児童福祉施設 - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯は応相談 週２日×実働８Ｈなども可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容経理業務 ・会計ソフトへの仕訳入力 ・各種支払い業務（給与賞与振込・源泉所得税納付含む） ・決算業務・官公庁提出書類の作成 ・経理資料整理・インターネットバンキング業務 ＊グループ全体の経理業務をご担当いただきます。 ＊児童福祉施設（認可保育園等）、社会福祉法人の会計・経理経験 者は特に優遇いたします。 ＊（業務の変更範囲）その他事務・保育補助・調理・施設運営に関 係する業務上必要があるときは、業務内容の変更を行うことがあり ます

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）学校登校のある平日放課後（この時間のあいだで） 週１日～可。 （２）学校休業日（この時間のあいだで） 週１日～可。 ※休憩時間は法定通り。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容車いすユーザーのお子さま対象の放課後等デイサービス。 スタッフ体制はお子さまと１対１ですから、じっくりゆっくり関わ ることができます。 【具体的には】 ・日常生活の介助 ・個別や集団プログラムの実行 ・製作プログラムの実行（年に６回程度） ・記録作成（連絡ノート、個人毎の支援記録など） ・諸雑務 など ※ブランクのある方、児童福祉施設未経験の方歓迎。 ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：18時00分〜9時00分又は0時00分〜23時59分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：上記時間は一例です。 （１）休憩６０分（２）仮眠休憩２２時～５時 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、希望は伺います。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容困難を抱える若年女性を保護した生活際の生活支援、相談業務 同行支援や関係機関との連携及び通所における生活自立訓練記録の 作成 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は13時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：子育てなどによる時短勤務も可能。要相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他祝日は振替で休みを取ります。夏休付与。年末年始２９日から３日 まで休み。シフト制

仕事内容児童の支援計画に沿った支援を行います。 目の前の子どもにとって何が一番いい選択か考えながら支援をして もらいます。 その他、送迎業務やサービス提供記録、掃除などその日の役割に応 じて実施していきます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：上記時間のうち、１日４～６時間（休憩なし）でのご勤務をお願い いたします。（ご相談可能） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他月～日のうち、週２日以上のご勤務となります。 シフト以外の曜日が休日となります（希望休可）

仕事内容墨田区梅若橋コミュニティ会館の児童室に来館する０から１８歳の こどもたちと一緒に、工作や音楽、お絵かきやボードゲーム、体育 室での運動あそびをしながら、こどもたちの安全を見守りをお願い します。 具体的には・・・ ・工作室、図書室、ホールなどでのこどもたちの見守り ・定型プログラムや季節イベントの企画・運営 ・子育て支援 ・保護者・地域・学校・区との連携・調整 ・館内運営（来館者・電話対応、書類管理、清掃、備品管理など） ほか ※変更範囲：なし

仕事内容児童館施設の運営 児童館（子どもクラブ）です。 ０～１８才までの子ども達とスポーツをしたり、工作をしたり、行 事を企画します。 ◆子育て支援（保育園、学童、放課後等デイ等）や就労支援（若者 、障がい者、生活困窮者等）や高齢者支援（通所・訪問介護等）な ど地域に必要な地域福祉に関わる事業を行う労働者協同組合です。 －－－－－＞裏面「求人に関する特記事項」欄に続く

仕事内容★ブランクOK★現管理者のOJTあり★賞与3ヶ月分★海外研修あり★ 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 寮・社宅あり 有資格者歓迎 ブランクOK 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 265,500円〜285,500円 【給与詳細】 ■基本給：193,000円～213,000円 ■給与に含まれる一律手当： ・地域調整手当：22,000円 ・役職手当：50,000円 ・被服手当：500円 【その他手当・昇給・賞与】 ・通勤手当：上限40

勤務時間シフト制

仕事内容児童指導員／まなびの森キラリ荒川 児童発達支援施設 児童指導員 パ ト 【主な仕事内容】 ・他の先生と一緒に発達支援プログラムの実施 ・教材や玩具の準備や作成 ・書類の作成 ・施設内の清掃 利用者数：10人/日 (就学前のお子さん) 【私たちの目標】 様々な体験を通して、好きなことを増やし、その子の得意なことを活かして苦手なことを伸ばします！ 子どもの自主性・自発性を尊重し、成功体験を積む中で自己肯定感を高めていけるように支援します！ 動くことを学び、動きを通して「からだ(動くこと)・あたま(考えること)・こころ(感じること)」の全体的な発達を支援します！ 【系列保育園に併設！】 こど

仕事内容里親家庭支援ソーシャルワーカー／二葉乳児院 R 年度途中採用 東京都特別区内における里親子の相談支援 里親支援・自立他 等 二葉乳児院では、都内にある複数の児童相談所より里親支援センターやフォスタリング(里親養育包括支援)機関事業を受託し、各児童相談所に職員を配置しています。 今回は、特別区フォスタリング機関職員として以下の業務を担っていただける方を募集いたします。 勤務地は23区内のいずれかを予定しています。詳細は面接時にご説明・ご相談いたします。 【主な仕事内容を4名から８名で分担して行います】 ・里親制度を広く正しく知ってもらうための広報活動・里親を希望する方へ説明会・相談会の実施

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 09:30～18:30

仕事内容・【ブランクOK】0歳児～3歳児の子どもたち35名を養育する【わんぱく乳児院】パート職員の募集です 子どもたちの養育を中心に、養育に関わる様々な業務全般をお任せします。 入所児の生活の場に入る保育補助 ≪応募要件≫ 保育士資格必須 ・【わんぱく乳児院について】城東地区初の乳児院として、わんぱく乳児院はオープンしました。 〈定員〉35名 ※1ユニット6名以内の小規模グループケア 〈ショートステイ〉6名 〈住所〉東京都江戸川区篠崎町1-28-16 都営新宿線「篠崎駅」北口から徒歩6分 〈設備〉地上1～4階建て 乳児院居室・新生児室・面会室・診察室・調理室 事務室・ラウンジ・学習室など ・【

勤務時間【勤務時間】 (1) 13:00〜19:00 (2) 15:00〜18:30 週2日から勤務OK！ ※勤務時間や日数はご相談ください♪ 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる ・土日祝休み ・GW休暇（カレンダー通り） ・夏季休暇（8/13～16） ・年末年始休暇（12/28～1/4） ・年次有給休暇（法定通り）

仕事内容◆無資格・未経験OK◆週2日～OK◆音楽スキル不要◆ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 服装自由 シフト制 交通費支給 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 ブランクOK 扶養内勤務OK 週2・3日からOK 平日のみOK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育補助 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 時給 1,290円〜1,420円 【上記の詳細】 ・1,290円～1,420円 ※処遇改善手当と運転手当を含む 【その他手当・昇給・賞与】 ・児童指導員手当：1,