ハローワーク 広報 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分又は8時30分〜15時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他第２、第３、第４土曜日／日曜日、祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊高校生求人 ＊一般求人 ＊ホームページ管理（インスタなど） ＊補助金申請 ＊総務補助 ＊社内書類作成 「変更範囲：変更なし」

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：コアタイム：９：００～１６：００ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事由が発生した対応の為、１日５時間、６階限度で 月９０時間、年７２０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔特別休暇 ※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■広報業務（主担当） ・自社ゲームや製品の魅力をＳＮＳで発信 ・キャンペーン情報や新作リリース案内 ・社外向け情報の発信補助 （従事すべき業務の変更範囲： 面接時等に別途明示） ■本社の管理部門業務（サブ担当） ・請求書作成、入出金管理などの経理 ・電話・来客対応 ・契約書の作成・管理 ・社会保険事務 ・備品発注、施設の管理など

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間に関しては柔軟に対応します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の顧客対応、突発的な需要の増大等により ６回限度で 月８０時間 年７２０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・総務業務 ・経理業務 ・広報業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容さくらんぼ餅やフルーツの森、スティックゼリーなど子供たちに 人気の定番駄菓子の包装のお仕事をしていただきます。 包装工程はパートさんも中心になって活躍しています！ 当社の商品は全国のスーパーや菓子専門店でも販売して いただいております。 変更範囲：原則なし 「働き方改革関連認定企業」 「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」 「ＰＲシートあり」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜20時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：平日は上記時間、土曜日は９時０分～１８時０分の間で、 時間、曜日はご相談に応じます。 週３日９時～１７時までの勤務など、診療時間以外の時間も 勤務可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇・夏期休暇 ※就業時間、休日についてはご相談下さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容院長秘書、採用、広報、営業、各種業者対応、資料作成、 各種システム管理、新規事業立ち上げサポートなど クリニック運営に関わる業務全般（バックオフィス業務）、 受付などの現場サポート業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ、夏季、年末年始休暇 当社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容プレス機械を使用して、自動車部品、機械部品の加工業務を担当し ていただきます。主な加工内容は、ブランク、穴開け、曲げ加工に なります。 その他、製品の荷造り、出荷作業やクレーン作業の補助などの付随 業務も行っていただきます。 （作業範囲については経験や適性を考慮し、入社後に相談のうえ決 定します。） ※プレス加工の経験をお持ちの方歓迎 ※６０歳以上の方のご応募歓迎「高齢者応援求人」 ※未経験の方も丁寧に指導いたしますので安心してご応募ください 。 ※冷暖房完備 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：13時00分〜19時00分又は13時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、就業日数については応相談 週２～５日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●保育補助・保育周辺業務・雑務 若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業 ＰＲシートあり 「変更範囲：変更なし」 ＊働き方改革関連認定企業＊

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜13時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）週３日：休憩あり／（２）（３）週３日：休憩なし ＊（１）（２）（３）選択可。 ※就業時間・就業曜日：相談可。 ※扶養内勤務となります。週１５時間以内。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇 ８／１３，８／１４，８／１５ 年末年始休暇 １２／３１～１／４ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容１）名古屋支社事務作業 ＰＣによる専用システム他を使用して正社員業務（情報出版・総 務・経理・受発注納品管理）の内勤サポート。 外線電話、ＦＡＸ、Ｍａｉｌ、来客受付対応。 ２）各種書類の内容確認とデータ入力・集計作業（Ｅｘｃｅｌ、Ｗ ｏｒｄ、弊社専用システムを使用） ３）広報・出版物類の校正補佐 ４）各種取材財務諸表（貸借対照表、損益計算書他）のＰＣ入力、 弊社システムデータとの照合等の企業データ構築サポート ５）各種資料やデータのファイリング、ＰＤＦ作成 （変更範囲：原則なし）

仕事内容【もの作りの楽しさを実感！製品の製造・組立作業】 ・電線保護管（フレキシブルチューブ）や接続金具等の製造作業 ・受注に応じた、製品の組立（アッセンブル）作業 ・ＮＣ旋盤及び汎用旋盤による接続金具の製造 ・プレス作業 ・ビニール等の外装被覆作業 など （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） ＊女性も活躍中 ＊経験の有無は問いません。 ＊未経験の方でも安心してご応募ください。

