ケアマネジャー - 東京都荒川区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般(介護職兼務の場合) ・その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は認知症介護実践者研修を修了されていることも必須となります。 ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 ★はたつんが会社紹介中★「ALSOKの介護」のグループホーム|月給27.5万円~ 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成 ・利用者様の自宅訪問 ・相談業務 ・サービス内容の調整 ＜紹介先企業名＞非公開 ＜採用窓口＞株式会社HR CAREER ※この求人は株式会社HR CAREERの紹介求人です

仕事内容【ケアマネージャー】荒川市役所での事務／人気の官公庁業務◇業務未経験OK◎資格を活かして介護保険に関する事務業務のお仕事をはじめませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【荒川区役所での介護認定に関わる事務業務】 介護保険に関する事務業務を行っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ◎窓口・電話対応 ◎書類の不備確認 ◎データ入力・取り込み ◎資料作成 ◎書類発送・仕分け など 業務の変更範囲：変更なし 転勤の可能性：なし ※株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターでの雇用となり、業務を受託している荒川区役所で勤務していただきます 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャ

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/月給27万円以上あり/週休二日/定年65歳以上 ■コメント 荒川区の居宅介護支援事業所 で正社員を募集中です！ ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 ■給与 月給 270,000円~ ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 年間休日110日以上 週休二日 【休日】土曜日/日曜日/祝日 年間休日125日 【休暇】 有給休暇法定通り 年末年始休暇12/30-1/3 ■待遇

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社ツクイスタッフ 東京オフィス東京第1グループ 【荒川区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 荒川区東日暮里/デイサービス/正社員・ケアマネジャー/残業ほとんどなし/年末年始長期休暇あり 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 経験必須,駅チカ,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種

仕事内容【荒川区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 荒川区東日暮里/デイサービス/正社員・ケアマネジャー/残業ほとんどなし/年末年始長期休暇あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～280,000円 賞与(前年度実績): 年2回 昇給(前年度実績): あり 【勤務地】 東京都荒川区東日暮里 都電荒川線「三ノ輪駅」より徒歩２分 東京メトロ日比谷線「三ノ輪駅」より徒歩５分 募集情報 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 経験必須,駅チカ,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ＜ポイント＞ ◆研修制度が充実 先輩職員が丁寧に指導しております ◆様々な介護事業を展開しており、社内での情報共有等連携も抜群 ◆年113休日とプライベートとの両立もしやすい環境 ◆福利厚生制度の充実 安心してご就

仕事内容グループホームは認知症の状態になった方しか入れない１ユニット ９名の少人数制の施設です。 認知症になっても、どんな状態になっても特別な生活ではなく、 可能な限り当たり前の日常生活を過ごしてもらうように 起床介助から食事、排泄、入浴、就寝等を行います。 またこういったことから人が生きていくことを支援し介護の仕事を 実践しながら、介護計画を作ります。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容グループホームのケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供 ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規の ご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携し て、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員 へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの 経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 募集概要 職種：グループホームの計画作成担当者 雇用形態：正社員 施設形態：グループホーム 施設名：たのしい家 荒川（グループホーム） 給与： 月給29万8,800円以上 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10

仕事内容「グループホーム オアシスケア荒川」において 管理職として、従業員の管理、指導業務を行っていただきます。 また、入居者様への介護業務全般も行っていただきます。 ・１ユニット定員９名と小規模な生活の場で 入居者様と一緒に食事の準備や掃除、洗濯等を行います。 ・家庭的で落ち着いた雰囲気の中で 「笑顔で寄り添うケア」が実施できます。 ・夜勤あり（月４回～６回） ＊業務の変更範囲：事業所が定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成 ・利用者様の自宅訪問 ・相談業務 ・サービス内容の調整

