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仕事内容社会福祉法人三鷹市社会福祉協議会 事務職員／未経験歓迎／年休120日／賞与4.9ヶ月分支給実績 【求人要約】 年間休日120日以上＆土日祝休み！私生活も尊重◎ 20～30代中心の穏やかな職場♪未経験者も活躍中！ 賞与4.9ヶ月分実績あり☆安定して働きたい方も歓迎 地域の安心を支えるあたたかな事務職 社会貢献性の高い活動で人の役に立つやりがいを実感！ 「人と関わる仕事がしたい」 「地域に貢献できる仕事に興味がある」 そんな想いを、三鷹市社会福祉協議会で活かしてみませんか？ 私たち「みたか社協」は、地域に暮らす方々の困りごとに寄り添いながら、 安心して暮らせるまちづくりを支えている団

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入所者・家族の緊急対応、年度末の決算、感染症等の緊急対応等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※固定曜日での勤務またはシフト制

仕事内容介護付有料老人ホーム「シルバーシティ石神井南館」における事務 業務です。 ・日々の出納管理 ・伝票作成及び整理 ・入居・退去の管理、データ入力 ・資料発送作業、書類管理等 ・従業員の勤怠管理 ・社内決裁が必要な稟議書作成 ※介護、看護の専門スタッフの配置により、介護業務はありません 業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ＊専門卒以上 【必須要件】 ・自社ECサイトの運営経験 5年以上 ※未経験者・モールのみ不可 ・WEBマーケティングデータの活用した集客業務経験（メルマガ・広告など） 3年以上 ・売上・CVRを上げるためにデータに基づいたサイト改善経験 （導線改善・レコメンドツール・検索サジェストツール利用など） 3年以上 ・売上を伸ばすためにPDCAサイクルで改善を重ねてきた経験 3年以上 【歓迎】 ・電話やお店などと連動したマルチチャネル通販の実務経験 ・SEOに関する知識とそれを活かしたマークアップ経験 【職種名】 福祉系サービス業界大手の『EC運営責任者』 【仕事内容】 【

仕事内容【平均年齢29歳】未経験から最速で支店長へ！ 毎月10万円～のインセンティブ・年収150万円UP事例も◎ 転勤なし／土日休み／年間休日124日 「これまでの経歴」より「未来を変えたいという強い意欲」を評価。 確かな成長基盤があるから、5年連続で給与水準の引き上げ中！ ◆前職経験不問／営業職チャレンジ大歓迎 ◆転勤なし／自身の生活スタイルを確立 ◆土日祝休み／年間休日124日 ◆残業月10時間程度 ◤特別な経歴はいらない。 必要なのは、キャリアを変える覚悟だけ◢ 当社は景気に左右されない”医療福祉”という 基盤を武器に着実に業績を伸ばし、 【直近5年で全国12支店の出店】を実現しました

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は7時00分〜21時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）は例示になります。 勤務希望のお時間帯をお知らせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＿ 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望のお休みがあればお知らせください。

仕事内容【週２日～可】希望の勤務時間で働けます♪ 矢口渡駅から徒歩５分／駅チカの特別養護老人ホーム 介護補助スタッフ／福祉業界未経験歓迎！ ＊食事の配膳、下膳、食器洗浄 ＊ご利用者の飲み物、オヤツの準備 ＊ご利用者の見守り ＊リネンシーツの交換 など ※直接ご利用者に触れる介助はございません。 ＃未経験・無資格歓迎 【業務の範囲：変更なし】

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 【東証一部上場／年収６００万円可】業界未経験ＯＫ！医療福祉業界に特化した転職コンサルタントのお仕事です★年間休日126日＆20時完全退社！ 【仕事内容】 東証一部上場、大手転職エージェントにおける 医療・福祉業界専門の【転職コンサルタント】のお仕事です。 理想の職場を探す看護師、介護士、保育士さんと、人材を採用したい法人様のそれぞれのニーズを伺い、マッチングを行います。 ★成果に応じてどんどん昇給があります！ 具体的には・・・ ◆介護施設、病院、保育園へのアプローチ・ヒアリング ・見込み先の開拓（飛び込み営業などはありません） ・人材ニーズの

仕事内容公益財団法人日本知的障害者福祉協会 レア求人！人物重視の採用【一般事務】■完全週休2日(土日祝) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【協会での事務のお仕事】知的障害がある方への支援及び福祉の増進を図るべく、幅広い事業を行う当会の事務局にて、一般事務を担当いただきます。・会議資料作成、会議への出席 ・調査の集計、資料の作成 ・研修会の実施に係る業務 ・通信教育に係る業務 ・機関紙/研究誌/図書の編集 ・法人運営、対外活動に係る業務 ・電話応対 ・来客対応 ・協会役員/委員などの連絡調整業務など

