社外取締役 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 取締役会運営の経験 【職種名】 総務マネージャー候補【冷凍食品「オーマイプレミアムシリーズ」を展開】 【仕事内容】 取締役会の運営推進を中心にお任せします。 ・取締役会の事務局：社外取締役との連絡調整、取締役会議案の社内調整、取締役会実効性向上に向けた改善等 ・ガバナンス対応：コーポレートガバナンスコードへの対応、ガバナンス関連の開示、指名・報酬委員会事務局 ・株式関連：取引先持株会における関連業務の統括 ・取締役会規定等、一部規定の管理 取締役会で議題になった事象を取りまとめ、外取締役との連絡調整や取締役会議案の社内調整、 取締役会の実効性向上に向けた改善まで、幅広

仕事内容【紹介予定派遣】【秘書/週5日/常駐/恵比寿駅】社長・役員秘書業務案件 【業務内容】 ■業務内容■ ・雇い入れ直後： 社長・役員のスケジュール管理（店予約・国内海外の出張の手配） 社外取締役との窓口対応 来客対応（お茶出し等） 祝い花の手配・礼状作成発送 会食時の手土産手配 役員車両事務手続管理（社長専属ドライバーがいるのでメンテナンスはドライバーが行います） ※基本は本社に常駐。必要に応じて買い物などの外出もある ・(変更の範囲)：「会社の定める業務」 ■条件面■ 雇用形態：正社員 契約期間：3～6か月は派遣契約、以後正社員(契約社員、アルバイト)登用予定 試用

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下何れか必須 ・取締役会・株主総会の事務局運営の経験 ・総務業務の実務経験 └入社後1年以内にTOEIC800点を取得いただきます。（取得サポート制度有） 応募時点で600点未満の場合、選考過程でオンラインTOEICを受験いただく場合がございます。 【職種名】 総務（取締役会運営、ファシリティ業務等）【東京】業界トップクラスのクレジットカード企業 【仕事内容】 同社の総務部にて、庶務業務、ファシリティ業務、購買委託に関わる業務、取締役会の運営や組織変更に関わる業務等、幅広い役割をお任せします。 業務を通して会社法を学ぶことができ、取締役や役員と接する機会も多いで

仕事内容ＪＢＣＣホールディングス株式会社 【東証プライム上場】経営企画・取締役会室長候補〈株主総会／ガバナンス領域等〉◆ROE15％・利益率◎ 【仕事内容】 【東証プライム上場】経営企画・取締役会室長候補〈株主総会／ガバナンス領域等〉◆ROE15％・利益率◎ 【具体的な仕事内容】 ～東京駅直結／東証プライム上場・2,000名規模のJBCCグループの中核企業／フルフレックス・働きやすい環境／24年度売上総利益率29.7％・自己資本利益率（ROE）15.52％の安定性の高い事業～ ■概要： ・東証プライム上場・独立系SIerである当社にて、ガバナンス高度化・経営意思決定の質的向上を推進するため、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業の経営管理部門に従事した経験（3年以上） ・中長期の事業戦略の策定、実行に携わった経験 ・会社法対応の実務経験 [歓迎] ・取締役（社外取締役含む）の従事経験（1年以上） ・親会社との調整、折衝業務経験 ・IR、広報部門での実務経験 【フィットする人物像】 ・経営陣を補佐しながら経営管理を推進する能力を期待するため、経営者と対峙しながらコミュニケーションを図ることができる方（責任感がある、役職に応じた品格がある、客観的な意見を提言できる） ・対外的なコミュニケーション能力が高く、業界の動向やトレンドに敏感な方 【職種名】 豊島区(東京)経営管理(課長候補)・大手企

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】下記いずれかのご経験 ・上場企業における株主総会や取締役会など法定会議の運営サポート経験 ・株式実務に関する知識および経験 【尚可】 ・ビジネス英語中級以上（年数回程度、英語を使う機会があります） ～～キャリアパスイメージ～～ ジョブローテーションを行いつつ、将来的には管理職として従事して頂くことも期待しており、その他にもご本人の意思とチャレンジ精神があればグローバル管理部門での配属も期待できます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】総務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介事業の実務経験（ＲＡ）、マネジメント経験なお可 [歓迎] ・リーランス・社外取締役等の事業拡大を考えている為、コンサル出身者の方歓迎します！ 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～５０歳中旬まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人材紹介部門でコンサルタント 【仕事内容】 リクルーティングアドバイザー（RA）、キャリアアドバイザー（CA）として、若手～ミドル層のハイクラスをメインターゲットに人材サーチを行う。 RA／CA両面対応 ◆リクルーティングアドバイザー(RA) ・経営者や人事責任者から経営上の課題をヒアリング。 ・創業直

