福島県郡山市のフルフレックス 人事の求人・仕事・採用

仕事内容日本語教員/正社員/専任教諭/土日祝休み/UIターン活躍中/年俸制400万円～/福利厚生充実/国際的な環境でスキルアップ/日本語の授業を行うお仕事です/年間休日121日/レア求人 郡山健康科学専門学校は、郡山市を拠点に 保育・介護・医療・リハビリ・日本語教育など 地域にねざした専門職人材の育成に育んでいます 日本語学科にて、日本語を母国語としない方へ 「日本語」を教える日本語教員/を募集します ▼主なお仕事内容 ・日本語の授業（文法・会話・読解・聴解・作文） ・クラス運営（出席管理など） ・教科書に基づいた授業準備 ・「日本語」や「日本文化」の指導 ・学生へ日本での

仕事内容 フルリモートで叶える、“人の人生を変える仕事” 結婚、仕事、家族、人間関係―― これまでの経験と成婚率82.7％を誇るデータ分析を活かして、婚活に悩む会員様の人生に寄り添う仕事です。 フルリモートで「人生の幸せ」を支える仕事 【結婚相談所プランナー（仲人）】 「人の役に立つ仕事がしたい」 「人生経験を活かして働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です お仕事内容 婚活中の会員様に寄り添いながら、 理想の結婚に向けてサポートを行います。 具体的には… オンライン面談 └ 婚活のお悩み相談や活動プランの提案 プロフィール作成サポート └ 魅力が

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） 郡山健康科学専門学校 日本語教員／正社員／専任教諭／土日祝休み／UIターン歓迎☆／年俸制400万円～◎ 正社員 施設形態／専門学校 日本語教員／正社員／専任教諭／土日祝休み／UIターン歓迎☆彡／年俸制400万円～福利厚生充実／国際的な環境でスキルアップ／日本語の授業を行うお仕事です／年間休日121日／レア求人☆彡 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 交通費支給 福利厚生充実 残業手当あり 土日祝休み 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 車通勤可 バイク通勤可 正社員 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 30代活躍中 40代活

仕事内容社会保険労務士業務 人事、労務管理、経営等に関するあらゆる 事象について 相談、書類作成、手続 労務監査 情報収集、分析、企画、立案等 パソコン操作 社外業務あり 社有車あり 変更範囲 変更なし 行政書士法人併設当該業務あり 以上例示

仕事内容・人事制度の改定（企画・立案） ・年次の給与改定 ・目標設定・人事評価の運用 ・昇格試験の企画・運営 ・人事制度に関する社内資料・規程類の整備 ・人事異動に関する発令・通知業務 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容安心してチャレンジを続けられる環境と社員を大切にする制度があなたの成長を支えます。 郡山健康科学専門学校は、郡山市を拠点に 保育・介護・医療・リハビリ・日本語教育など 地域にねざした専門職人材の育成に育んでいます 日本語学科にて、日本語を母国語としない方へ 「日本語」を教える＼日本語教員／を募集します◎ ▼主なお仕事内容 ・日本語の授業（文法・会話・読解・聴解・作文） ・クラス運営（出席管理など） ・教科書に基づいた授業準備 ・「日本語」や「日本文化」の指導 ・学生へ日本での生活に関する相談対応 ・入学式・修了式・イベントの企画・運営 ▼使用教材 ・みんなの日本語（初級） ・できる日本

仕事内容総務に係る全般 人事諸制度（運用）策定・改訂に係る業務 経理・財務に係る業務全般 ＊外出には社有車を使用します （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容株式会社ドミノ・ピザ ジャパン（Domino's Pizza Japan） 店長候補／賞与年4回／年間休日120日／フルフレックス 【求人要約】 【キャリア】未経験OK！ドミノ・ピザの店長へ 【好待遇】賞与年4回／FC独立支援制度 【働きやすさ】年間休日120日でメリハリ 【仕事内容】 【若手活躍中】ドミノ・ピザ各店舗における店舗運営業務お任せ 【具体的な仕事内容】 ★店長候補として、店舗運営に関わる業務全般を徐々にお任せしていきます。 【具体的には】 ■接客・配達業務 ■ピザや各種メニューの調理 ■食材の発注・管理 ■スタッフのシフト・勤怠管理、人材育成 ■売上管理 ■新規顧客

仕事内容社会保険労務士業務の補助作業 人事・労務に関する手続き ・データ入力 ・パソコン操作 ・書類作成 ・電話対応 ・来客対応 （社有車使用あり） 変更範囲：変更なし

仕事内容◎本社人事業務 ・シフト作成 ・人員配置調整、交渉 ・人員配置効率化の企画、実行 ・給与計算 ・採用活動・面接・学校訪問 ・県内外の店舗訪問・出張（宿泊あり） ・採用に関る企画立案 ・店舗収益管理 （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間7：30～19：30の内5～6H/週2～3 ※月55H程度 ※扶養内勤務 シフト制

仕事内容郡山市安積園サイエンス＋【認可保育園の事務員パート】ブランク歓迎♪福利厚生充実！ 【業務内容】 ・申請書類など行政対応（PC作業） ・電話応対や備品購入 ・保育業務の補助として、給食配膳と片付け ・写真撮影と販売 ・小口現金の管理 ・その他、付随する業務 変更範囲：変更なし ０歳児～５歳児のお子様をお預かりし、保育業務全般を行っていただきます！ サイエンス＋活動導入園のため、園児さんたちのワクワク・ドキドキを引き出すお手伝いもお願いします☆ ◎定員６３名の認可保育園です！ 応募方法： 選考の流れ ①応募後、園より面接日程のご連絡をいたします。 ②面接実施（履歴書、職務経歴書をご持参くださ

