埼玉県熊谷市のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容《熊谷市肥塚》研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎経験を活かして活躍できる介護のお仕事です！《サービス提供責任者募集》 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護・サービス提供責任者 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事です。 ≪仕事例≫ ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意

仕事内容【ソエルガーデン熊谷・サービス提供責任者】大東建託グループの経営基盤！/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【サービス提供責任者】 ◎ホーム内に併設している訪問介護事業所でのご勤務です。 《業務内容：施設内訪問介護、サービス提供責任者業務》 ・ヘルパーへの指揮命令 ・管理者不在時の代行業務 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成 ・定期的なアセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議への参加 ・サービス実施記録のチェック ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の

仕事内容先輩が丁寧に指導。段階的に業務を習得／シフト相談可。日勤のみや短時間も対応 介護施設に配属となるサービス提供責任者の採用です。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。安心して長く働ける就業環境です。介護職員実務者研修修了者資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。新しい仲間としてお迎えします。 ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します♪ ・日数・時間は柔軟に調整♪家庭との両立を応援 ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ 応募方法： この求人は人材紹介サー

勤務時間8時30分〜17時30分 又は 8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 訪問介護サービス提供時間により、基本時間以外での就業の可能性 もあり 時間外労働時間 あり 月平均時間外労働時間2時間 週4日〜週5日 労働日数について相談可

仕事内容【特徴・メリット】 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 車・バイク通勤OK 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 屋内禁煙 【職種】 医療・介護・福祉 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,280円〜1,310円 【勤務時間】 8時30分〜17時30分 又は 8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 訪問介護サービス提供時間により、基本時間以外での就業の可能性 もあり 時間外労働時間 あり 月平均時間外労働時間2時間 週4日〜週5日 労働日数について相談可 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記載 【勤務地】 〒360-

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ＳＯＭＰＯケア 熊谷 訪問介護 サービス提供責任者(正社員)＊ 私たちは、従業員のみなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。 豊富な種類の事業展開を行うSOMPOケアなら、ご希望に合った求人が見つかるはずです！ 職種 サービス提供責任者（サ責） 施設形態 訪問介護 休日・休暇 ■年間休日

仕事内容【ケアマネジャーや関係機関との連携】 新規ご利用者様の受入調整／担当者会議への出席等 【訪問介護計画書の作成・管理】 ご利用者様宅を訪問しアセスメントの実施 訪問介護計画書作成・変更、定期的なモニタリング等 【ヘルパーの管理・指導】 現場スタッフへの指示出し、ケア内容の指導・育成、 スタッフからの相談対応や、現場の意見の吸い上げ等 【現場での訪問介護サービス（状況に応じて）】 新規の初回訪問への同行、ヘルパーの急な欠勤時のバックアップ ▼応募要件：介護福祉士資格 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容業務内容： 訪問におけるサービス提供責任者業務全般 ・訪問介護計画の作成 ・地域他事業所との連携連絡調整 ・利用者さまとの契約、モニタリング ・ヘルパーシフト調整、ヘルパー指導 ・請求業務 ・ヘルパー業務 など ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。資格取得支援制度や研修制度もあり、先輩スタッフが丁寧に指導しますので安心して業務をスタートできます。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 ●スタッフ同士の風通しが良く、とても和気あいあいとしたアットホームな職場です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、WEB面接可 〈資格〉実務者研修以上 埼玉県

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サービス提供責任者 こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 サービス提供責任者（サ責） 施設形態 訪問介護 休日・休暇 年間休日110日以上 年間休日110日 仕事内容 お仕事の詳

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス提供責任者業務全般 ・訪問介護計画の作成 ・地域他事業所との連携連絡調整 ・ご利用者様との契約、モニタリング ・ヘルパーシフト調整、ヘルパー指導 ・請求業務 ・ヘルパー業務 【給与】 月収 215000~300000円 賞与：年2回 【住所】 埼玉県熊谷市新堀346-3 【アクセス】 JR高崎線籠原 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②11:00〜20:00（休憩58分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容埼玉県熊谷市で求む！訪問介護ハートピアのサービス提供責任者になりませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で訪問介護を支えるサービス提供責任者として活躍！ ◆ サービス提供責任者のお仕事 訪問介護サービスの中心を担う、サービス提供責任者としてのお仕事です。 ・利用者様の生活を支える訪問介護サービスの調整 ・訪問介護員との連携 ・サービス提供に関わる業務の管理 ・利用者様の状況に応じた支援の検討 ◆ 利用者様に寄り添う訪問介護 利用者様が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、訪問介護員と連携しながら支援を行

勤務時間09:00〜18:00 ☆1勤務1時間より勤務可能 ☆家事の合間に訪問介護の経験や資格を活かしたいという方やいずれは正社員を目指したいという方などいろいろな働き方が可能です。

仕事内容【けあビジョン熊谷】 訪問介護…生活を支える仕事です 高齢の方や体に障害がある方の自宅へ向かい、1人でやるのが難しい日常の作業を隣で手助けします。 <サービス提供責任者としてのお仕事> 訪問介護計画書の作成、ヘルパーのシフト管理 ご利用者様・ご家族との相談対応、他事業者との連携 <身の回りのことや体のケアを手伝う> 食事:自分で食べられない時のサポートや、食べやすい姿勢の準備 お風呂・着替え:転ばないように支えながら体を洗ったり、服を着替えさせたりする トイレ:トイレへの移動を支えたり、手助けをしたりする 移動:ベッドから車椅子へ移る時や、室内を歩く時に体を支える <身の回りの家事を代わ

