施設長 - 埼玉県熊谷市 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援事業「こぱんはうすさくら」「てらぴぁぽけっと」の管理者（施設長）・SV候補業務 【具体的には】 管理者（施設長）・SV候補として、 労務管理 児童の利用管理、送迎管理 国保連請求業務 職員面談、職員会議 児童の送迎補助 利用者様の契約業務等 ★伸び盛りの児童発達支援業態で、伸び盛りのお子様と関わり、伸び盛りの自分に出会う！ 私たち「こぱんはうすさくら」「てらぴぁぽけっと」は全国に120教室を超える児童発達支援事業を展開しており、1カ月で延べ4万人以上のお子様と関わっております。 家庭や保育園では対応しきれない療育支援や集団活動、個別セラピーを通じて、 たくさんのお子様とたく

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ☆熊谷市 グループホームのホーム長募集◎ ID：502588093 【仕事内容】 グループホームにおける施設長業務 ※責任者としてはもちろん予算管理、人員管理と多方面の知識を活かせます。 【詳細】 ★下記条件が必須になります。 ご確認の上、ご応募くださいますようお願い致します。 【必須資格】認知症管理者研修必須 【必須経験】入所施設での管理職のご経験が3年以上ある方 ★人物重視の採用です。 在職中で今すぐ転職できない方でもまずはご相談ください。 グロウトレイル株式会社は働く人それぞれのライフプランに合わせた働き方をご提案します。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 週休3日も可能○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上

仕事内容週休2日制♪年齢不問♪施設管理者としてあなたのスキルや経験を活かしませんか？ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ・スタッフ、利用者様管理、業務内容の管理など ・介護職員として日常介護 ・その他、レクリエーション 就業場所の変更：あり（変更の範囲：熊谷市、行田市） 業務範囲の変更：なし 資格: 要介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 勤務時間: シフト制 ・早番/6:30～15:30（休憩60分） ・日勤/9:00～18:00（休憩60分） ・遅番/10:30～19:30（休憩60分） ・夜勤/19:30～翌7:30（休憩180分） 休日・休暇: 週休2日（月9日休みのシフト制）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験不問◎年休120日＆完全週休2日♪家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する就労移行支援でのお仕事です 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 就労移行支援事業所での管理者兼サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・事業所運営 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ※充足等の場合、他事業所での勤務のご相談をさせていただく場合がございます 求人ID 902724

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験を活かしステップUP!訪問介護ソラスト熊谷で所長代理を募集 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【主なお仕事内容】 ■収支管理・給付管理など管理者業務補佐、労務管理 ■自治体・医療機関・介護事業者への営業活動 ■人員管理、育成、現場チェック、サ責業務など ≪こんな人におすすめ☆≫ ・資格と経験を活かしてキャリアアップしたい! ・人と話すことも話を聴くことも好き! ・頼られると嬉しい! ・一緒に関わったスタッフの成長に喜びを感じる! ・介護サービスの質を高めていきたい! 介護福祉士や実務者研

仕事内容<仕事内容> 住宅型有料老人ホームいつくしの杜で施設長として経験を積みませんか？ 《仕事内容》 施設長として、施設全体の運営管理をお任せします。 • スタッフのシフト管理や労務管理 • 施設の運営計画の立案・実行 • 利用者様やご家族との連絡調整 • 収支管理やサービス品質の向上 管理職未経験でも安心！ 研修制度やサポート体制が整っています。 施設長の1日例 9:00 ～ ｜出勤・申し送り・現場巡回 夜勤スタッフからの申し送り 介護・看護スタッフとの朝ミーティング 現場巡回 10:00 ～ ｜利用者対応・介護業務フォロー 介護スタッフのフォロー（入浴・排泄・移乗介

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 熊谷市の就労継続支援で月給208000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 就労継続支援B型における管理職業務全般 ・管理業務（マネジメント） ・ご利用者様の個別支援計画などの書類作成業務全般 ・生活習慣等の管理、アドバイス、相談業務 ・病院、相談支援事業所、企業、その他関係機関との連携構築 ・ご利用者様への就労支援に関わる直接業

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【熊谷市鎌倉町】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 など ※指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【管理者兼主任ケアマネ候補】正社員/年間休日120日以上！ブランクありOK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇居宅介護支援事業所における管理者兼主任ケアマネ候補としての業務全般◇ 【主な業務】 ▼マネジメント業務およびケアマネジメント業務全般 ・ケアマネジメントに関する業務 ・介護支援専門員の育成、指導 ・関連機関との連絡、調整 ・給付管理業務 ・認定調査 ▼管理者業務 ・事業所の運営、管理 ・コンプライアンス管理（法改正に伴う運営規定の改定やBCP 業務継続計画の策定・

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★急募★施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。 利用者様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 求人ID 395730

