神奈川県秦野市の施設ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 施設ケアマネージャー業務全般をお任せします。 ・ケアプランの作成、見直し ・ご利用者様やご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催 ・介護スタッフや看護師などとの情報共有 ・入退所に関する調整 ・介護保険に関する各種手続き ・認定調査への対応 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、

仕事内容【鶴巻温泉より徒歩5分】＜産休・育休取得実績あり＞年間休日117日♪残業少なめ月平均13時間♪ 【関東・中部エリアを中心に有料老人ホーム、デイサービス等の介護施設『あずみ苑』を展開しています】大手企業で安心長期に働けます♪待遇・福利厚生に加え資格取得の支援や研修も充実！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 246,300円～280,400円 ※残業代は別途１分単位で支給。 ※必須資格手当、処遇改善手当を含む。 ■ 介護系資格 ・介護職員初任者研修：月1,000円 ・介護職員実務者研修：月3,000円 ・介護福祉士：月5,000円 ■ 福祉系資格 ・社会福祉主事任用資

仕事内容【仕事内容】 施設にご入居されている利用者様のケアマネジメント業務を担当していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・利用者様、ご家族様との面談 ・アセスメントの実施 ・施設サービス計画書（ケアプラン）の作成、見直し ・モニタリング ・サービス担当者会議の開催 ・介護職員や看護師など、関係職種との連携 ・ご家族様への連絡、相談対応 ・介護保険に関する手続き ・入退居に伴う調整業務 ・その他、施設ケアマネに付随する業務 利用者様一人ひとりの生活状況やご希望を把握し、安心してその方らしい暮らしを続けられるよう支援するお仕事です。 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介

仕事内容【タイトル】 医療法人社団北條会渋沢地域高齢者支援センター保健師 【仕事内容】 ・介護予防事業のマネジメントを実施し、介護予防事業・新たな予防給付の提供を適切かつ効率的に進める。特定高齢者などのケアプランを作成。 ・地域の支援基盤を形成する。行政機関、医療機関、法律関係者、民生委員、地域住民、社会福祉協議会、社会保険サービス事業者などと連携を図る。 ・総合相談窓口を実施し、高齢者の相談を受け止め、実態調査を実施して必要なサービスにつなぐ。 ・権利擁護への対応を行う（高齢者虐待の相談窓口含む）。成年後見制度の活用、老人福祉施設への措置、虐待対応、困難事例対応、消費者被害の防止などを扱

仕事内容地域に根ざした居宅ケアマネの仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 居宅介護支援におけるケアプランの作成と、それに付随する業務を担当します。利用者宅への訪問範囲は秦野市・伊勢原市・平塚市の一部です。訪問時はAT限定免許で運転できる社用の軽自動車を使用します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給199,500〜271,100円 ≪基本給≫ 169,500〜241,100円 ≪手当≫ 住宅手当:10,000円 通勤手当:実費（上限なし） 調整手当:10,000円 職能手当:10,000円（主任介護支援専門員は15,000円） ≪賞与≫

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~300000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県秦野市渋沢1296-1 【アクセス】 小田急線秦野バス10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 皆勤手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/

仕事内容特養での施設ケアマネ募集☆残業少なめ♪月2時間程度！◎保育料補助あり短時間正社員制度も完備！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 【主な業務内容】 アセスメントの実施 入所施設内のサービス利用を考慮したケアプランの作成 その他、施設ケアマネジャーとしての付随業務 【職場情報】 スタッフ体制：就業場所43人（うち女性23人、パート10人） 【応募要件】 介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル

仕事内容入居者様の毎日に寄り添い、チームで支える。ケアマネジャーとして長く活躍できる職場です ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜300,000円 ≪基本給≫ 250,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:15,000円 皆勤手当:3,000円 調整手当:15,000〜65,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専

仕事内容▼デイサービスにおける介護福祉士 兼 施設管理者の業務 ・職員のマネジメント ・施設運営 ・アセスメント（相談対応） ・契約業務 ・ケアマネージャーさんとの連絡 ・健康チェック（血圧、脈拍、体温測定） ・機能訓練（体操、リハビリマシン補助） ・送迎※運転業務必須 など ★管理者を目指す方必見★年齢関係なくポテンシャル採用実施中

仕事内容明るい時間を有効活用できる夜勤メインの働き方です！ 夜勤多めでしっかり稼げる&正社員で安定◎介護福祉士資格の方は給与UP！資格取得支援で昇給も目指せます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,000円～304,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当10回分含 ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 【介護福祉士の

仕事内容【賞与3.0ヶ月分！住宅・家族手当あり◎】保育料補助あり♪子育て世代も活躍中☆クラブ活動などスタッフ同士の仲の良い施設です！＜秦野市平沢＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護老人保健施設でのケアマネージャー業務 【業務内容】 要介護者や要支援員の相談や心身状況に応じたケアプランの作成 市町村・サービス事業・施設・家族との連絡調整 病院・居宅・ご利用者宅への訪問 ※社用車（軽自動車AT限定可）使用 【施設概要】 定員：入所130名 居室：個室14室/2人室30室/4人室14室 人員配置：介護スタッフ1