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は8時30分〜17時45分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，その他 ゴールデンウイーク 夏季 年末年始 仕事の都合により土曜日出勤有り。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容プレス加工に関わる作業全般 ２５ｔ ３５ｔ ＡＭＡＤＡ製 単発プレス機を使って 自動車部品の成型加工 【変更の範囲：変更なし】 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週３日程度、就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がい者の職業相談。毎年約３０名の障害のある利用者さんが一流 企業・公共団体・公務員等に就職します、そのサポート、及び役所 等への広報活動です。キャリアカウンセリング兼務。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容自動車部品の製造をしていただきます。 プレス加工、溶接加工、スポット溶接等、部品の製造に必要な様々 な加工があります。 前職までの経験や試用期間中に適性を判断しながら、適した作業を 行っていただきたいと考えております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＊応募希望の方は、ハローワークからの「紹介状」の交付を受け てください。

仕事内容生徒やその保護者に向けた受験指導・学習カウンセリング・講座販 促・企画・営業など校舎運営に関する業務全般となります。 校舎運営に関する業務として、具体的には以下の内容になります。 ・入塾希望の保護者・生徒との面談 ・志望校合格に向けた学習カリキュラムの作成 ・生徒の学習カウンセリング、進路相談、授業進捗、達成度管理 ・生徒募集に向けた広報・営業活動（ＤＭ作成、チラシ配り、講習 の提案など） ・売上管理 ・各種イベントの企画、運営（説明会や体験授業など） ・アルバイトのマネジメントなど 「変更範囲：会社の定める業 務」

勤務時間就業時間１：9時45分〜18時45分又は9時45分〜18時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務 ※建物保守点検、空室点検、簡易な物件清掃、物件ＰＲ（のぼり・ 横幕等の設置・撤去）、軽微な作業、賃貸借契約更新、事務作業な ど 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は10時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４時間～６時間の間で勤務時間相談ОＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＼初めての方も安心！高齢者施設でのお仕事／ おじいちゃんおばあちゃんと話すのが好きな方大歓迎！ お仕事内容は利用者様の体調管理、薬のセット、受診付き添い、 一部入浴介助のお手伝いもお願いします。 ●扶養内勤務も相談可能です 勤務：週３日～５日（出勤日以外はお休みです） 時間：１日４～６時間 ◆履歴書不要で、お気軽に見学からお越しください◆ 「働き方改革関連認定企業」【業務の変更範囲：変更なし】 「＊働き方改革関連認定企業「若者雇用促進法に基づくユースエー ル認定企業」ＰＲシートあり」

仕事内容生徒やその保護者に向けた受験指導・学習カウンセリング・講座販 促・企画・営業など校舎運営に関する業務全般となります。 校舎運営に関する業務として、具体的には以下の内容になります。 ・入塾希望の保護者・生徒との面談 ・志望校合格に向けた学習カリキュラムの作成 ・生徒の学習カウンセリング、進路相談、授業進捗、達成度管理 ・生徒募集に向けた広報・営業活動（ＤＭ作成、チラシ配り、講習 の提案など） ・売上管理 ・各種イベントの企画、運営（説明会や体験授業など） ・アルバイトのマネジメントなど 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：15時00分〜18時30分又は15時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間、就業日数については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●保育や保育補助・雑務 若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業 ＰＲシートあり 「変更範囲：変更なし」 ＊働き方改革関連認定企業＊

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：8時30分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜12時30分又は8時30分〜16時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ４週７休で、月１回程度の土曜日勤務あり 年末年始 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●保育園の給食室での給食、おやつの調理業務 ９０名定員で調理担当は社員２名、パート１名で運営中 若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業 ＰＲシートあり 「変更範囲：変更なし」 ＊働き方改革関連認定企業＊

仕事内容プレス加工 ３５ｔ～１１０ｔ 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制による月間１５日勤務 年末１２／２９～年始１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ハローワークとの連絡業務 ・ハローワーク雇用保険説明会での受講生募集案内 ・ＰＲステーションでの受講生募集案内 ・施設見学会の準備・進行 ・広報物の郵送業務 ・イベントの準備・実行補助 ・学卒者訓練受講生募集に係る高校訪問 ・データ集計作業 ・その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】