ケアマネジャー - 東京都足立区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容・ケアプランの作成 ・介護サービスの給付管理票の作成 ・利用者や家族と関係事業所との連絡・調整 ・要介護認定の申請代行、認定調査 ・入退院や施設入所の支援 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■会社名 東京都足立区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/駅近(約10分以内)/冬季休暇/施設見学OK/ブランクありOK/交通費支給/退職金あり/夜勤なしOK/WEB面接OK/月給30万円以上あり/賞与あり/夏季休暇/育児休暇あり ■コメント 東京都足立区にある居宅介護支援事業所で介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 働き方・就業開始時期はご相談ください♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 【仕事内容】 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャ

仕事内容《ケアマネジメント業務》 ・利用者状態把握、重要事項、契約締結 ・ケアプランの作成、交付 ・サービス担当者会議開催 ・モニタリング ★未経験も大歓迎★ ★簡単ソフト使用、パソコンから簡単操作で書類送付が可能★ ・更新研修や研修等は全て勤務時間扱いとなります。 ・転送電話当番はありません。 ・実積により実積手当・新規手当があります。 ・電動自転車（法人支給）で移動できます。 ・バイク移動も可能。 変更範囲：なし ＃マザーズ

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与】 月給250,000~320,000円 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 東京都足立区のデイサービス・デイケア ■メインキャッチ デイサービス・デイケアの介護支援専門員(ケアマネジャー)/昇給あり/自転車通勤可/交通費支給/資格取得支援制度あり/車通勤可/月給30万円以上あり/賞与あり/夜勤なしOK ■コメント 東京都足立区にあるデイサービス・デイケアで介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 働き方・就業開始時期はご相談ください♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービス・デイケアの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 【仕事内容】 デイサービス・デイケアの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せいたします！ ■給

仕事内容○独立型の居宅介護支援事業所として、利用者本位のケアプラン作 成、ケアマネならではの働きやすいルール作りを行っています。 ○９時～１７時１５分までの１日７時間３０分（週３７時間３０分 ）の勤務です。 ○テレワークとフレックスタイムを積極導入しています。急な休み なども取りやすいので、ご家庭との両立が行いやすいです。 ○効率良く業務ができるように、チャットシステム、インターネッ トＦＡＸ、クラウドシステムを多用しています。 ○行政書士事務所併設で、ご家族がいない方向けに金銭管理、入退 院手続き、死後事務など支援しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 東京都足立区に位置する精神科病院です。 年間休日110日あり、しっかり働いてしっかり休める、社員にとって理想の働き方を実現できます。 昇給・賞与実績もあり頑張りをしっかりと評価しているので、モチベーションを保ちやすい環境です。 ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。 【職種】 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・高齢者、精神障害者の支援 など ※認知症疾患センターが併設されていますので、医師、病院との連携がしやすい環境です。 【勤

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与】 月給250,000~320,000円 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せいたします！ 【給与】 月給350,000円 【給与詳細】 月給 350,000円～450,000円 経験・資格を考慮いたします。 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与】 月給250,000~320,000円 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与】 月給250,000~320,000円 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 提供元：JOBOLE

仕事内容◎介護支援業務全般・ケアプランの作成・訪問調査 ★子育て中の方も大歓迎！どうぞご相談ください。 ＊お子様のカゼなどの突発的なお休みにも配慮します。 ＊学校、保育園、幼稚園行事の時に配慮します。 経験により優遇 ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

仕事内容★★★２０２４年１２月１日 足立区平野にオープン★★★ ●特別養護老人ホームにて介護支援専門員業務全般を行っていただ きます。 ＊ケアプランの作成業務 ＊利用者様及び家族様に対する相談援助 業務、送迎業務 ＊その他付帯する業務 ●利用定員１５０名 ＊入居：ユニット型（個室）１０５床／７ユニット ＊入居：従来型（多床室）３０床／２ユニット ＊ショートステイ：ユニット型（個室）１５床／１ユニット ※変更範囲：変更なし

仕事内容◎居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務 ◎７名のケアマネが在籍し充実のサポート体制 ◎特定事業所加算算定 ◎千住エリアと扇エリアを中心に足立区全域を担当 ◎施設車両と電動自転車を用意しています 変更範囲：変更なし

仕事内容◎介護支援業務全般・ケアプランの作成・訪問調査 ★子育て中の方も大歓迎！どうぞご相談ください。 ＊お子様のカゼなどの突発的なお休みにも配慮します。 ＊学校、保育園、幼稚園行事の時に配慮します。 経験により優遇 ＃マザーズ ※変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【居宅介護支援事業所 友興の園 居宅ケアマネ（常勤）】賞与年3回3.3ヵ月分◎未経験可！ 利用者様のケアプラン作成、相談、訪問 ・利用者訪問は電動自転車（貸与）や自動車（軽）になります。 ・訪問エリアは主に足立区内 <給与> 年収258万円～ <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日制 シフト制 年末年始休業 12月30日～1月3日 夏季休暇3日 冬季休暇4日 結婚休暇5日 配偶者の出産休暇2日 忌引休暇1～7日 ※産休・育休 産前6週間（多胎妊娠の場合には14週間）、 産後8週間（本人の希望があれば6週間に短縮可能（但し、医師の承諾が必須）。 育児1年間（

仕事内容介護支援専門員（ケアマネジャー）としての業務全般。 ケアプランの作成、認定調査など。 ※ケアマネージャーの実務経験あれば尚可 ＃マザーズ 変更範囲：なし

仕事内容【業務内容】 特別養護老人ホームデイサービスにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【必要資格】 ケアマネージャー 【施設の特徴】 やすらぎと快適なくらし空間と人とのふれ合いを大切にしています。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・

仕事内容【足立区西新井】完全週休2日制（土日祝休み） 居宅介護支援未経験OKの人柄採用！主任ケアマネジャーは月給35万円から◎認定調査1件2,000円支給。その他インセンティブあり。 介護支援専門員（ケアマネジャー）とは、利用者（要介護認定者：要介護者や要支援者）に対して、利用者が可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、介護サービス等の情報提供を行います。 介護支援専門員（ケアマネジャー）が、利用者や家族の心身の状況や置かれている生活環境などを聞き取り、その希望に沿って、介護サービス等（訪問介護、デイサービスなど）を受けられるように、介護サービスを利用するための居宅サービス計画書（ケ

仕事内容■会社名 医療法人社団祐一会 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/好待遇＆福利厚生充実！腰を据えて働ける環境です！転職時期はご相談ください。 ■コメント 居宅介護支援事業所で介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 *ワークライフバランス充実！* *オンオフのメリハリつけて働ける、* *働きやすい環境が整っています