福岡県の児童発達支援管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 唐人町駅から徒歩7分！★賞与は年3回支給あり◎昇給あり♪週休二日制！◆資格取得支援制度や奨学金返済支援制度あり◎祝い金や各種記念品、育児休業・介護休業の取得実績もあります！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 中央区荒戸で新規開設の放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者のお仕事です ・重心型放デイとして児童と家族を支援します ・個別支援計画の作成、管理 ・家族対応、面談、契約、モニタリング、アセスメント ・療育支援 ・シフト表作成などの管理者業務 ・送迎業務 ・PCやタブレット入力による記

仕事内容【福岡市（姪浜駅）】27年3月オープン予定！／園経営・児発単体／児発管求人／オープニングスタッフとして施設を一緒に創りませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【事業内容】 児童発達支援事業所の運営 【仕事内容】 障がいを抱える未就学児への療育指導 認可保育所を運営中の法人で児童発達支援事業所を新規事業として開設予定のため、児童発達支援管理責任者として開設準備から従事して頂きます。 （具体的には） ・開設準備に伴う業務 ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービス管理業務全般 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衛業務

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.1万円～/日祝休み/送迎なし◎ 託児施設あり/東京＆福岡エリアに約10か所の幼稚園・保育園を展開する法人児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 281,000円～321,000円 【月給】281,000円～321,000円 <内訳> 基本給 201,000円～241,000円 役職手当 40,000円～ 職務手当 40,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限18,700円/月 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当(規定あり) 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 福岡県福岡市早良区

仕事内容全国60拠点以上を展開する「ヒトツナ」グループの運営。児童精神科医の顧問バックアップや、専門職（医師・PT・OT・STなど）による月2回の定例研修があり、学びながら支援を行えます。 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 屋内禁煙 屋内原則禁煙 【職種】 医療・介護・福祉 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円〜350,000円 【勤務時間】 交替制（シフト制／実働8時間・休憩60分） 【就業時間パターン】 【

仕事内容◆利用児様へ、お一人お一人に個別支援計画を作成しています。 ◆利用児様、ご家族様の人生が今以上に良い方向に進むために、何 が必要なのかを盛り込んだ計画を作成します。 ◆関係機関との連携調整を行い、利用児様の支援計画を行って行き ます。 ◆支援の方向性を統一させ、チームとしてそれぞれの個性を活かし ながら支援ができるようにリーダーシップを発揮してもらいます。 利用される児童とご家族の「子育て」を一番近くで応援でき、成長 の喜びを一緒に感じあえる仕事です。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容〇児童発達支援管理責任者業務 個別支援計画の作成及び評価等 〇事業所業務 出校日：授業終了後の送迎 個別支援（宿題の見守り等） グループ活動による支援 送迎（１７：１５～） （自動車免許がない方は、添乗又は事業所での見守り業務 を行っていただきます） ＊変更範囲：会社の定める業務 ※休校日は９：００～送迎、１６：３０～送迎となります ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給38万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給38万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容児童発達支援管理責任者【福岡県糟屋郡×正社員×週休2日×賞与あり】を募集いたします！ 主な業務内容としては、子どもたちの個別支援計画の作成・勤務職員の管理などをお任せします！ スタッフが快適に働ける環境づくりを何よりも重視しているので、長く安心してお仕事できる環境です！ 明るくて思いやりのある方・人とのコミュニケーションをとるのが好きな方・子どもが大好きな方などは、是非お問い合わせください！

仕事内容子ども支援の中心役 ◆募集職種 児童発達支援管理責任者 正社員 ◆仕事内容 子どもたちの成長を支え、支援の方向性をつくる児童発達支援管理責任者のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 放課後等デイサービス・障がい児支援の現場で、利用者様一人ひとりの発達や特性、ご家庭の状況に合わせた支援を進めます。 ・利用者様の状態や生活状況の把握、アセスメント ・個別支援計画の作成、見直し ・支援内容や目標の整理 ・利用者様、ご家族との相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・日々の支援状況の確認、記録 ・関係機関との連携、情報共有 ・サービス提供に関する管理や調整 ・送迎業務（主に八幡西区・中間市） 社用車