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下の全てを満たす方 ■ガバナンス・法務・人事・経営企画・役員秘書等の経験をお持ちの方 ■社外取締役との調整・サポートの経験をお持ちの方 ■ビジネス法務や社外開示文書などに携わった経験をお持ちの方 ■各種開示資料やプレゼンテーション資料などの作成経験が豊富な方 【職種名】 経営コーポレートスタッフ 【仕事内容】 ■経営コーポレートスタッフとして以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・取締役会事務局（含む株主総会事務局） ・社外取締役を含めたサポートや会議・社外活動の調整・支援 ・説明資料・議事録の作成、開示資料の作成補佐等 ・株主総会にかかる手続き・資料

仕事内容[募集背景現在、代表取締役が実質的に機関運営を行っている状況です。今後、経営戦略策定など持続的な企業成長に向けた活動を推進するため、社長に代わり機関運営（経営管理機能、取締役会・株主総会等の運営）に長けた人材の募集を行います。 [仕事内容]： 経営管理業務全般（課長候補）をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・機関運営（経営管理機能、取締役会、株主総会等の運営） ・事業戦略立案プロジェクト運営 ・広報戦略策定〜実装 等 ※詳細はご面談時にお伝えします。 【担当営業コメント】 ・入社当初は課長クラスからスタートし、実績を考慮して最終的には部長クラスへの昇格を検討いたします。 ・大手企業

仕事内容<仕事内容> 中小企業の経営を総合的に伴走支援する社外CXO型のコンサルタントを募集します！ 弊社では、中小企業支援を経営者のパートナーという立ち位置で行っております。 ご経験に応じて、社外取締役／経営顧問／スポットコンサルティングといった業務に従事いただきます。 ご経験の少ない方は、スポット業務のサポートから、ご経験豊富な方はお客様の経営顧問業務をご担当いただきます。 ：具体的には、以下となります。 経営課題の特定と戦略立案: クライアントの経営者やキーパーソンへの綿密なヒアリング、および財務データや業務フローの分析を通じて、真の経営課題を深く掘り下げて特定します。 市場環境や競合

仕事内容【職種】管理＞内部監査・内部統制 【業種】IT・インターネット＞デジタルマーケティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 監査の枠を超え、経営の健全な成長にコミットするポジションです。 ▍ごっこクラブとは TikTokを中心に、縦型ショートドラマを制作するクリエイター集団「ごっこ倶楽部」を運営しています。 「日常で忘れがちな小さな愛」をテーマに、Z世代を中心に多くの共感を集め、累計再生数は40億回を突破。 TOYOTA、JAL、日本テレビ、docomoなど大手企業とのタイアップも急増し、広告×ドラマという新領域を切り拓いてきました。

仕事内容募集背景 上場企業としてのガバナンス高度化、経営意思決定の質的向上を推進するため、取締役会運営の中核を担う「取締役会室長候補」を募集します。 経営層や社外取締役との連携を通じて、企業価値向上に資する経営基盤の整備・運営をリードしていただきます。 仕事内容 経営企画の一翼を担いながら、上場企業の取締役会・ガバナンス体制を支える中核ポジションです。経営陣と密に連携し、以下の業務をお任せします。 ＜主な業務＞ 取締役会・経営会議などの会議体運営（企画、議題設計、議事録管理、事務局統括） 経営関連資料、決裁・報告資料の作成およびレビュー 取締役・社外取締役・監査役とのコミュニケーションハブ機能 コーポ

仕事内容【応募資格】 [必須] ●建築学科をご卒業の方 ●CADオペレーターなど設計に関わったご経験をお持ちの方 ※施工管理からのキャリアチェンジ歓迎します。 [歓迎] ●一級建築士 ●二級建築士 ●構造設計一級建築士 【フィットする人物像】 ●協調性がある方 ●変化に柔軟な方 ●新しいことに興味がある方 【職種名】 構造設計※未経験・シニア層歓迎【残業20h/資格不問/CAD経験者時短や在宅可/東京】 【仕事内容】 構造設計※未経験・シニア層歓迎/残業20h/資格不問/CAD経験者歓迎/時短や在宅可/転勤無/東京 働き方を改善しながら多岐にわたる案件に携わることが出来ます。 〈未経験・シニア層歓迎

