施設ケアマネジャー - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアマネパーク/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/名古屋市中村区 施設系ではない、ケアマネ専門型の事業所 介護業務との兼務なし マイカー通勤ＯＫ 在籍ケアマネ１１名（女性７ 男性４） 残業は月１０時間以内、会社iPhone支給 施設スタッフの声 施設ではない、ケアマネ専門型の事業所です！ スタッ

勤務時間09：00～18：00（記載時間内で5時間勤務） ※週2～5勤務可能

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアマネパーク/求人/ケアマネージャー/パート/居宅介護支援/名古屋市中村区 施設系ではない、ケアマネ専門型の事業所 介護業務との兼務なし マイカー通勤ＯＫ 在籍ケアマネ１１名（女性７ 男性４） 残業は月１０時間以内、会社iPhone支給 施設スタッフの声 兼務がなく、ケアマネに専念できるので、とても満足し

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 230000~270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 愛知県春日井市角崎町3-1 【アクセス】 JR中央本線(名古屋～塩尻)勝川徒歩2分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 皆勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/

仕事内容未経験から始めるやりがいのある仕事！ケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:30,000円 その他手当:11,800〜12,300円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 三河鹿島駅から0.5km 形原駅から1.2km 三河塩津駅から2.1km ◆勤務形態 残業ほぼなし、シフト自由

仕事内容 ユニット型特別養護老人ホーム併設の居宅介護支援事業所にて「心ゆたかに」をモットーに、介護サービスを利用する高齢者の相談、ケアマネジメント業務を行っていただきます。 経験者優遇します。 併設の施設ケアマネジャー、相談員等への異動がありえます。 年間休日１１８日、働きやすい職場です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容当施設は豊田市で最も歴史があり、地域の医療圏に根付いた老人 保健施設です。 介護支援専門員として、老健入所者のアセスメントとケアマネジメ ントを実施するとともに、各委員会やフロア会議の参加、意見交換 などを行っていただきます。 また、医師・看護師・リハスタッフ・管理栄養士などの多職種との 意見交換を基に、より良いケアの提案をすることも、重要な仕事の 一つです。 これらの仕事を通して、施設や法人だけでなく、地域の医療福祉 連携を担っていく人財として成長することを期待しています。 【変更範囲：原則なし】

勤務時間8:30～17:30の間の6時間程度 ※休憩は勤務時間数による（法定通り） ※時間外業務ほぼなし ※週3日以上で勤務日数応相談 ※扶養内勤務可能

仕事内容パートさんにも寸志支給◎髪色自由☆経験不問◆堀田駅徒歩10分！扶養内勤務OK！【名古屋市瑞穂区・堀田駅・ケアマネジャー・日勤パート・特養】 高単価時給1750円～1900円＋寸志支給◎特養で働く施設ケアマネジャー採用中◎「堀田駅」から徒歩10分＆車通勤OKで通勤ラクラク◆見学希望もお気軽にお問い合わせください！ ◆職種 施設ケアマネジャー ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 時給1750円～1900円 ※時給には処遇改善手当80円、資格手当150円を含む ※経験・能力により異なる ※別途、寸志あり ◆勤務地 愛知県名古屋市瑞穂区明前町15番17号 ◆勤務時

仕事内容【仕事内容】 駅チカ徒歩3分◇賞与あり◇住宅手当あり◇経験者大歓迎◇日勤のみ◇ブランクある方もご応募ＯＫ!! ●介護老人保健施設にて、ケアプラン作成などのケアマネ業務をお願い致します。 ●残業はほぼありません♪年間休日108日とお休みがしっかり確保されていますので、プライベートも充実できます。 ●ブランクのある方も安心して仕事できるようしっかりサポートさせていただきます♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お

仕事内容特別養護老人ホームでの施設ケアマネジャー ・ケアプランの作成 ・アセスメント・モニタリング等 ・パソコン業務あり ◆経験加算有◆ 変更範囲：変更なし ◎ハローワーク半田からのお願い◎ 応募の際はハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネージャー業務 （ケアプランの作成・管理、市町村・施設・家族等との 連絡調整など）に携わっていただきます。 最期まで自分の家で暮らしたい方を支援するため、名古屋市北部の 地域福祉の拠点として地域を支えていくお手伝いをしてください。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容愛知県知多市の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 薫風会 特別養護老人ホーム 知多 ▼仕事内容 ＊施設の介護支援専門員 ・介護を必要とする方が介護保険サービスを受けられるようにケアプラン（サービス計画書）の作成やサービス事業者との調整を行っていただきます。 「変更範囲：変更なし」 (愛知県知多市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給265000〜336000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)220000〜281000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.81ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末