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 管理者の指示のもと、サービス提供責任者として、主に訪問介護サービスの提供を中心に、訪問介護計画書の作成、担当者会議への出席、サービス調整、ヘルパー管理などを学びながら担っていただきます。業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等)や身体介護(食事介助・入浴の介

勤務時間週1日以上／シフト制お気軽にお問い合わせください。例）9:00～18：00（実働8時間・休憩60分）1ヶ月の労働時間：85～139時間／月

仕事内容サービス提供責任者 パート・アルバイト 訪問介護のサービス提供責任者 時給アップしました！「長く働けるっていいよね、ニチイの介護」 ＜勤務先＞ニチイケアセンター熊谷 ＜給与＞時給：1,415円～1,455円（介護福祉士資格手当（40円）、18時以降の時間帯別手当（300円）、土日祝日手当（100円）含む ≪このほか、各種手当あり≫ ＊資格手当：介護福祉士 ＋40円/時間 ＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時300円/時間、22時～翌6時400円/時間 ＊土日祝日手当：100円/時間 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 入社時 15円/時間 以降、在籍4年・7年・10年以上

仕事内容訪問介護でのサービス提供責任者を募集！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるサービス提供責任者！訪問介護を支える大切な役割です ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様の状況や希望を踏まえた訪問介護サービスの調整 ・訪問介護員との連携、サービス内容の共有 ・ケアマネジャーなど関係職種との連絡・調整 ・訪問介護サービスが円滑に進むための管理業務 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・サービス提供に関する記録や必要な事務業務 ◆ サービス提供責任者としての役割 訪問介護員と利用者様をつなぎ、安心してサービスを受けられる環境を整え

仕事内容＼ 介護福祉士限定 ／ 訪問介護 サ責募集 【業務内容】 訪問介護事業所における 「ご利用者様」と「訪問介護員（ヘルパー）」 そして「ケアマネジャー」を繋ぐ、コーディネート業務全般をお任せします。 1. ケアマネジャーや関係機関との連携 ●新規ご利用者様の受入調整・ 相談受付 ●ケアマネジャーが作成した ケアプランに基づく、サービス内容の検討打ち合わせ ●担当者会議（サービス担当者会議）への出席・情報共有 2. 訪問介護計画書の作成・管理 ●ご利用者様宅を訪問し、 アセスメント（課題分析）の実施 ●ニーズに合わせた 「訪問介護計画書」の作成・変更 ●定期的なモニタリング （状況把握）

仕事内容◆ソエルガーデン熊谷でのサービス提供責任者のお仕事です。 住宅型有料老人ホームに併設の訪問介護事業所で、サービス提供責任者業務を行います。 ◆主な業務 【サービス提供責任者業務】 ・ヘルパーへの指揮命令 ・訪問スケジュール作成、管理 ・訪問介護計画書作成 ・定期的なアセスメント、モニタリング ・サービス実施記録の確認、保険請求 【会議・連携】 ・担当者会議への参加 ・会議、研修、カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告 ・ケアマネなどとの調整 【介護業務】 ・訪問介護業務 【高柳】ソエルガーデン熊谷|サービス提供責任者(正社員)/月給30.7万円~・26年6月開設 応募資格: 介護

仕事内容訪問介護を支える、管理者候補の正社員 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給284,900〜304,900円 ≪基本給≫ 195,740円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 資格手当:介護福祉士としての就業年に応じて：最大20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計0.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護福祉士、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、

仕事内容月給28万円～35万円◇髪型髪色・ネイル自由◇ブランクOK◇資格取得支援制度 熊谷市で、訪問介護サービスの責任者として計画作成・スタッフ管理・関係機関との調整を担当します。 【主な業務】 ■利用者様のアセスメント（聞き取り・状況の把握） ■訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ■利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ■ヘルパーの指導・同行訪問・サービスのチェック ■ヘルパーのシフト作成・調整、稼働の管理 ■ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ■介護記録・報告書類の作成と管理 ■実地指導・監査時の対応補助 ■必要に応じた現場訪問・介護業務 【現場のサポートの流れ】 朝（8:

仕事内容経験を活かして、訪問介護を支える司令塔へ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 サービス提供責任者として、利用者様の訪問介護に関する業務を担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給222,000〜351,000円 ≪基本給≫ 170,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 処遇改善手当:30,000〜50,000円 特定処遇改善手当:20,000〜45,000円 ベースアップ手当:2,000〜6,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：実務者研修（

仕事内容現場を支え、支援の質を高める。介護福祉士の経験を活かせるサービス提供責任者 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護のサービス提供責任者として障がいのある利用者様を支える管理者業務 ◆ 具体的な業務内容 障がい者支援における訪問介護サービスのサービス提供責任者として、利用者様への支援に関わる業務を担っていただきます。 ・訪問介護サービスに関する調整 ・サービス提供責任者としての業務 ・管理者としての事業所運営に関わる業務 ・利用者様の状況を踏まえた支援の確認 ・訪問介護に関わる関係者との連携 ◆ 管理者としての役割 現場の支援だけでな