施設ケアマネジャー - 愛知県豊明市 の求人・仕事・採用

勤務時間週1～2日（希望日数に準ずる） 9:30～18:30 休憩1時間 ※扶養範囲内の勤務（20時間以下）

仕事内容日数相談可☆未経験OK！入社祝い金あり◎新規オープンのグループホームで働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 計画作成およびご入居者様やご家族様へのヒアリング、管理者との打ち合わせ 管理者業務フォロー 現場介護業務有 雇用期間の定めあり：半年ごと、原則更新 資格: 介護支援専門員 ※ケアマネ経験有優遇 ※年齢不問 勤務時間: 週1～2日（希望日数に準ずる） 9:30～18:30 休憩1時間 ※扶養範囲内の勤務（20時間以下） 休日・休暇: シフト制 希望に準ずる、土日休み可 福利厚生: 雇用保険、制服貸与 車通勤可 Wワーク可 入社祝い金有（10,000円～100,000

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数1日以上

仕事内容愛知県豊明市でケアマネジャーとして輝けるチャンス！『グループホーム ぴぃす』で共に成長しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 認知症実践者研修修了 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 前後駅から1km 中京競馬場前駅から1.6km 豊明駅から2.1km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00週所定労働

仕事内容豊明市中部地域包括支援センターで働く魅力的なケアマネジャーの募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給243,830〜276,200円 ≪基本給≫ 153,200〜174,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:15,000〜20,000円 業務手当:21,630〜26,000円 加給手当:54,000〜56,000円 皆勤手当:4,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 子：5,000円 住宅手当:10,000円 オン

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 豊明市★サ高住★施設ケアマネ★正社員★未経験の方も応募可能★日勤のみ★無料駐車場あり★ こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 ケアマネージャー 施設形態 サービス付き高齢者向け住宅

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 266330円 【住所】 愛知県豊明市沓掛町棧敷30-7 【アクセス】 名鉄名古屋本線前後 / 豊明車10分 / 車10分 または公共施設巡回バス「ひまわりバス」乗車「豊明老人保健施設」下車 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日117日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設の特徴】 豊富なノウハウを活か

仕事内容地域包括支援センターで働くケアマネジャーを探しています。地域のケアマネジメント業務に興味のある方を歓迎しております。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給209,000〜277,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 基本給は経験を考慮し算定します ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 特殊業務:13,000円 処遇改善手当:20,000円 処遇改善2手当:1,000円 訪問手当:3,000円 住宅手当:上限30,000円 扶養手当:配偶者：15

仕事内容利用者さまの要望に即したきめ細やかな対応「アイケアプラニング 」◇日曜祝日が施設の定休日◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜260,000円 ≪基本給≫ 225,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:一定額 通勤手当月額:5,000円 資格手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可 中京競

仕事内容【仕事内容】 【頑張るあなたを応援する待遇あり！】 【産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い！】 介護付き有料老人ホーム(定員22名)でのケアマネージャー業務。 主に ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 雇用元：ヘルスケアサポート株式会社 【給与詳細】 月給23万～ 通勤手当 上限15,000円/月 昇給年1回 賞与年2回 試用期間3ヶ月（条件変更なし） 掲載企業名：株式会社start.f 提供元：JOBOLE

仕事内容あなたのキャリアを豊かにする場、豊明 老人保健施設でケアマネジャーを募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給249,930円〜 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計5.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 徳重駅から2.4km 神沢駅から3.3km 前後駅から4.1km ◆勤務時間 ①9:00〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフ

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容ケアマネジャーとして「豊明 老人保健施設」で新たな挑戦を！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,440円〜 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回合計0.69ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 徳重駅から2.4km 神沢駅から3.3km 前後駅から4.1km ◆勤務時間 ①9:00〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日 ◆勤務形態 残業ほ

仕事内容【求人概要】 豊明市/特別養護老人ホーム/ケアマネ・正社員/経験必須！前職加算あり！高待遇！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 特別養護老人ホームでのケアマネ・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与実績3.4ヶ月！ ・月給30万以上も可能！ ・住居手当、扶養手当など各種手当充実 ・年間休日111日 ・残業ほぼなし！ ・無料駐車場完備でマイカー通勤可 ・職場の雰囲気◎ 相談しやすい

勤務時間07:00〜09:00 7:00~9:00(休憩なし)

仕事内容介護施設のサポーター「ちょこさぽ」として、朝の2時間限定のお仕事です♪ 《おもなお仕事》 ・食事の準備(炊飯、汁物の調理、総菜のあたため) ・調理済食の盛付け ・食器の洗浄 ※2時間を超えて働きたい方は、一般の介護職での働き方に変更となります 新栄町/の介護施設のサポーター時給1,365円~★はたつんが施設紹介中★ 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護支援専門員 介護福祉士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 07:00〜09:00 7:00~9:00(休憩なし) 休日・休暇: 週休2日制(シフト制) 通勤手段: バイク通勤ＯＫ 自転車通勤ＯＫ アピー