ハローワーク 介護福祉 - 奈良県 の求人・仕事・採用

仕事内容リハケアハウス「ルピナス勢野」（居住数２８室：２人部屋１室） 現入居者は２９名です。 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般（身体介護、生活援助 ）を担当いただきます。 当事業所ではリハビリテーションに力を入れており、リハビリ訪問 看護ステーションやリハビリ病院と連携しながら、ご利用者様が安 心して生活を送れるように、個別のニーズに合わせたサービスを提 供しています。 特徴としては、活動性を向上させるレクリエーションの実施やリハ ビリ的視点で行う生活リハビリテーションを行っています。 （例）筋力増強を考えた移動移乗介助や、関節可動域訓練を考えた 更衣介助など

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※日数・勤務時間 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容◇特別養護老人ホームでの介護業務 ・家庭での介護を受けることが困難な老人に安全で快適な生活を していただくために身のまわりの介護を中心に、日常生活の援助 を行う。 ※随時、施設見学を実施しております。 お気軽にご連絡ください。 変更範囲：法人内の全ての業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：その他 土、日、祝日のうち週１回以上勤務

仕事内容★土曜日・日曜日・祝日の限定パート（兼業可） 土日祝のうち、いずれか週１日以上できる方 ◆グループホーム（認知症対応型共同生活介護）における介護業務 全般を担当していただきます。 ◇グループホームＬＵＰＩＮ平群 ２ユニット定員１８名：１ユニット９名 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容病棟における看護補助業務全般 ・入浴介助、食事介助、口腔ケア、おむつ交換 ・レクリエーション、その他雑務等 ※夜勤は月４回、休日（日祝）出勤は２回程度あります。 （夜勤等の回数は月によって異なり相談に応じて決めます） ※未経験の方は教育プランに応じて一人で業務が 出来るようになるまで担当者が一緒に指導致します。 変更範囲：変更なし

仕事内容◇主に病棟にて、入院患者様の食事や入浴、排泄、移動などの介助 業務を行います。 また、ベッドのシーツ交換や清掃、配膳といった看護師のサポー ト業務も行っていただきます。 ◇資格・技術を活かしていただける配属部署を考慮します。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◎令和５年４月に新規開設した介護医療院（４８床）です。 ＊食事・入浴・排泄等の日常介助や入居者様が快適に生活ができる よう環境整備等に取り組んで頂きます。 ☆病院と隣接していることで、緊急時等の対応は万全です。 安心して働くことができます。 ★「かえるバッチ」を付けた人は残業を一切しないという決まりを 導入しました。残業をしない職場づくりに取り組んでいます。 【変更範囲：変更なし】 ◆「働き方改革関連認定企業」

仕事内容◇定員５０名の通所リハビリセンターにおける介護業務 ＊日帰りでデイケアに来られた方への食事介助、入浴介助、 レクリエーション等のサービスを提供する業務です。 可能な方には送迎業務を行っていただく場合があります。 送迎エリア：主に橿原市、桜井市、高市郡 送迎車 ：普通乗用車（５～６人乗）、軽自動車 全てＡＴ車 変更範囲：法人内の全ての業務

仕事内容介護老人保健施設 万葉テラスでの介護業務を担当して いただきます。 ・車いすからベッド等への乗り移りの介助 ・食事の配膳や介助 ・着替えや入浴の介助 ・排泄介助 ・その他入所者様の日常生活全般の援助 【変更の範囲】変更なし

