ハローワーク 生活支援 - 青森県青森市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容【児童の相談業務及び生活支援】 保護者から虐待を受ける等、家庭での生活が難しい子どもを児童相 談所から受託し、子どもの生活支援及び自立支援を行っています。 （子どもへの相談業務や身の回りの支援等）また、児童一時保護専 所「とまり木ホーム」も併設しています。事務作業微少量、会議等 も事前準備無し、長引くことはなく時間内で終了しますのでご安心 ください。 ※桂木ホーム定員６名／とまり木ホーム定員５名 ※病院の付添いや送迎で社用車運転あり ※業務前後に引き継ぎを行います（勤務時間内） 急 募 変更範囲：変更なし

仕事内容障がいを持つ方の日中活動（アクティビティ・入浴・食事・送迎・ 排せつ）の支援 ・重度身体障がい者の介助があるため、介助負担軽減のための特浴 機器や福祉車両あり ・送迎業務あり：青森市内 （９人乗りのバン・普通車・軽自動車使用／車いす対応） ※初めは添乗や運転しやすい車から、利用者降車後の練習等を行い ます。 急募 【男女雇用機会均等法適用除外：男性限定求人】 男性利用者の入浴・排せつ介助あり

仕事内容○グループホーム入居者（９名）への生活支援を行います。 ・認知症高齢者へ入浴、排泄等の介助を行います。 ・食事の支度、調理等もあります。 ・必要に応じ入居者の部屋の清掃もあります。 ＊週１回程度の夜勤があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容グループホームの入居者の食事作り、清掃、服薬管理、通院同行、 生活介助のお仕事◎介護経験１年ある方は無資格可◎シフト制◎入 居者２０名程度の施設◎３０～６０代の方が主に活躍中◆面接１回 ■お食事準備 ■お話し相手 ■服薬管理 ■通院同行 ■必要な方に対して食事・入浴・排泄介助 ■ホームの清掃、洗濯 ■その他生活援助や見守り ■パートスタッフの教育・サポート ◎バリアフリー、入浴用リフトなど最新設備完備。 ★管理者・エリアマネージャーへのキャリアアップも可能です。 変更の範囲：施設管理者、本社業務（一般事務）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時15分〜1時00分 就業時間に関する特記事項：※月１８回の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容青森県立中央病院での看護補助業務（夜間勤務専門／準夜） ・患者の日常生活支援 ・夜間における患者の見守り ・シーツ交換、環境整備 ・食事の配膳、介助 ・検体搬送、物流補充 等 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：0時15分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※月１８回の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容青森県立中央病院での看護補助業務（夜間勤務専門／深夜） ・患者の日常生活支援 ・夜間における患者の見守り ・シーツ交換、環境整備 ・食事の配膳、介助 ・検体搬送、物流補充 等 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜17時30分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間３：14時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）シフト制 ※土曜日・学業休業日等の勤務時間は午前中になる予定。（面接の 時にご相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日、月曜日、祝日 ８／１３～１５、１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容心身に障がい、または発達の遅れがある子どもたちが、大人になっ ても地域で活き活きと暮らせるように、運動機能やコミュニケーシ ョン能力・自己理解等を高める支援をしていただきます。 ・お迎えやお見送りなどの送迎（社用車使用） ・保護者に対する、利用児童の様子の報告 ・手洗いやうがい、食事、トイレなどの日常生活支援 ・個別課題、教材の作成 ・個別課題への取り組みの補助 ・個別、全体レクリエーションの実行 ・施設見学等への同行 ・施設内行事等の企画、準備、運営 ・業務日誌等の記録作成 ・施設の清掃 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜16時30分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：12時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）休憩なし ※（１）～（３）シフト制、又はいずれか選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容園児の日常生活の介助と支援など、保育業務を中心に集団活動の支 援を担当して頂きます。 ※定員２０名の施設 変更範囲：変更なし

仕事内容・障害のある方々の通院介助、軟膏塗布、爪切り等の毎日の処置 ・機能訓練や生活支援及び介助 ・健康診断（採血、検尿、視力測定 等） ・服薬管理 ・嘱託医師との連絡調整 ・ケース記録の入力 他 ※詳しく指導致します。 ※通院介助等の外出時は社用車を使用 ※変更範囲：変更なし

