埼玉県の施設長 契約社員の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【施設長候補／契約社員】老人ホームの施設長候補を募集中♪≪24時間看護師常駐／年間休日114日／入社祝い金5万円支給≫ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 施設運営の統括管理業務をお任せします！ ◇運営管理・収支管理・行政管理 ◇スタッフの勤怠管理 ◇ご利用者様の管理 ◇入居促進 ◇スタッフの人材育成 ◇面接対応 など ご利用者様・働くスタッフが居心地よく、快適な環境で過ごせるように運営を進めてください！ まずは『施設長・管理者候補』だからと気張らずに、ご利用者様に「今日も良い一日だった」と

仕事内容株式会社ｎＣＳ 【埼玉】リハビリデイnagomiの施設長◆週休2日(土日休)/年休115日 【仕事内容】 【埼玉】リハビリデイnagomiの施設長◆週休2日(土日休)/年休115日 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： nagomiは ”自分の足でどこまでも” をコンセプトに、リハビリに特化したデイサービスです。 ～店舗責任者として店舗運営とマネジメントをご担当いただきます～ 店舗スタッフと共にご利用者の健康維持・改善に向けて信頼関係を築き、顧客獲得のための営業活動や売上管理、運営をおまかせします。 ■業務詳細： ・ケアマネジャー様へのサービス報告、営業活動 ・ミニバン車両（AT車）で自

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 週休3日も可能○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上

仕事内容法人本部管理職候補募集!! 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 法人内施設運営全般を行いますが主に下記業務が中心となります。 ・法人本部及び各施設の運営管理・統括業務 ・人材採用面接、指導・育成・管理業務 ・派遣職員等の管理業務（時間外・休日含め電話対応あり） ・利用者新規獲得のための営業業務、渉外活動業務 ・リスクマネジメント業務 ※雇用期間の定め：～2026年3月31日（年度末原則更新/更新回数上限なし） 就業場所変更の可能性 法人の定めによる 業務範囲変更の可能性 なし 資格: 下記いずれかの資格をお持ちの方。 介護支援専門員、看護師、准看護師、介護福祉士、社会福祉士

仕事内容【看護施設長求人】評価制度あり☆役員への昇格も目指せます！ミドル世代も活躍中！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上 【仕事内容】 有料老人ホームでの管理職候補業務 【業務内容】 施設管理 入居契約 来客対応 緊急対応 修繕・営繕 ご利用者様への請求書、領収書の作成 小口現金管理 など 【施設概要】 定員：150名 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給440,000～円 固定残業代（20時間分）：57,000円 業務手当：23,000円 施設長手当（オンコール含）：110,000円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年4回5連休の取得可能。資格取得助成制度あり。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： グループホームにおける事業所責任者(管理者)業務全般 ＜ご利用者の受け入れ業務＞ ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者営業 ・グループホーム見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ・ご家族の対応 ＜応募者面接対応、マネジメント、ホーム管理運営業務＞

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪児童発達支援管理責任者 兼 管理者候補/契約社員≫☆昼食補助あり☆年間休日110日以上！昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ○小学生低学年～高学年を対象にした放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者 兼 管理者候補の業務全般○ 入社後、まずは児童発達支援管理責任者として、サービス内容を把握して事業所サービスの管理を行い、療育を主導していただきます。 ・ご利用者様や保護者に対してアセスメント（障がいについての情報収集や評価）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 週休3日も可能○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【所沢市北有楽町】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 など ※指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年収456万円以上業界初心者さんも活躍中！マネジメント、営業、医療、介護、福祉経験者の方優遇★有給消化率100％を推奨しています（5連休を年4回取得可能）正社員登用制度あり★マイカー通勤OK！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 1.ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校など、入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 週休3日も可能○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 週休3日も可能○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験不問◎年休120日＆完全週休2日♪家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する就労移行支援でのお仕事です 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 就労移行支援事業所での管理者兼サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・事業所運営 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ※充足等の場合、他事業所での勤務のご相談をさせていただく場合がございます 求人ID 902701

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞企業内保育所の保育士 募集＜【週休2日】◎賞与あり（実績年2回・計2ヶ月分） 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 企業内保育所での保育業務 ＜事業所情報＞ 対象年齢：1歳～就学前 定員：合計10名（1歳児 2名/2歳児 2名/3歳児 2名/4歳児 2名/5歳児 2名） 保育時間：平日、土曜、祝日 8:30～17:30 休園日：日曜日 求人ID 734119

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談○退職金制度あり 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年収456万円以上業界初心者さんも活躍中！マネジメント、営業、医療、介護、福祉経験者の方優遇★有給消化率100％を推奨しています（5連休を年4回取得可能）正社員登用制度あり★マイカー通勤OK！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 1.ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校など、入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 主任ケアマネ・管理者 大募集！ 残業なし♪年間休日120日以上♪働きやすい環境が整っています！♪未経験の方も歓迎♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・ご利用者宅への訪問 ・必要時のサービス調整 ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・計画書の作成 ・モニタリング ・請求業務 ・申請代行業務 ・認定調査などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【草加市住吉】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 など ※指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業

仕事内容 子どもたちの小さな成長も見逃さない 少人数だからこそできる、理想の保育をカタチに 英語教室など特色ある保育にも挑戦できます♪ ┏ ┓ 定員10名のちいさな世界を、 あなたの色で彩りませんか？ ┗ ┛ 企業内保育所「ちびうさぎ」にて、 施設長候補として園の運営・マネジメントをお任せします。 介護事業所に併設された、 1～5歳を対象とした 定員10名のアットホームな保育所です。 ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ ･｡ ＰＯＩＮＴ ｡･ 裁量権大！あなたのアイデアでゼロから園を創る 「子どもたちの可能性や感性を広げたい」 という法人の想いのもと、 有資格者による英語教

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★スタッフ増員募集中★ 訪問看護ステーションの管理者（看護師）／※契約社員（正社員登用あり）／想定年収665万～／月給48.5万～／賞与・昇給／退職金／年間休日116日／介護付き有料老人ホーム 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ●住宅型有料老人ホーム（ホスピス）内の訪問看護ステーション管理者 ◇事業所のマネジメント業務 ◇ケアのサポート ◇関係機関との各種調整 （病院・クリニックや薬局、外部ケアマネジャーなど） ◇医療機器の管理 ◇一般的な訪問看護業務 （療養上のケア、病状の観察、医療処置、