労務 外資系企業 - 福岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容人事（給与労務）業務スタッフを募集します。 ・給与計算業務（勤怠チェックや給与データの作成） ・入社、退職に関する諸手続き（雇用・社会保険手続き含む） ・社会保険、労働保険手続き ・電話、来客対応 ・庶務業務上記に付随する業務の事務処理、労務管理 【将来的な業務の変更の範囲】：会社の定める業務

仕事内容タイトル: 社会保険等手続きや給与計算業務、労務問題を解決する社会保険労務士補助業務 勤務先名: 志礎社会保険労務士法人 職種: ステップアップが目指せる社労士業務 仕事内容: 具体的な仕事内容 社会保険関連手続きや給与計算代行および、労務相談など顧問先企業への 各種労務管理を担っていただきます。 ＜社会保険関連手続＞ 社会保険の取得・喪失、離職票、月額変更届、傷病手当金、出産育児、 高年齢雇用継続給付、労災関連などの各種手続きを行います。 ＜給与計算・年末調整など＞ 専用システムを用いた給与計算・賞与計算・年末調整の代行など、 社会保険・各種法律に連動したサービスを提供しています

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

仕事内容<仕事内容> 人事労務・総務 広告費精算、請求書発行、売上管理、備品管理、労務補助など管理部門業務。 <給与> 年収300万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 福岡県福岡市博多区綱場町7-1 FORECAST博多呉服町 地下鉄箱崎線「呉服町駅」 福岡市地下鉄呉服町駅から徒歩1分 <福利厚生> ・昇給年2回、賞与年2回 ・交通費実費支給（上限4万円まで／月） ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・退職金制度有（企業型確定拠出年金

勤務時間又は9時30分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：１日６時間でも、６時間３０分でも構いません。（最低６時間希望 ） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・お盆 年間カレンダーによる

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：年間労働日数１８０日（月１５日）１日の実働６．５時間。原則就 業時間を超える勤務はないが、窓口対応・相談業務等の状況により 超える可能性有。超えた場合は超過勤務手当を支給。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日） 夏季休暇（７～９月の間で連続３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間シフト制

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：11時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４～６時間 ＊就業時間等については相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期、年末年始

勤務時間固定時間制

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：終業時間相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、ＧＷ、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容★労務管理を行っていただきます【現在１名従事】 労働契約・給与・社会保険・福利厚生・就業規則などの管理 外出業務あり（社用車使用／北九州市内） ※ご不明な点などございましたら、お問い合わせください。 ご応募お待ちしております。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【博多】労務実務エキスパート｜時短勤務OK・短時間正社員登用あり｜プライム上場グループの安定環境｜駅近・服装自由 仕事内容 【主な業務内容】 現任担当者と協力し、まずは実務のフロントに立ちながら、組織の適正な運用を支えていただきます。 1.完結型の労務オペレーション実務 ・給与・賞与計算：「freee人事労務」を用いた正確な計算実行および確認。 ・社会保険・労働保険手続き：入退社等に伴う各種手続きの自己完結。 ・労務書類の整備：雇用契約書、36協定等の作成・管理と法的整合性の確保。 2.実務を通じた運用の適正化 ・プロセス改善：実務を通じてfreee人事労務の運用フローを最適化し、ミス

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・時間は応相談 ※ 就業時間１：は例示 ・休憩時間は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容顧問先からの人事労務相談の対応、就業規則作成、助成金の申請を 行って頂きます。 また、社会保険や雇用保険の手続き、給与計算業務の最終確認、障 害年金の申請業務等、スキルや経験に応じて行って頂きます。 訪問先エリア：主に福岡市内および近郊 （遠方の場合は車利用の可能性あり） 変更範囲：変更なし

仕事内容【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 スーパーコンボやOKホーム＆ガーデンなど5ブランド33店舗を展開する当社の労務担当として、以下の業務をご担当頂きます。将来的に育成前提で、採用業務も一部お任せいたします。 ◆勤怠業務 ◆給与計算 ◆社会保険対応 ◆年末調整 ◆健康診断管理 ◆有給休暇管理 ※将来的に採用業務もお任せします 【期待する役割】 当社の人事部において、労務担当者として給与計算や社会保険手続きを行っていただきます。 システム化をしていく予定でもありますので新しく体制を作り上げるために積極的に業務に携わっていただける方を求めています。 【企業の魅力

仕事内容・給与計算 ・社会保険、労働保険申請（電子申請） ・電話・来客対応 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の４時間程度 相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他原則土・日・祝休み。業務の都合で水曜と土曜の勤務が入れ替わる 場合あり。他会社が指定する日

勤務時間9：00～17：00の間で、1日4～7時間で相談OK ＊実働6時間を超える場合は、1時間の休憩が必要です。

仕事内容経験やスキルに応じ、社会保険・労働保険の手続き、人事労務相談 の対応、給与計算、障害年金の相談対応など、社労士業務全般を 担当していただきます。 ・給与計算及びデータ入力、データ分析等のＰＣ作業 ・助成金等相談対応及び手続き ・人事労務コンサル資料の作成補助 ・就業規則の作成補助 ・社会保険・労働保険手続き ・その他電話応対、来客対応などの付帯業務全般 ＊人事制度・就業規則・総務相談等、第一線で活躍する社労士の 現場が見られます。 ※活動エリアは担当によります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士を本気で目指す！DXで人事労務を支える仕事／ポテンシャル採用！ワークライフバランスも◎ 未経験からプロへ！ 労務の専門知識を学びながら、企業の「働きやすさ」を支える仕事 【この仕事の魅力】 ゼロから成長できる！ 先輩がしっかりサポート DX×社労士の最先端！ クラウドツールで効率的な働き方 フレックスタイム制＆土日祝休み！ プライベート充実 資格取得を応援！ 社労士を目指すメンバー多数 快適なオフィス♪ 働く環境にもこだわり 経験不問！ 大切なのは「やる気」と「学ぶ姿勢」。あなたのポテンシャルを伸ばします！ 【仕事内容】