福祉 - 広島県 の求人・仕事・採用

仕事内容【サービス提供責任者】マリモヘルパーステーション ▼仕事内容 経験豊富なサービス提供責任者2名がサポート 「教え方」に不安があっても、管理者が同行指導 自立支援の視点を磨き、信頼される存在へ マリモグループの安定基盤×和気藹々とした職場 残業月20時間程度で少なめ 利用者様・ヘルパー・ケアマネを信頼で繋ぐ「サービス提供責任者」をお任せします。 ただの事務作業や現場対応だけではなく、 「どうすれば利用者さんに喜んでもらえるか」を考え、形にしていくやりがいのある仕事です。 ＜具体的には＞ ・利用者さんの状況把握、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの連携、サービス内容の調整 ・

仕事内容ご利用者様のお宅や取引先の介護ショップ様に、介護用ベッド や車いすなどの福祉用具をお届け／回収するお仕事です。 配送がメインですが、所内の様々なお仕事のフォローにも 入って頂くマルチプレイヤーです。 ＊社外：福祉用具の配送・組み立てや簡単な取り扱い説明 ＊社内：配送スケジュールの作成や簡単な事務作業 倉庫内の入出荷など様々な職種の方と連携を取り、拠点運営の 潤滑油となるやりがいのあるお仕事です。 未経験の方でも時間をかけて習得して頂きますのでご安心くだ さい。 パラマウントケアサービスとしても、新たな役割を担って頂く ポジションの募集となります。【変更範囲：変更無し】

勤務時間シフト制勤務 【勤務日】 週4日～ 【勤務時間】 9：30～16：00の間で 1日4～5.5時間 休憩あり・60分 残業なし 時間・曜日応相談 短時間の事務仕事 「家事の合間に・・・」 「子育てが落ち着いて 久しぶりに働きたい！」 女性スタッフ活躍中！

仕事内容2026年6月25日～勤務スタート人気のオフィスワーク残業なし・16時退社ご家庭との両立応援子育てママ在籍中 ＼生協 福祉事業部の事務スタッフ募集／ パソコンの基本操作ができればOK！ 特別な資格や経験は必要ありません◎ ◆スキマ時間勤務 9:30～16:00の間で 1日4～5.5時間、週4日勤務♪ 勤務時間はお気軽にご相談ください。 ＼働きやすさが魅力／ ◆日曜休み ◆残業なし ◆服装自由 ◆社員登用制度あり ◆扶養内勤務OK ＼アクセス良好・駅チカ／ 本川町電停から徒歩1分、 バスセンターから徒歩8分と 通勤にも便利な好立地◎ 「子どもの学校行事がある」 「急な体調不良で休みたい

仕事内容知的障害をお持ちの方が入所する支援施設にて、生活支援員のお仕事をお願いします。 ・入所者様の日常生活の介助全般（食事・入浴・排泄） ・行事等の外出支援 など ◎基本的に同性支援です（応募は男性・女性どちらも可） ◎夜間は2人体制で安心 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる完全週休2日制 ◎希望休の申請可能 ◎入職初月から年次有給休暇を支給 （4月入職の場合10日、10月入職の場合5日、1月入職の場合1日※4月1日付で更新） ◎年次有給休暇とは別に看護休暇制度あり （就学前のお子様1名につき年間5日） ◎月平均10.2日休み／年間休日122日 待遇・福利厚生 加入保険：

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週４日勤務のうち、１日は９時～１７時までの勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土・日を除く月曜日から金曜日までのうち４日間勤務 年末年始（１２月２９日から翌年１月３日まで） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容１相談支援業務（相談窓口に置ける相談業務全般を行うとともに、 特にひきこもり状態にある方（以下「当事者」という。）及びその 家族への支援を主として対応する） ２当事者のための社会参加支援 ・地域資源等を活用した安心できる居場所づくり ・就労支援事業等既存の支援との連携・つなぎ ・当事者及び当事者の家族のための集いの場づくり ３ひきこもり・不登校状態への理解、啓発 ４地域共生社会推進に関する事務の補助 ５その他市長が必要と認めること 変更範囲：変更なし

仕事内容本社・広報室にて社内外への広報業務を幅広くご担当いただきます。 【具体的には】 ■社内広報（社内報作成／取材・ライティング／発行まで） ■メディア対応（メディアリレーション、アプローチなど） ■社内外イベントの企画運営（直近は新社屋落成に関する社外向け企画） ■コーポレートブランディング（広報施策の企画・進行・効果測定） ■企業／製品ブランドサイトや販促ツール、WEBサイト運営、動画コンテンツ、SNSなどの企画・実施、効果分析等、幅広く担当 ■入社後まずは社内向け広報（社内報の作成業務）からご担当いただき、ご活躍の幅を広げていただければと考えております。 【配属先】 ■経営企画部 広報室 ■リ

仕事内容障がい福祉事業所で支援員の募集！年に6日間のリフレッシュ休暇アリ☆【IT×福祉】をテーマに、障がい者さんに寄り添った心温まる支援をしませんか♪【10時始業】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 障がい者さんのPC業務指導やサポート・日常支援など行いながら、職業指導員側のスキル向上に向けた取り組みを行っていただきます。 現場と管理者のハブとなって、業務が円滑に回るように調整する仕事です。働きながら資格取得も可能、サービス管理責任者や拠点長など安定したキャリ

仕事内容就労継続支援事業所におけるサービス管理責任者として、個別支援 計画を中心に、利用者状況の把握や関係機関との連絡調整を行って いただきます。 定員２０名の就労継続支援Ｂ型事業所です。 ＰＣを使った生産活動を中心に行っています。 ※応募を希望される場合は、ハローワークの窓口にて、 紹介状の交付を受けてください。 【変更の範囲：全ての業務】

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ゴールデンウィーク５／３～５／５、 盆休み８／１３～８／１５、年末年始１２／３０～１／３

仕事内容【１０時スタート＆土日祝休みでワークライフバランス◎】 まごころの家（若草）就労継続支援Ｂ型でのお仕事です。 障がいを持った利用者様のお仕事のサポートをしていきます。 ◆作業指導 ◆日常生活の支援 ◆送迎 ◆記録業務 ◆環境整備 ※変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設での高齢者の介護、リハビリ業務 ・食事介助、排せつ介助、入浴介助 ※夜勤あり（月4～5回程度） ※入所定員：80名 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：5,000円／月 処遇改善手当：55,000円～64,000円／月 入浴介助手当：2,000円／月 その他諸手当 夜勤手当7,000円／回（月4～5回程度） 日・祝手当：1,500円／回 皆勤手当：5,000円／月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続2年以上）、財形貯蓄制度

勤務時間就業時間１：17時00分〜21時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（曜日については相談に応じます） 他休日：祝日の翌日、年末年始（１２／２９～１／３）・８／６ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【受付】 ・窓口及び電話での利用にかかる障害者等への応対 ・翌開館日の準備（使用する団体の確認など） ・施設の使用、行事等への参加などの申し込みの受付 など 【プール監視】 ・プール利用者の安全の監視 ・水温等のチェック ・利用集計等の業務補助 ・（必要に応じて）更衣室等の清掃 など 【業務の変更範囲：変更なし】