仕事内容<仕事内容> 【月給40万～】経営コンサルタント/法人営業 【業務内容】 経営者の参謀となって頂きます。 企業・経営者あらゆる経営課題に対応できるエグゼクティブ人材（監査役、社外取締役、顧問等）を多角的にご提案し雇用を増やし、企業の発展に貢献をしていきます。 コロナ禍でも世の中からのニーズが高く毎月増収増益で今一番伸びている事業の為中途採用を拡大中です。 【職務詳細】 ■誰に：経営課題を持っている企業の経営者がメインです。 ■何を：人・モノ・金・情報・IT等の経営課題や事業承継・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達成や経営課題の解決の支援をいたします。 ■どのように：DYMグループにて

仕事内容【正社員】【秘書/週5日/一部リモート/恵比寿駅】社長・役員秘書業務案件 【業務内容】 ■業務内容■ ・雇い入れ直後： 社長・役員のスケジュール管理（店予約・国内海外の出張の手配） 社外取締役との窓口対応 来客対応（お茶出し等） 祝い花の手配・礼状作成発送 会食時の手土産手配 役員車両事務手続管理（社長専属ドライバーがいるのでメンテナンスはドライバーが行います） ※基本は本社に常駐。必要に応じて買い物などの外出もある ・(変更の範囲)：「会社の定める業務」 ■条件面■ 雇用形態：正社員 試用期間：3o6カ月 休日・休暇： ▼公休 ：9日/月 ▼時期休日 ：3日

仕事内容仕事内容 ■配属先組織 サステナビリティ経営戦略室 ガバナンス推進部 グループガバナンス推進課 ■業務内容 私たち栗田工業は、水と環境のリーディングカンパニーとして、持続可能な社会の実現に貢献しています。 その中枢を担うのが、コーポレートガバナンスのポジションです。 取締役会の企画・運営 中長期経営戦略の立案・推進（長期的な方向付け等） コーポレートガバナンスの強化 グループ会社の経営管理・グループガバナンス推進 やりがい 経営の「中枢」への関与 企業の根幹を支えるポジションとして、経営の質を高める役割を担います。 多様なステークホルダーとの連携 経営陣、社外取締役、社内外の様々な人々

仕事内容夜勤しなくても、いいんです。 ケイアイスター不動産では、末永く働ける環境を大切にしております。もう、身体を酷使しないでください。長時間運転、しないでください。無理せず、生涯現役♪ 次のようなVIP・役員・幹部の皆様を送迎する、不動産会社専属の運転手を急募いたします。 代表取締役社長 塙 圭二 はなわ けいじ 1967年5月5日生 取締役常務執行役員Co-CSO 浅見 匡紀 あさみ まさのり 1979年5月29日生 取締役常務執行役員Co-CSO 松倉 誠 まつくら まこと 1973年3月10日生 取締役常務執行役員CCO 真杉 恵美 ますぎ えみ 1975年1月24日生

勤務時間09：00～18：00 【残業】有 状況に応じて発生予定

仕事内容<仕事内容> 人材コンサルタント（職種未経験歓迎）◆経営幹部の紹介に特化／イオングループなど大手企業との取引多数 様々な事業を展開する企業をクライアントとして、社外取締役や経営顧問、部長といったハイクラス人材の紹介事業を手がける当社。その人材コンサルタントをお任せします。 ＜クライアントについて＞ 食品業界や旅行業界、人材業界、広告業界など多種多様。新進気鋭のスタートアップから上場企業まで、幅広い支援を手がけます。時にはクライアントの事業が数千人、数千億円といった規模に成長することも。スケールの大きな仕事に携われます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■クライアント対応 100社ほどの担当企業を持

仕事内容【応募資格】 [必須] ●構造設計のご経験をお持ちの方（5年程度以上） [歓迎] ●一級建築士 ●二級建築士 ●構造設計一級建築士 【フィットする人物像】 ■協調性がある方 ■変化に柔軟な方 ■新しいことに興味がある方 【職種名】 構造設計【フルリモート可/ブランクがある方歓迎/平均残業20h/資格不問/転勤無/東京】 【仕事内容】 構造設計/フルリモート可/ブランクがある方歓迎/平均残業20h/資格不問/転勤無し/リモート可/東京 働き方を改善しながら多岐にわたる案件に携わることが出来ます。 〈民間の新築案件多数！働きがいのある環境でスキルアップ〉 【同社概要】 早稲田大学アントレプレナー