仕事内容障害者就労支援施設（就労継続支援Ｂ型）での支援業務 障害者グループホームでの支援業務 【主な業務】 ・施設でのサービス提供・相談等 【業務の流れ】 《８：３０～１７：３０》 ・作業支援・生活支援・送迎・清掃・記録・対応等 ※社用車運転業務あり ※変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分又は17時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は、（１）（２）又は１７時～２１時の間の４時間程度で 本人と相談の上決定します。 （就業時間は面接時にお伺いします） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる。 ※有給休暇は、週所定労働日数に応じて法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・有料老人ホーム「ガーデンテラスきらら」（佃２－４－２９） または ・有料老人ホーム「パークサイドきらら」（浜館４－１０－３１） の利用者様のお部屋を訪問し、日常生活支援及び介護業務を行う。 （入浴介助・排泄介助・食事介助・通院介助等） ・買い物代行 ・雑務補助 ※社有車使用：小型車 ※入居者：ガーでテラスきらら ２５名 パークサイドきらら １９名 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間 就業時間１：15時00分〜20時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより休日を決定 ※有給休暇日数は、週の労働日数に応じて、法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・食事作り（夕食） ・利用者の方の生活全般の相談及び支援業務 ・記録業務 ※利用者１１名の入居施設 （主に知的障害者の方と精神障害者の方）

勤務時間 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：5時30分〜9時00分 就業時間３：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１５：３０～２０：００ ※（１）～（４）いずれか選択 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ※有給休暇は、週所定労働日数に応じて法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容知的障害者グループホームの世話人業務 ・朝食・夕食の提供 ※外注食材が届くので、レシピを見ながらの 簡単な食事作りとなります。 ・利用者様の日常生活のお手伝い、記録等記入 ・生活全般における支援・援助 変更範囲：変更なし ＊子育てサポート認定企業＊ 仕事と子育ての両立しやすい環境づくりに努めています 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容園児の日常生活の介助と支援、健康管理、書類の整理などを中心に 、集団活動の支援を担当していただきます。 ※定員２０名の施設です。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：月間勤務表により決定 いずれかの就業時間に就労できる方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による（月単位のシフト） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○「介護老人保健施設なみおか」の入所者への生活支援業務全般を 担当していただくスタッフを募集します。 （定員１００名の施設です。） ＊食事介助 ＊入浴介助 ＊排泄介助 ＊その他付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容・家庭や学校等で不適応になり、心理的困難や苦しみを抱え、日常 生活の多岐にわたり生きづらさを感じている入所児童と生活をとも にしながら、児童の心理療法並びに生活支援指導上の、心理治療的 ケアを行う。 ※入所者：３０名 ※通院の付き添いなどに社用車（普通自動車）を使用。 ※宿直は男女各１名の２名体制（男性は男性、女性は女性の入所児 童のお世話をするため）

仕事内容入所・通所の高齢者介護 ・日常生活の自立支援を多職種で行い、個々のＡＤＬ・ＱＯＬの向 上をめざしております。 ・個々の復帰先に合わせたケア、生活リハビリを実践しております ・文書作成程度のパソコン操作作業もあります。 ※夜勤時、５名体制（看護師含む） 変更範囲：変更なし

仕事内容◇１８歳までの障がいを持つ子供の個性を伸ばし、将来に向け必要 なスキルを身につけていけるよう丁寧にサポートしていくお仕事で す。 当施設では一日に平均約１５名の利用者様を受け入れており、毎日 とても明るく賑やかな職場です。 ◇児童デイサービスの運営に係る業務をお任せします ・個別療育 ・日常生活動作の支援 ・創作活動 ・レクリエーション ・余暇の提供 ・送迎業務 ・サービス提供記録の記入 ・療育記録の記入 等 ※自宅・学校までの送迎業務あり （送迎範囲：青森市内／社用車：ＡＴ車使用） 変更範囲：事業者の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（３）月５回程度の勤務（休憩：２時間 仮眠：５時間） ※（１）～（３）のシフト勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容認知症高齢者の共同生活の為の介護・支援 ・調理及び食事、入浴、洗濯、排せつ等の生活のお手伝い ・介護記録の記入 ・行事やレクリェーションの実施 ・その他附随する業務 ※入所者：１８名 ※普通自動車免許をお持ちの方には、社用車（ＡＴ車）を使用した 外出業務をお願いする場合があります。 （マイカーを使用する場合は、ガソリン代は会社負担です） ※変更範囲：変更なし

仕事内容・居宅介護支援事業所であり、在宅生活介護支援・有料老人ホーム 生活介護支援のケアプランの作成、他事業所との連携調整・訪問 調査等を担当して頂きます。 ※特定事業所加算算定事業所 ※パソコン・タブレットにて介護専用ソフトを使用します。 ※社用車使用 ※実務経験が無くても、主任ケアマネジャーの丁寧な指導の下経験 を積むことが出来ます。