仕事内容■会社名 神奈川県秦野市のデイサービス ■メインキャッチ 月給37.3万円～・退職金あり/施設長(正社員)/デイサービス/神奈川県秦野市 ■コメント ・月給30万円以上の求人◎ しっかり稼げる職場です ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・退職金制度あり◎ 長く安心して働ける職場です ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ・4週8休以上確保◎ しっかり休める職場環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの施設長 ■仕事内容 ▼デイサービスにおける介護福祉士 兼 施設管理者の業務 ・職員のマネジメント ・施設運営 ・アセスメント（相談対応

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにて、生活相談員業務をお任せします。 主なお仕事内容は、 ・ご利用者様、ご家族からの相談対応 ・入退所に関する手続きや調整 ・施設見学やお問い合わせへの対応 ・ケアマネジャーや医療機関など関係機関との連携 ・介護スタッフなど施設内の各職種との連絡、調整 ・各種書類の作成、事務業務 など ご利用者様やご家族と施設をつなぐ、やりがいのあるポジションです。 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします

仕事内容地域に寄り添い、その人らしい暮らしを支えるケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 居宅ケアマネとして、ケアプランの作成と関連する業務を担当します。訪問先は秦野市・伊勢原市・平塚市の一部で、訪問にはAT限定可の軽自動車を使用します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給199,500〜271,100円 ≪基本給≫ 169,500〜241,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:家族手当 住宅手当:10,000円 調整手当:10,000円 職能手当:主任介護支援専門員は月15,000円 駐車場代:月3,00

仕事内容【PR】 ■社会人デビュー、就活やり直し、大歓迎！ 当社では、介護スタッフを募集中。入社時のご経験は一切問いません。「アルバイトから正社員を目指している」「新卒のとき就活がうまくいかなかった…」という方も、大歓迎です。 ■資格取得も、キャリアアップも叶う ヘルパー2級、介護職員初任者研修資格などの資格も、会社が受検費用を負担。教育担当者、リーダー職、施設長…などへのキャリアアップ、グループ内でのジョブチェンジなど、多彩なキャリアもあります。 ＜手厚い介護＆働きやすさを叶える仕組み＞ ◎担当ヘルパー制度 入居者様1人ひとりに寄り添えるよう、スタッフ1名あたり4～5名の入居者様を担当。入居者様を深

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜19:30の内8時間（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容ケアプランで支える、穏やかな毎日 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添いケアプランで支えるケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、入居者様一人ひとりの心身の状態やご希望を踏まえたケアマネジメントを担当します。 ・入居者様の状態や生活背景の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・サービス提供状況の確認 ・入居者様やご家族との相談対応 ・介護職員など各職種との情報共有 ・ケアカンファレンスや関係者との連携 ・ケアプランに関する記録、書類作成 入居者様の毎日の暮らしを丁

仕事内容★正社員★ケアマネ★残業代１分毎に支給。 人事評価制度も的確且つ公平に行っています！ 当施設にご入居されている要介護者の方を対象に、施設サービス計画の作成やモニタリング。ご本人やご家族との面談を通じてニーズを把握し、多職種と連携しながら、個別性に応じたケアの調整を担います。また、要介護認定に係る書類作成支援や、担当者会議の開催など、施設内におけるケアマネジメント全般を担当します。 【お客様の人生も知る】 ケアプラン（居宅サービス計画）の作成には、ご利用者様につ いて知るため、現状だけではなく、それまでの人生など多くの情 報を得る必要があります。ご利用者様本人はもちろん、ご家族か らもそれ

仕事内容【ACT正社員施設№10819】 【簡易業務内容】 ・デイサービスでのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・訪問モニタリング ・ケアプラン作成 ・他事業所との連携、調整 ・認定調査 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者増加の為の増員募集です！ ・賞与もしっかりありモチベーション高く勤務可能！ ・土日祝休みでプライベート充実 ・車バイク自転車通勤可能なので通勤しやすい方法選択可能！ 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:湘南老人ホーム 介護老人福祉施設 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ※特別養護老人ホームまたはショートステイいずれかに配属となります。 ・身体介護:食事・排泄・入浴等の介護 ・外出時（買い物・行事・通院等）の付添 ・リクリエーションの企画・実施 ・ご本人やご家族に対する相談援助 ・ご家族への介護状況の説明や報告 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:湘南老人ホーム 介護老人福祉施設 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ※特別養護老人ホームまたはショートステイいずれかに配属となります。 ・身体介護:食事・排泄・入浴等の介護 ・外出時（買い物・行事・通院等）の付添 ・リクリエーションの企画・実施 ・ご本人やご家族に対する相談援助 ・ご家族への介護状況の説明や報告 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者