仕事内容南千住東部地域包括支援センターでの主任介護支援専門員業務の募集です。 ・包括支援センターでの総合支援業務 ・総合相談業務 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・権利擁護業務 ・包括的、継続的ケアマネジメント支援業務 ・介護予防教室の企画運営 ・関係各所との連携、健康に関する指導やアドバイスなど ＊他のケアマネさんの指導等にも携わっていただきます。 ※主任介護支援専門員資格取得後の経験あれば尚可 ＊業務の変更はありません。

仕事内容(正社員)グループホームの計画作成担当者／ケア21が運営するグループホームで計画作成担当者のお仕事！ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 288,000円～ 月給28万8,000円以上 ■基本給175,000円 ・地域手当30,000円 ・業態手当3,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定事業)10,000円 ・資格手当20,000円 ・時間外特別調整手当50,000円 (29時間分の固定残業代として支給。 超過分は別途支給) ＊夜勤入った場合手当あり(5,000円/回) 賞与 ■賞与 平均36万/年(年2回)

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ＜ポイント＞ ◆研修制度が充実 先輩職員が丁寧に指導しております ◆様々な介護事業を展開しており、社内での情報共有等連携も抜群 ◆年113休日とプライベートとの両立もしやすい環境 ◆福利厚生制度の充実 安心してご就

仕事内容【荒川区】ALSOK介護の計画作成担当者募集！独自の教育システムでしっかりサポートいたします◎ 【介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。） ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 募集概要 職種：計画作成担当者 雇用形態：正職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：介護付有料老人ホーム すこや家・西尾久 給与：

仕事内容【日曜定休】夜勤はありません★東証プライム上場「株式会社ソラスト」のグループ企業／退職金制度あり◎日勤のみなのでワークライフバランスも充実♪デイサービスで管理者（正社員）を募集中です！＜荒川区荒川＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 荒川区にある介護福祉施設「デイサービスセンター なごやか荒川」の管理者（正社員）求人募集です。 都電 荒川区役所前から徒歩7分、荒川さつき会館のそばにあるデイサービス（通所介護）です。 日勤のみで日曜定休。ワークライフバランスを保ちながら安定して働ける介護施設の正社員

仕事内容在宅ワークOK！フレックスタイム制☆完全週休2日◎プライベートも充実できる環境です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ◇居宅支援事業所のケアマネジャーまたは主任ケアマネジャー業務全般◇ 【仕事内容】 •ケアプラン作成 •モニタリング訪問 •認定調査等 従事すべき業務の変更：なし 就業の場所の変更：なし 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） PCスキル（エクセル・ワード・スプレッドシートなど基本操作）をお持ちの方 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 休日・休暇: 完全週休2日（土日祝） 福利厚生: 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 特徴: 未

仕事内容小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 登録定員25名のケアプラン作成 ご家族、関係機関との連絡調整 介護職員、看護師との協働 資格: 下記の資格お持ちの方 ・介護支援専門員 勤務時間: 9時～18時(60分休憩) 休日・休暇: 週休2日制 年間休日113日 月1～2回、土日祝日の出勤日あり 福利厚生: 退職金制度、 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 土日祝日休み / 居宅ケアマネジャー / 週休2日 / 小規模多機能型居宅介護 / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 年齢不問 / 退職金あり / 住宅

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日111日＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠荒川区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・地域のご利用者様のケアプラン作成等 ・ケアマネジメント業務 【応募条件】 介護支援専門員 社会福祉士・看護師資格あれば尚可 【おすすめポイント】 病院・介護老人保健施設に併設する居宅介護支援事業所です。 併設の病院・介護老人保健施設・通所リハ・訪問リハと連携をし、安心した在宅生活が送れるように支援を致します。 ご興味のある方はお気軽にご連絡下さい。 【給与詳細】 【月給】195,0

仕事内容[PRポイント] 『介護を快護へ』をテーマに、「癒し」あふれるサービスを提供している施設です。賞与が年2回支給されるため、頑張りがしっかり還元されますね。また、産休育休制度があるためライフステージの変化の際も安心ですよ。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 など [給与] 月給:250,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり(同条件) 昇給:あり 賞与:年2回