青森県青森市のハローワーク 生活支援の求人・仕事・採用

仕事内容○利用者様が集団生活や社会生活に適応できるよう、一人ひとりの 特性に応じた療育・支援を行う仕事です。 ○本人の希望をふまえ、通所指導員か訪問支援員かを、相談により 決定します。 【主な業務内容】 ・通所によるお子さまへの集団療育 ・集団先への訪問による療育支援 ・保護者への連絡、相談対応 ・支援記録の作成（※ＩＣＴソフトを利用） ・保育所、認定こども園、幼稚園、学校等の関係機関との連携 ・その他、事業運営に付随する業務 ※業務内容詳細は特記参照 ［変更範囲：会社の定める業務］

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は基本固定ですが、ご利用者やご家族との面談や外部研修 に合わせて変更をお願いする場合がございます。 その際はスタッフ同士で協力して対応しています。 ※フルタイム（社会保険加入）をご希望の方はご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト表による（月の休日数８～９日、希望日考慮） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害をもつ方ご本人やご家族の相談を受け、希望や困りごとを整理 し、一人ひとりに合った支援を一緒に考える仕事です。 学校や病院、福祉サービス事業所などと連携し、安心して生活でき るようサポートします。 ・ご利用者本人やご家族からの相談対応 ・支援計画作成と定期的な面談や状況確認、支援計画の見直し ・学校・病院・行政・福祉サービス事業所との連絡や会議開催 ・利用を検討している施設や事業所の見学への同行 等 ※マイカー持込可能な方（手当支給） ※社用車が空いていない場合はマイカー使用となります。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容〇グループホーム入居者様（認知症高齢者）への生活支援を行いま す。 ○管理者の補佐業務も行っていただきます。 ・管理者の補佐業務 ・入浴や排泄の介助 ・食事の支度～調理等 ・居室内やホーム内の清掃 等 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：7時45分〜11時45分 就業時間に関する特記事項：（１）基本時間、（２）冬時間及び繁忙時 ※積雪時期及び繁忙時に就業時間（２）へ切り替えとなります。 ※お弁当の受注や休日のレクリエーションにより、時間外が発生 する場合があります（手当支給）。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆休み ・土日祝の他はシフト（行事）による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■利用者様送迎と弁当の配達（利用者様同行）をする業務と利用者 様に対する就労支援・職業指導・生活支援を行って頂きます。 ※障がい者に理解を持ち、その方に合った支援をすることが求めら れます。 ・利用者人数：９人 ・範囲：青森市内、社用車使用（ハイエース・軽自動車） ・雇用開始日の希望は相談可能 ・変更範囲：変更なし

仕事内容・家庭や学校等で不適応になり、心理的困難や苦しみを抱え、日常 生活の多岐にわたり生きづらさを感じている入所児童と生活をとも にしながら、児童の心理療法並びに生活支援指導上の、心理治療的 ケアを行う。 ※入所者：３０名 ※通院の付き添いなどに社用車（普通自動車）を使用。 ※宿直は男女各１名の２名体制（男性は男性、女性は女性の入所児 童のお世話をするため） ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は6時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 ※就業時間は、６時間以内となります。 ※その他要相談可能（週３０時間未満で相談可能） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容入居者の日常生活における、介護業務（入浴介助、排泄等の介助、 通院介助等）、生活支援（食事、洗濯、買い物代行等）、入居者と の話し相手・相談相手としての援助、その他付随する業務 ＊外出時社用車使用 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分又は10時00分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）を例とし、１０時～１７時３０分の間の３時間以上か ら相談可能です。（勤務時間固定も可） ◎月８０時間から１２０時間の間で調整可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 曜日等は毎月のシフト表による 休み希望等考慮可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇児童デイサービスの運営に係る業務をお任せします ・個別療育 ・日常生活動作の支援 ・創作活動 ・レクリエーション ・余暇の提供 ・送迎業務 ・サービス提供記録の記入 ・療育記録の記入 等 ・自宅・学校までの送迎業務あり （送迎範囲：青森市内／社用車：ＡＴ車使用） ◇１８歳までの障がいを持つ子供の個性を伸ばし、将来に向け必要 なスキルを身につけていけるよう丁寧にサポートしていくお仕事で す。 当施設では一日に約１０名の利用者様を受け入れており、毎日とて も明るく賑やかな職場です。 変更範囲：事業者の定める業務

仕事内容「ぱぷりか」は、療育未経験のスタッフで作ってきた施設です。 子どもたちの普段の生活での困りごとを一緒に解決しています。 「できた！」の笑顔が私たちのやりがいです。 児童発達支援・放課後等デイサービス「ぱぷりか」は、発達障がい や知的障がいを持つ未就学～小学生を対象としています。 直接支援、運動、知育、送迎、添乗 等 送迎は、施設近隣の保育園・子ども園・小学校が主です。 ◇ぜひ施設見学にいらしてください◇ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分又は10時00分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）を一例とし、１０時～１７時３０分の間の３時間上か ら相談可能です。（勤務時間固定も可） ◎月８０時間から１２０時間の間で調整可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 曜日等は毎月のシフト表による（希望考慮） 土曜日勤務できる方優遇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇児童デイサービスの運営に係る業務 ・個別療育 ・日常生活動作の支援 ・創作活動 ・レクリエーション ・余暇の提供 ・送迎業務 ・サービス提供記録の記入 ・療育記録の記入 等 ・自宅、学校までの送迎業務あり （送迎範囲：青森市内／社用車：ＡＴ車使用） ◇１８歳までの障がいを持つ子供の個性を伸ばし、将来に向け必要 なスキルを身につけていけるよう丁寧にサポートしていくお仕事で す。 当施設では一日に約１０名の利用者様を受け入れており、毎日とて も明るく賑やかな職場です。 変更範囲：事業者の定める業務