仕事内容郡山工場／人事マネージャー／外資系自動車部品メーカー 【仕事内容】 ＜総合的な責任・職務内容：＞ 工場のサイトHRマネージャーを募集しています。 HRマネージャーは、グループの人事コンプライアンス、方針および手順に基づき、日々の人事運営において工場長をサポートする役割です。 ＜本ポジションの主なミッション：＞ ・工場の工場長および各マネージャーと連携し、事業目標に沿って人事課題の対応を推進（ビジネスパートナー） ・拠点レベルで、要員計画・採用・入社受入れ（オンボーディング）・教育研修・キャリア形成等について、効率的かつ一体的な仕組みを構築・運用（リソースマネジメント／人材育成） ・

仕事内容【仕事内容】 アドバンスジャパンの人事を募集中！ 中途・新卒の面接対応を中心に求人媒体の応募精査や面接設定、 求職者とのメッセージのやり取りなど幅広くお任せ！ 「会社の魅力を伝える」会社の顔となるポジションです。 ▼具体的には… ・新卒・中途の採用面談の実施 ・採用計画の立案 など ▼こんな方にお勧め！ ・人と話すことが好き ・チームで何かを進めるのが好き ・面倒見が良いと言われる ▼充実した研修やスキルアップ制度あり！ ・営業研修、外部研修 ・eラーニング ・資格取得支援制度 【給与】 月給24万円～50万円＋交通費全額支給（※固定残業代含む） ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ー ▼

仕事内容【採用・人材開発リーダー】 具体的には： ・経営計画に基づく人員計画、職種要件・求人票設計 ・媒体・人材紹介・ダイレクトスカウト運用 ・候補者対応、面接設計、内定・入社フォロー ・新卒・中途採用、オンボーディング、研修、人材育成、 評価・配置、エンゲージメント施策 上記の業務を経営陣と推進します。 （変更の範囲：会社が定める業務）

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容財務・総務担当は、会社のお金の管理から社内運営、人事・採用ま で、幅広い業務を通して会社全体を支える仕事です。財務業務では 、日々の入出金や支払い、資金繰り、予算管理、経費の確認などを 行い、会社の健全な経営を支えます。また、決算や税務に関する業 務、金融機関とのやり取りなど、正確な数字の管理と適切な資金運 用にも携わります。総務業務では、社内の各種手続きや備品・施設 の管理、社内行事の運営など、社員が働きやすい環境を整えます。 さらに、株主総会の開催に向けた資料の準備や関係者との調整、当 日の運営など、会社運営に関わる重要な業務も担当します。人事・ 採用面では、求人の作成や応募者との連絡、面

仕事内容【仕事内容】 ＼未経験から採用広報に挑戦してみませんか？／ 「人と関わる仕事がしたい」 「採用や人事の仕事に興味がある」 「求人作成や情報発信に挑戦したい」 そんな方歓迎です♪ 採用広報とは、 会社の魅力を求職者へ届けるお仕事です！ 求人作成や情報発信を通して、 「この会社で働いてみたい」と思ってもらえるきっかけづくりを行います。 未経験からでも、求人作成や採用活動の基礎を少しずつ学べる環境です。 まずはサポート業務からスタートし、 少しずつ採用や広報について学んでいける環境です！ また、フルリモート勤務も可能なため、 働き方を大切にしながら、 採用や発信スキルを身につけることが

仕事内容１．総務 ・社有車管理、契約書等文書整理・管理、電話対応 ２．人事（届出等は顧問先社労士が行うため、データ提供が主） ・雇用関係書類の作成と管理、社保加入手続き等、雇用契約 書類作成と説明 等 ・就業規則等、社内制度の管理と運用（改定、届出等） ３．経理 ・専用システム（ＴＫＣ）への入力、小口現金管理等 ・決算業務（月次、年次） ・管理会計に精通 ※【求人に関する特記事項】も併せて参照ください （変更範囲：なし）

仕事内容[募集背景現状、個社毎に人事制度や給与社保のやり方が異なっているため、グループ間で統一していくべく、各社の状況を整理し、新たな制度や仕組みの構築を推進していただくべく、増員による採用を計画しています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事労務に関する管理運営業務をお任せします。 【具体的には…】 ・グループ会社の人事制度の企画立案、運用管理 ・人事評定会議、給与改定、法改正対応 ・店舗や本部スタッフのマネジメント、タスク管理 ・労働組合との折衝および労務諸問題への対応 ・会社成長のための人事戦略を経営層へ提案 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件土日祝休み,転勤なし,学

仕事内容【ケー・エス・シー】正社員！賞与年２回！社員採用など！ ◆見逃せない職業紹介のお仕事！残業少なめでプライベートとの両立も◎！雨の日にも便利な車通勤ＯＫ！無料駐車場あり！週末はしっかり休みたい！土日祝休みです♪ 駅からすぐ！交通費支給（規定有）！年間休日１２４日あります！【正社員で就業開始】店舗運営全般・新アトラクション導入調整｜社員採用など人事関連業務｜ アトラクション更新｜役員サポート（施設運営）などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人事事務の経験が必要です。 ※接客／販売／営業／ 事務などの折衝経験・普通自動車運転免許