児童発達支援事業所 社会福祉士 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年間休日116日/週休2日制◎ 発達と学習を手厚くサポート/専門職によるリハビリに特化したチームアプローチ式の支援月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間6か月/期間中は有期契約で月給223,100円～、ほか待遇に変更なし 【勤務地】 千葉県千葉市緑区 おゆみ野3丁目24-1 アイ・ティー・オーおゆみ野

仕事内容児童指導員／固定シフト 週末休みで、気持ちにも時間にもゆとりたっぷり ムリなく続けられる児童指導員のお仕事 子どもたちの「できた！」に、いっしょに笑顔になれる毎日♪ 児童発達支援施設「コティディアン」では、子どもたちの成長をそばで見守りながら、あたたかく寄り添ってくださる児童指導員の方を募集しています！ 【施設について】 千葉県山武市日向台にある「コティディアン」は、発達に特性のあるお子さまたちが通う少人数の児童発達支援施設。 1日の定員は10名ほどで、ゆったりとした雰囲気のなか、子ども一人ひとりの気持ちやペースに合わせたサポートを大切にしています。 【おしごとの内容】 ● 子どもたち

仕事内容■会社名 千葉県松戸市の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務／児童発達支援管理責任者研修修了者・相談支援従事者初任者研修受講者／介護士/未来の子どもたちを一緒に支えませんか？ ■コメント 年間休日120日◎プライベートの時間も大切にしていただけます！ 駅近徒歩で4分通勤のストレスフリー◎ 昇給は年2回！モチベーションを保ってご勤務いただけます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務／児童発達支援管理責任者研修修了者・相談支援従事者初任者研修受講者／介護士 ■仕事内容 児童発達支援事業所での児童発

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日120日日祝休み/産休・育休取得実績あり 月給25万円～/楽しさを重視した療育個性に応じた多彩なプログラムを実施/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2～3回※業績による) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 千葉県千葉市花見川区 幕張町1-1319-45 募集情報 ◆当法人について わた

仕事内容■お仕事内容 入退院相談・支援 地域連携業務

仕事内容【管理者兼児発管】児童発達支援/年間休日120日日月祝休み/送迎なし 月給40万円～/全国100か所以上の施設を展開する大手遊びの中から未来を育てる療育/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～445,000円 【月給】400,000円～445,000円 ※経験・スキルを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月(6か月定期の場合は上限216,000円) 住宅手当(規定あり) ひとり親手当 5,000円/月 ひとり親特別応援手当 50,000円×2回/年(小学生以下の子どもがいる方が対象) 昇給あり(年1回※本人

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 児童発達支援事業所 令和/求人/施設長など管理職/正社員/その他/千葉市中央区 ＜児童発達支援事業所 令和＞令和１年度内に新規オープン予定の新しい事業所で、サービス管理責任者として働く仲間を募集しております♪ 施設スタッフの声 施設長業務未経験でしたが、本部のサポートや一緒に働くスタッフに支えられ 現在に至

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 試用・研修時 月給 255,000円〜 ◆通勤手当 上限50,000円/月 ◆家族手当 配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円 【勤務時間】 10:00〜19:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・

仕事内容■会社名 千葉県千葉市中央区の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務／児童発達支援管理責任者研修修了者・相談支援従事者初任者研修受講者／介護士/未来の子どもたちを一緒に支えませんか？ ■コメント 年間休日120日◎プライベートの時間も大切にしていただけます！ 駅近徒歩で4分通勤のストレスフリー◎ 昇給は年2回！モチベーションを保ってご勤務いただけます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務／児童発達支援管理責任者研修修了者・相談支援従事者初任者研修受講者／介護士 ■仕事内容 児童発達支援事業所での

仕事内容■お仕事内容 医療福祉相談業務 地域連携室業務

仕事内容■会社名 千葉県流山市の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務／児童発達支援管理責任者研修修了者・相談支援従事者初任者研修受講者／介護士/未来の子どもたちを一緒に支えませんか？ ■コメント 年間休日120日◎プライベートの時間も大切にしていただけます！ 駅近徒歩ストレスフリー◎ 昇給は年2回！モチベーションを保ってご勤務いただけます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務／児童発達支援管理責任者研修修了者・相談支援従事者初任者研修受講者／介護士 ■仕事内容 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責