仕事内容愛知県半田市の施設ケアマネジャー (正社員) | 医療法人結生会 結生クリニック ▼仕事内容 介護老人保健施設結生のご入所者様に対しての施設ケアマネジャー業務。 同時に支援相談員業務も兼務していただきます。 ショートステイご利用者様の送迎。 等。 「変更範囲：変更なし」 (愛知県半田市) ▼職種 施設ケアマネジャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜260000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)200000〜200000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 30 日

仕事内容ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【SOYOKAZEの特長】 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系

仕事内容新規事業所にて居宅介護支援事業所で、ケアマネージャー（介護支援専門員）のお仕事をお願いします ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ［エリア］基本あま市内 ［移動手段］社用車（軽自動車のみ）、自家用車は今後応相談 ◎入社半年後は在宅勤務OK！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝定休 完全週休2日制 年末年始休暇 お盆休暇 GW休暇 有給休暇法定通り 年間休日126日（2025年度実績） 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計2〜2.5ヶ月分）※業績等による 昇給あり（年1回） 交通費

勤務時間9：00～17：30 の間で1日4時間〜 ◎土日祝定休 ◎週2日〜5日 ◎扶養内勤務OK ◎WワークOK ＊半年後は在宅勤務も選択可能です！ （時間外労働） 基本なし

仕事内容新規事業所にて居宅介護支援事業所で、ケアマネージャー（介護支援専門員）のお仕事をお願いします ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ［エリア］基本あま市内 ［移動手段］社用車（軽自動車のみ）、自家用車は今後応相談 ◎入社半年後は在宅勤務OK！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝定休 年末年始休暇 お盆休暇 GW休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり（年1回） 交通費実費支給（会社規定による） 車通勤可（無料駐車場あり） 定年あり（65歳・それ以上も

仕事内容当社の高齢者向け複合施設にて、ケアマネジャーの募集を行っております。 ケアマネジャー業務全般をお任せします。入所者様のケアプラン作成やサービス調整など、幅広い業務をお任せいたします。 また、外部利用者の受け入れも行っており、ご経験を活かしていただけます。 ケアマネジャー3名(女性2名、男性1名)が活躍中です。ご興味のある方は、ぜひご応募ください。

仕事内容【仕事内容】 【東海エリア】介護認定調査およびマネジメント業務【正社員】豊橋市認定調査センター（開設予定！）・名古屋市東部認定調査センター・豊田介護認定調査センター 【東海エリアでの介護保険認定調査関連のマネジメント業務】 認定調査センターにて、まずは、要介護認定に関する調査業務をお任せ致します。実務を覚え、マネジメントをお任せできるようになれば、責任者としての業務をお任せ致します。 （責任者業務） ◆受託業務のマネジメント業務 ◆各種報告書作成、顧客対応 ◆スタッフ労務管理 ◆新規採用に伴う、相談や教育 ◆新規業務の立ち上げ 等 その後はエリア管理の業務にキャリアアップが可能です。 ☆現場事

仕事内容【仕事内容】 豊田本町駅より徒歩7分◎無料駐車場あり日勤のみ☆育休取得実績あり！働きやすい環境が整っています★ ●介護老人保健施設で介護支援専門員業務に従事していただきます！丁寧な指導あり★安心してご勤務いただけますよ♪ ●育児休業取得実績あり♪ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境が整っています！ ●無料駐車場完備でマイカー通勤OK◎天候に左右されず通勤できるのは嬉しいですね★ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応

仕事内容＼小多機でのケアマネ業務☆彡／駅チカ徒歩8分♪ 単身者借上げ社宅制度あり◎経験者歓迎◎17時半終業★定年66歳！ ●小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネ業務全般をお任せします。 ●JR中央本線・地下鉄鶴舞線「鶴舞駅」から徒歩8分★通勤にも便利な好立地◎ ●17時半終業☆早めの帰宅が可能ですので、プライベートの時間も充実できますよ♪ ●単身者借上げ社宅制度や食事補助制度等の福利厚生面も充実！待遇面にも安心感を持って働いていただけますよ☆彡

仕事内容重症心身障害児者施設「にじいろのいえ」では、ケアマネジャーを募集しています。 主な業務は、施設利用相談、他医療・福祉・介護サービスとの調整、サービス等利用計画の作成、利用者（家族）とのヒアリング、モニタリングの実施などです。 障害児(乳幼児から40歳ぐらい)の方への支援業務にも携わっていただきます。 開設までの準備業務もお願いしますので、開設に伴う届出、規程(マニュアル)整備、設備整備、人材育成の研修等にも参加していただきます。 この仕事は、障害児者の方々の生活を支援し、幸せな暮らしを実現することができる大変やりがいのある仕事です。 障害児者支援に興味のある方、ぜひご応募ください。