滋賀県のハローワーク 言語聴覚士の求人・仕事・採用

仕事内容多機能型児童通所施設（児童発達支援・放課後等デイサービス）で の児童指導員業務です。 運動特化型の事業所で、運動療育の観点から発達のサポートを行い ます。 運動療育に詳しくない方でも、研修制度があるのでご安心を。 ＊トライアル雇用併用求人 ＊業務の変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、４時間～６時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※シフトは１か月前までに提示 年末年始休暇（１２月２９日から１月３日まで） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・機能訓練計画書の作成、実施、評価 ・機能訓練（個別・集団リハビリ等）の実施 ・退院等の状態変化にともなう各専門職との連携 ・各拠点の介護員に対する技術指導 など ※ホームページに職員密着動画あり！ 〈変更の範囲：なし〉

仕事内容児童指導員募集 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 療育のための個別支援計画立案、計画に基づいての療育、利用者の アセスメント、モニタリング、保護者との相談支援、施設の指導員 への指導・助言、児童の送迎等をお願いします。 【変更範囲：会社が定める全ての業務】

勤務時間就業時間１：8時15分〜9時30分 就業時間２：16時15分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊原則、朝夕いずれも就業できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日）休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービス利用者の送迎 ＊１０人乗りワンボックスＡＴ車利用 介助員の補助作業も含む（専門知識・資格は必要ありません。） 「業務変更範囲：変更無」

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：基本は（１）の勤務です。 学校の休みの時など（２）や上記就業時間帯での勤務になる場合が あります。＊就業時間は相談可（休憩は法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他≪第２・４・５土曜日は休み≫ 夏期・年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容対象となるのは小学校１年生～高校３年生で、主に特別支援学校や 地域の小中学校の特別支援学級に通っている子どもたちです。 ※１日１０人程度のお子様がご利用されます。 ≪主な業務≫ ＊遊びや活動、療育のサポート ＊食事・トイレの補助、介助 ＊学校や自宅への送迎・添乗 【変更範囲】変更なし

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容小学１年生から高校３年生までの発達障害のある子ども達に向けた 、ＰＣプログラミング指導やＩＴ知識の学習指導を主に行い、 将来の就労に繋がる療育支援を提供する施設です。 子ども達の特性や習得ペースに合わせ、基本知識を中心に丁寧な指 導を行います。 利用者は５０名程度を予定。 当社は研修などを通じ職員のスキルアップを全面的にバックアップ しますので、ＰＣスキルに自信がない方でも安心して働くことが出 来ます。研修に関わる受講費用、テキスト代、交通費、宿泊費、会 社が負担します。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：14時00分〜19時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のほか、１日４時間以上で時間帯については、相談 のうえ決定します。また、勤務時間についても相談のうえ決定しま す。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他ライフスタイルに合わせて調整できます！ ※休憩時間は勤務時間による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容高齢者支援・障がい児者支援でのリハビリ業務 ・デイサービスや特別養護老人ホームなどでの機能訓練 ・訪問看護事業でのリハビリ業務 ・障がい者支援事業における重度身体障がい者の方へのリハビリ 業務 「従事する業務の範囲変更：なし」

仕事内容主治医の指示書に基づき、利用者様の自宅や老人ホームを訪問して リハビリを行います。健康状態を確認し、医師や関係職種へ報告・ 連絡・相談。毎月の訪問リハビリ計画・評価を作成し、訪問ごとに 会社支給のｉｐａｄで記録を入力します。看護・リハビリ・事務職 員と連携して働きます。〔変更範囲：会社の指定する業務及び付随 業務全般〕

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜13時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※１日５時間以上／週２回以上～ 相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（シフト作成時希望をお聞きしながら作成しております） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆通所リハビリ業務 ※医療法人小西醫院では医療と介護が連携したサービスを提供し、 患者様・利用者様が、よりよく住み慣れた自宅での生活を送って頂 けるようチーム全体での支援を行っております。 リハビリ事業においては平成１８年より通所リハビリテーション及 び訪問リハビリテーションの提供を開始し、現在もＰＴ４名・ＳＴ １名が協力し合いあながら事業展開しています。 ▼１日４時間以上／週２日以上から相談に応じます。 ※雇用期間：初回３ヶ月→以降１年毎 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【まずは見学のみも大歓迎】見学は履歴書不要・手ぶらでＯＫです 施設見学では仕事の様子を見たり、気軽に相談ができます。 入社後はＯＪＴ研修あり。技術や業務は一つずつ教えますので、 介護施設未経験の方でも安心してスタートできます。 病院や診療所からの転職の方も大歓迎です！ 高齢者の「まだ自分でできる」に寄り添うリハビリの仕事です。 ■ショートステイ「機能訓練指導員」の主な仕事内容■ ・ご利用者様に対する運動機能の維持、改善への機能訓練 （マシンを使った機能訓練、歩行訓練、関節可動域訓練等） ・機能訓練計画書作成 ・送迎 ・介護補助 など 「変更の範囲：事業所の定める範囲」

仕事内容小学１年生から高校３年生までの発達障害のある子ども達に向けた 、ＰＣプログラミング指導やＩＴ知識の学習指導を主に行い、 将来の就労に繋がる療育支援を提供する施設です。 子ども達の特性や習得ペースに合わせ、基本知識を中心に丁寧な指 導を行います。 現在の利用者は５０名程度。 当社は研修などを通じ職員のスキルアップを全面的にバックアップ しますので、ＰＣスキルに自信がない方でも安心して働くことが出 来ます。研修に関わる受講費用、テキスト代、交通費、宿泊費、会 社が負担します。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】