仕事内容★ケアマネージャーなどの資格取得費用、全額法人負担！ ◇食事の介助やトイレ介助、入浴のお手伝い、お話相手、楽しみ の提供など、その方の生活を心身両面から支えます ◇病気や怪我によって病院に入院された方が、退院して自宅に戻 るために一定期間入所して、必要なリハビリテーションを行う ための施設です。 ◇日常生活上のお世話にとどまらず入所者様の残存能力を活かし て出来る限り自立に導く介助を学び実践します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容デイケアにおける利用者の介助業務全般。 ・主にリハビリ補助。 ・移動、トイレの介助、見守り。 ・送迎業務（主に奈良市内です。） ＊入浴・食事介助はありません。 ＊未経験に方も丁寧に指導いたします。 リハビリこうあん：定員４０名 半日のデイケアで平均の利用者数は３４名 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容★祝日休み【週５日８時間勤務】 ◆施設内での通所者の介護サービス全般を担当していただきます。 （定員：３０名、１日型・半日型） ◆送迎業務・同乗業務有（斑鳩、三郷、王寺、平群、安堵等） ◆子育て中の方への配慮あり（勤務時間・曜日等） 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容★週４日８時間勤務 ◆施設内での通所者の介護サービス全般を担当していただきます。 （定員：３０名） ◆送迎業務有（三郷、王寺、平群、斑鳩等） ◆子育て中の方への配慮あり（勤務時間・曜日等） 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容★「サービス付き高齢者向け住宅」は、主に要介護度の低い方を対 象とした施設です。１対１での関わりが中心。経験の浅い方、重症 者の介護に体力的な限界を感じておられる方にも働きやすい職場で す。 ＊施設利用者の日常生活の介護全般をお願いします。 ＊総戸数４４戸。単身・夫婦世帯入居可。介護認定不問。 ＊制服の貸与あり。「介護福祉士」を対象とした募集です。 経験のある方にはそれにふさわしい待遇を用意しています。 変更の範囲：法人の定める業務 ◆「働き方改革関連認定企業」 【若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業】 【えるぼし（３つ星）認定企業】【くるみん認定企業】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は9時00分〜18時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：上記（１）（２）の就業時間は勤務時間の一例です。 就業時間は相談に応じます。 休憩時間は法定通り付与します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他曜日応相談 就業日数は週３～４日程度で応相談

仕事内容◇デイサービス（１日平均２０名）での介護業務全般、機能訓練、 送迎業務等を担当していただきます。 ◇入浴介助のみの方もＯＫ！ ※機能訓練（パワーリハビリ）や認知症ケアに関心のある方 歓迎します！ ＊正社員登用制度有 ※施設見学も歓迎します！ ★医療法人希は令和８年９月に設立２０周年を迎えます★ 変更範囲：変更なし

仕事内容デイケアにおける利用者の介助業務全般。 ・主にリハビリ補助。 ・移動、トイレの介助、見守り。 ・送迎業務（主に奈良市内です。） ＊入浴・食事介助はありません。 ＊未経験に方も丁寧に指導いたします。 リハビリこうあん：定員４０名 半日のデイケアで平均の利用者数は３４名 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容★祝日休み・時短【週４日×１日８時間】 リハビリ特化型デイサービス「デイサービスＬＵＰＩＮ宝来」 ◆施設内での通所者の介護サービス全般を担当していただきます （定員２０人） ◆送迎業務有（奈良市） ◆子育て中の方への配慮あり（勤務時間・曜日等） 【業務の変更範囲：変更なし】 施設見学 随時対応可能

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ 『あすならハイツ恋の窪』ケアプランセンターでのケアマネを募集 します。現在６名のケアマネが在籍しており体制強化の募集です◎ 【主な仕事内容】 ケアプランの作成、利用者さん家族の相談・手続き、 モニタリング、地域貢献活動などをお願いいたします。 ◆中途採用者研修や手引きシートを活用した現場ОＪＴなど、 手厚い研修がありますのでケアマネ未経験の方もご安心下さい。 ◆ブランクのある方や６０歳以上の方も歓迎します。 ※在宅勤務も相談可。 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による） ★「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定）

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間はお気軽にご相談ください◎ 午前中だけ、午後だけの勤務も可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（勤務日数はお気軽にご相談ください） ・土日だけの勤務も可能です

仕事内容「ソワン訪問介護センター」での高齢者の介護業務 ●グループ施設の排泄・入浴等がメインの仕事です ●入浴介助ほか身体介護全般と生活援助 ●変更の範囲：その他会社が指定する業務 ☆勤務時間、日数はお気軽にご相談ください ☆土日祝は時給アップ

仕事内容★祝日休み・時短【週５日×１日７時間勤務】 リハビリ特化型デイサービス「デイサービスＬＵＰＩＮ宝来」 ◆施設内での通所者の介護サービス全般を担当していただきます （定員２０人） ◆送迎業務有（奈良市） ◆子育て中の方への配慮あり（勤務時間・曜日等） 【業務の変更範囲：変更なし】 施設見学 随時対応可能

仕事内容◆主に精神障がいのある利用者宅へ訪問し、生活のサポートを行な っていただきます。 ・訪問による家事や外出等の支援 （身体介助が少ないのが特徴です） ・担当地域の訪問ヘルパーの業務調整 ・各種事務作業（記録作成、請求関連業務等） など 変更範囲：基本変更なし （但し本人希望・適性・法人規定等による）