勤務時間9:30～17:30（休憩12:00～13:00） ◎ 残業は基本なし（進行状況により発生する場合あり）

仕事内容≪福祉業界向け総合情報誌（月刊）の編集業務≫ 福祉政策・介護・地域福祉などを扱う月刊専門誌の編集業務。 原稿管理から校正、進行管理まで幅広く担当します。 ■ 福祉専門月刊誌の編集進行管理 ■ 執筆者・印刷会社との連絡調整 ■ 原稿回収・整理・入稿対応 ■ 校正・校閲、著者校正対応 ■ 素材管理・引用転載許諾業務 ■ 原稿料計算、会計伝票処理 ■ 編集委員会運営補助（資料作成、案内発送、会場準備など） ■ 単行本編集補助（原稿整理、校正、進行管理など） 試用期間 あり 期間の定め あり (3年で契約満了) 手当 通勤手当（上限：月30,000円） 福利厚生 ■社会保険完備(健康

仕事内容 介護・障害福祉施設の業務効率化を支える社会貢献性の高い仕事 月給25万円～／賞与なしでも年収450万円まで可 業務フロー提案・導入支援・初動フォローまで一貫対応 年休124日／残業月20h程度／土日祝休みメイン 正社員登用あり＆将来的なキャリアアップも可能 是非ご応募お待ちしております！ 【仕事内容】 弊社は、介護事業者様の請求代行サービス事業を行っています。 取引を開始するお客様に、お客様のこれまでのフローをヒアリングし、 最適な業務フローを提案するお仕事となります。 【具体的には…】 -従来の業務フローヒアリング -最適な業務フローの提案 -業務上の留意点の洗い出し -初動

仕事内容学齢期に同じ学童で過ごした知的障がいをお持ちの方同士が、 成人しても定期的に集うことができるよう活動しています。 自主性を重んじており、毎週の活動の内容はをメンバー同士の 月初の話し合いで決めています。 【仕事内容】 おやつや排泄などの身辺介助なども含め、メンバーが活動を 楽しむことができるようにサポートをお願いします。 その他、通所先からの送迎や掃除等、活動に必要な準備など。 利用者と支援者という関係ではなく「共に活動を楽しむ仲間」 として、メンバーもスタッフも対等な関係を大事にしています。 メンバーたちと一緒に活動を楽しんでくださる方、大歓迎です！ 変更範囲：変更なし

仕事内容 おすすめポイント ・未経験から事務＋業務改善スキルが身につく ・服装自由で働きやすいカジュアル環境 ・成長中ベンチャーで裁量を持って働ける ・単純作業だけでなくマネジメントにも関われる ・スピード感ある職場 【仕事内容】 ・請求代行業務のバックオフィス業務 ・システムへの実績登録、確認作業(かんたん請求ソフト、LITALICO、かいぽけ、簡易入力V2等) ・業務委託者との連携 ・顧客や他事業所との連携 ・顧客へ送付する書類作成 ・運用改善業務 【アピールポイント】 【この仕事の魅力】 ★急成長しているベンチャー企業でやりがいのある事務メンバーになれる お任せする仕事は一般的な事務だけで

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 【東証一部上場／年収６００万円可】業界未経験ＯＫ！医療福祉業界に特化した転職コンサルタントのお仕事です★年間休日126日＆20時完全退社！ 【仕事内容】 東証一部上場、大手転職エージェントにおける 医療・福祉業界専門の【転職コンサルタント】のお仕事です。 理想の職場を探す看護師、介護士、保育士さんと、人材を採用したい法人様のそれぞれのニーズを伺い、マッチングを行います。 ★成果に応じてどんどん昇給があります！ 具体的には・・・ ◆介護施設、病院、保育園へのアプローチ・ヒアリング ・見込み先の開拓（飛び込み営業などはありません） ・人材ニーズの

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・コンプライアンスやリスクマネジメント関連業務の経験 ・福祉業界の勤務経験 ・マネジメント経験 ・エクセルの関数（IF、VLOOKUP等） 【歓迎条件】 ・新しい業務構築に関わった経験 【職種名】 【大森】グループホームの運営支援（本社）/540～600万円/年休125日/土日祝休み 【仕事内容】 【成長性の高い事業で毎年1000人規模で急成長中の企業】 全国300ホーム以上（2025年4月時点）、「日中サービス支援型」と呼ばれる 障がい者グループホームの運営を行っている企業です。 ■障がい者グループホームの運営支援担当（本社勤務） 全国280ヶ所に障