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★2024年1月にオープンした新施設！「障がい者グループホームの管理者候補」管理者経験必須／賞与・有給休暇 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【仕事内容詳細】 障害者グループホームの管理者業務をお願いいたします。 ■管理者業務 ・スタッフの教育、管理、指揮監督 ・施設利用の促進業務 ・コンプライアンス管理 ・請求、支払等の事務処理 ・市役所等への報告、連絡 など 求人ID 538295

仕事内容【正社員／介護管理職（施設長代理・所長代理）】熊谷市｜年間休日１２４日｜訪問介護｜大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格・経験を活かして働けます｜必須資格あり/いずれかの資格でＯＫ ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 ▼関東介護エリアでは▼ 正社員の介護管理職（施設長代理・所長代理）を募集しています！ ━・━・━・━・━・━・━・━ ○安心の研修

仕事内容経験を活かしステップUP!訪問介護ソラスト熊谷で所長代理を… ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,800円～ 月給284800円～ 昇給制度あり(年1回) 賞与あり(年2回) 【勤務地】 埼玉県熊谷市中央4-1-1 募集情報 経験を活かしステップUP!訪問介護ソラスト熊谷で所長代理を募集 ソラストの介護理念は「自立支援」と「トータルケア」です！ みんなで連携して「ワンチーム」になり、 おひとりひとりの自立をトータルに支援していきます☆ ソラストは働きやすさNO1企業を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 熊谷市の有料老人ホームで月給350000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＜エリア統括マネージャー＞ 新規施設開設の準備 ・開設スケジュール管理 ・研修計画の立案・実施 ・事務手順書／運営マニュアルの整備 ・行政対応（指定申請等） ・備品準備、管理者・スタッフへのオリエンテーション 運営開始後の現場支援 ・運営初期の立ち上げフォロ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【施設見学OK】★請求・申請業務無し★エリアマネージャー・本社専門部署が運営業務をサポート★20代でエリアマネージャー昇格例あり★年間休日114日★50代・60代の方も活躍中です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 定員20名（1フロア10名×2フロア）のグループホーム施設の管理者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・利用者の方の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※

仕事内容グループホームの管理者として下記業務をお願します。 ＊ ＜利用者様の管理＞ ◇介護計画に基づくサービス提供内容の確認 ◇既往歴、現病歴などの確認、ご利用者様やご家族との面談 ＊ ＜職員の管理＞ ◇採用、教育、人員配置、労務管理 ◇研修、講習会の開催 ◇コンプライアンス管理 ＊ ＜運営管理＞ ◇地域や行政、他事業所等の他の機関との連携 ◇建物、設備管理、帳簿管理 ＊ ＜収支管理＞ ◇施設運営にかかる経費、介護報酬の請求、人件費等の計算・管理 ＊ ＜行政管理＞ ◇介護保険事業者事故報告書や消防計画の作成・提出 ＊ ＊ ◇雇用後の業務変更なし ◇雇用後の就業場所変更なし

仕事内容❖・・・＊・・・❖・・・＊・・・❖ ️【ここが見どころ 】 ️ 週休3日も可能 年間休日最大157日（年度の暦により若干変動） 前払い退職金：毎月1万円支給（月給に含まれております） ❖・・・＊・・・❖・・・＊・・・❖ 24時間体制の日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」のホーム長業務をお願いします。 ～主な仕事内容～ 統括業務 障がい者グループホームの管理運営全般 入居者様の相談及び援助業務、生活介護業務 行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 入退去者の手続き事務 スタッフ育成、採用（面接）、研修 シフト管理 入居者様獲得の為の広報/営業活動 レクリ

仕事内容掲載期間：03/27（金）～03/31（火） 訪問介護事業所 ソラスト熊谷 経験を活かしステップUP!訪問介護ソラスト熊谷で所長代理を… 正社員 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 経験を活かしステップUP!訪問介護ソラスト熊谷で所長代理を募集 ソラストの介護理念は「自立支援」と「トータルケア」です！ みんなで連携して「ワンチーム」になり、 おひとりひとりの自立をトータルに支援していきます☆ ソラストは働きやすさNO1企業を目指しています！ ライフスタイルやそれぞれの目標に合わせたサポート体制が整っています！ 仕事特徴 交通費支給

仕事内容経験を活かしステップUP!訪問介護ソラスト熊谷で所長代理を募集 職種： 介護管理職 仕事内容： 現場での介護職経験を、次は「マネジメント」へ活かしませんか! 熊谷市にある訪問介護事業所『ソラスト熊谷』にて、所長代理を募集。 管理者の右腕として事業所運営のサポート全般をお任せします。サ責業務に加え、スタッフの育成や収支管理など、一歩踏み込んだマネジメント業務に携わっていただけるポジションです。 ◎管理職経験は不問! 「マネジメントに初挑戦したい」「将来のためキャリアアップしたい」という方、大歓迎!じっくりと管理業務を覚えていただけるよう、しっかりサポートするので安心☆ ◎大手ならではの