施設ケアマネジャー - 群馬県高崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容【高崎市箕郷町和田山】勤務日相談OK♪ご利用者様に寄り添いながら一歩ずつ成長できる有料老人ホームです。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ご利用者様の自立支援を第一に考えて、ご家族様のニーズも十分に反映し、 一人一人にあったケアプランを策定します。 市区町村、介護サービス事業者、医療施設との連絡調整や、要介護認定の連絡・調整・申請代行等をおこないます。 【一日のスケジュール】 ８：３０ 出勤 訪問日時アポとり サービス提供票作成 ９：３０ 利用者の自宅を訪問。担当者会議が必要な際は担当者会議。 モニタリング入力 必要時、アセスメントシート、ケアプラン作成等 必要時、各事業

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 クリニック(診療所) / 介護老人保健施設 / 老人デイサービスセンター / 訪問介護ステーション / 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設デイサービスにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 240000円 賞与：年2回（2.6ヶ月） 賞与：年2回（2.6ヶ月） 【住所】 群馬県高崎市矢中町841 【アクセス】 JR高崎線倉賀野徒歩10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日123日 【福利厚生】

仕事内容 介護老人保健施設ケアピース 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎土日祝休み ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎年休120日以上 ◎経験者優遇 ◎車通勤可 ◎週休2日 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ≪施設ケアマネージャー≫嬉しい賞与4.0ヵ月！土日祝休みで週休2日☆年間休日は120日以上で、ライフスタイル

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:00の内4時間以上（休憩90分） 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜ケアマネジャー2名体制＞介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集です＠高崎市 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ・介護老人保健施設に入所しているご入所者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・昭和22年に井上病院開院、その後クリニックや介護老人保健施設、デイケア、ショートステイ、居宅介護支援事業所などを運営

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 / 居宅介護支援事業所 / 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設デイサービスにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 200000~200000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 群馬県高崎市金古町1758 【アクセス】 JR上越線群馬総社 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり

勤務時間09:00~18:00、09:00~13:00、14:00~18:00 早朝、昼、朝 ・9:00～18:00は休憩90分です ・残業はほぼありません！ ・週3日～4日勤務 ※勤務日はご相談ください♪

仕事内容介護付有料老人ホームベルジ箕輪での介護支援専門員(ケアマネジャー)の募集です♪ 経験者優遇◎寮あり★賞与3.4か月／年間休日112日 ご応募お待ちしております☆ 【職種】 介護付有料老人ホームベルジ箕輪 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 施設内のケアマネジャーさんを 募集しています！ ▼具体的には… ・ケアプランの作成 ┗入居したいという相談を受ける ↓ 生活状況、想いなど汲み取って 施設内で

仕事内容安心して始められる！高崎ケアセンターそよ風の主任ケアマネジャー募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:25,000円 職務手当:15,000円 住宅手当:規定あり 精勤手当:8,000円 調整手当:0～150,000円 年末年始手当:12/30 0時～1/3 24時：380円/時 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通

仕事内容【求人概要】 高崎市/居宅介護支援事業所/正社員/土日祝お休み/主任ケアマネジャー 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・定年なし ・土日祝はお休みなのでプライベートも充実できます ・アットホームな雰囲気で働きやすい環境です 【施設概要】 開設：2014年５月15日 【事業所の特長】 福祉用具レンタル・販売

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社ツクイスタッフ さいたま支店 【高崎市/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 高崎市中居町/居宅介護支援事業所/正社員/日祝休み/賞与月3.60ヶ月分 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,日祝休み,残業なし・少なめ,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福

仕事内容【高崎市／ケアマネジャー／正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約２５万円の支給実績！》】居宅介護支援｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス・賞与あり｜プチボーナス支給あり｜住宅手当あり｜退職金あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり｜残業月１0時間以内 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 高崎ケアセンターそよ風では、正社員のケアマネジャーを募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験も人生観も含めて

仕事内容ホテルのような雰囲気とにぎわいの中でご利用者さまに過ごしていただいています◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給248,000〜282,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 新町駅から1.3km 群馬藤岡駅から2.1km 北藤岡駅から2.9km ◆勤務時間 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③11:00〜2

仕事内容【高崎市／主任ケアマネジャー／正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約２５万円の支給実績！》】居宅介護支援｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス・賞与あり｜プチボーナス支給あり｜住宅手当あり｜退職金あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり｜残業月１0時間以内 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 高崎ケアセンターそよ風では、正社員の主任ケアマネジャーを募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験も人生観

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給・賞与あり◎充実した研修制度で安心して働いていただけます♪ご利用者様の「歩きたい」をサポートしてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 施設の窓口としてケアマネージャーとの連絡調整、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介護計画書の作成・実施の報告書などの書類管理、ご利用者様やご家族様の相談対応などの役割を担います。またスタッフと連携を取りながら、サービス提供にも携わっていただきます。 メインとなるお仕事は、 私たちが取り組んでいる歩行改善のサービス内容の重要性や、「もう一

仕事内容生活相談員業務全般 施設の利用を検討されるお客様や、 ケアマネージャーのニーズを把握し、 相談、調整をお願いします。 ・見学や契約等を担当し介護職や専門職と、 受け入れの為の調整をお願いします。 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：158,000円〜252,000円 ・資格手当：20,000円〜40,000円 ・特定処遇手当：15,000円〜17,000円 ・関東手当：24,000円 〔その他手当〕 ・年末年始手当 〔給与〕 ・締め日：月末 ・支払日：翌月20日 ■賞与：年2回/計2ヶ月分（前年度実績） ■昇給：600円〜6,000円/月（前年度実績） ■通勤手当：実費支給（上限

勤務時間8:30～17:30 ※休憩60分 週３～相談可能

勤務時間（基本）8:30～17:30（休憩60分） ※実働8時間、多少の前後あり ※休憩時間は法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分） ※週2日～勤務（要相談）

勤務時間08:30~17:30、09:00~18:00 早朝、昼、朝 ■実働8時間 ※多少の前後あり ーーーーーーーーーーーーー 【スタッフのとある1日(例)】 ※施設によって時間が異なる場合があります。 8:30 出勤 9:00 利用者様お迎え・相談対応 10:00 外出(担当者会議・契約) 11:30 施設に戻り、現場のフォロー (歩行練習補助など)・ ケアマネとの連絡調整 12:30 休憩 13:30 利用者様からの相談対応 14:00 外出(ケアマネへの挨拶まわり) 15:30 施設に戻り、通所介護計画書作成 16:45 お見送り・夕礼に参加し 利用者様の情報共有 17:30 退勤