務環境を刷新！年休はたっぷり126日＋残業少なめ！産休育休はもちろん取得実績100％、複数担任制で業務負担軽減♪実績40年☆大阪府内で計14園を運営している社会福祉法人♪ ー 「人間性豊かな心を持った人」の 育成に乳児期から力を注いでいます！ 子どもたちに目線を合わせ、 気持ちに共感しながら たくさんの愛情を注いで育みましょう。 ノンコンタクトタイムは 書類作業や行事・保育の用意に集中☆ ほかにも複数担任制や職員同士の分業で、 残業時間の削減と個々の負担の 軽減にも取り組んでいます【保育のねらい】にもとづき、 全園共通でおこ