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須お仕事内容◆ ・・・・・・・・・・・・・・ 3歳～6歳の就学前のお子さんの 療育支援業務をお願いします □個別支援計画の作成 □保護者対応 □他事業所との連携 □送迎業務(運転or添乗) →送迎車種はシエンタや軽自動車 ◆施設について◆ ・・・・・・・・・・・・ 運動療育をメインとした 感覚統合特化型施設です 就学を意識したメリハリのある 療育をおこなっています 集団療育や個別療育を バランスよく取り入れ 社会性や協調性を育みます －－－－－－－－－－－－－－－ 【給与】 255,700円～311,300円 〈内訳〉 基本給：160,000円 資格手当

仕事内容児童発達支援事業（仮称）もみじのて姪浜教室では、児童発達支援管理責任者として活躍してくださる仲間を大募集！ 私たちと一緒に、身近に療育が受けられるまちづくりに取り組みませんか？ 「児童発達支援事業所 もみじのて」のご紹介 ●2027年3月に福岡市西区内に新規オープン予定の発達の気になるお子さま向けの教育支援事業です。 ●認知特性や課題に合わせて個別支援を計画し、子ども一人ひとりの個性に合わせた学びを提供しています。 ●当法人が運営する認可保育園がある地域で、地域の保育園と連携し、身近に療育サポートが受けられるインクルーシブ保育に取り組みます！ もみじグループとは わたしたちは福岡に5園、東

仕事内容保護者様の悩みに寄り添い、子どもの小さな成長を一緒に喜ぶお仕 事です。書類仕事だけでなく、子ども達と一緒に遊んだり活動した りする時間も大切にできます。 業務の変更範囲：園の定める業務

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 社会福祉法人二丈福祉会 多機能型障がい児通所支援事業所 しおさいキッズ 【児童発達支援管理責任者】月給35万円～ 正社員 4週8休制/福祉施設を複数運営する法人だからノウハウ・安定感が抜群重症心身障害児施設/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、福岡県を拠点に高齢者福祉・障がい者福祉・地域福祉など幅広い福祉事業を展開している法人です。 理念としているのは、人間の尊厳を守り、社会の期待を超えるサービスを創り出すプロフェッショナル集団であること。 民間の柔軟な発想を生かした「独自性・先駆性」を追求しながら、地域のニーズをいち早く捉え、

仕事内容放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者ならびに管理業務 利用者様のアセスメントや個別支援計画の作成ならびに管理業務 （定員１０名／日） 向上心のあるスタッフ全員で支援に取り組んでおり、笑顔あふれる アットホームな環境で児童の成長を感じるやりがいのある仕事です ＊未経験の方を含め、研修は充実していますので安心して働けます ＊送迎あり（志免町近郊） ＊変更範囲：変更なし ＊資格取得支援あり

仕事内容＼放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理業務全般／ 学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます！ ＜具体的内容＞ ・個別支援計画書作成 ・担当者会議への出席 ・利用者様との連絡調整 ・学習指導や運動指導、ソーシャルスキルの指導（挨拶や作業学習等） ・リハビリ業務などさまざまな支援活動等 ・各種書類業務 ・事業所運営に係る業務 ＜1日のスケジュール例＞ 11:00～始業、朝礼、療育活動の準備、療育プログラムの考案、検討 12:00～13:00：お昼休憩 13:00～13:30：当日のミーティング 14:00～15:00：児童送迎（順次

仕事内容個別支援計画の作成、専門性を活かした支援を行う。 児童発達支援管理責任者業務全般。 ※令和８年８月二号店オープン 変更範囲：変更なし

仕事内容放課後等デイサービス「キッズライフ東福岡」における 計画作成及び療育業務全般 学習補助、運動補助、送迎業務、計画の作成を多職種と連携して行 うために事業所全体のマネジメントをしていただきます。 また、計画の作成を通じて、お子さんや保護者の方との面談を行な い、一人ひとりの才能や個性を伸ばし、自己実現をする支援を行い ます。 （雇入れ直後）上記記載内容 （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリング、保護者面談、直接支援などの業務