勤務時間シフト制

仕事内容児童発達支援員／児童発達支援事業所の児童指導員・専門指導員 わたしたちは、千葉県野田市にて47年にわたり野田北部幼稚園を運営してきました。また、系列の認定こども園・認可保育所でも多くの子どもたちと生活をともにしてきました。 その中で、保育者としての悩みであった、個別課題のあるお子様ひとりひとりに寄り添った、個別最適な保育（学び）を提供するために、児童発達支援事業所を園内にOPENします。 目指す施設像は、子どもたちの生活のベースとなる幼稚園・保育園との分離ではなく、集団保育との相互理解をベースとした、みんなで見守る療育施設です。これからの子どもたちの育ちを、より個別に専門性の高い職員とと

仕事内容掲載期間：05/07（木）～05/31（日） 株式会社SmartStudy ジョイーレアルトちばだいまえ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/契約社員/資格必須/月給33.5万円～ 契約社員 正社員登用あり効率化＆働きやすさ重視！働く人が幸せになれる職場♪ ◆千葉県・茨城県に4か所の事業所を展開中！ 千葉県千葉市にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 運営法人は千葉県・茨木県に、児童発達支援事業所を4施設展開しており、今後も新しい事業所のオープンを計画中。 すべての施設で、子どもたち一人ひとりとじっくり向き合える個別療育をおこなっています。 ◆学習療育・認知機能強化

仕事内容＼児童発達支援事業所の正社員募集／ 【定員】10名 【対象】0歳～6歳まで 【お仕事内容】 ・障害もしくは発達の遅れが見られる0歳～6歳（未就学児）のサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ※送迎業務なし 【勤務時間】 9:00～18:00 休憩60分 年間休日120日以上 週休二日制 【給与内訳】 ・基本給202,000円～234,000円 ・固定残業代38,000円～46,000円（20時間分・超過分は別途支給） ・ハビー

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年休126日/育休取得実績あり 福祉施設を複数展開する法人/広々とした室内や園庭で思いやりの心を育む月給29.3万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 293,400円～323,400円 【月給】293,400円～323,400円 <内訳> 基本給 230,000円～250,000円 地域手当 8,400円 処遇改善手当 20,000円～30,000円 役職手当 35,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 扶養手当 配偶者10,000円、子1人目10,000

仕事内容千葉県千葉市中央区の社会福祉士 (正社員) | 一般社団法人 巨樹の会 千葉みなとリハビリテーション病院 ▼仕事内容 ※回復期リハビリテーション病院での社会福祉士業務 ・療養中の患者様 ・ご家族様への相談支援 ・退院相談および調整 ・近隣施設との連携 ・調整業務※患者様 ・ご家族様が安心して入院生活から退院が迎えられるように、医師 ・看護師 ・リハビリセラピストなど他職種と連携し、支援します。 ※平均在院日数８０日、個別性や生活背景を把握し、じっくり関わりを持つことができます。 ※見学随時対応しています。 （変更範囲：変更なし） (千葉県千葉市中央区) ▼職種 社会福祉士(正社員) ▼雇

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 試用・研修時 月給 255,000円〜 ◆通勤手当 上限50,000円/月 ◆家族手当 配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円 【勤務時間】 10:00〜19:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 試用・研修時 月給 255,000円〜 ◆通勤手当 上限50,000円/月 ◆家族手当 配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円 【勤務時間】 10:00〜19:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・

仕事内容毎日の生活に寄り添う保育。笑顔と発見あふれる1日の中で、子どもたちと共に成長できる環境です！ 【特徴・メリット】 U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 車通勤OK 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円〜280,000円 ◆交通費支給 【勤務時間】 6:45〜19:00の間のシフト制 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒290-0000 千葉県市原市ちはら台東4-2-1 【最寄り駅】 ちはら台駅 【アクセス】 京成千原線「ちはら台」21分 【仕事内容】 【児童発達支援

仕事内容千葉県木更津市に拠点を置く特定非営利活動法人イチミリノコエの採用サイトです。 経験・学歴不問！面接1回！「木更津」駅から徒歩3分!職場はチームワークを大事にお互い協力し合っています。 20代～40代を中心に幅広い年代が活躍中の転職求人情報です。