仕事内容カスタマーサクセス／人に寄り添い、長く活躍を支える／医療・福祉業界のカスタマーサクセス 看護師・介護士・保育士の方々が安心して長く働けるよう、就業後のサポートを行うポジションです。 人材紹介や派遣で終わるのではなく、就業開始後も継続的にフォローを行い、働く方と医療機関・福祉施設双方の満足度向上を目指します。 【具体的には】 ・看護師・介護士・保育士への定期フォロー ・お悩みや不安のヒアリング ・勤務条件変更の相談対応 ・就業先との調整・交渉 ・各種事務処理 ・派遣スタッフの継続支援 ・非正規スタッフの教育やサポート ・サービス継続率向上に向けた改善提案 電話やチャットなど、非対面でのコ

仕事内容【営業に専念できるから、未経験からでも成果が出せる！】 おすすめポイント 社会貢献の主役： 深刻な人手不足が続く医療・介護現場を救う「なくてはならない」存在へ。 事務作業なし： 契約書作成や給与計算は専任部署にお任せ。あなたは「人」と向き合う仕事に集中できます。 自分らしく働く： 「選べる33種の福利厚生」や「オーダースーツ補助」など、モチベーションを高める制度が充実！ クライアント（施設）と求職者の架け橋となり、感謝の言葉を直接いただけるお仕事です。手厚い研修があるため、営業デビューの方も多数活躍しています。 【仕事内容】 医療・福祉の『人材派遣事業』や『紹介事業』を行う当社

仕事内容精神障害者施設における就労支援スタッフ／「未経験者も活躍」就労継続支援B型事業所における職業指導員 人員増加に伴い、就労継続支援Ｂ型事業所（ＭＵＳＥ９３５）にて、利用者の支援計画上における施設作業（軽作業）及び利用者の就労に向けた職業指導をしていただきます。 施設作業としては、同一法人の運営するグループホーム向けの食事提供を行うセントラルキッチンでの調理業務、ネイルサロンでの施術や補助業務、IT広告を含めたIT業務、施設外就労としての清掃作業等、多岐にわたります。 利用者さんの将来の夢を自分の夢として一緒に歩んでいく重要な仕事です。 当法人は、特定相談支援・一般相談支援、就労移行支援・就労

仕事内容医療福祉業界専門キャリアアドバイザー／キャリアアドバイザー／賞与年3回／年休125日／残業月7h／フルリモート年収1000万も可／未経験可 医療・福祉業界を専門とするキャリアアドバイザーとして、人手不足に悩む法人と、理想の職場を探す看護師や介護士、保育士、歯科衛生士のマッチングを行なうのがあなたの仕事です。 【具体的な業務】 ＜法人へのアプローチ＞ 人材を採用したい介護施設、病院、保育園、クリニック様から希望する人材の条件などをヒアリングしていきます。新規開拓も担当しますが、営業手法はFAXなどへの反響に対するアプローチが中心であり、飛び込み営業を行なうことはありません。（外出自体がほぼ無

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・コンプライアンスやリスクマネジメント関連業務の経験 ・福祉業界の勤務経験 ・マネジメント経験 ・エクセルの関数（IF、VLOOKUP等） 【歓迎条件】 ・新しい業務構築に関わった経験 【職種名】 【大森】運営支援（次長クラス）/600～710万円/年休125日/土日祝休み/成長中福祉系企業 【仕事内容】 【成長性の高い事業で毎年1000人規模で急成長中の企業】 全国300ホーム以上（2025年4月時点）、「日中サービス支援型」と呼ばれる 障がい者グループホームの運営を行っている企業です。 ■運営支援担当 全国280ヶ所に障がい者グループホームを展開し

勤務時間シフト制 (1)9時00分～18時00分 (1)9時00分～18時00分 【休憩】:100分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ クリニックで看護師として、来院される患者様が安心して診療や治療を受けられるよう、看護業務や診療補助を行う仕事です。 患者様一人ひとりに寄り添いながら、地域医療を支える大切な役割を担います。 ① 患者様への看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・問診・点滴、注射、採血・服薬指導の補助・処置後の観察やケア・患者様への説明や対応 ② 院内環境の整備 待合室・診察室・処置室の清掃や消毒・医療器具の準備や片付け・ベッド周りの整理整頓・感染予防対策・備品管理 ③ 診療・検査のサポート 医師の診療補助・検査や処置の介助・患者様の誘導・カルテ入力

仕事内容【応募資格】 [必須] ・介護福祉業界にて施設長として経験がある方（サ高住や住宅型の経験があれば尚可） ・全国への出張が可能な方（開設時は前後1ヵ月ずつ現地に入るため） ※現地滞在について：会社側で住まいを手配します（全額会社負担） [歓迎] ・介護福祉業界で施設長/事務長として経験がしっかりある方は、施設長としての経験を活かして「開設スーパーバイザー」として活躍頂けます。 【フィットする人物像】 超高齢社会という日本が直面する最大の医療課題を“持続可能”な社会システムとして再構築することを目指し創業したベンチャー企業です。 運営施設を積極展開していく中で、ビジネスに敏感でスピード感のある仕