仕事内容保健師として人と人との関係を大切にした支援を届けるお仕事です ◆基本給経歴換算あり ※産休・育休制度あり 最初は先輩スタッフと一緒に業務を覚える事からスタートします ので未経験の方やブランクがある方でも安心して働ける環境です！ 主な仕事内容 ・介護予防マネジメント支援 ・日常生活支援における相談 ・認知症高齢者支援において専門医療機関との連携 等 「働き方改革関連認定企業」「青森県介護サービス事業所認証」 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容障害をもつ方ご本人やご家族の相談を受け、希望や困りごとを整理 し、一人ひとりに合った支援を一緒に考える仕事です。 学校や病院、福祉サービス事業所などと連携し、安心して生活でき るようサポートします。 ・ご利用者本人やご家族からの相談対応 ・支援計画作成と定期的な面談や状況確認、支援計画の見直し ・学校・病院・行政・福祉サービス事業所との連絡や会議開催 ・利用を検討している施設や事業所の見学への同行 等 ※マイカー持込可能な方 ※社用車が空いていない場合はマイカー使用となります。 ※変更範囲：事業者の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１０：００～１９：００（５）１６：００～９：００（休憩 ６０分／月３回程度） ※（１）～（５）シフト、又はいずれか選択可。ただし（５）は、 １８歳未満の方は就業できません（労働基準法） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務割表による（月９日程度） ※有給休暇：労働日数に応じて法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■施設内（定員１８名／１ユニット９名×２）での、介護業務全般 およびそれに付随する業務を行っていただきます。 ・身体介護：入浴、食事、排泄、バイタル測定、服薬介助 等 ・生活支援：調理、清掃、リネン交換、レクリエーション 等 ○健康と満足を第一に考え、『終の棲家』として、その人らしく最 後（最期）まで権利と尊厳を持って暮らしていけるよう、日々家 庭的な雰囲気のもとサービスを提供しています。 ○入職後は業務に慣れるまで指導いたします。 ○夜勤は１ユニット１名の２人体制 ○ユニフォーム貸与 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容〇業務内容 入所者の身辺介護／認知症ケア／起床・就寝・洗面等の生活支援／ 食事の盛りつけ・配膳（調理業務はなし） その他付随する業務 ※２ユニット：定員１８名 ※夜勤体制：２名体制（１ユニット１名の介護員） ※応募前の職場見学が可能です。お気軽にお問合せください。 変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分 就業時間３：15時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：労働時間については（１）（２）（３）又は７時～１９時の間の３ 時間以上で相談に応じます。休憩時間については応相談。 ◎週３０時間未満の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による（週２～３日程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎安心とくつろぎを最優先に提供できるサービスに努めています◎ ◎未経験者やブランクある方も歓迎◎ ・身体介助（排泄、食事等） ・生活支援（清掃、洗濯、ベットメイク、買い物等） ※運転免許をお持ちの方へ、買い物代行等で運転をお願いする場合 があります。（社用車使用） 変更範囲：会社の定める全ての業務 ※夜勤の希望があれば、ご相談ください。 ◇先輩社員が都度サポートいたします、未経験の方もご安心下さい

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜16時45分 就業時間２：8時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：月１４７時間程度の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・デイケアに通う高齢者の方の日常生活支援を行います。 ・入浴介助、食事介助、送迎（添乗）、レクリエーション活動など の日中の生活を支える介護業務。 ・介護記録の入力 ・事前の施設見学可能です。 「働き方改革関連認定企業」 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の7時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応、クレーム対応、災害対応は ６回を限度とし、１ヶ月６０時間、１年５４０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・土日休み希望等対応可能です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＜お仕事の詳細＞ 訪問看護未経験の方も歓迎します。 ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書、報告書の作成 ・オンコール業務 など ※訪問看護は、ご自宅へ訪問し看護ケアを提供することで、 自立への援助を促し、療養生活を支援するサービスです。 ※業務上、車を運転する機会有（社有車有） ※研修・サポート充実しておりますのでご安心ください。 ※気になる点などございましたらお気軽にご相談ください。 業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

仕事内容グループホーム内における介護業務 ・食事介助、入浴介助、通院介助 等 ・その他付随する業務 ※自立可能な認知症状態である方が、他の利用者様と共に家庭的な 雰囲気の中で、その人らしく安らぎのある生活を営むことが出来る ように支援しています ※２７名の方を６～７人のシフトで対応（３ユニット） 「変更範囲：変更なし」